сервисный портал работника ржд мод полная версия бесплатно от разработчика ОАО "РЖД".
Как войти на портал ржд по снилс
Личный кабинет работника РЖД: вход на сервисный портал. Сервисный портал реализован на базе свободно распространяемых компонент, что означает отсутствие зависимости от сторонних вендоров, возможность быстрого внесения изменений и полный доступ ко всем частям ПО, что значительно повышает безопасность пользования. «Сервисный портал работника» — по сути внутренняя социальная сеть крупнейшей транспортной компании — изначально задумывался для решения насущных социальных запросов железнодорожников: быстрое оформление документов и льгот. Сервисный портал работника РЖД – закрытая система, предназначенная исключительно для сотрудников компании.
Сервисный портал работника РЖД — вход в личный кабинет
Проверьте, нет ли доступных обновлений для сервисного портала РЖД работника. Если обновления доступны, обычно вы увидите уведомление на экране. Следуйте инструкциям на экране, чтобы обновить портал. Если у вас есть какие-либо проблемы с обновлением портала, попробуйте очистить кэш браузера и перезапустить его.
Насчитывает около 1 000 000 сотрудников и 1000 профессий. Катализатором стала пандемия, когда нужно было выстраивать диалог между коллегами на рабочем месте и сотрудниками на удаленке по всей стране. И вот сегодня аудитория Сервисного портала насчитывает более 600 тысяч пользователей из числа сотрудников материнской компании, он обеспечивает более 50 различных сервисов. Вот некоторые из них. Управление льготами — оформление льготного проезда, компенсации абонементов в фитнес и т. Прокачка навыков — обучение сотрудников.
На портале есть своя система дистанционного обучения, электронная библиотека и сервис наставничества, где каждый сотрудник может помогать коллегам или обучаться сам. Новостная лента обновляется ежедневно, не дублируя клиентские паблики или корпоративные СМИ. Это новости корпоративной жизни, которые касаются работников компании мероприятия, социальные выплаты, индексации зарплаты и проч.
Обращаем внимание, что необходимо соблюдать правила безопасности и не передавать личные данные третьим лицам.
Для этого: Перейдите на официальный сайт «Мой РЖД»; Нажмите на кнопку «Войти» в правом верхнем углу страницы; На открывшейся странице нажмите на ссылку «Зарегистрироваться», расположенную под формой авторизации; Заполните регистрационную форму, указав свои личные данные: имя, фамилию, адрес электронной почты и придумайте пароль; После заполнения формы на указанный вами адрес электронной почты придет письмо с подтверждением регистрации; Перейдите по ссылке из письма, чтобы активировать свой личный кабинет.
Следуйте инструкциям на экране, чтобы обновить портал. Если у вас есть какие-либо проблемы с обновлением портала, попробуйте очистить кэш браузера и перезапустить его.
Если это не помогло, свяжитесь со службой поддержки РЖД. После успешного обновления портала РЖД работника, проверьте, что все функции и сервисы работают корректно.
Sorry, your request has been denied.
Сотрудники ждут, что работодатель предоставит им корпоративные услуги в таком же удобном и дистанционном формате. Именно поэтому в системе управления персоналом РЖД появляются новые проекты, формирующие единую информационную кадровую среду, которая: Еще одной предпосылкой создания Сервисного портала можно считать особенность нашей компании — широкий географический охват и рассредоточенность подразделений по территории России от столичных центров до самых дальних станций, вокруг которых нет развитой социальной инфраструктуры. На таких территориях, как правило, нет кадровых служб, и ждать ответа на запрос, касающийся личных данных или трудовой деятельности, приходится долго. Благодаря новому сервису любой сотрудник, независимо от местоположения но при наличии интернета : Цель, к которой мы стремимся — интеграция нашей системы в информационную систему «Госуслуги». Мы провели ряд исследований, по результатам которых был проработан концепт сервисной площадки, определены необходимые мощности и условия для их размещения, отрисован макет и разработан набор стартового функционала. Выбор в пользу IT-инструментов был очевиден: Весь процесс от проработки архитектуры до запуска пилота MVP минимально жизнеспособного продукта занял около 4,5 месяцев.
