Руководителем Департамента труда и социальной защиты населения является министр Правительства Москвы — Стружак Евгений Петрович[3]. Он рассказал, что Департамент труда и занятости и Департамент социальной защиты будут объединены в одно ведомство.
Закрытие детских домов
- Реорганизация социальной защиты в Москве в 2024 году: изменения и новые возможности
- Оптимизация продолжается
- ДТСЗН Москвы – Telegram
- Поиск заведений
Около 1,5 тысячи звонков в день поступает в единую справочную службу по вопросам соцобслуживания
Наш Департамент труда и социальной защиты населения города Москвы часто называют Департаментом добрых дел. Он рассказал, что Департамент труда и занятости и Департамент социальной защиты будут объединены в одно ведомство. Представительство Министерства труда, социального обеспечения и миграции в Москве оказало содействие кыргызстанцу в получении компенсации. Сотрудники Департамента труда и соцзащиты населения вышли на общегородской субботник. Он рассказал, что Департамент труда и занятости и Департамент социальной защиты будут объединены в одно ведомство. Власти Москвы модернизируют подходы в социальной службе, в том числе создавая новые организации для помощи населению.
Социальное обслуживание в Москве переходит на новые стандарты
При этом доля молодого населения постепенно снижается. К 2040 году средний возраст москвича составит 47 лет. Мобильные приложения и автоматизация: как развивается цифровизация? Появляется все больше приложений, которые позволяют сотрудникам социальной защиты автоматизировать свою работу. Часть из них разрабатывает Департамент информационных технологий Москвы. Ведется работа над мобильным приложением для социальных бригад, разрабатывается цифровая система долговременного ухода и стационарного обслуживания. Важно уметь форматировать работу под разных кандидатов: молодых и пожилых, мам с детьми, которые совмещают работу с семьей, людей с инвалидностью и особыми потребностями. Дистанционная занятость для людей с инвалидностью — это хороший ресурс повышения инклюзивности рынка труда и включения в него новых сотрудников», — говорит Александрова.
Получите бесплатно по вашим специальностям баллы НМО и курс повышения квалификации в 2019 году. Очно-заочно, дистанционно.
Показать подробности Что нужно сделать, чтобы получать бесплатные баллы НМО?
Такие сотрудники быстрее адаптируются к переменам, увереннее осваивают новые технологии и эффективнее выполняют свои обязанности», — рассказал руководитель Службы коммуникаций департамента труда и социальной защиты населения г. Москвы Дмитрий Льговский.
Помимо этого, пользователи соцсети смогут отправлять тематические стикеры, которые помогут лучше выразить свои эмоции и настрой, а также поставить рамки на аватар в приложении «Волшебные рамки»: «Мечтатель по-крупному», «Всегда есть время для перемен», «Настоящий профи». Так, в октябре 2022 года ОК и столичные психологи реализовали проект для помощи жителям России, чтобы те смогли лучше понять себя и окружающих.
Фонд «Кораблик» поддержит детей с тяжелыми заболеваниями и их семьи. Организация «Школа волшебства» поучаствует в адаптации и реабилитации людей с синдромом Дауна и расстройством аутического спектра. Конкурс «Москва — добрый город» в конце 2022 г.
За последние четыре года некоммерческими организациями в Москве выполнено 460 социальных проектов на средства грантов в размере 1,6 млрд руб.
Евгений Стружак: Ни один искусственный интеллект не заменит социального работника
Об этом заявил министр труда и соцзащиты Антон Котяков, передает РИА «Новости». Власти Москвы приняли решение объединить департамент труда и занятости населения с департаментом социальной защиты населения в единое целое – последние новости и актуальные статьи газеты «Солидарность». Наш Департамент труда и социальной защиты населения города Москвы часто называют Департаментом добрых дел. Специалисты соцзащиты рассказали о своем опыте донорства. Кроме того, в Москве создано «Социальное казначейство», задача которого быстро и качественно обрабатывать заявки горожан на предоставление мер социальной поддержки.
