Образование Социального фонда России должно привести к оптимизации расходов, четкой регламентации тарифов, оперативности действий при передаче сведений. Несмотря на одобрение Госдумой идеи создания Соцфонда, решения главных вопросов о его форме и статусе социальному вице-премьеру Татьяне Голиковой придется подождать. Добро пожаловать на канал Социальный фонд России (24630635) на RUTUBE. Новый Социальный фонд объединил функции и полномочия ПФР и ФСС — их закрепили в законе № 236-ФЗ от 14 июля 2022 года.
Что за Социальный фонд России начнет работать с 1 января 2023 года?
Социальный фонд России (СФР) с 1 января 2023 года возьмет на себя функции и полномочия ПФР и Фонда социального страхования. Главная Новости Тема дня Президент подписал закон о создании единого социального фонда. Социальный фонд России начнет работу с 1 января 2023 года и объединит в себе ПФР и ФСС России.
В Доме Республики подписано соглашение о сотрудничестве между Мордовией и Социальным фондом России
ТУТ НОВОСТИ: Соцфонд последние новости сегодня, фото, видео, факты, события, информация и многое другое. Что уже сделано в этой сфере и что предстоит, обсудил глава правительства Михаил Мишустин с председателем Фонда пенсионного и социального страхования Сергеем Чирковым. Регистрация ИП и компаний в новом социальном фонде, единая предельная база для взносов, новая форма отчетности и другие изменения. Кроме того, с момента создания Пенсионного фонда в 1990-е годы заметно изменилось нормативное регулирование, а мониторинг показал, что ПФР и ФСС предоставляют.
Объединение ПФР и ФСС: новый Социальный фонд России
| Социальный Фонд: последние новости на сегодня, самые свежие сведения | МСК1.ру - новости Москвы | Владимир Путин подписал Федеральный закон «Об исполнении бюджета Фонда социального страхования Российской Федерации за 2022 год». |
| Председатель Соцфонда: фишечка развития — переход к беззаявительным выплатам | Социальный фонд России продолжает процесс цифровизации услуг. |
| Что даёт гражданам объединение ПФР и ФСС | Социальный фонд России (СФР) назначил единое пособие на 140 тыс. детей до 17 лет, сообщает ведомство в своем Telegram-канале. |
Когда и как объединят фонды
- Образцы, которые пригодятся кадровику любой компании
- Социальный фонд России
- Новости. ФСС России | ГАРАНТ.РУ
- Чем займется Социальный фонд России, созданный из ПФР и ФСС — 14.07.2022 — Статьи на РЕН ТВ
Что даёт гражданам объединение ПФР и ФСС
Объединение даст возможность решать все вопросы во взаимодействии с одним ведомством, ускорит процедуры по предоставлению выплат», - заключил замглавы Минтруда. Мы ведь привыкаем к устоявшемуся порядку. Не исчезнут ли в ходе реформирования какие-либо льготы, гарантии? Насколько радикальны будут изменения и насколько сложно людям будет «освоить» их? При этом для удобства граждан установленные даты выплат будут сохранены, - подчеркнул Андрей Пудов. Эти клиентские службы будут по единому запросу назначать все федеральные меры социальной поддержки.
Тарифы взносов на обязательное соцстрахование от несчастных случаев и профзаболеваний утверждаются ежегодно отдельным федеральным законом. Новые отчеты по работникам Предполагается, что все отчеты по кадрам будут сведены в единую форму. То есть, все сведения, которые раньше заходили в фонды разрозненными отчетами, теперь будут заходить в рамках одной формы, как разделы. Попробуем, проанализировать закон от 14. Одно несомненно: легко не будет, к этому нужно привыкнуть и разобраться в содержании и сроках, чтобы не оштрафовали. О штрафах в кадровом делопроизводстве мы рассказывали подробно в этой статье. Сдавать ее нужно будет в территориальное отделение нового Социального фонда в зависимости от наступившего события или срока, не целиком, а только с заполненным нужным разделом. Так при приеме на работу или увольнении не позднее следующего рабочего дня нужно будет заполнить соответствующий раздел новой формы и направить в фонд.
