В июле текущего года в Воронеже средняя предлагаемая зарплата в рамках специализации «Учитель, преподаватель, педагог» выросла до отметки в 44481 рубль, что на 1529 рублей больше, чем в аналогичный период 2022 года. Оклад учителя – не ниже 1,5 МРОТ. Заработная плата. Найдите работу "учитель" В нашей базе бесплатно доступны 143 вакансии в Воронеже.
Средняя заработная плата в Воронежской области приблизилась к 50 тысячам
| Срочно! Работа учитель, актуальные вакансии 2024 в Воронеже | С 1 января 2023 года заработная плата «указных» категорий работников бюджетной сферы Воронежской области, а это врачи, средний медицинский персонал, педагогические работники, соцработники и работники учреждений культуры в среднем увеличивается на 10,5. |
| В ТЕМУ НЕДЕЛИ: В Воронежской области не всем учителям повысят зарплату | Средняя предлагаемая зарплата учителей в Воронежской области выросла на 1 529 рублей за год. |
| Воронежский губернатор: направим 2 млрд рублей на повышение зарплат педагогов в 2023 году | Согласно исследованиям, в Воронеже 29% респондентов ответили, что учителя должны получать от 50 до 80 тыс. рублей. |
| В 2022 году средняя зарплата учителей Воронежской области вырастет в на 2,5-5,5 тыс. рублей | Средняя зарплата учителя в Воронеже В 2023 году средняя зарплата учителя в Воронеже составляет Х рублей в месяц. |
| У начинающих воронежских педагогов могут появиться дополнительные выплаты | Средняя зарплата в Воронеже в 2023-2024 годах: сколько получают врачи, продавцы и учителя. |
Увеличение выплат воспитателям и учителям Воронежа согласовали депутаты городской Думы
В Воронежской области повысят зарплаты учителям и воспитателям. Средние зарплаты в системе образования в Воронеже в 2024 и 2023 году. В Воронеже средняя предлагаемая зарплата в рамках специализации «Учитель, преподаватель, педагог» достигла отметки в 44 481 рубль, это на 1 529 рублей больше, чем в аналогичный период прошлого года. Стоит отметить, что средняя заработная плата учителей региона, по данным сайта службы госстатистики Воронежской области, за 9 месяцев текущего года составила 30 748 рублей, тогда как общий размер среднемесячной зарплаты в области – 38 153 рублей. Средняя зарплата по запросу «Вакансии учитель математики в Воронеже» составляет 36 333 рублей. Также в прогнозе указывается размер средней заработной платы по экономике региона в 2024 году – 59 тыс. рублей. Что ждет учителей Воронежа в плане заработной платы в 2023 году? Согласно последним обновленным данным, минимальная зарплата учителя в Воронеже в 2023 году составит Х рублей в месяц.
Средняя предлагаемая зарплата воронежских учителей составила 44,5 тысяч
Думы, проголосовавшие против». Заявив о том, что Общероссийский Профсоюз образования возлагает большие надежды на те масштабные изменения в молодежной политике, к которым сегодня приступило государство, Тамара Андреевна не смогла не упомянуть о том, как мало в Воронежской области сегодня делается для молодых учителей: несмотря на многократные обращения профсоюза, так и не была принята программа по строительству комфортного служебного жилья для педагогов; в отличие от многих других категорий работников, педагоги не получают «подъемные»… Что касается грантовой политики в отношении молодых педагогов, то здесь у воронежских профлидеров имеются вполне обоснованные сомнения. Но это же точечная мера! Да и не факт, что педагоги, отработав свой миллион, останутся на селе. Многие изначально вкладывают деньги в ипотеку в городе. Что лишний раз подтверждает позицию областной организации профсоюза: на селе надо строить комфортное служебное жилье, да и вообще создавать привлекательные условия для работы», — высказала профсоюзную точку зрения Бирюкова. А в нынешнем году региональная программа для молодых педагогов, по утверждению профлидера, и вовсе пробуксовывает: на 30 вакансий набрано пока лишь 9 человек. Кто-то из учителей, прояснила Бирюкова ситуацию, приходит и сразу уходит, узнав, что грант в размере миллиона рублей будет выплачиваться поквартально равными частями на протяжении двух лет. По федеральной программе «Земский учитель» хоть и требуется отработать 5 лет, зато миллион на свой счет молодой педагог получает сразу… По поводу грядущего повышения базовых окладов работников образования Тамара Андреевна вроде бы и выразила удовлетворение: «Наконец-то профсоюз услышали!
