С 1 января 2024 года жителей России ждет ряд изменений и нововведений в социальной сфере. С 1 января 2023 года начал работу Социальный фонд России (СФР), который объединил Пенсионный фонд (ПФР) и Фонд социального страхования (ФСС). ТУТ НОВОСТИ: Соцфонд последние новости сегодня, фото, видео, факты, события, информация и многое другое.
Последние новости про объединение ПФР и ФСС в 2023 году
- Соцфонд РФ одобрил выплату единого пособия на 140 тысяч детей // Новости НТВ
- Социалку сливают в один фонд: чего ждать гражданам и работодателям
- Объединение ФСС и ПФР в СФР, 2023, последние новости, Социальный фонд России, закон
- С 1 января 2023 года начал работу Социальный фонд России - YouTube
СФР – последние новости
Еще в феврале 2021 г. Документ предполагает создание единой цифровой платформы в социальной сфере, дающей возможность получать значительную часть услуг онлайн. Впрочем, и сегодня многие такие услуги можно оформить через портал Госуслуг. Создание Социального фонда России позволит ускорить цифровую трансформацию социальной сферы; сократить расходы «за счет отказа от поддержания разрозненной IT-инфраструктуры и оптимизации имущественного комплекса», надеются в ФСС. Оба фонда перечисляют гражданам и социальные выплаты. А вот разделение услуг не всегда логично. Например, ПФР компенсирует пенсионерам, проживающим на северных территориях, проезд к месту отдыха, а ФСС — проезд к месту лечения. Можно ли будет обращаться в новый фонд очно?
Терминал самостоятельного обслуживания в зале ожидания отделения Пенсионного фонда Российской Федерации по Тамбовской области. То есть граждане смогут обращаться по привычным адресам. Но если прежде нужно было обращаться отдельно в ПФР, а отдельно — в ФСС, то теперь все можно будет сделать в одном отделении», — заверяет пресс-служба Минтруда. Дворцы — в больницы В правительстве намерены передать под другие цели административные здания Пенсионного фонда в регионах — масштаб затрат на них давно вызывал нарекания , в том числе у первых лиц государства. После объединения ПФР и Фонда соцстрахования высвободившиеся административные здания в регионах будут переданы под размещение стационаров или бюро медико-социальной экспертизы», — заявила вице-премьер Татьяна Голикова. Гэпэхашники смогут уходить в декрет. Что еще получат граждане?
Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации в Чите.
Можно ли будет обращаться в новый фонд очно? Терминал самостоятельного обслуживания в зале ожидания отделения Пенсионного фонда Российской Федерации по Тамбовской области. То есть граждане смогут обращаться по привычным адресам.
Но если прежде нужно было обращаться отдельно в ПФР, а отдельно — в ФСС, то теперь все можно будет сделать в одном отделении», — заверяет пресс-служба Минтруда. Дворцы — в больницы В правительстве намерены передать под другие цели административные здания Пенсионного фонда в регионах — масштаб затрат на них давно вызывал нарекания , в том числе у первых лиц государства. После объединения ПФР и Фонда соцстрахования высвободившиеся административные здания в регионах будут переданы под размещение стационаров или бюро медико-социальной экспертизы», — заявила вице-премьер Татьяна Голикова. Гэпэхашники смогут уходить в декрет.
Что еще получат граждане? Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации в Чите. Сейчас таким правом обладают только работники с трудовыми договорами», — заявил председатель Госдумы Вячеслав Володин. Другим следствием объединения фондов и введения единого тарифа должен стать рост максимального размера выплат по временной нетрудоспособности и в связи с материнством.
К 2025 году он увеличится в 1,5 раза, сообщили в Минтруде. На повышение этих выплат смогут рассчитывать работники с годовым доходом более 1 миллиона рублей примерно 83 300 рублей в месяц. Годовой доход, с которого работодатель обязан платить взносы, повышен до 1,5 миллионов, соответственно, увеличатся и максимальные выплаты, пишет официальный портал « объясняем. По его данным, самый крупный размер пособия по уходу за ребенком достигнет 57 400 рублей сейчас — 37 900.
Максимальное пособие по беременности и родам составит 660 900 сейчас 435 900.