По окончанию квартала, полугодия, 9 месяцев и года до 25 числа следующего месяца необходимо будет заполнить и передать разделы о взносах на травматизм и дополнительных взносах на накопительную пенсию. По итогам года не позднее 25 января следующего года подается информация о стаже. Правда не на всех, а только на отдельные категории работников, в частности на тех, кто: выполнял работу, дающую право на досрочное назначение страховой пенсии; находился в простое или был отстранен от работы; был освобожден от работы на время исполнения государственных или общественных обязанностей; был в отпуске по уходу за ребенком в возрасте от 1,5 до 3 лет; был в отпуске без сохранения зарплаты и т. Все эти сведения должны содержать информацию в том числе и по работникам, с которыми заключены ГПД. Подаваться форма будет как и сейчас в электронном виде по ТКС для работодателей с численностью работников более 10 человек. Для работодателей с меньшим штатом останется возможность сдачи отчета на бумаге. Первый и второй месяц квартала в данный расчет по страховым взносам будут входить сведения для персонифицированного учета и данные о заработке и начисленных взносах. Эти данные налоговики будут ежемесячно передавать в Социальный фонд.
По итогам квартала, полугодия, 9 месяцев и года отчет будет содержать общие суммы по облагаемой и необлагаемой базе, а также начисленные за отчетный период страховые взносы.
Как в этом случае уходить на больничный? А это возможно, если он работал по трудовому договору. При этом должна быть выплачена минимальная сумма страховых взносов в размере 4833 рубля 72 копейки. Соответственно люди, которые в 2022 году не работали по трудовому договору, а работали по договору ГПХ, смогут рассчитывать на пособие по временной нетрудоспособности только в 2024 году. Дело в том, что с 2023 года все налоги и взносы будут перечислять единым налоговым платежом на единый налоговый счет в Федеральном казначействе. А выплаты по ГПД больше не будут освобождены от взносов. Наталья Сидорова ответила на вопрос и о лечении по полису ОМС в платных клиниках. Такую возможность предоставляют клиники, которые ранее подали заявку и были включены в территориальную Программу государственных гарантий бесплатного оказания медицинской помощи гражданам конкретного субъекта Российской Федерации. Так что обращайтесь в клинику, узнавайте — возможно, отдельные медицинские услуги вы сможете получить и по полису ОМС.
КСТАТИ С начала 2023 года жители Москвы и Московской области будут иметь около 150 «окон», куда они смогут обратиться по всем вопросам, связанным с назначением разных льгот, пенсий и социальных выплат, в том числе по больничному листу. Также получить информацию можно на Едином портале государственных и муниципальных услуг — gosuslugi. Он составит 13,711 триллиона рублей.
При любом способе подачи заявления в ваш личный кабинет на Госуслугах будут направлены сведения о ходе предоставления услуги, в том числе уведомление о принятом решении по заявлению и ссылка на получения выписки из реестра со всей информацией. Где можно купить ТСР с использованием электронного сертификата?
Что известно о новом Социальном фонде и поможет ли он изменить ситуацию с пенсиями
| Единый Социальный фонд вместо ПФР и ФСС заработает с 2023 года: что уже известно | Часть сотрудников фонда может быть переориентирована при создании системы долговременного ухода за пожилыми в России. |
| В России начал работать Социальный фонд, объединивший ПФР и Фонд социального страхования | Что такое Социальный фонд России? Социальный фонд России (СФР) — это новое ведомство, которое объединит в себе Фонд пенсионного (ПФР) и социального страхования. |
Льготы станут доступнее: с 1 января 2023 года начнет работу Социальный фонд России
| Соцфонд. ТУТ НОВОСТИ: Соцфонд новости онлайн, события, информация, фото, видео | Слияние ПФР и ФСС в Социальный фонд России (СФР) вступит в активную фазу с 1 января 2023 года и полностью завершится к 2025 году. |
| Новый Социальный фонд России: что это значит для населения | Российских пенсионеров ожидают приятные новости, поскольку Социальный фонд России объявил о грядущей индексации страховых пенсий. |
Работа нового социального фонда в центре внимания главы правительства
В итоге за пенсией по инвалидности он идет в ПФР, за техническими средствами реабилитации и санаторно-курортным лечением он идет в Фонд социального страхования. С объединением фондов все эти услуги будут предоставляться в одном месте. Не нужно писать заявления в разные структуры, достаточно подать одно. Кроме того, к 2025 году планируется в Социальное казначейство, кроме Социального фонда, ввести и МСЭ. Наталья Сидорова сделала важное уточнение: с 2025 года, как только будет создано Социальное казначейство, человеку даже не придется писать заявление о предоставлении льгот. Процесс их получения будет осуществляться «в проактивном режиме». Это и есть «проактивный режим», — пояснила Наталья Сидорова.
