В исследовании, конечно, уточняется, что значительная часть мигрантов все же не попадает в учет долгосрочной международной миграции, хотя и живет в России длительное время, имея при этом регистрацию на срок менее 9 месяцев. Как сообщает государственное издание ТАСС, количество въехавших в Россию трудовых мигрантов во втором квартале 2022 года составило 3,12 млн человек, что на треть больше показателя пандемийного 2021 года.
Число въехавших в РФ иностранцев в 2023 году увеличилось на 17%
Важно отметить, что к мигрантам в статистике относятся не только иностранцы, но и граждане России, которые уезжали из страны и снялись с регистрационного учета, но вернулись и снова встали на него. Снижение притока мигрантов усугубляет и без того сложную ситуацию с дефицитом кадров, считает главный эксперт по рынку труда, руководитель направления клиентской эффективности сервиса Наталья Данина. После теракта в «Крокусе» из России начали уезжать трудовые мигранты, прежде всего граждане Таджикистана. Главная Новости Лента новостей Демографию России предложили спасать завозом мигрантов из Африки. Новости статистики. Почти 16,5 миллионов иностранных граждан поставлено на миграционный учет в 2024 году, против 14,5 миллионов учтенных за 2019 год.
Откуда едут в Россию трудовые мигранты
- МИД РФ сообщил о работе над порядком набора мигрантов
- Больше всего пострадает стройка
- «Они группируются и ходят стаями». Высказывания тюменцев
- Статистика эмиграции из России в 2018-2024-2024-2024 году, динамика за все прошедшие года
- Число трудовых мигрантов в России выросло в 2023 году на 26%
- «Индекс криминогенности»
Узбекистан уверенно лидирует по числу приехавших в Россию трудовых мигрантов
За отчетный период из этой республики на заработки в Россию приехали всего 996 мигрантов. Отмечается, что количество трудовых мигрантов, въехавших в РФ в первом квартале текущего года — около 1,3 млн человек — в 1,6 раза превышает аналогичные показатели за три первых месяца прошлого года. Тогда, по официальным данным, границу страны пересекли свыше 840 тысяч иностранцев, указавших «работу» как цель визита.
RU Экономика России и рынок труда Да, непростая обстановка власти называют это « структурной трансформацией » сейчас сложилась и в российской экономике. Однако этот трудовой рынок по-прежнему остается более привлекательным для низкоквалифицированных кадров, нежели рынки среднеазиатских республик.
В этой части с Шинкаренко не согласился экономист, автор канала «Деньги и песец» Дмитрий Прокофьев. Он апеллирует к другой статистике, а интерес уроженцев Средней Азии к работе в России объясняет инерционностью в экономике. Так кажется обывателю визуально, — комментирует Прокофьев. Приток связан с тем, что экономика миграции — инерционная вещь.
Скорее всего, приехали люди, которые рассчитывали на другую экономическую ситуацию в России, ведь до февраля 2022 года экономика действительно росла. Приезжие из соседних республик и россияне действительно занимают разные ниши на рынке труда. Однако и те, и другие постепенно начинают сталкиваться с ужесточившимися экономическими условиями , утверждает Прокофьев. RU В Москве спад менее заметен.
Кроме того, здесь прибывшие работники могут «раствориться» среди большого числа местных жителей. Прокофьев настаивает: в процентном соотношении доля мигрантов в столице не так велика, как нам кажется с виду. Но в процентном соотношении доля мигрантов не так велика, как нам кажется. Пока эти дискуссии не слишком заметны на системном уровне, однако в «низовой» политике темы миграции начинают звучать всё чаще.
Так, «миграционную повестку» в Москве успешно «прокачивают» и кандидаты в муниципальные депутаты на грядущих выборах. Социологи отмечают, что отношение от безразличного — к заинтересованному избирателей к вопросу серьезно варьируется в зависимости от того , действует ли в их районе заинтересованный в теме политик. Но в обществе есть группы, которые периодически [эту тему поднимают]. Ну слушайте, один из бывших вице-премьеров РФ имел слоган одной из кампаний «Очистим Москву от мусора!