Контроль за финансовой деятельностью СФР и его территориальных органов возлагается на контрольно-ревизионную комиссию ст. Вниманию юриста и кадровика: что учесть в связи с учреждением Социального фонда России На первоначальном этапе объединения ПФР и ФСС изменения нужно учитывать бухгалтерам и кадровым работникам, которые передают информацию о сотрудниках, лицах, которые выполняют работы и оказывают услуги по ГПД. Придется учитывать измененные нормативы зачисления в СФР и сроки сдачи отчетности. Юристам нужно анализировать законодательство для своевременных и четких консультаций и разъяснений о порядке, сроках, ответственности внесения сведений в СФР в должном размере , а также для расчета рисков возможных ошибок. Юристам в судебных спорах необходимо опираться на поправки в законодательство. Финансовым специалистам нужно разобраться в новом порядке подачи отчетности в Социальный фонд России, компаниям — нести расходы на обучение персонала и покупку оборудования при необходимости.
При этом все те услуги, которые до последнего времени предоставляли Пенсионный фонд и Фонд социального страхования, сохранились.
А получать их станет удобнее и быстрее за счёт создания единых офисов клиентского обслуживания. После объединения граждане продолжают получать положенные им пенсии, пособия и другие выплаты в прежние даты. Увеличится ли комплект документов при подаче заявления? Объединение фондов, напротив, было направлено на оптимизацию и упрощение процедуры получения выплат. Работа по расширению мер поддержки и автоматизации процессов их назначения идёт не первый год. В перспективе граждане смогут получить практически все услуги полностью онлайн через электронные сервисы. Это существенно сократит срок получения выплат и сведёт в большинстве случаев объём необходимых документов к одному заявлению. При этом будет расширяться и количество проактивно назначаемых выплат, когда гражданам не нужно подавать никаких заявлений и документов.
Как, например, сейчас проактивно назначаются пенсии по инвалидности. Работодатель будет обязан делать все отчисления на разные виды страхования или уже нет? Раньше на сотрудников, работающих по гражданско-правовому договору, распространялось только пенсионное и медицинское страхование.
Работа нового социального фонда в центре внимания главы правительства
Но это еще не все хорошие новости. Известно, что в 2025 году индексация пенсий произойдет дважды: в феврале — на 4,5 процента, и в апреле — на 2,2 процента. А в 2026 году также ожидается двойная индексация: на 4 процента в феврале и на 2,3 процента в апреле. Эти изменения приведут к тому, что средний размер пенсии для неработающих пенсионеров в 2026 году повысит до 25 590 рублей.
Отказаться от обработки пользовательских данных и использования «cookie» можно, выбрав соответствующие настройки в браузере. Однако это может повлиять на работу некоторых функций сайта.
Однозначно хотелось бы, чтобы в этой профессии, требующей терпения, внимания к людям, знания психологии, тоже формировались надежные династии», - сказал Артём Здунов. Мы будем делать все со своей стороны, реализовывать все запланированные проекты, чтобы граждане республики чувствовали нашу заботу и внимание, - сказал Сергей Чирков и обратился к сотрудникам фонда.
Я от всей души поздравляю с высокими наградами, которые вы сегодня получили. Желаю вам только благополучия, успехов в дальнейшем труде! Оно направлено на сотрудничество в области предоставления государственных гарантий, мер социальной поддержки, социальных услуг отдельным категориям граждан и другим вопросам реализации государственной политики в социальной сфере. Подписи под документом поставили Артём Здунов и Сергей Чирков. Все это требует и обновления оборудования, и приведения в порядок системы, - прокомментировал важность соглашения Артём Здунов.
Также для российских бизнесменов будет упрощена система уплаты страховых взносов. Куда обращаться гражданам? Председатель Общественного совета Минтруда Елена Тополева-Солдунова рассказала, что процесс получения спектра существующих услуг станет проще и удобнее. Обращение в фонд будет осуществляться также в электронном виде. Объединение фондов начнется только в 2023 году, до этого времени никаких изменений происходить не будет.
Когда новая структура заработает, то будут разработаны специальные инструкции, где разъяснят, по какому вопросу и куда нужно обращаться, пояснила Тополева-Солдунова. История создания Социального фонда Идея объединить социальные фонды обсуждалась с 2018 года.
Рекомендуем материалы
- Фондовый курс: чем обернется для россиян объединение ПФР и ФСС | Статьи | Известия
- Фонд социального страхования
- Какие новшества привнесет Социальный фонд?