В техническом плане это будет осуществляться так: в профиль гражданина на сайте Госуслуг начнет поступать информация о его новых правах. Достаточно зайти в личный кабинет на Госуслугах и посмотреть. В ходе круглого стола от зрителей поступил вопрос: как сделать свою будущую пенсию максимально высокой? Гости эфира пояснили, что нужно следовать трем основным правилам: получать зарплату официально, а не в конверте, стараться зарабатывать больше и работать дольше — чтобы увеличить стаж. Тогда и пенсия будет выше.
Изымать сверхприбыли у нефтегазового сектора не выходит — в ход идут все попавшиеся способы увеличения «надоев». В большинстве развитых стран действует правило: больше зарабатываешь — больше платишь. Но в случае социальных сборов в России всё наоборот: самые большие отчисления приходятся на людей с относительно небольшой зарплатой. А люди с солидным доходом получают льготы. С одной стороны, социальная справедливость от этого очень сильно хромает, с другой стороны бизнес получает стимул к официальному повышению зарплат. То есть получить льготу можно, если зарплата сотрудника составляет 130417 руб. Для взносов в ФСС льгота наступает ещё раньше. Всё куда проще нынешних сложных расчётов. Что это означает на практике? Возьмём, например, квалифицированного специалиста, условного айтишника с бронью от мобилизации и зарплатой 150 тыс. С учётом налогов работодатель перечисляет 172,4 тыс. Ещё 37,93 тыс. Далее достигается установленный порог, и ежемесячные сборы снижаются до 17,2 тыс. За год в ПФР работодатель заплатит 392,97 тыс. Сборы в ФСС по полной ставке работодатель будет платить на протяжении 6 месяцев, они составят 30 тыс.
Окончательный вариант выбрали по итогам серии количественных тестов и качественных исследований. Для них привлекали разные целевые аудитории, в том числе непосредственных получателей услуг фонда. Скопировано Спасибо за участие в опросе. Ваш голос учтен.
Председатель Социального фонда Сергей Чирков сообщил, часть сотрудников Фонда выйдут на работу уже во время новогодних праздников и начнут обрабатывать заявления на единое пособие, которые поступают через портал Госуслуг". В пресс-службе Минтруда напомнили, что одновременно с объединением фондов был осуществлён переход на единый тариф страховых взносов. Если ранее работодатели рассчитывали и уплачивали взносы отдельно в каждый из внебюджетных фондов, то теперь достаточно будет направить один платеж, который будет распределяться федеральным казначейством в установленной пропорции по видам страхования. Благодаря переходу на единый тариф обязательным социальным страхованием охвачены граждане, которые заняты по гражданско-правовым договорам.
Соцфонд: досрочной выплаты мер социальной поддержки в апреле не будет
Главного IT-специалиста Фонда социального страхования (ФСС) России Николая Евдокимова приговорили к семи годам лишения свободы за мошенничество. Объединение ФСС и ПФР российское правительство анонсировало в феврале 2021 года, а уже в июле 2022-го Президент РФ подписал указ о слиянии ФСС и ПФР в единое госучреждение. Социальный фонд России (СФР) с 1 января 2023 года возьмет на себя функции и полномочия ПФР и Фонда социального страхования.