Из-за особенностей учета реальное количество выбывших может искажаться. Дело в том, что если у мигрантов истекает срок действия документов, они автоматически считаются выбывшими, хотя на деле могут оставаться на территории России. Этим объясняются резкие скачки в миграционном приросте в 2021-22 годах подробно об этом мы рассказывали здесь. Россияне, которые уезжают из страны, наоборот, нередко не снимаются с учета и поэтому не считаются выбывшими. Чтобы сгладить особенности учета постковидных лет демограф Игорь Ефремов предлагает усреднять число выбытий за 2021 и 2022 год. По этой оценке, миграционный прирост последних лет был около 220—230 тысяч человек в год, что соответствует трендам последнего десятилетия. К началу 2022 движение через российскую границу возобновилось, и миграционные потоки стали восстанавливаться.
Однако «на фоне нового политического и экономического кризиса […] пошел обратный ход», считает историк Сергей Абашин. Миграционный прирост за первые 9 месяцев 2023 года снизился до 88,6 тысячи человек. Более низкие значения за последние десять лет были только во время коронавируса, когда границы полностью закрылись. Тренд на снижение прироста, который наметился в 2023 году, объясняется в первую очередь тем, что прибывших стало гораздо меньше. Что происходит с трудовой миграцией Статистика, о которой идет речь выше, описывает постоянную международную миграцию — то есть в нее попадают люди, которые планируют какое-то время прожить в России. В отдельную категорию выделяют трудовых мигрантов — всех, кто приехал на работу, неважно, на один сезон или на несколько лет. Выделить таких людей в данных Росстата невозможно — ведомство не собирает данные о том, зачем мигрант приехал в Россию.
Цели въезда фиксирует пограничная служба ФСБ — эти данные можно использовать, чтобы оценить трудовую миграцию. Но у них есть своя специфика: это количество въездов, а не людей. Если человек приехал в Россию, выехал из нее, а потом вернулся, он попадет в эту статистику два раза. Самая популярная цель въезда иностранцев в Россию, по данным ФСБ, — «частная». Больше всего трудовых мигрантов в этом году приехали из Узбекистана 1,6 млн , Таджикистана 985,5 тысячи и Кыргызстана 516,6 тысячи. В число главных миграционных доноров России до 2022 года каждый год входила Украина. После начала боевых действий общее число прибывших резко сократилось: с 6,6 млн за три квартала 2019 года до 189 тысяч за три квартала 2023.
Трудовых мигрантов за 9 месяцев 2019 приехало 239 тысяч, 2023 — 2,2 тысячи. В доковидный период с рабочими целями в Россию приезжали около 4 млн человек в год, в 2021-м это число упало до 2,5 млн.
У официантов зарплата меньше, у поваров — больше.
Причем официанты русские в основном, а повара могут быть мигранты. То есть мигранты получают больше, чем наши». Зарплаты, требования одинаковые», — говорит и Андрей Бережной, генеральный директор обувной компании «Ральф Рингер».
К тому же при таком уровне безработицы ты точно выбираешь работу по специальности, а не куда приткнуться», — говорит Сергей Миронов. Нежелание россиян работать на тяжелых работах при наличии выбора — один из главных факторов, на которые указывают компании-наниматели. Даже несмотря на то, что сегодня застройщики предлагают вполне конкурентные зарплаты, желающих немного.
Горничная-мигрантка может в день спокойно убирать 15 номеров, при этом уборка высокого качества, она уходит счастливая и довольная домой, на следующий день опять приходит на работу. Российская девушка уберет максимум 10 номеров, к вечеру она, что называется, полутруп, и на следующий день она уже просто не выходит на работу. И это все не единичные случаи, а постоянная ситуация.
Может быть, дело в физиологии среднеазиатских сотрудников — они привыкли работать с большей интенсивностью», — говорит Станислав Ивашкевич. Помимо интенсивности труда приезжие сотрудники сильно мотивированы на зарабатывание денег, поэтому готовы перерабатывать, и это очень привлекает российских работодателей. Наша задача — организовать им фронт работ.
А у россиян потребность в деньгах меньше, они живут дома, у них есть еще интересы помимо заработка», — комментирует Андрей Бережной. Комплексное привлечение мигрантов на предприятия всегда требует от компаний дополнительных инвестиций. Они платят аутсорсинговым фирмам, специализирующимся на привлечении персонала из стран СНГ на российский рынок.