- С апреля пенсии начнут приходить в иное время: в Соцфонде сказали, как все будет происходить
- В Минтруде прокомментировали закрытие клиентских отделений Соцфонда
Социальный фонд России объединил ПФР и ФСС
Царьград рассказывает, что такое Социальный фонд и Социальное казначейство, в чём смысл реформы и как это отразится на простых людях. С 1 января 2023 года Социальный фонд России официально начал свою работу. Сотрудники Социального фонда России работают в пунктах временного размещения пострадавших от наводнения в Оренбургской области. В апреле 2024 года пенсионеры России ожидают некоторые изменения в расписании выплат своих пенсий. Социальный фонд России с 1 января объединил Пенсионный фонд РФ и Фонд социального страхования РФ. Из важного и ключевого: объединение фондов – это упрощение процедуры.
Что за Социальный фонд России начнет работать с 1 января 2023 года?
Со следующего года фонд также перейдет на проактивное оформление пенсий по потере кормильца и надбавок за северный стаж. Социальный фонд беззаявительно проведет перерасчет пенсий с учетом индексации. Индексация в том числе затронет свыше 27 миллионов получателей пенсии по старости, чьи выплаты будут в среднем увеличены на 1,6 тысячи рублей в месяц. В результате средний размер ежемесячных выплат неработающим пенсионерам вырастет до 23,4 тысячи рублей. Индексация будущей пенсии работающих россиян Одновременно с выплатами действующим пенсионерам в январе также будут проиндексированы вновь назначенные пенсионные выплаты работающим россиянам. Стоимость коэффициента будет повышена со 123,77 рубля до 133,05 рубля. Размер фиксированной выплаты к пенсии увеличится с 7 567,33 рубля до 8 134,88 рубля. Повышение детских пособий В январе также повышается прожиточный минимум, влияющий на размер многих пособий. Например, единого пособия, которое Социальный фонд сейчас предоставляет родителям более 10,7 миллиона детей и свыше 390 тысяч беременных женщин. По действующим правилам, сумма пособия определяется исходя из прожиточного минимума, установленного в каждом регионе на ребенка или трудоспособного взрослого.
После увеличения размеров прожиточного минимума в регионах Социальный фонд автоматически пересчитает размер пособий. Сохранение пособия по уходу за ребенком при выходе на работу С 2024 года родители не будут терять право на пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет в случае досрочного выхода из отпуска на работу. Новое правило работает в том числе при выходе на работу на неполный рабочий день, на работу на дому и на дистанционную работу.
Что нужно знать работодателям Объединение двух фондов привело к ряду изменений в части уведомления фонда о сотрудниках, исчисления и уплаты взносов за них. Введены единый тариф страховых взносов, единая форма отчетности ЕФС-1 и единая дата 25-ое число представления информации о работниках. При этом нужно отметить несколько существенных моментов. А льготные категории были объединены в несколько групп, для каждой из которых были установлены свои тарифы. ЕФС-1 заменяет собой несколько форм отчетности, информация для заполнения которых находится и кадровой службы, и бухгалтерии.
Например, автоматически будут назначаться пенсии детям по случаю потери кормильца и доплаты к пенсии при достижении необходимого трудового стажа.
Четвертое: внештатные рабочие получат больничные и пособия по уходу за ребенком С 2023 года внештатные работники, нанятые по временным договорам подряда ГПХ , получат ряд социальных преимуществ, которые раньше имели только работающие по трудовым договорам. Это право на больничные, декретные и пособия по уходу за ребенком до полутора лет. Социальные отчисления в ФСС делаются только за работающих по трудовым договорам. С созданием Социального фонда работодатели начнут делать взносы по единому страховому тарифу, а право на социальные выплаты и пособия получат все работающие по найму граждане вне зависимости от формы договора. Единая система для начисления взносов, в свою очередь, позволит снизить нагрузку на организации и предпринимателей, ведь отчетность и расчет страховых платежей упростятся. Пятое: увеличатся социальные выплаты За счет введения единого страхового тарифа вырастут суммы выплат. Так, платежи по больничным, отпуску по беременности и уходу за ребенком к 2025 году увеличатся в полтора раза. В правительстве подсчитали: это обеспечит сопоставимую с трудовым доходом компенсацию для подавляющего большинства работников. Сегодня максимальная сумма пособия по временной нетрудоспособности составляет 78 тыс.