Инициатором разработки сервиса и основным функциональным заказчиком является Департамент управления персоналом. При этом в проработке методологии, а также на этапе пилотного запуска каждого нового функционала активно включаются заинтересованные и причастные к разработке подразделения. Для эффективной реализации проекта было важно создать команду, которая объединит внутреннюю экспертизу и компетенции, которых, возможно, нет в компании. Со стороны РЖД мы собрали большую команду методологов — экспертов из разных подразделений — от информационной безопасности до финансов. В команду разработки вошли аналитики, дизайнеры и архитекторы из двух внешних организаций.
В первую очередь было проведено исследование для определения самых востребованных для автоматизации процессов. В опросе участвовали сотрудники центрального аппарата, функциональных филиалов, полигонов железных дорог — владельцы процессов и исполнители. В результате был определен состав сервисов, которые войдут в MVP: оформление личного профиля и возможность мониторинга формирования своих доходов, адресная книга по всем сотрудникам компании, новостная лента, возможность заказа справок и копий документов, оформление льготного проезда на ж. Далее количество автоматизируемых сервисов увеличивалось и растет до сих пор. Уже и сами заинтересованные подразделения проявляют инициативу и предлагают к реализации свои процессы.
За три года работы над проектом реализовано 35 сервисов, направленных на информирование работников, организацию безбумажного документооборота, предоставление новых возможностей для профессионального роста и карьерного развития. В силу очевидной пользы продукта и благодаря масштабной коммуникационной кампании сотрудники ждали запуска портала. И порой спрос на подключение к порталу опережал наши возможности. Можно сказать, что это была основная сложность, с которой мы столкнулись. Изначально участие в пилотировании MVP принимали около 200 сотрудников центрального аппарата, и на этом этапе мы отработали первые пользовательские замечания и устранили многие шероховатости.
В результате был определен состав сервисов, которые войдут в MVP: оформление личного профиля и возможность мониторинга формирования своих доходов, адресная книга по всем сотрудникам компании, новостная лента, возможность заказа справок и копий документов, оформление льготного проезда на ж. Далее количество автоматизируемых сервисов увеличивалось и растет до сих пор. Уже и сами заинтересованные подразделения проявляют инициативу и предлагают к реализации свои процессы. За три года работы над проектом реализовано 35 сервисов, направленных на информирование работников, организацию безбумажного документооборота, предоставление новых возможностей для профессионального роста и карьерного развития. В силу очевидной пользы продукта и благодаря масштабной коммуникационной кампании сотрудники ждали запуска портала.
И порой спрос на подключение к порталу опережал наши возможности. Можно сказать, что это была основная сложность, с которой мы столкнулись. Изначально участие в пилотировании MVP принимали около 200 сотрудников центрального аппарата, и на этом этапе мы отработали первые пользовательские замечания и устранили многие шероховатости. Далее началось подключение новых сервисов, появились новые пользователи с полигонов железных дорог, филиалов и структурных подразделений компании. Мы подключали работников поэтапно, чтобы избежать критической нагрузки на наши сервера.
По этой же причине мы разрабатывали и внедряли сервисы отдельно друг от друга и на различные целевые аудитории работников.
Сотрудник выдаст именное приглашение с временным паролем. Для завершения процедуры регистрации, активации личного кабинета, пользователь должен: Перейти на главную страницу ЛК по адресу: my. В форме авторизации ввести СНИЛС именно он является логином пользователя , временный пароль, указанный в карточке-приглашении, нажать кнопку «Войти». Далее, система предложит пользователю сменить пароль с временного на постоянный. Для этого необходимо ввести его дважды. Также необходимо привязать адрес электронной почты, на который будут поступать важные сообщения от работодателя. Через несколько секунд после ввода Email, работник получит письмо с сервисной ссылкой, которую необходимо кликнуть для завершения регистрации в личном кабинете.