Огорчение председателя областной организации профсоюза образования вполне объяснимо: если в мае на повышение окладов до МРОТ требовалось около 4 тыс. А по факту добавили ведь столько, сколько профсоюз раньше просил — 4 тыс.
Начали готовить соответствующие документы. Если ситуация останется стабильной, и еще одну индексацию сможем провести в октябре этого года», — сказал губернатор Воронежской области Александр Гусев.
Впервые в этом году проведем конкурс «Наставник-36» с призовыми выплатами в размере 100 тыс. Руководитель департамента образования Воронежской области Наталья Салогубова рассказала, что в день открытия церемонии была подготовлена большая программа. В концертный зал пригласили педагогов, которые внесли в развитие истории образования региона большой вклад. Позвали молодых преподавателей, студентов для того, чтобы «через историческую призму показать, чем богато воронежское образование».
Учителя формируют будущую политику государства. Спортсменов, героев труда без учителей не бывает, — подчеркнула она.
Власти Воронежской области приняли решение повысить зарплаты педагогам общего и дошкольного образования.
Фото: пресс-служба Минпросвещения России Как сообщается на сайте Городской думы, власти региона согласовали повышение зарплат учителям и воспитателям. Известно, что педагоги будут получать специальные выплаты, которые станут дополнением к должностному окладу. Также сообщается, что при начислении средств будут учитываться ведомственные и региональные награды.
Речь, в частности, идет о медалях Ушинского и Выготского, званиях «Почетный работник сферы образования Российской Федерации», «Почетный работник сферы воспитания детей и молодежи Российской Федерации»; нагрудных знаках «За милосердие и благотворительность», «Почетный наставник», «За верность профессии», «Молодость и Профессионализм»; почетная грамота Министерства просвещения РФ.
Средняя предлагаемая зарплата воронежских учителей составила 44,5 тысяч
Увеличение выплат воспитателям и учителям Воронежа согласовали депутаты городской Думы. В Воронежской области провели внеочередное заседание регионального парламента, в ходе которого депутаты рассмотрели масштабные корректировки в региональный бюджет. Главная Наша деятельность Новости У начинающих воронежских педагогов могут появиться дополнительные выплаты.
Повысили ли зарплаты учителям с 1 июля 2023 воронеж
| В Воронеже педагогам школ и детских садов увеличат зарплаты | Новости Воронежа. Воронеж 24. |
| В 2023 году на повышение зарплат воронежских педагогов будет выделено около 2 млрд рублей | Самую высокую зарплату среди российских педагогов зафиксировали в Москве. |
По инициативе воронежского губернатора бюджетникам увеличили зарплату
В преамбуле слова «приказом департамента образования, науки и молодежной политики Воронежской области от 22. В приложении к решению: 1. Раздел 2 изложить в следующей редакции: «2. Формирование фонда оплаты труда общеобразовательной организации Формирование фонда оплаты труда общеобразовательной организации осуществляется в пределах объема средств общеобразовательной организации на текущий финансовый год, определенного в соответствии методикой расчета объема субвенций бюджетам муниципальных образований на обеспечение государственных гарантий реализации прав на получение общедоступного и бесплатного начального общего, основного общего, среднего общего образования в муниципальных общеобразовательных организациях, обеспечение дополнительного образования детей в муниципальных общеобразовательных организациях приложение 4 к Закону Воронежской области от 17.
За классное руководство будут доплачивать 5 тысяч рублей за счет средств федерального бюджета, за руководство школьным театром — 2 тысячи рублей, за руководство школьным музеем — 3 тысячи рублей. Предусмотрены дополнительные выплаты за участие в деятельности мобильной антикризисной бригады — 190 рублей в час. За выполнение функции сопровождающего при подвозе детей педагогам также определили компенсационные выплаты. Студентам среднего профессионального образования и вузов, заключившим трудовой договор по установленному перечню должностей работников, установили надбавку в размере 3 тысяч рублей.