Главные преимущества для россиян от объединения ПФР и ФСС в Социальный фонд России
Тарифы взносов на обязательное соцстрахование от несчастных случаев и профзаболеваний утверждаются ежегодно отдельным федеральным законом. Новые отчеты по работникам Предполагается, что все отчеты по кадрам будут сведены в единую форму. То есть, все сведения, которые раньше заходили в фонды разрозненными отчетами, теперь будут заходить в рамках одной формы, как разделы. Попробуем, проанализировать закон от 14. Одно несомненно: легко не будет, к этому нужно привыкнуть и разобраться в содержании и сроках, чтобы не оштрафовали. О штрафах в кадровом делопроизводстве мы рассказывали подробно в этой статье. Сдавать ее нужно будет в территориальное отделение нового Социального фонда в зависимости от наступившего события или срока, не целиком, а только с заполненным нужным разделом. Так при приеме на работу или увольнении не позднее следующего рабочего дня нужно будет заполнить соответствующий раздел новой формы и направить в фонд. По окончанию квартала, полугодия, 9 месяцев и года до 25 числа следующего месяца необходимо будет заполнить и передать разделы о взносах на травматизм и дополнительных взносах на накопительную пенсию. По итогам года не позднее 25 января следующего года подается информация о стаже. Правда не на всех, а только на отдельные категории работников, в частности на тех, кто: выполнял работу, дающую право на досрочное назначение страховой пенсии; находился в простое или был отстранен от работы; был освобожден от работы на время исполнения государственных или общественных обязанностей; был в отпуске по уходу за ребенком в возрасте от 1,5 до 3 лет; был в отпуске без сохранения зарплаты и т.
Все эти сведения должны содержать информацию в том числе и по работникам, с которыми заключены ГПД. Подаваться форма будет как и сейчас в электронном виде по ТКС для работодателей с численностью работников более 10 человек. Для работодателей с меньшим штатом останется возможность сдачи отчета на бумаге. Первый и второй месяц квартала в данный расчет по страховым взносам будут входить сведения для персонифицированного учета и данные о заработке и начисленных взносах. Эти данные налоговики будут ежемесячно передавать в Социальный фонд. По итогам квартала, полугодия, 9 месяцев и года отчет будет содержать общие суммы по облагаемой и необлагаемой базе, а также начисленные за отчетный период страховые взносы.
Например, пенсию по инвалидности назначают специалисты ПФР, а за техническими средствами реабилитации необходимо идти в соцзащиту. Постепенная масштабная цифровизация госуслуг и переход на проактивный режим назначения пособий ситуацию немного выправили. Но проблема разрозненности осталась. Объединение фондов обсуждалось ещё с 2018 года, а 20 мая 2022-го пакет законопроектов по созданию Единого фонда был внесён правительством в Госдуму. Поправок много: придётся корректировать Трудовой кодекс, Налоговый, Бюджетный и т. А взносы на обязательное пенсионное, социальное и медицинское страхование компании будут перечислять одним платежом — сейчас по всем видам социального страхования компании и ИП проводят отдельные платежи. С 1 января 2023 года работодатели будут платить взносы не только за работников, с которыми заключены трудовые договоры , но и за тех, с кем сотрудничают по гражданско-правовым договорам. Сейчас сотрудники на ГПД не получают выплаты по больничным и пособия в связи с материнством.
По его словам, данная практика уже началась и действует при выдаче материнского капитала, СНИЛС и пенсий по инвалидности. У нас проактивна и беззаявительна выдача СНИЛСов… И потом, после того как мы эту технологию опробовали и базы данных создали соответствующие, перешли уже на назначение пенсий без заявления. Это пенсии по инвалидности мы назначаем теперь с прошлого года без заявлений", — добавил он.
Даты доставки пенсий и пособий сохранятся. Граждане продолжат получать пенсии и социальные выплаты, предусмотренные законодательством, в прежние сроки и обращаться по привычным адресам», - уточнили в СФР.
