В России не возникнет дефицита врачей, в рамках частичной мобилизации требуется привлечь около трех тысяч медицинских работников, заявила заместитель председателя комитета Госдумы по охране здоровья Татьяна Соломатина в беседе с Telegram-каналом «Радиоточка. Несмотря на большое количество заражённых, Россия находится в пятом десятке стран по уровню заболеваемости коронавирусом на 100 тысяч человек. Сообщение с подтверждением сокращения количества врачей в России выдали с технической ошибкой. На деле численность медиков не сократилась. Как сообщило РИА «Новости», об этом сообщила пресс-служба Министерства здравоохранения. Несмотря на большое количество заражённых, Россия находится в пятом десятке стран по уровню заболеваемости коронавирусом на 100 тысяч человек.
#нацпроектздравоохранение
В регионах, где количество медработников росло, прибавка составляет в среднем 25 человек. Наибольший прирост в Тюменской области — 115 медицинских сотрудников. В январе 2022 года министр здравоохранения Михаил Мурашко на заседании правительства заявил, что ведомство ожидает приход около 11 тыс. В результате медорганизации практически не используют деньги, выделенные правительством на оплату труда врачам и среднему медперсоналу, нанятым сверх численности медработников организации по состоянию на 1 января 2022 года.
Минздрав объяснил технической ошибкой данные о сокращении числа врачей Читать 360 в Сообщение с подтверждением сокращения количества врачей в России выдали с технической ошибкой. На деле численность медиков не сократилась. В ведомстве пояснили, что данные, чью подлинность изначально подтвердили, нуждаются в уточнении в связи с технической ошибкой. Самое большое сокращение произошло на Чукотке.
А во времена первого локдауна весной 2020 г. Тем временем очередная экономия на медицине запущена. И никто, похоже, не собирается системно и энергично решать проблемы здравоохранения, которые пандемия выявила. Их, наоборот, стараются «замылить». В Челябинской области прошлым летом отметили такой симптом «нормализации»: время ожидания «скорой» сократилось с 7 до 3 суток. Возможно, на фоне этого прорыва реальные расходы правительства РФ на «скорую» за 2022—2024 гг. Хотя коронавирусная «сверхсмертность» 2021 г. Чиновник любит расставлять акценты иначе. Вот смотрите: по звонку в хвалёную американскую 911 через 8—12 минут появляются не врачи, а парамедики, которые прошли только курсы первой помощи. Их основная обязанность — довезти больного до больницы. При этом вызов 911, разрекламированный во всех голливудских фильмах, платный — от 400 долларов за поездку до больницы плюс фиксированная сумма за каждую милю. И если у пациента нет страховки, за такое путешествие придётся платить из своего кармана. В беднейших странах Азии вообще не существует понятия «скорая помощь». Хотите быстро и до больницы — вызывайте такси. А в России система «скорой помощи» входит в ОМС — вызов бесплатный. Это же явная роскошь! И чиновникам явно не даёт покоя этот пережиток социального государства. Забывается, что на халяву пациент не может ничего требовать — ни у «скорой», ни в больнице. Например, приезд бесплатной бригады может зависеть от настроения диспетчера службы. Как правило, диспетчеры стараются по максимуму отсеивать тех, чьи симптомы недостаточно страшно звучат. А кое-где, по слухам, «скорая» не везёт в больницы пациентов старше 70 лет, потому что на молодых работоспособных людей коек не хватает. А где-то ребёнок не может дождаться помощи, потому что к нему должен приехать не обычный врач, а педиатр. И он один на весь 300-тысячный город. Другой вопрос, кто создал ситуацию, что на 36 машин один педиатр? Кто больше всех говорит об оптимизации? В одной из псковских газет опубликовали письмо женщины, которая уверена, что «скорую» в России сделали платной — так ей сказала соседка. Она и не вызывала помощь, опасаясь разорения. Вон в столице частная «скорая» стоит 5 тысяч рублей в час, а в провинции это полпенсии. В Вологодской области правительство заключило с частниками договор на оказание транспортных услуг на три года. Имеется в виду, что подрядчик будет всего лишь поставлять на «скорые» водителей, но народ ведь слышит по-своему. Люди же чувствуют: начальство мечтает, чтобы медицина приносила им прибыль, а не расходы. Насмотревшись на ужасы оптимизации, народ начинает видеть эталон в советской системе здравоохранения. И считает лучшим решением её возрождение, забывая, каково было сверлить зубы без анестезии и как выглядели пломбы. Но советская система строилась на другой экономической и социально-политической основе. Её и реформировать взялись потому, что патерналистский подход в медицине перестал отвечать реалиям задолго до крушения Союза. Деньги на реформу появились только в нулевых годах. Но вместо организации доступной медицины её решили централизовать: построить высокотехнологичные центры, врачей-специалистов собрать в крупных поликлиниках, закупить для них современное оборудование. Чиновники уверяли: да, туда придётся поездить, зато и помощь будет качественной. Из уравнения выпали немыслимые российские расстояния, ужасные дороги, ходящие раз в неделю автобусы. А также нищенские ставки врачей и региональные власти, которым выгоднее закрыть больницу, чем повышать медикам зарплаты, как того требуют кремлёвские указы. Одной рукой разрушая провинциальные больницы и разгоняя врачей, «оптимизаторы» с пафосом долго позируют перед объективами с ножницами и красной лентой, открывая в областных столицах медицинские центры. И им совершенно сиренево, что в таком центре у приехавшего за 300 км пациента возьмут анализы и скажут зайти послезавтра. Где он будет жить, на какие деньги питаться — никого не волнует. Поэтому в России будущего вся надежда на соседку-знахарку бабу Нюру и хорошую наследственность. Уже к середине 2010-х Россия оказалась на дне главных мировых рейтингов здравоохранения.
По среднему персоналу - в пределах 50 тыс. Это дефицит, который сегодня есть», - цитирует его «Интерфакс». Он добавил, что этот дефицит является не критичным, но важным.
Мощное повышение зарплат медикам: кому, когда и на сколько увеличат
Сообщение с подтверждением сокращения количества врачей в России выдали с технической ошибкой. На деле численность медиков не сократилась. Как сообщило РИА «Новости», об этом сообщила пресс-служба Министерства здравоохранения. Прохоренко рассказал, что принимал участие в аналитической работе на рубеже XIX–XX веков — уже тогда нехватка специалистов в России составляла около 40–50 тысяч врачей и 60–80 тысяч медсестер. С января по июнь 2022 года врачей в России стало меньше на 2 756 человек, количество среднего медицинского персонала уменьшилось на 8 695 человек. Снижение численности медработников произошло в большинстве регионов.
#нацпроектздравоохранение
Таблицы статистики численности врачей в России по отдельным специальностям и по годам за период с 1940 по 2021 гг. За 2022 год в России число врачей "скорой помощи" увеличилось на 1,4%. Об этом сообщает "РИА Новости" со ссылкой на отчёт Минздрава о работе за прошлый год. По сравнению с 2021 годом врачей стало меньше на 9784 человека, среднего медицинского персонала – на 38 946 человек, сообщает «Медвестник». По данным Минздрава, в прошлом году 54 регионах России сократилось количество врачей. Но некоторые регионы продемонстрировали удивительный рост. В России на начало 2023 года числится 567 тыс. врачей, но согласно нац. проекту «Здоровье» должно быть 589тыс. это около 25 тыс.
Государственные меры не помогут сократить дефицит врачей
Самое большое сокращение произошло на Чукотке. На втором месте Республика Алтай. Там из 858 врачей остались 820. Такие данные из обновленной статистики Минздрава привел «Интерфакс».
Специалистов нет на амбулаторном этапе. Денег им не платят. Хочешь нормальную зарплату — отправляйся в Москву. Лариса Попович отмечает, что других вариантов нет. Нам необходимо выровнять заплаты по всей России для врачебного персонала. Когда говорят, что в России разный уровень жизни в разных регионах — так это и прекрасно, тогда врачи, которые живут в регионах с низким уровнем жизни, но получают высокую зарплату, будут там себя чувствовать, как «кум королю» и оттуда не уедут. Им там будет дешевле снимать квартиру, у них там будет больше возможностей, поэтому мы таким образом, выравняв зарплату врачей, стимулируем их сохранение в более бедных регионах. Но это должна быть федеральная программа.