После этого он может авторизоваться в системе, используя новый пароль. Читайте также: Новый «Личный кабинет налогоплательщика» для физических лиц Вход в личный кабинет Вход в личный кабинет сотрудника осуществляется не через страницу официального сайта. Такое решение призвано дифференцировать сервисы для клиентов и работников. Для авторизации в системе необходимо: Перейти по ссылке: my. Далее, кликнуть «вход в личный кабинет» на сайте РЖД, в правом верхнем углу. Пользователь попадёт на форму авторизации, где необходимо указать: 12-значный номер СНИЛС; Постоянный пароль, который указывался при активации личного кабинета. Далее, кликнуть «Войти». Возможности личного кабинета Портал для сотрудников РЖД предлагает широкие функциональные возможности, которые удобно структурированы в разделах главного меню: «Мои справки».
Пользователь может заказать 16 видов документов, включая справку с места работы, 2-НДФЛ. Когда документ будет готов, система уведомит сотрудника, где и как он сможет его забрать. Некоторые справки загружаются непосредственно в личный кабинет. По ссылке доступны расчётные листки, общая информация по заработной плате сотрудника.
Он создан для поддержки отечественных разработчиков. Попав в него, они получают определенные налоговые льготы. Кроме того, организации и компании, которые приобретают товары и услуги через систему госзакупок, при подборе необходимого программного обеспечения обязаны рассматривать софт из Реестра в приоритетном порядке. Еще 25 находятся на рассмотрении.
Как РЖД создала и развивает сервисный портал для сотрудников
Личный кабинет сервисного портала сотрудника РЖД — дистанционный сервис, предназначенный для сотрудников компании «Российские железные дороги». Новости. Видеоигры. Сервисный портал работника ОАО «РЖД». Название: РЖД Пассажирам билеты на поезд. На Сервисном портале работника РЖД стала доступна новая функция «Замещение» в Адресной книге.
РЖД Работникам
Платформа Red Hat. До конца 2022 года будет импортозамещен на отечественную платформу "Гиперион" Сложность реализации Сложность реализации проекта Сервисный портал обусловлена большим количеством пользователей более 600 тыс. Как следствие - постоянная необходимость модификации программного обеспечения в режиме "реального времени".
Сотрудник может сопоставить собственные навыки с требованиями доступных должностей и предложить свою кандидатуру.
Моя библиотека — круглосуточная база знаний, где можно найти любую узкоспециализированную книгу о работе железной дороги, устройств автоматики, отдельных функциональных узлов и многое другое. Всего в библиотеке насчитывается свыше 1500 различных изданий. Возможности личного кабинета получить расчетный лист о заработной плате; узнать о действующих льготах;.
После этого откроется доступ к полному функционалу. Сотрудник сможет просматривать всю рабочую информацию, осуществлять общение с коллегами через встроенный чат, оформлять социальные пакеты и получать справки. С полным перечнем возможностей можно ознакомиться в разделе ниже. Сама программа обладает понятным интерфейсом в красно-белой стилистике компании РЖД.
Программа позволяет выполнять следующие действия: следить за расписанием; обращаться в техническую поддержку; пользоваться навигацией по ЖД-вокзалам.
За счёт интеграции платформы с кадровыми и бухгалтерскими системами пользователь может скорректировать сведения о себе: ему не обязательно идти в кадровую службу или бухгалтерию, достаточно внести правки в профиле и загрузить подтверждающий документ, например скан свидетельства о браке при смене фамилии, и информация автоматически попадёт к специалисту. Сервис позволит оформлять железнодорожный билет по личным надобностям и получать виртуальное транспортное требование прямо на портале. На портале можно заказать 16 различных видов справок, включая 2-НДФЛ и справку с места работы. Когда документ будет готов, работник получит уведомление с указанием, где и когда его забрать. Некоторые справки загружаются прямо на портал.