В Социальном фонде РФ сообщили приятные новости для пенсионеров
В 17 районах республики уже работают Центры общения старшего поколения, а в перспективе появятся во всех. Хороший отклик поступает и от людей серебряного возраста, и от их детей. И более половины из них в профессии более 10 лет. Мы много говорим о династиях. Однозначно хотелось бы, чтобы в этой профессии, требующей терпения, внимания к людям, знания психологии, тоже формировались надежные династии», - сказал Артём Здунов. Мы будем делать все со своей стороны, реализовывать все запланированные проекты, чтобы граждане республики чувствовали нашу заботу и внимание, - сказал Сергей Чирков и обратился к сотрудникам фонда. Я от всей души поздравляю с высокими наградами, которые вы сегодня получили.
К 2025 году он увеличится в 1,5 раза, сообщили в Минтруде. На повышение этих выплат смогут рассчитывать работники с годовым доходом более 1 миллиона рублей примерно 83 300 рублей в месяц. Годовой доход, с которого работодатель обязан платить взносы, повышен до 1,5 миллионов, соответственно, увеличатся и максимальные выплаты, пишет официальный портал « объясняем. По его данным, самый крупный размер пособия по уходу за ребенком достигнет 57 400 рублей сейчас — 37 900. Максимальное пособие по беременности и родам составит 660 900 сейчас 435 900. Максимальные выплаты по временной нетрудоспособности при стаже до 5 лет увеличатся с 56 800 до 86 100 рублей; при стаже 5—8 лет — с 75 700 до 114 800; при стаже в 8 и более лет — с 94 700 до 143 500 рублей. Что изменится для работодателей? Для некоторых категорий организаций новые правила устанавливают особые размеры единого соцтарифа. Такую же льготу в 2023—2024 годах получат благотворительные организации и социально ориентированные НКО. Для организаций, производящих выплаты экипажам судов, до 2027 года установлен нулевой тариф. Изменения вносятся и в порядок привлечения к работе в России иностранцев, рассказали в Думе. С их работодателей снимается обязанность требовать, чтобы у них были полисы добровольного медицинского страхования, или заключать с медицинской организацией договор на их платное обслуживание. Взносы за иностранного гражданина будут перечисляться в новый фонд, но пользоваться медуслугами по ОМС в полном объеме он сможет лишь через три года, рассказал глава думского комитета по труду, социальной политике и делам ветеранов Ярослав Нилов — по его словам, такие меры приняты, чтобы избежать злоупотреблений. Также для бизнеса изменится отчетность — по словам разработчиков, она станет проще, уменьшится число отчетов о заработной плате; изменятся сроки их сдачи, сообщает сайт buhgalteria. Что останется как раньше? Также объединение фондов не вызовет необходимости заново подавать документы на меры социальной поддержки, сообщил глава ведомства Антон Котяков.
В социальных сетях некоторые пенсионеры переживают, что проактивное назначение выплат, переход с подачей документов в виртуальную среду — через госуслуги, может отразиться на работе клиентских отделений Социального фонда России. Их якобы могут даже закрыть. По словам заместителя главы Минтруда Андрея Пудова, цифровизация услуг пока не скажется на работе клиентских отделений Соцфонда. Несмотря на то что электронный формат взаимодействия с государством выбирают все больше россиян, клиентские офисы СФР закрывать пока не планируют.
ЕФС-1 заменяет собой несколько форм отчетности, информация для заполнения которых находится и кадровой службы, и бухгалтерии. Поэтому, хотя четкого регламента нет, рекомендовано разные разделы и подразделы ЕФС-1 передать на заполнение разным специалистам. Для всех разделов и подразделов ЕФС-1 установлена единая дата подачи — 25 число месяца. Однако периодичность сохранена от предыдущих форм отчетности. Так, например, подраздел 1.