По действующей модели в 2025 году она могла достигнуть 94,7 тыс.
Научный руководитель департамента налогов и налогового администрирования факультета налогов, аудита и бизнес-анализа Финансового университета Любовь Гончаренко отмечает, что предложенная трансформация — еще один этап перехода к системе клиентоориентированного подхода в государственном управлении. Предложенная структурная трансформация будет способствовать также оптимизации информационных потоков и оптимизации использования финансовых ресурсов, что «может стать предпосылкой более обоснованного уровня тарифов платежей в государственные внебюджетные фонды», считает Гончаренко. Она надеется, что будет достигнуто и упрощение внутреннего аудита, а вместе с ним и прозрачность в бюджетном управлении. Исследование отраслевых ассоциаций и деловых объединений» Петр Кирьян замечает, что если будут реализованы планы Минтруда по преобразованию системы уплаты социальных взносов в 2023—2025 годах, то бизнес получит единый платеж в систему социального и пенсионного страхования и единый центр администрирования в лице ПФР.
Именно появление единого центра администрирования уплаты социальных взносов он называет главной пользой такого решения. Большинство россиян хотят формировать накопительные выплаты вместе с работодателем, но такую возможность дают всего несколько компаний Увеличатся ли выплаты после слияния ФСС и ПФР Бессараб подчеркивает, что принятые решения приведут и к увеличению выплат. В частности, вырастет процент выплат по листкам временной нетрудоспособности — примерно в полтора раза. Минтруд, рассказывая о Социальном фонде России, указывает на плюсы введения единого тарифа, который позволит без повышения общего размера тарифов увеличить максимальные размеры выплат по больничным, по беременности и родам и по уходу за ребенком до 1,5 лет для застрахованных работающих граждан. Именно это решение и обеспечит выплаты по больничным для работающих по ГПХ.
Подчеркивается, что увеличение взносооблагаемой базы коснется работодателей, которые исчисляют страховые взносы с заработных плат от 92 тыс. Предельный размер роста нагрузки составит 16 тыс. При этом все действующие льготные режимы будут сохранены. Дать право досрочного выхода на пенсию предлагают в обмен на уменьшение ее размера В результате к 2025 году, указывает Минтруд, максимальный размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком составит 57,4 тыс.
Объединение ПФР и ФСС: что меняется для бизнеса
Фонд социального страхования РФ. Читайте последние новости на тему в ленте новостей на сайте РИА Новости. 1 января 2023 г. начал работать Фонд пенсионного и социального страхования РФ (ФПСС)1, его еще называют Социальным фондом России. Учредителем фонда от имени РФ выступит Правительство РФ. В 2023 году специалистами Отделения Социального фонда по Санкт-Петербургу и Ленинградской области назначено 9. С 1 января 2023 года начал работу Социальный фонд России, который объединил Пенсионный фонд и Фонд социального страхования.О том, что изменится для граждан и. Объединение Социальный фонд России позволит обеспечить полную преемственность всех выплат, услуг и обязательств, которые сегодня есть в компетенции двух фондов.
Что за Социальный фонд России начнет работать с 1 января 2023 года?
единый социальный фонд, пенсионный фонд, фонд социального страхования, госдума. С нового года Социальный фонд начинает поэтапно запускать единую цифровую платформу. «Социальный фонд будет выполнять функции ПФР и ФСС, но более качественно», — цитирует «» замминистра труда Андрей Пудов. Сотрудники Социального фонда России работают в пунктах временного размещения пострадавших от наводнения в Оренбургской области. Пенсионный фонд (ПФР) и Фонд социального страхования (ФСС) реорганизуют — из двух государственных учреждений создадут Социальный фонд. Официальная группа Социального фонда России. Все о детских пособиях, пенсиях и социальных выплатах.