Так, за нагрудный знак «Отличник физической культуры» дополнительно к зарплате полагается 1600 рублей. Молодые специалисты образовательных учреждений получат повышенную оплату труда.
При этом возраст в статусе «молодой специалист» изменили — теперь он достиг 35 лет. Появится надбавка в 3 тысячи рублей и у студентов, получающих среднее или высшее профессиональное образование, которые заблаговременно заключили трудовой договор по установленному перечню должностей. Разовые компенсационные выплаты появятся за дополнительные функции: руководство школьным театром — 2 тысячи рублей;сопровождение при подвозе детей;деятельность мобильной антикризисной бригады — 190 рублей в час;руководство школьным музеем — с 1100 до 3 тысяч рублей.
Многие из них выразили свою радость и благодарность руководству города за принятое решение. Увеличение зарплаты позволит им улучшить свои финансовые возможности, обеспечить свои семьи и улучшить качество жизни. Некоторые госслужащие подчеркнули, что увеличение зарплаты является заслуженной наградой за их профессиональные достижения и преданность работе. Они отметили, что повышение заработной платы будет мотивацией для дальнейшего совершенствования своих навыков и качественного исполнения своих служебных обязанностей. Однако, не все госслужащие отнеслись к этой новости положительно. Некоторые выразили свои сомнения относительно того, будет ли увеличение зарплаты длиться длительное время, поскольку ранее такие обещания не всегда выполнялись. Они не исключили, что увеличение зарплаты может быть временным, и после некоторого времени возможно снова произойдет снижение. Тем не менее, большинство госслужащих надеется, что увеличение зарплаты окажется стабильным и поможет им финансово укрепиться. Они выразили надежду на то, что это решение будет способствовать повышению престижа государственной службы и привлечению квалифицированных специалистов в эту сферу. Шаги к социальной справедливости в Воронеже Осознавая эту проблему, власти Воронежа решили принять меры по улучшению благосостояния бюджетников. Одним из ключевых шагов в этом направлении стало увеличение зарплаты бюджетников с 1 октября 2023 года. Это решение позволит справедливо оценить труд и вклад профессионалов, что приведет к повышению их мотивации и профессиональных навыков. Увеличение зарплаты бюджетникам позволит сделать работу в сфере государственного управления более привлекательной и конкурентоспособной. Бюджетники смогут рассчитывать на достойную оплату труда, что будет стимулировать их профессиональный рост и развитие. Однако, увеличение зарплаты — лишь одна из сторон социальной справедливости. Параллельно с этим шагом, власти Воронежа проводят работу по развитию социальной инфраструктуры. Строительство и модернизация школ, детских садов, больниц — это непременные условия для создания комфортной среды для горожан и бюджетников. Также, особое внимание уделяется предоставлению доступной и качественной медицинской помощи для всех жителей Воронежа.
Александр Гусев анонсировал повышение зарплат воронежским бюджетникам до 12%
С 1 января 2023 года заработная плата «указных» категорий работников бюджетной сферы Воронежской области, а это врачи, средний медицинский персонал, педагогические работники, соцработники и работники учреждений культуры в среднем увеличивается на 10,5. «Указным» бюджетникам Воронежской области, в частности, учителям, размер выплачиваемой зарплаты за март 2023 года остался на уровне предыдущих месяцев. Когда в воронеж области повысят зарплату учителям в 2023 году Просто выживаешь от зарплаты до зарплаты.
В ТЕМУ НЕДЕЛИ: В Воронежской области не всем учителям повысят зарплату
Но если учитывать зарплату директора, свыше 100 тысяч, и завучей, около 70 тыс. Надо ли уточнять, что работа на полторы ставки - угробиловка, что система выжимает из педагога все соки. Однако о выполнении обещания Александра Гусева в облправительстве молчат, что кажется странным. И вот почему: если с 1 января произошло увеличение зарплаты бюджетникам Воронежской области, то о трудовой победе Гусева должны были бы сообщать в каждом СМИ и социальных сетях в десятках коммерческих заметках и телевизионных передачах. Редкий же случай: губернатор сказал, губернатор сделал. Но в информационном пространстве - гробовая тишина». Тем временем Ленинский райсуд Воронежа приступил к рассмотрению иска бывшего директора воронежского Театра оперы и балета Александра Арнаутова к театру и региональному департаменту культуры.