В личном кабинете также возможен просмотр графика отпусков по подразделению в этом году появится функция онлайн-планирования отпусков и адресной книги, которая позволяет найти информацию о любом сотруднике и узнать его телефон, создать свой список контактов. Получение расчётных листков о заработной плате. Теперь на портале их можно просмотреть за каждый месяц. Они формируются по запросу и доступны в любое время, что существенно экономит время как работников, так и сотрудников бухгалтерии. Кроме того, работник через личный кабинет может оставить обращение по социально-кадровой тематике.
Вопрос поступает к оператору на «горячую линию»: если он типовой, ответ даётся сразу, если индивидуальный — ответ формируют причастные подразделения. Проверка бонусов РЖД в личном кабинете Программа лояльности позволяет в будущем экономить при покупке билетов за счет скидки. Согласно правилам, ваш статус может меняться с базового присваивается сразу после регистрации на золотой при достижении общей суммы покупок свыше 35 000 р. Есть также особые условия, когда баллы не начисляются. Например, оформление льготного проезда.
Нюансов достаточно много. Поэтому лучше заранее ознакомиться с полными условиями. Чтобы стать участником программы лояльности нужно пройти регистрацию личного кабинета на сайте РЖД-Бонус. На открывшейся странице выберите раздел «Экспресс-регистрация». Откроется анкета, где нужно заполнить все поля.
Если вы являетесь иностранным гражданином или планируете совершать поездки по загранпаспорту, то воспользуйтесь желтыми ячейками справа. В них необходимо вносить сведения латинскими буквами. Затем активируется кнопка «Добавить», нажав на которую нужно внести паспортные данные. Ниже укажите цифры с капчи. Поставьте галочку, что вы ознакомились с Правилами и отправьте анкету на проверку.
Начисление бонуса произойдет не позднее чем через 30 дней с момента оказания услуг по перевозке, а не с даты покупки. Небольшая памятка как накапливать баллы: Если у вас уже есть бонусы, то можно обменять их на скидку во время покупки проездного документа. Как это сделать? Появится таблица с информацией: дата начисления, сведения о поездке, начисленные бонусы.
Сервисный портал работника
Сервисный портал работника РЖД личный кабинет. Сервисный портал работника РЖД как восстановить пароль. РЖД официальный сайт личный кабинет. дистанционный сервис, предназначенный для сотрудников компании "Российские железные дороги". Для входа в личный кабинет Портала работников РЖД необходимо перейти на официальный сайт. РЖД Работникам – Android приложение, предназначенное для сотрудников соответствующей компании. Утилита позволяет узнавать новости и получать информацию о возможностях для развития. «Сервисный портал работника» — по сути внутренняя социальная сеть крупнейшей транспортной компании — изначально задумывался для решения насущных социальных запросов железнодорожников: быстрое оформление документов и льгот.
Как зайти в личный кабинет работника РЖД: подробный гид советов и инструкций
Предлагает сотрудникам персональное виртуальное пространство для доступа к важной информации, связанной с их трудовой деятельностью, такой как данные о заработной плате, графике работы, использовании отпусков и больничных листов, а также к личной информации, включая паспортные данные. Это позволяет легко отслеживать и управлять индивидуальной информацией, связанной с работой. Система электронного документооборота. Инструмент, позволяющий сотрудникам РЖД беспрепятственно обмениваться документами и уведомлениями с работодателем, способствуя улучшению коммуникации и созданию безбумажной рабочей среды. Эта система не только упрощает работу с документами, но и снижает риск их потери или неправильного размещения.
Система управления обучением.
Оплаченные билеты придут на электронную почту зарегистрированного пользователя в течение 15 минут. Восстановление доступа Для восстановления утерянного или забытого пароля от профиля пользователя компании РЖД откройте главную страницу официального сайта rzd. В верхнем правом углу нажмите «Вход». В окошке входа в личный кабинет кликните «Забыли пароль? Введите логин от системы и адрес электронной почты, который указывали во время регистрации.
Скачать Сервисный портал работника РЖД — фирменное приложение от Российских Железных дорог, разработанное специально для сотрудников компании. Оно позволяет упростить рабочий процесс, включая дистанционное решение организационных моментов, как оформление справок и расчетных листов по заработной плате, и получение справочной информации, в том числе заявок от отдела кадров. Подробнее Программа разработана преимущественно для сотрудников компании РЖД, и для доступа к полноценной версии необходима учетная запись работника. Свои логин и пароль каждый работник может получить в отделе кадров.