Зачем произошло объединение Пенсионного фонда России и Фонда социального страхования
Кажется, что это хорошая новость. Но в законопроекте Минтруда, который удалось посмотреть экспертам журнала «Главбух», много подвохов, которые скажутся на вашей работе. При общих тарифах компании надо будет платить взносы по единому тарифу 30 процентов в пределах базы и 15,1 процента сверх нее. Взносы не вырастут — фактически ставки оставят на прежнем уровне и суммируют. Взносы предпринимателей «за себя» не поменяют. Изменят список льготников, для некоторых страхователей тарифы уменьшат, но для компаний малого бизнеса ставки оставят на прежнем уровне. Взносы от несчастных случаев как и сейчас не будут входить в общий тариф. Они по-прежнему будут зависеть от класса профессионального риска.
Чиновники планируют сделать единую предельную базу по взносам. Ее приравняют к базе по взносам в ПФР на 2022 год — 1,565 млн руб. Сумму проиндексируют на рост средней зарплаты в стране. Минэкономразвития прогнозирует рост зарплат в 2022 году в среднем на 7 процентов, поэтому предельная база в 2023 году может составить 1,675 млн руб. Сейчас действуют две предельные базы и для страховых взносов в ФСС она составляет 1,032 млн руб.
Ждем законодательную базу по поводу объединения фондов. Но стоит проверить некоторые кадровые документы. Возможно вам понадобится поменять ПВТР — поменять названия фондов, в которые уплачиваются взносы, на новые, скорректировать порядок выдачи справок о трудовой деятельности, обновить данные о регистрации сотрудников в системе персонифицированного учета. Нужно будет внести изменения в приказы о назначении ответственных за подготовку отчетов в Социальный фонд, должностные инструкции, памятки для сотрудников, согласия на обработку персональных данных.
Согласие на обработку персональных данных не требуется для реализации работодателем обязанностей, возложенных на него законом. Здесь подразумевается обязанность по передаче ПД во внебюджетные фонды ПФР, ФСС , трудовую инспекцию, профсоюзы, прокуратуру и правоохранительные органы, налоговую, военкомат и т. Однако на практике часто бывают ситуации, когда при взаимоотношении с ПФР и ФСС, а в перспективе — с Социальным фондом согласие от работника нужно иметь. Например, ПФР уделяет большое внимание заблаговременной работе с застрахованными лицами предпенсионного возраста. В частности, формированию сведений об их пенсионных правах. Часто у работодателей запрашиваются списки, другие документы в подтверждение стажа, справку из военкомата о периоде службы, военный билет и прочее. Такие сведения передаются только с согласия работника. Кадровикам предстоит много рутинной административной работы: придется знакомить с изменениями всех сотрудников. Удобно, если в организации внедрен кадровый электронный документооборот КЭДО.
По закону с 22 ноября 2021 года компании могут использовать кадровые документы в электронном виде без дублирования на бумажном носителе. В ближайшей перспективе КЭДО станет обязательным. Уже сейчас разрабатываются и планируются к повсеместному вводу с 2023 года стандартизированные формы кадровых документов. А это шаг к неизбежному оцифровыванию кадров.
Напомним, до 2023 года ПФР выплачивал гражданам пенсии, ряд социальных выплат, материнский капитал, пособия детей, ФСС выплачивал гражданам больничные пособия, пособия по уходу за ребенком, пособия по беременности и родам, оплачивал родовые сертификаты, технические средства реабилитации, а также путевки на санаторно-курортное лечение. При этом объединение фондов направлено на повышение качества обслуживания граждан, более быстрое и удобное оформление мер поддержки, снижение административной нагрузки на бизнес и расширение категорий граждан, обеспеченных социальным страхованием. Все федеральные меры социальной поддержки можно оформить по единому запросу.
Предложение риелторов обещали проработать «С 1 января 2023 года планируется переход на единый тариф по социальным взносам, на единую цифровую платформу в сфере начисления социальных выплат, — приводит пресс-служба Минтруда слова замминистра труда и социальной защиты РФ, статс-секретаря Андрея Пудова. Он подчеркнул, что все клиентские службы ПФР и ФСС будут сохранены, однако там теперь можно будет получить больший спектр услуг. Кутафина МГЮА , кандидат юридических наук Мария Акатнова замечает, что деятельность ПФР и ФСС направлена на достижение одной и той же цели — предоставление гражданам денежных мер социальной поддержки, и поэтому целесообразно объединить их в одну структуру.