Свободу врачам Но проблема достойного уровня оплаты труда квалифицированных врачей — только вершина айсберга. Председатель отраслевого отделения по медицинским услугам и член правления Ассоциации частных клиник Алексей Серебряный добавляет, что помимо денежного обеспечения, государственным лечебницам пора перенять у частных структур сами принципы работы. Смена положения врача в треугольнике пациент — врач — медорганизация. Врачу нужно дать возможность стать самостоятельной фигурой: ближайший пример — юрист и адвокат. После получения диплома юрист может пойти работать по найму в юридическую компанию или получить статус адвоката и работать самостоятельно, на себя. Также нужно сделать с врачами. Врач с лицензией пришел, допустим, в больницу сделать операцию. Он ее сделал, получил оплату, пошел дальше.
Он не в штате, не подчиняется главврачу, он дорожит своей лицензией, у него своя практика.
Врачи, живущие в регионах с низким уровнем жизни, но получающие высокую зарплату, будут чувствовать себя комфортно и не станут уезжать. Люди получат доступ к более дешёвому жилью и большему количеству возможностей. Чтобы реализовать эту программу, нужна федеральная поддержка. Фото: 1MI Помимо денежного обеспечения, государственным лечебным учреждениям необходимо перенять у частных структур принципы работы, считает председатель отраслевого отделения по медицинским услугам и член правления Ассоциации частных клиник Алексей Серебряный. Врачу нужно дать возможность стать самостоятельной фигурой: ближайший пример — юрист и адвокат.
После получения диплома юрист может пойти работать по найму в юридическую компанию или получить статус адвоката и работать самостоятельно, на себя. Также нужно сделать с врачами. Врач с лицензией пришёл, допустим, в больницу сделать операцию. Он её сделал, получил оплату, пошел дальше. Он не в штате, не подчиняется главврачу, он дорожит своей лицензией, у него своя практика. Если врач так не хочет, то может пойти работать по найму как сейчас в штат медорганизации.
Но вряд ли этот вариант пройдет, так как всем чиновникам государственного здравоохранения нужно будет изменить суть своей работы, — пояснил Серебряный. Помимо колоссальной рабочей нагрузки, на врачах — огромная ответственность, в том числе и уголовная. Престиж работников здравоохранения со времён СССР сильно упал, он принижен, требования колоссальные, растут из года в год, и правоприменительная практика со стороны следственного комитета привела к росту числа врачей, которые преследуются по уголовным делам за свою деятельность. Но работа врача без ошибок немыслима. Ассоциации врачей могут защитить специалиста, но их влияние невелико. Врач должен заполнить огромную кучу документации — врач в поликлинике ведёт 42 журнала, не говоря уже о количестве разных форм, посылки на экспертизы и комиссии.
С января по март 2023 года почти 45 тысяч граждан пожилого и старческого возраста прошли лечение в гериатрических отделениях стационаров. Медицинские специалисты по геронтологии и гериатрии уникальны, поскольку они объединяют знания и усилия врачей первичного звена, специалистов по медицинской профилактике и медицинской реабилитации, подчеркнул Мурашко. Он также отметил, что дальнейшее развитие гериатрии невозможно без тесного взаимодействия врачей всех профилей и сотрудничества с органами социальной защиты.
Мурашко заявил, что в России не хватает 25-26 тысяч врачей
За последние четыре года количество врачей в государственных поликлиниках увеличилось до 694 тыс., а средних медработников — почти до 1,5 млн. Почти 95 тысяч врачей пришли работать в отрасль в 2023 году, ушли 83 тысячи, потребность в кадрах составляет 29 тысяч врачей и 63 тысячи средних медицинских работников, заявила заместитель министра здравоохранения России Татьяна Семенова. Новости. Смотрите на Первом. это около 25 тыс.
В России резко сократилось число врачей
на 1 425 человек. За год число врачей всех специальностей выросло с 741,9 на 2,2 тыс. или на 0,3% до 744,1 тысячи. Доплаты касаются врачей, фельдшеров, медицинских сестер и низшего медицинского персонала. В России количество медиков, работающих в госклиниках, стремительно падает. Оклады врачей, медсестер и санитарок в России выравняют в 2025 году.