Обычным пользователям Сервисный портал позволяет ознакомиться с FAQ и интерфейсом мобильной версии.
Вопрос поступает к оператору на «горячую линию»: если он типовой, ответ даётся сразу, если индивидуальный — ответ формируют причастные подразделения. Популярные вопросы Как зарегистрироваться на портале? Если вы работаете в системе РЖД, то вы уже там есть и вам остается только получить пароль для входа в ваш профиль. Это можно сделать в отделе кадров.
При личном запросе вам выдадут именное приглашение с одноразовым паролем. Еще при регистрации вам понадобится указать адрес электронной почты. Поэтому приготовьте его заранее. Раздел Мои справки В разделе «Мои справки» можно уже заказать 16 различных справок, включая 2-НДФЛ и справку с места работы, оформить виртуальное транспортное требование. Раздел Мой доход В разделе «Мой доход» графически отображается информация по заработной плате — можно посмотреть её составляющие и данные за предыдущие периоды.
Раздел Мои льготы «Мои льготы» позволяет работнику оформить любую льготу через сервисный портал.
Сервисный портал работника РЖД скачать на Android
Блоги — это возможность делиться интересующими темами, подписываться на блоги коллег. Сейчас их порядка 50, они могут вестись от лица подразделения или от лица отдельного сотрудника на различные темы. Активный работник — с помощью этого сервиса, каждый сотрудник может предложить ту или иную инициативу, направленную на улучшение своей жизни в компании, и получить поддержку коллег. Если предложение набирает определенное количество лайков, оно может быть реализовано. Сервис «Спасибо». Здесь можно выразить благодарность. В течение квартала сотрудник ставит лайки в виде благодарности своим коллегам за помощь в том или ином направлении. Есть рейтинг участников. На сегодняшний день железнодорожники сказали друг другу спасибо более 1 200 000 раз.
Для этого перед тем, как уйти в отпуск, работник РЖД должен воспользоваться сервисом «Замещение». С его помощью можно отметить коллег, которые смогут ответить на вопросы вместо него.
К слову, об обучении, если вы уже являетесь или только хотите стать сотрудником компании, может потребоваться еще одно специализированное приложение. Программа представляет собой свод обучающих материалов и тестов для будущих и действующих работников железной дороги. А новичку приложение потребуется для получения соответствующих знаний перед вступлением в должность. Его исключительной особенностью является возможность самостоятельного прохождения курса без чьей-либо помощи. А недавно компания запустила еще один мобильный проект, на этот раз предназначенный исключительно для облегчения работы машиниста.
Здесь содержится важная документация, которая необходима каждый день, электронные журналы, графики и много другой полезной информации. Руководство рекомендует скачать РЖД Машинистам и каждому сотруднику бригады, чтобы помочь сэкономить время в моменты их сильной загруженности. Благодаря сервису повседневные рабочие задачи решаются быстро и продуктивно, а важная информация передается в те или иные инстанции без промедлений. Те, кто уже пользовался приложением, отмечают его исключительную пользу. Часто мобильный инструмент избавляет машиниста от необходимости покидать свой пост, отправляясь, к примеру, в депо на инструктаж.
Сервисный портал внедрен на всю сеть железных дорог, масштабность проекта отличающиеся бизнес-процессы в зависимости от полигонов Российских железных дорог. Возможность использования, как площадки для онлайн коммуникаций. Оформление виртуальных транспортных требований, в части пригородного сообщения.
Признали на государственном уровне
На русском языке Мой ржд сервисный портал работника личный кабинет для Андроид 7.0 и выше. На данной странице вы можете абсолютно бесплатно и без смс скачать приложение Сервисный портал работника РЖД скачать на Android телефон. Название: РЖД Пассажирам билеты на поезд. Версия приложения: 1.49.1477.