Спор касается трудовых отношений. Как пояснил представитель Арнаутова Юрий Свистунов, речь идет об оспаривании уже второго увольнения Арнаутова с поста директора. По его словам, департамент культуры во главе с Марией Мазур повторно уволил Арнаутова в конце октября 2022 года: «Договор позволял осуществить увольнение в любое время, но увольнение произошло резко - даже расчет не успели оформить день в день - и без объяснения причин. Мы считаем действия учредителя неправомерными и связанными с некоей его обидой».
В Воронеже депутаты горДумы одобрили увеличение заработных плат работникам школ и детских садов. В среду, 24 апреля 2024 года, на заседании они согласовали изменения в положения о системе оплаты труда педагогов. За эти вопросы единогласно проголосовали все присутствующие парламентарии. Так, для учителей школ была установлена дополнительная надбавка за наличие у них нагрудного знака «Отличник физической культуры» в размере 1600 рублей. Также был установлен перечень должностей, на которые будет выплачиваться доплата молодым специалистам, возраст которых увеличили с 30 до 35 лет.
Причем только на содержание трех депутатов — мультимиллионеров — спикера облдумы Нетесова и двух его заместителей - Солодова и Рудакова — расходы бюджета были увеличены на текущий год до 33 млн 485 тысяч рублей или в среднем по 11 млн рублей на каждого. Что может составлять почти 1 млн рублей в месяц на каждого из этих «народных избранников». Не прошло и полутора лет, как расходы облбюджета на руководство Вороблдумы увеличили с почти 22 млн рублей до 33,4 млн рублей или более чем на 50 процентов! Что же касается основной массы воронежских бюджетников, в том числе так называемых — «указных», то им зарплату в 22-м году увеличили на 15 процентов. И еще на 10 процентов все еще обещают в текущем году. Суммарно за 2 года 2022-2023 гг. Тогда как содержание руководства областной думы почему-то увеличивается на 50 процентов. Это - более 2-х годовых бюджетов! Вот почему у нас так чисто и красиво в центре Воронеже, возле правительственных зданий, на пл.
Разовые компенсационные выплаты появятся за дополнительные функции: руководство школьным театром — 2 тысячи рублей; сопровождение при подвозе детей; деятельность мобильной антикризисной бригады — 190 рублей в час; руководство школьным музеем — с 1100 до 3 тысяч рублей. За классное руководство сохранятся ежемесячные выплаты из федерального бюджета в размере 5 тысяч рублей. Оплата работников дошкольных образовательных учреждений, как и раньше, рассчитают в зависимости от профессиональной квалификационной группы и тоже с надбавкой. Например, оклад воспитателя по ПКГ повысится на 1219 рублей — до 16319 рублей.
В ТЕМУ НЕДЕЛИ: В Воронежской области не всем учителям повысят зарплату
Так, для учителей школ была установлена дополнительная надбавка за наличие у них нагрудного знака «Отличник физической культуры» в размере 1600 рублей. Также был установлен перечень должностей, на которые будет выплачиваться доплата молодым специалистам, возраст которых увеличили с 30 до 35 лет. Те, кто сопровождает детей при подвозе в школы, будут получать компенсационные выплаты. Дополнительные выплаты предусмотрели за управление школьным театром, участие в мобильной антикризисной бригаде и управление школьным музеем. А классные руководители будут получать дополнительную ежемесячную доплату в 5000 рублей за счет федерального бюджета.
В рейтинге крупнейших городов по уровню предлагаемых в образовании зарплат столица Черноземья заняла 30-е место.
Уровень конкуренции среди учителей в области оценивается как средний — 6,6 балла. Исследование сервиса hh. В России средняя предлагаемая зарплата для учителей за год выросла на 4,8 тыс.
