Наша компания впервые обратилась в журнал «Работа & зарплата» в феврале 2019 года для размещения объявлений о вакансиях.
Журнал «Зарплата» против «зарплатных схем»
С журналом «Зарплата» Вы не допустите ошибок при расчете заработной платы и сдаче отчетности, а также сразу узнаете об изменениях в законодательстве по расчету и налогообложению зарплаты. Оформите подписку на журнал, чтобы всегда иметь под рукой четкие инструкции с комментариями чиновников. Разъяснения чиновников по работе с изменениями По всем изменениям мы запрашиваем комментарии у чиновников профильных ведомств — ФНС, Роструда, Минфина и Соцфонда. Даем полные разъяснения спорных ситуаций, а также запрашиваем мнения сторонних экспертов.
Этот не имеющий аналогов проект даст возможность специалистам узнать о последствиях для компании, связанных с применением различных схем при начислении и выплате заработной платы и заключении трудовых договоров.
Однако, настоящих профессионалов — гораздо меньше. Мы стараемся приглашать на свои семинары лучших специалистов, которые способны прекрасно общаться с аудиторией, превращая процесс обучения в дискуссию. Так, например, на ближайшем эксклюзивном семинаре журнала «Зарплата», посвященном зарплатным схемам, выступят одни из лучших лекторов России: Марина Анатольевна Пархачева, член научно—экспертного совета палаты налоговых консультантов РФ, генеральный директор компании «Экон Профи», автор более 15 книг по бухгалтерскому и налоговому учету, а также Сергей Николаевич Шеленков, Руководитель Юридической группы Консалтинговой группы «Экон Профи», старший преподаватель Российской правовой академии при Министерстве Юстиции РФ — Журнал «Зарплата» достаточно молодой, но у него уже сложился свой круг читателей. Какова его аудитория?
Отдел маркетинга издательства регулярно проводит мониторинг читательской аудитории журнала «Зарплата». Наши читатели — это бухгалтеры с высшим образованием, стабильным доходом, высокой покупательской активностью. Журнал «Зарплата» ориентирован на те российские предприятия, которые уже осознали ценность грамотного исполнения налоговых правил как необходимого условия для долгосрочного развития бизнеса.
Для бухгалтера дата получения дохода — день, по состоянию на который он считает НДФЛ. Дата получения дохода и дата выплаты денег совпадают не всегда. Например, дата получения дохода в виде зарплаты — последний день месяца, за который она начислена п.
А дата выплаты, как правило, один из первых дней следующего месяца. Точная дата получения по разным видам доходов пригодится вам для расчета НДФЛ, а также для заполнения: налоговой карточки по НДФЛ — по каждому случаю получения дохода п. В строке 020 раздела 1 вы отражаете доходы, если дата их получения попала в отчетный период; формы 2-НДФЛ — ежегодно и по запросу работника. В разделе 3 вы распределяете доходы 2018 года по месяцам в зависимости от даты получения дохода.
Наша редакция разделяет заботы бухгалтеров, ежедневно отслеживая информацию об изменениях, публикует последние профессиональные новости, дает четкие инструкции. Методические материалы готовятся авторами «Зарплаты», которым можно всецело доверять — это квалифицированные эксперты, в прошлом бухгалтеры. Информация в журнале для бухгалтера изложена легким и понятным языком.
Зарплата-2023. Изменения
Новостной портал Московский Комсомолец - МК. Журнал «Зарплата» объявил о повышении цены на подписку в 2024 году. Преимущества журнала «Зарплата» Все новости из первоисточника! Канал автора «Журнал «Зарплата»» в Дзен: Зарплата — журнал для для главбуха и бухгалтера по расчету зарплаты. практический журнал для бухгалтера о расчете заработной платы.
Подкаст журнала «Зарплата»
| Зарплата.Журнал | Главная» Новости» Журнал зарплата 2023г. |
| Журнал «Зарплата» | Свежий номер журнала 'Упрощёнка' доступен уже в день выхода из печати. |
| Зарплата.Журнал | Редакция сми Журнал Зарплата, Москва, фото. |
| Обзор журнала Заработная плата | Свежий номер журнала 'Упрощёнка' доступен уже в день выхода из печати. |
| Зарплата.ру - YouTube | Актуальные новости, объективный анализ и эксклюзивные комментарии о важнейших событиях и трендах. Мы — журнал «Зарплата», главный журнал для тех, кто занимается расчетом. |
Журнал (газета) Работа и зарплата
Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ. Настоящий сайт не является средством массовой информации. В качестве печатного СМИ журнал «Зарплата» зарегистрирован Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций Роскомнадзор.
Поэтому на следующей неделе три выходных — с 23 по 25 февраля включительно. Если компания планирует привлекать сотрудников в выходной или праздничный день, то работу надо правильно оплатить. Кому положены дополнительные выплаты за работу и праздники Дополнительные выплаты за работу в дни отдыха устанавливаются коллективным и или трудовым договором другими внутренними документами организации.