В Департаменте труда и соцзащиты населения Москвы рассказали об акции «Поделись теплом»
| ДЕПАРТАМЕНТ ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ ГОРОДА МОСКВЫ | Каждая история заканчивается, в данный момент мы с вами становимся свидетелями реорганизации социальной сферы, проводимой Министром Правительства Москвы, руководителем Департамента труда и социальной защиты населения города Москвы. |
| Руководитель Департамента труда и социальной защиты населения поздравил коллектив центра | В 2020 году столичный Департамент труда и социальной защиты населения при участии центра «Моя карьера» провел конкурс отбора СО НКО. |
| Собянин сменил главу департамента труда и соцзащиты Москвы | Следователи СКР проводят обыски в департаменте труда и социальной защиты населения Москвы в рамках читать далее на Интерфакс-Россия. |
| Власти: Грудной ребёнок, которого избила москвичка, находится в безопасности | Департамент образования и науки города Москвы опубликовал рейтинг школ по итогам 2022–2023 учебного года. |
В рамках расследования карельской трагедии идут обыски в департаменте труда и соцзащиты Москвы
| ДЕПАРТАМЕНТ ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ ГОРОДА МОСКВЫ | Пострадавшие при теракте в подмосковном «Крокус Сити Холле» получили первые выплаты, сообщил департамент социальной защиты Москвы на своей странице во «ВКонтакте». |
| Департамент добрых дел - YouTube | Департамент труда и соцзащиты озвучил собственную версию событий, связанных с возвращением домой 97-летней пенсионерки. |
| Москва утвердила планы развития системы соцзащиты на 2023 г. | Информационное наполнение и сопровождение: Аппарат Мэра и Правительства Москвы, Управление обеспечения функционирования официального портала Мэра и Правительства Москвы. Все материалы сайта доступны по лицензии Creative Commons Attribution 4.0 при. |
Центры социального обслуживания прощаются с вами.
Специалисты соцзащиты рассказали о своем опыте донорства. Департамент труда и соцзащиты тесно взаимодействует с НКО. свежие новости дня в Москве, России и мире.
Более 1,7 млн звонков приняла горячая линия единой справочной службы соцзащиты за четыре года
По поручение Президента сформирована целостная система поддержки семей с детьми. Кроме того, приняты законы о занятости, о комплексной реабилитации граждан с инвалидностью, а также нормы, регламентирующие порядок предоставления социальных выплат, пенсий, пособий в новых российских регионах, и другие. Председатель Общественного совета при Минтруде России Константин Абрамов отметил значимость принятых решений для улучшения демографической ситуации в стране, расширения мер социальной поддержки различных категорий граждан и развития рынка труда. Будем поддерживать деятельность министерства с точки зрения экспертной оценки, выдвижения инициатив и других вопросов, направленных на развитие социально-трудовой сферы.
Самая верхняя строка, вкладка «интернет-приёмная». В обращении обязательно указать личные данные мобилизованного, ФИО, дату рождения и дату мобилизации военкоматом города Москвы. Обращение рассматривается в течение 30 дней с момента регистрации». В случае задержки выплат от Минобороны РФ мобилизованным следует обратиться к командованию, а затем в профильный финансовый орган военного ведомства.
Об этом радиостанции «Говорит Москва» сообщил военный юрист Комитета солдатских матерей Александр Латынин.
Импортонезависимость Общегородской контакт-центр работает в Москве с 2011 г, и включает более 70 горячих линий. За все время они приняли более 340 млн звонков горожан. Специалисты ежедневно обрабатывают около 5 млн обращений жителей каждый месяц. Помимо операторов, на вопросы горожан на городских горячих линиях отвечает голосовой помощник. Он обрабатывает почти половину звонков. По телефону единой справочной службы Правительства Москвы жители получают информацию о деятельности органов власти и центров госуслуг.
Обратившись в единую медицинскую справочную службу города Москвы, жители вызывают врачей на дом, записываются на прием и узнают, как прикрепиться к поликлинике. Кроме того, в столице работает специализированная горячая линия, которая помогает записаться к врачу и на медицинские исследования.
Так, партнерство «Открытый мир» и фонд «Жизненный путь» организуют профориентацию, обучение и трудоустройство для людей с инвалидностью. Фонд «Творческое объединение «Круг» поможет найти себя в творчестве незрячим, слабослышащим и людям с ментальными особенностями.
Фонд «Кораблик» поддержит детей с тяжелыми заболеваниями и их семьи. Организация «Школа волшебства» поучаствует в адаптации и реабилитации людей с синдромом Дауна и расстройством аутического спектра.