Существенные инвестиции при найме персонала, не только мигрантов, но и россиян, идут на обучение и обустройство быта работников. Мы предоставляем квартиры, создали подразделение внутри компании, которое будет заниматься адаптацией людей. Выдаем талоны на свою продукцию, кормим своих людей и создаем такие условия, чтобы при прочих равных они выбирали нас.
Иностранным сотрудникам еще дополнительно оказывается помощь при оформлении документов, предоставляется место для проживания — общежитие — и регистрация», — говорит Кристина Романовская, глава агрохолдинга «Лазаревское». О предоставлении общежития сотрудникам, в том числе семейным, на фабрике в Зарайске и о других инвестициях в персонал говорит и Андрей Бережной: «Мы покупаем мигрантам билеты на самолет, мы их встречаем, ведем в ФМС, предоставляем адрес регистрации и адрес места жительства. Покупаем им патент, потом за все это мы из зарплаты потихоньку удерживаем, но это инвестиции».
Если в пандемию границы были закрыты и рабочие в основном завозились централизованно, то сейчас вариантов их привлечения и свободы с перемещением у мигрантов стало существенно больше. Это практиковалось только в период пандемии, когда границы были закрыты. Приехать самостоятельно они не могли.
Сейчас работает сарафанное радио: один устроился в компанию, рассказал своим соотечественникам. Есть устоявшиеся бригады, которые приезжают не поодиночке, а вместе. Разрешительные документы они оформляют самостоятельно, так как это их обязанность, но если что-то не получается, мы им помогаем: делаем временную регистрацию, контролируем уплату ежемесячных авансовых платежей за патенты, продление регистрации.
Мы также предоставляем им место для проживания», — говорит Вячеслав Мизгулин «Брусника». Главный риск для компаний, привлекающих иностранный персонал, в том, что такой сотрудник может в любое время уехать, что он временщик, не нацелен на долгосрочную работу. Частый случай: человек приезжает, мы его оформляем, через две недели или месяц его зовут на короткий, но прибыльный проект, он уходит.
Когда работа заканчивается, он возвращается, добавляя бумажной работы кадрам и миграционному учету. Учитывая дефицит кадров, не взять его мы не можем», — описывают ситуацию в компании «Брусника». В иных случаях такой сотрудник может использовать производственную компанию-работодателя как плацдарм для того, чтобы закрепиться в стране и найти другую, более привлекательную работу.
Например, приехать из Таджикистана и сразу начать работать таксистом в Москве невозможно. Нужно время, чтобы закрепиться, освоиться. Поэтому нередки случаи, когда мигранты сначала выходят на работу, а потом прерывают контракт.
И это может оказывать влияние на бизнес компаний. Не потому, что кто-то плохо к кому-то относится. Но обучать официанта нужно от двух месяцев, мигранта еще дольше учить.
Официант первые полгода ресторану приносит убыток своим неумением продавать блюда, средний чек у них низкий. Только через полгода он начинает нормально работать, — говорит Сергей Миронов. Впрочем, с ростом квалификации мигрантов растет среди них и число тех, кто нацелен на долгосрочное пребывание, получение гражданства и даже на карьерный рост.
Если они освоили какую-то специальность, которая востребована, зачем ему уходить или не возвращаться? Да, он много работает здесь, но он живет на всем готовом. Поэтому тут отношения с ними у нас такие — win-win».
Станислав Ивашкевич говорит, что с российским персоналом не меньше проблем: «Вы не представляете, что делают наши граждане! Все намного хуже! Они приходят, знают, что приходят в пятизвездочный отель, проходят здесь всевозможные обучения, тренинги, потом встают и поехали дальше куда-нибудь в Сочи.
Как раз к приезжим у нас меньше всего претензий, у них намного больше совести и стимула для того, чтобы развиваться внутри компании, им это нравится, они, в отличие от наших, продолжают у нас работать». Предприниматели говорят, что появляется все больше иностранных сотрудников, которые настроены на рост внутри компаний. Например, это активно происходит в ресторанном бизнесе.
В Зарайске на фабрике есть мастера-узбеки, в Москве есть два мастера, хорошие молодые ребята. Для нас они не иностранцы», — говорит Андрей Бережной. Строго по месту и времени В свете последних событий компании, которые привлекают персонал из стран ближнего зарубежья, опасаются ужесточения требований к мигрантам, а точнее, смешивания в одну кучу двух разных проблем — миграционного учета прибывающих к нам граждан и трудовой миграции.