Такая же ситуация сложилась и с единовременным пособием при рождении ребенка, но в этом случае необходимо предоставить сведения о том, не получал ли второй родитель пособие в другом фонде. Убрать подобное дублирование компетенций вполне логично, считает эксперт. Кто имеет право на дополнительные выплаты и ранний выход на пенсию Руководитель направления «Правовое развитие» ЦСР Максим Башкатов замечает, что принятые 30 лет назад решения о том, что какую-то меру социальной поддержки администрирует ФСС, а какую-то ПФР, были обусловлены разными причинами, но сейчас это не всегда логично. Эксперт Высшей школы управления финансами, доцент Валерий Корнейчук рассказал «Известиям», что работа нового фонда будет организована аналогично МФЦ Москвы, когда в «одном окне» можно получить ответы на все вопросы с оформлением соответствующих выплат. Член комитета Госдумы по труду, соцполитике и делам ветеранов Светлана Бессараб замечает, что система «единого окна» актуальна скорее для людей старшего поколения и тех, кто привык получать информацию или подавать документы при непосредственном участии — большинство граждан уже сейчас делает это через портал госуслуг или МФЦ. Этой рутины уже нет. Сейчас затраты на это существенно сократились. Это просто совершенствование процесса. Научный руководитель департамента налогов и налогового администрирования факультета налогов, аудита и бизнес-анализа Финансового университета Любовь Гончаренко отмечает, что предложенная трансформация — еще один этап перехода к системе клиентоориентированного подхода в государственном управлении. Предложенная структурная трансформация будет способствовать также оптимизации информационных потоков и оптимизации использования финансовых ресурсов, что «может стать предпосылкой более обоснованного уровня тарифов платежей в государственные внебюджетные фонды», считает Гончаренко.
Социальный фонд России
Это существенно сократит срок получения выплат и сведёт в большинстве случаев объём необходимых документов к одному заявлению. При этом будет расширяться и количество проактивно назначаемых выплат, когда гражданам не нужно подавать никаких заявлений и документов. Как, например, сейчас проактивно назначаются пенсии по инвалидности. Работодатель будет обязан делать все отчисления на разные виды страхования или уже нет? Раньше на сотрудников, работающих по гражданско-правовому договору, распространялось только пенсионное и медицинское страхование. При этом работодатели смогут вносить все взносы одним платежом, а всю отчётность во внебюджетные фонды подавать в составе единой формы. Все данные о страховом стаже, необходимые для назначения пенсии, хранятся в единой системе индивидуального персонифицированного учёта и надёжно защищены. Эта система сохранилась и целиком перешла под ведение Социального фонда России. Накопленные за время работы пенсионные коэффициенты - это пенсионные права, которые по-прежнему будут реализоваться при выходе на пенсию и конвертироваться в выплаты.
Убедиться, что весь стаж после объединения фондов учтён, можно будет, заказав выписку о состоянии индивидуального лицевого счёта в электронном виде на портале Госуслуг или лично в клиентских службах и МФЦ. Накопления по-прежнему будут формироваться в выбранной управляющей компании. Как и раньше, вы сможете выбрать другую управляющую компанию, с которой у Социального фонда заключён договор доверительного управления пенсионными накоплениями, где ваши средства будут инвестироваться.
Для них привлекали разные целевые аудитории, в том числе непосредственных получателей услуг фонда. Скопировано Спасибо за участие в опросе. Ваш голос учтен.
Выплата пенсионных средств за май месяц текущего года, а также начисление единого пособия и других отчислений на детей за апрель будут проходить в стандартные сроки, проинформировали представители пресс-службы Социального фонда Российской Федерации в своем официальном телеграм-канале. Отмечается, что в этот раз досрочная выплата мер поддержки в апреле не предусмотрена. В ведомстве напомнили, что доставка пенсий начинается не ранее 3-го числа текущего месяца.
Как видно, изменения в структуре будут очень масштабными — фактически нужно объединить две разные системы с разными функциями в одну. Социальный фонд объединит все социальные услуги для населения России, они будут существовать внутри единой цифровой платформы, ее уже разрабатывает «Ростелеком». А главное — сразу два центра администрирования будут не нужны, поэтому избыточный управленческий персонал могут сократить. Теперь до 5 мая Минтруд должен разработать план-график принятия нормативной базы для запуска Социального фонда. Всего нужно отредактировать около ста нормативных актов, где сейчас так или иначе упоминаются Пенсионный фонд и Фонд социального страхования.