Как работают социальные и медицинские учреждения в праздничные дни
Напомним, что Общественный совет при Министерстве труда и социальной защиты РФ был создан в 2013 году, как механизм экспертизы и общественного контроля за деятельностью государственных органов власти. Продолжая работу с сайтом, Вы разрешаете использование cookie-файлов. Вы всегда можете отключить файлы cookie в настройках Вашего браузера.
Официальный ответ покажет, что вам важна любая обратная связь, и вы заинтересованы в улучшении условий труда и рабочих процессов в компании. Открытость к диалогу оценят и соискатели, и авторы отзывов. Сделать это можно во вкладке «Отзывы» в личном кабинете на Dream Job. Напишите на employers dreamjob. Теперь соискатели видят отзывы на странице компании и в вакансиях. Если считаете, что страница была здесь раньше, но исчезла, — напишите в службу поддержки.
Объединяемся в стремлении помогать! Все были единодушны в том, что только в тесном Показать ещё сотрудничестве профессионального и родительского сообществ можно выстроить наиболее эффективно работающую систему социальной поддержки. Департаменты города совместно с МГАРДИ круглосуточно находятся на связи, решая проблемы горожан», — отметил руководитель столичного Департамента труда и соцзащиты Евгений Стружак.
Закрытие детских домов В ответ на публикацию «НИ» «Уплотнение детей: оптимизация и коммерциализация дошли до детских домов» редакция получила ответ Департамента труда и соцзащиты с оправданиями по поводу закрытия ЦССВ Лесной» в Пушкинском районе. Ирина Мишина Департамент труда и соцзащиты Москвы прислал в редакцию длинное послание, в котором доказывает, что детям лучше не жить на большой зеленой территории с развитой инфраструктурой. Одновременно в адрес нашей редакции было направлено обращение сотрудников ЦССВ «Лесной» с просьбой спасти это учреждение, которое начиная с 1939-го года, было настоящим домом — и для детей, и для их воспитателей. С тезисами Департамента труда и соцзащиты не согласились педагоги и выпускники детдома. Впрочем, обо все по порядку. Департамент труда и соцзащиты Москвы в своем ответе утверждает: «На протяжении нескольких лет в ЦССВ «Лесной» дети-сироты не поступали. Проживающие там дети вырастали и выпускались. Осенью 2021 г. Детей в этот Центр с прекрасной территорией, расположенный в живописнейшем уголке Подмосковья, по странной случайности попросту перестали передавать, очевидно, подготавливая территорию под какие-то другие, неведомые общественности цели», - комментирует педагог ЦССВ "Лесное" Анжелика Павлова. Далее департамент в своем письме утверждает, что центр «Лесной» «рассчитан на проживание около 70 детей». Вмещаемость каждой спальни - 4 человека, из этого легко сделать вывод, что в этом центре могут проживать не менее 108 детей.
Переход к «социальному казначейству» в Москве: все ли справились?
Министра труда и социальной защиты России Антона Котякова благодарю за внимание к вопросам развития соцзащиты в Мордовии». Последние новости. Об этом рассказал заместитель руководителя Департамента труда и социальной защиты населения города Москвы Владимир Филиппов. Объединенное ведомство возглавил руководитель департамента соцзащиты населения Москвы Владимир Петросян. Мэр Москвы Сергей Собянин объявил об утверждении приоритетных задач развития системы социальной защиты на 2023 год по госпрограмме «Социальная поддержка жителей города Москвы». ЦЕНТР СОЦИАЛЬНОЙ АДАПТАЦИИ имени Е.П. Глинки ДЛЯ ЛИЦ БЕЗ ОПРЕДЕЛЕННОГО МЕСТА ЖИТЕЛЬСТВА И ЗАНЯТИЙ ДЕПАРТАМЕНТА ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ ГОРОДА МОСКВЫ. В 2020 году столичный Департамент труда и социальной защиты населения при участии центра «Моя карьера» провел конкурс отбора СО НКО.