Если вы хотите бороться с террористами, нужно разговаривать на тему миграционного законодательства. Если обсуждать трудовых мигрантов — это другая процедура, не имеющая отношения к миграционному режиму», — считает Андрей Бережной. Для того чтобы снизить напряженность в обществе по отношению к мигрантам и Андрей Бережной, и Кристина Романовская из агрохолдинга «Лазаревское» считают, что разрешение на работу должно быть адресным, с припиской к предприятию.
Необходимо обязать мигрантов покидать территорию РФ после расторжения трудового договора. С ними согласна и Наталья Шагайда, директор центра агропродовольственной политики РАНХиГС: «Для того чтобы общество было спокойно, приглашение на работу должно сопровождаться обязательствами мигрантов работать там, куда приехали». Не совпадают территории, где есть потенциальные работники и где есть вакансии.
Сельские люди все больше и больше работают вне сельского хозяйства и вполне мобильны. Есть регионы, где более 30 процентов сельских трудовых ресурсов работают за пределами своего субъекта РФ и ездят работать не в сельское хозяйство, так как там зарплата все еще ниже средней по экономике страны.
«Наконец приняты решения»: что будет с мигрантами в России
Ранее на ВЭФ российский бизнес-омбудсмен Титов предложил упростить условия трудовой миграции в РФ для таджикистанцев и жителей Юго-Восточной Азии и приравнять их права к гражданам стран ЕАЭС, а также отменить экзамены по русскому языку. По оценкам эксперта, число трудовых мигрантов в России в 20 раз больше официальных данных. Александр Ким считает, что мигранты готовы вернуться в Россию, когда их труд станет более востребованным. подсчитала аналитическая служба аудиторско-консалтинговой сети.
Мигранты стали совершать больше преступлений
| Миграционные итоги-2022 в рамках постсоветского пространства | В конце марта 2024 года Росстат опубликовал данные об изменении численности населения России за 2023 год. В том числе и данные по миграционному приросту в России в целом и в регионах страны. |
| Последние новости о мигрантах - РТ на русском | По статистике ЕМИСС, за 2022 год с целью работы в Россию въехали 3,5 млн иностранцев против 2,6 млн в 2021-м, когда активно действовали антиковидные ограничения. |
Мигранты развиваются вместе с российской экономикой
Согласно статистике Банка России, которую приводит агентство "Спутник", в 3 квартале 2021 года трудовые мигранты перевели в свои страны сумму более 7,2 млрд долларов. Ложь, крепостное право и статистика: правда ли все мигранты сбегут из России? «Только 30% мигрантов по всем отчетам, по всей статистике работают в нашей стране легально и находятся легально, – рассказывает Кирилл Кабанов. В статье приведены предварительные итоги 2022 года по привлечению на работу в Российской Федерации иностранных граждан, прибывающих на основании визы, проанализирована структура корпуса иностранных работников в разрезе регионов страны, профессий. Согласно другому источнику, с начала 2023 года более 25 процентов мигрантов собираются уехать из России в другие страны, уверен глава Федерации мигрантов России Мухаммед Амин.
Начнем со статистики
- Сколько мигрантов в 2023 году проживает в России? статистика преступности
- В регионах с повышенной криминогенной обстановкой предлагают ввести геномную регистрацию приезжих
- «Мы все уедем»: в России начался отток мигрантов, диаспоры пытаются остановить панику
- «Мы все уедем»: в России начался отток мигрантов, диаспоры пытаются остановить панику
- Демографию России предложили спасать завозом мигрантов из Африки
Мигранты стали совершать больше преступлений
В основном это было связано с набиравшим силу возвращением русскоязычного населения в Россию. Миграционный прирост увеличивался до 1986 года, но в период «перестройки» заметно сократился. После распада СССР сальдо международной миграции быстро увеличивалось, достигнув наибольшей величины в середине 1990-х годов 846 тысяч человек, или 57 на 10 тысяч человек в 1994 году [2] , после чего интенсивность международного миграционного обмена, а в результате и миграционного прироста резко снизилась рис. В первой половине 2000-х годов отмечалась относительная стабилизация показателя на уровне 3-5 на 10 тысяч человек, которая в конце десятилетия сменилась ростом, а затем стабилизацией на более высоком уровне и очередным снижением. Представленные на рис. Ее объем зависит от правил регистрации мигрантов и их применения на практике. В России эти правила неоднократно изменялись [3]. Кроме того, оценки миграционного прироста, публикуемые Росстатом, были дважды заметно увеличены ретроспективно в процессе корректировки численности населения по итогам Всероссийских переписей населения ВПН 2002 и 2010 годов. После переписи населения 2010 года критерии миграции были в очередной раз расширены с целью более полного учета миграции: с 2011 года в статистический учет миграции на постоянное место жительства стали включать лиц, зарегистрированных по месту пребывания на срок 9 месяцев и более [4]. При публикации оперативных данных помесячной отчетности за 2011 год из общего числа прибывших выбывших были выделены мигранты, зарегистрированные снявшиеся с регистрационного учета по месту жительства.