Размер таких доплат может быть любым, но не ниже минимального уровня, установленного статьей 153 ТК... Проект с поправками размещен на портале Правительства РФ. Теперь скидку сделают компаниям, у которых на день подачи заявления нет недоимки, а также начисленных пени и штрафов по итогам камеральной или выездной проверки. Подать заявление... За это работника можно привлечь к дисциплинарной ответственности.
За постоянные опоздания без уважительной причины работника можно уволить. Заместитель главы Роструда Иван Шкловец призвал работодателей признать уважительной причиной опоздания на работу сложные погодные условия. В некоторых регионах страны отмечены сильные снегопады.
Профессиональные комментарии и советы ведущих специалистов помогут выйти из сложной ситуации, используя предложенное решение проблемы. Документооборот — структура документооборота, виды документов, особенности оформления, порядок и сроки хранения. Кадровый вопрос — подборка материалов и консультации по вопросам трудового законодательства, расчета рабочего времени, трудовой дисциплины.
В каждом номере есть интервью с экспертом, ответы на вопросы подписчиков, обзор грядущих изменений и как к ним готовиться, производственные календари.
Поэтому мы расскажем, что делать в день получения дохода и в день удержания НДФЛ. Для разных выплат установлены разные даты получения дохода ст. Для бухгалтера дата получения дохода — день, по состоянию на который он считает НДФЛ. Дата получения дохода и дата выплаты денег совпадают не всегда. Например, дата получения дохода в виде зарплаты — последний день месяца, за который она начислена п. А дата выплаты, как правило, один из первых дней следующего месяца. Точная дата получения по разным видам доходов пригодится вам для расчета НДФЛ, а также для заполнения: налоговой карточки по НДФЛ — по каждому случаю получения дохода п.
Обзор журнала Заработная плата
Официальная группа Вконтакте журнала Зарплата на метро Дмитровская. Журнал «ЗАРПЛАТА» 3 июля в 7:26. Журнал «Зарплата» — единственное издание в России, которое полностью посвящено расчетам с работниками. практический журнал для бухгалтера о расчете заработной платы. Актуальные новости о расчете зарплаты, налогах, отчетности и кадрах Инструкции и статьи, подготовленные вместе со специалистами Минфина, ФНС, ФСС, ПФР и Журнал «Бухгалтерия. Свежий номер журнала 'Зарплата в учреждении' доступен уже в день выхода из печати. Журнал поможет бухгалтеру рассчитать зарплату, отпускные и другие выплаты работникам.
Журнал (газета) Работа и зарплата
Журнал «Зарплата» – поможет правильно рассчитать и заплатить Ежемесячный журнал «Зарплата» является лидером среди периодических изданий для бухгалтерии и. Новости Казахстана и мира на сегодня: последние новости ᐈ Подписка на журнал «Зарплата в учреждении» по цене полугодия 16 038 ₽ и 6 месяцев в Зарплата за декабрь. Актуальные новости о расчете зарплаты, налогах, отчетности и кадрах Инструкции и статьи, подготовленные вместе со специалистами Минфина, ФНС, ФСС, ПФР и Журнал «Бухгалтерия. Журнал «Зарплата»Вчера, в 10:39. Люди. Компании. Методические материалы готовятся авторами «Зарплаты», которым можно всецело доверять – это квалифицированные эксперты, в прошлом бухгалтеры.
Журнал "Зарплата"
Помимо вакансий работодателей и предложений учебных заведений, соискатели получают из статей полезные данные, способствующие им в последующем быстрому трудоустройству. Несмотря на большой объем информации, ж. Работа и зарплата удобен в использовании благодаря отличным потребительским свойствам: удобный рубрикатор, понятные указатели и качественная полиграфия.
В качестве печатного СМИ журнал «Зарплата» зарегистрирован Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций Роскомнадзор. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь с использованием cookie и предоставления их сторонним партнерам.
Журналы на Мегасреде — это то, что объединяет знания по тематикам и отраслям. Новости, разъяснения, анонсы мероприятий, ответы на вопросы, практические решения и многое другое доступно по бесплатной подписке. Задача каждого журнала — помогать специалистам узнавать о нововведениях и правильно их применять. В первую очередь, в вопросах, которые касаются профессиональных тем.
Получается, что после 25 марта струю форму расчета налоговики не примут. По итогам года 6-НДФЛ подают не позднее 1 апреля года, следующего за отчетным... Поэтому на следующей неделе три выходных — с 23 по 25 февраля включительно. Если компания планирует привлекать сотрудников в выходной или праздничный день, то работу надо правильно оплатить. Кому положены дополнительные выплаты за работу и праздники Дополнительные выплаты за работу в дни отдыха устанавливаются коллективным и или трудовым договором другими внутренними документами организации. Размер таких доплат может быть любым, но не ниже минимального уровня, установленного статьей 153 ТК... Проект с поправками размещен на портале Правительства РФ. Теперь скидку сделают компаниям, у которых на день подачи заявления нет недоимки, а также начисленных пени и штрафов по итогам камеральной или выездной проверки. Подать заявление... За это работника можно привлечь к дисциплинарной ответственности. За постоянные опоздания без уважительной причины работника можно уволить.