Все про объединение ПФР и ФСС в 2023 году: отчетность, взносы, пособия
В России захотели ввести больничные для самозанятых. Царьград рассказывает, что такое Социальный фонд и Социальное казначейство, в чём смысл реформы и как это отразится на простых людях. Вопрос объединения социальных фондов в экспертном сообществе обсуждался с 2018 года. Пенсионный фонд (ПФР) и Фонд социального страхования (ФСС) реорганизуют — из двух государственных учреждений создадут Социальный фонд. Создание Социального фонда России позволит повысить качество обслуживания граждан.
Социальный Фонд России – преемник ПФР и ФСС
Вниманию юриста и кадровика: что учесть в связи с учреждением Социального фонда России На первоначальном этапе объединения ПФР и ФСС изменения нужно учитывать бухгалтерам и кадровым работникам, которые передают информацию о сотрудниках, лицах, которые выполняют работы и оказывают услуги по ГПД. Придется учитывать измененные нормативы зачисления в СФР и сроки сдачи отчетности. Юристам нужно анализировать законодательство для своевременных и четких консультаций и разъяснений о порядке, сроках, ответственности внесения сведений в СФР в должном размере , а также для расчета рисков возможных ошибок. Юристам в судебных спорах необходимо опираться на поправки в законодательство. Финансовым специалистам нужно разобраться в новом порядке подачи отчетности в Социальный фонд России, компаниям — нести расходы на обучение персонала и покупку оборудования при необходимости. Со временем объединение ПФР и ФСС должно уменьшить расходы на аппарат, упростить взаимодействие служб и сделать его более оперативным.
Объединение фондов позволит сократить количество бюрократических процедур и упростит механизмы получения услуг. Эти идеи отражены в концепции логотипа — «Одна линия». Председатель Социального фонда России Сергей Чирков отметил, что основная цель объединения фондов - повысить качество обслуживания людей и сделать процесс оформления многочисленных мер поддержки более быстрым и удобным. С 1 января на сайте Социального фонда будет размещен новый логотип, мы постепенно заменим вывески офисов клиентского обслуживания по всей стране.
Работники ПФР, ФСС и их территориальных органов смогут осуществлять трудовую деятельность в фонде и его территориальных органах без испытательного срока и аттестации. Дата публикации на сайте: 14.
Изменения, по словам эксперта, будут во многом механическими и символическими, а из новаций там будет всего пара пунктов. Первый и основной — наблюдательный совет. Этот новый орган будет определять основное направление работы единого фонда. В него войдут члены Совета Федерации и депутаты Госдумы, представители работодателей и профсоюзов, а также один из вице-премьеров, глава Минтруда и председатель самого фонда. В теории такой совет должен обеспечить представленность интересов всех сторон процесса социального страхования: работников, работодателей, самого фонда и государства. На практике всё может сложиться иначе. Евгений Гонтмахер экономист, профессор Высшей школы экономики Человеку, который выходит на пенсию или на больничный, от этого нововведения ни жарко ни холодно. Да, сольют два аппарата, в общем фонде будет работать меньше людей, но эффект от этого чисто символический. Ну издержек станет меньше, средств в распоряжении больше. Но и всё. Пенсии от этого не увеличатся. Меняется статус этого социального фонда в сравнении с пенсионным, это будет внебюджетная организация, но это тоже чисто символическая вещь. Средства внутри этого фонда как были в собственности государства, так и останутся, а после выплаты пенсий и пособий станут снова собственностью гражданина. Второе нововведение — единый бюджет на страховые выплаты, а значит, единый тариф отчислений для работодателей. По новой системе взносы в единый Социальный фонд будут рассчитываться по единой базе 1,565 млн рублей, а значит, у работников, чья годовая зарплата превышает 1,032 млн рублей, отчисления по социальному страхованию немного увеличатся. Граждане, если всё получится, увидят более современные госуслуги. Но некоторым, возможно, придётся платить за них больше: если планы распространить социальные взносы на договоры гражданско-правового характера обретут силу закона. Евгений Гонтмахер экономист, профессор Высшей школы экономики Они хотят аккуратненько за счёт слияния структур сделать общий тариф, по верхнему потолку заработка.