Таким образом, были опубликованы два ряда данных, один из которых более сопоставим с данными предшествующих лет. В дальнейшем данные о регистрации по месту жительства уже не выделялись [5]. Изменение критериев долговременной миграции привело к значительному увеличению, в первую очередь, числа прибывших и чистой миграции миграционного прироста. В дальнейшем из-за введенных изменений прежде всего, автоматического счета выбывших по истечении срока пребывания и усиления санкций за нарушение миграционного законодательства в большей степени увеличивалось число учтенных выбытий. Новые правила учета прибывших и выбывших, по мнению экспертов, привели к появлению значительных объемов «виртуальной» миграции учет событий регистрации и снятия с регистрационного учета, а не самих переездов [6] , но в целом позволило более полно, чем это было до 2011 года, учитывать долговременную миграцию [7]. В 2011 году после введения новых правил учета число прибывших в Россию из других стран на постоянное место жительства или с целью пребывания сроком 9 месяцев и более увеличилось, по данным Росстата, в 2,6 раза, составив почти 357 тысяч человек против 139 тысяч человек по прежним правилам учета.
Численность населения у нас существенно не увеличивается. Определенное количество востребованных трудовых мигрантов из-за рубежа в ближайшее время будет необходимо», - резюмировал собеседник НСН. Ранее эксперт по работе с мигрантами Вадим Коженов в пресс-центре НСН заявил, что если работодатели будут обеспечивать трудовых мигрантов жильем, то работники никуда не денутся, при этом за ними сохранится контроль, передает «Радиоточка НСН».
Только трудовых ресурсов у нас 4,5 млн не хватает. Численность населения у нас существенно не увеличивается. Определенное количество востребованных трудовых мигрантов из-за рубежа в ближайшее время будет необходимо», - резюмировал собеседник НСН.
Так, трудовые мигранты смогут приехать на заработки только в рамках целевого организованного набора под пристальным наблюдением специального подразделения. Трудовой договор заключается за конкретным работодателем на два года, который авансом заплатит за «иностранного специалиста» налоги. После окончания этого договора мигрант обязан вернуться на родину, или заключить новый договор. Работать можно только в обозначенном договоре месте и на обозначенной должности. В соцсетях представители Средней Азии начали ставить России ультиматумы: «Мы все уедем, а вы тут останетесь одни! Это, скорее всего, не столько жалобы на притеснения, сколько боязнь наших граждан, паника, многие хотят уехать. Мы сейчас отслеживаем ситуацию, у нас приезжает больше, чем уезжает», — рассказала ТАСС замминистра труда, миграции и занятости населения Таджикистана Шахнозу Нодири. К тому же, изменился порядок предоставления материнского капитала. Раньше было достаточно родить ребенка на территории России — он становился гражданином нашей страны, а родители, которые порой даже не знают языка, получали сертификат в благодарность за лепту в демографию.
«Мы все уедем»: в России начался отток мигрантов, диаспоры пытаются остановить панику
Последние новости о мигрантах в России читайте здесь, на БлокнотРУ. Главные новости к вечеру 22 апреля. Параллельно в части иностранных мигрантов ожидается определенное ужесточение для нелегальной занятости, при этом квота мигрантов из визовых стран на 2024 год повышена на четверть к уровню 2023 года почти до 156 тыс. человек13. Пожилые мигранты, которые перебрались в Россию еще в нулевые и десятые годы, как правило, не агрессивны.