New topics
- Руководитель Департамента труда и социальной защиты населения поздравил коллектив центра
- Общественный совет обсудил итоги работы Минтруда в 2023 году
- В Департаменте труда и соцзащиты населения Москвы рассказали об акции «Поделись теплом»
- Пресс-служба Департамента труда и социальной защиты населения города Москвы
«Уплотнение» детей в детдомах : версия Департамента труда и соцзащиты Москвы
Там можно подобрать самоорганизованный клуб по интересам или записаться на занятия, идущие на «внешних» площадках — в колледжах, вузах, музеях, библиотеках и парках Москвы. Записаться в проект и узнать адреса центров можно на mos. С 2024 года упрощается процесс получения абсорбирующего белья. В январе заработают службы онлайн-заказов и курьерской доставки. Родственникам москвичей с инвалидностью не придётся самостоятельно ездить за бельем «по графику». В удобное для человека время курьер доставит запас продукции на дом.
Чтобы получать абсорбирующее белье, необходимо: — заключить в любом пункте выдачи ТСР договор на надомную доставку; — на сайте rcdimos.
Главный редактор сетевого издания И. Адрес редакции: 125124, РФ, г.
Москва, ул. Правды, д.
Он рассказал об истории создания центра, а также о методиках, которые здесь применяют в работе с людьми, имеющими ментальные особенности. В самом центре тоже есть несколько сотрудников с расстройством аутистического спектра: например, администратор, который раздает родителям маршрутные листы с расписанием реабилитационных мероприятий. Каждый ребенок в центре проходит реабилитацию по отдельной программе под кураторством одного из ведущих специалистов — ими становятся только наиболее опытные эксперты в вопросе реабилитации людей с РАС. За каждым ведущим специалистом закреплено не более 10 детей, что позволяет уделять достаточное количество времени каждому подопечному. Изменения в состоянии постоянно отслеживаются — в учреждении есть обширный диагностический блок. Помимо детей, в «Нашем солнечном мире» также занимаются и взрослые люди. Им не меньше, а порой и больше, чем маленьким, нужна особая комплексная поддержка.
Для взрослых с тяжелыми формами аутизма, у которых наблюдаются серьезные нарушения здоровья работают специальные группы. Здесь ребята рисуют, занимаются рукоделием, выращивают растения, обучаются бытовым навыкам и навыкам общения — на какие темы можно говорить, а какие лучше не затрагивать, как попросить помощи, как справляться с эмоциями, что делать при ранах и многое другое. Во второй день делегацию из Киргизской Республики встретил Центр комплексной реабилитации инвалидов «Бутово». Денис Притыко, директор учреждения, провел подробную экскурсию и рассказал, как организована комплексная реабилитация в стационарной, нестационарной и дистанционной формах и как в учреждении работает служба ранней помощи. Для каждого получателя услуг подбирается подходящая программа, в которой учитываются индивидуальные особенности, это помогает нам сделать реабилитацию наиболее эффективной. Мы с удовольствием продолжим работать и сотрудничать с коллегами из Кыргызстана и будем рады делиться опытом в реабилитационной сфере», — сообщил Денис Притыко. Гостям из Киргизии показали современное реабилитационное оборудование, тренажеры с биологической обратной связью, а также кабинет функционально-пространственной реабилитации «Умный зал». В нем ребята с инвалидностью получают навыки самообслуживания и прорабатывают в дополненной реальности маршрут до пункта назначения.
Ведется работа над мобильным приложением для социальных бригад, разрабатывается цифровая система долговременного ухода и стационарного обслуживания. Важно уметь форматировать работу под разных кандидатов: молодых и пожилых, мам с детьми, которые совмещают работу с семьей, людей с инвалидностью и особыми потребностями. Дистанционная занятость для людей с инвалидностью — это хороший ресурс повышения инклюзивности рынка труда и включения в него новых сотрудников», — говорит Александрова. Подробнее Работодатели должны быть готовы к тому, что вскоре в команде будут сотрудники разных поколений: поколение X, миллениалы, в компании выходит абсолютно цифровое поколение альфа. У всех есть свои особенности мотивации и разные сильные компетенции, которые могут хорошо дополнять друг друга. Руководитель должен уметь сочетать компетенции разных сотрудников, работать с командами, в которых представлено по четыре-пять поколений. Это серьезный вызов на будущее, но, если получится — социальная сфера сможет сформировать лучшие команды, отвечающие на запросы разных клиентов», — считает Александра Александрова. Поддержите работу АСИ!