Издание «Блокнот-Воронеж» выдало сенсацию: «Воронежское правительство перевыполнило обещание губернатора Александра Гусева о повышении зарплаты указным бюджетникам. Впрочем, сенсация прожила недолго и умерла. Быстро выяснилось, что данные из официального ответа на запрос в региональный департамент образования и науки не стыкуются с реальностью. Вот как прокомментировал 49509 рублей от Александра Гусева и Натальи Салогубовой учитель воронежской школы, находящейся в Ленинском районе, со стажем больше 30 лет: «Налицо - лукавство чиновников. У меня за март в действительности была зарплата в 45 тыс. Но из чего она сложилась?
Премия в 3 тысячи была выплачена учителям к 8 марта, но здесь разовая выплата, в апреле ее не будет. То есть уже без премии - зарплата 42 тысячи. Но главное в другом. Мне приходится работать на полторы ставки. А из ответа чиновников люди могут понять, что 45 тысяч - работа учителя на одну ставку.
У учителей есть возможность зарабатывать, набирая себе дополнительные нагрузки: классное руководство, дополнительные «часы», работа на ЕГЭ и тому подобное. У нас педагоги не получают зарплату, а именно ее зарабатывают. Воронежский педагог также подчеркнул, что для выравнивания ситуации с зарплатами педагогов нужно увеличивать не МРОТ, а минимальную учительскую ставку, которая на данный момент составляет 10 200 рублей. С 1 января 2022 года зарплата российских учителей вырастет в среднем на 2 500-5 500 рублей.
Власти Воронежской области увеличат зарплату врачам и учителям на 10,5%
Зарплаты в Воронеже увеличились на 16,8% по сравнению с аналогичным периодом прошлого года. В Воронеже средняя предлагаемая зарплата в рамках специализации «Учитель, преподаватель, педагог» достигла отметки в 44 481 рубль, это на 1 529 рублей больше, чем в аналогичный период прошлого года. В Воронеже средняя предлагаемая зарплата в рамках специализации «Учитель, преподаватель, педагог» достигла отметки в 44 481 рубль, это на 1 529 рублей больше. Согласно исследованиям, в Воронеже 29% респондентов ответили, что учителя должны получать от 50 до 80 тыс. рублей.
Будет ли повышение зарплаты учителям воронежской области
| В Воронежской области повысят зарплаты учителям и воспитателям – Учительская газета | зарплата. С 1 января 2023 года заработная плата «указных» категорий работников бюджетной сферы Воронежской области в среднем увеличивается на 10,5% в соответствии с ростом дохода от трудовой деятельности по региону – статистическому показателю. |
| Срочно! Работа учитель, актуальные вакансии 2024 в Воронеже | Рост заработной платы учителей в Воронеже. Средняя зарплата в Воронежской области почти достигла 50 тысяч. Самые читаемые новости. |
| Будет ли повышение зарплаты учителям воронежской области | Правительство Воронежской области «перевыполнило» обещание губернатора Александра Гусева о повышении зарплаты «указным» бюджетникам: вместо заявленного роста «в среднем на 10,5%» средняя зарплата педагогических работников общего образования (с учетом. |
| Решение Воронежской городской Думы городского округа город Воронеж от 12.04.2023 N 724-V | По данным , средняя зарплата Учителя в Воронеже за 2024 год ‒ 29 661 рубль. |
В Воронеже сотрудникам бюджетной сферы повысили зарплату на 6,5%
Раздел 2 изложить в следующей редакции: «2. Формирование фонда оплаты труда общеобразовательной организации Формирование фонда оплаты труда общеобразовательной организации осуществляется в пределах объема средств общеобразовательной организации на текущий финансовый год, определенного в соответствии методикой расчета объема субвенций бюджетам муниципальных образований на обеспечение государственных гарантий реализации прав на получение общедоступного и бесплатного начального общего, основного общего, среднего общего образования в муниципальных общеобразовательных организациях, обеспечение дополнительного образования детей в муниципальных общеобразовательных организациях приложение 4 к Закону Воронежской области от 17. Фонд оплаты труда рассчитывается по следующей формуле: , где: ФОТоо — фонд оплаты труда общеобразовательной организации; С1 — сумма субвенции субсидии для возмещения нормативных затрат, связанных с обеспечением государственных гарантий реализации прав на получение общедоступного и бесплатного начального общего, основного общего и среднего общего образования, а также дополнительного образования детей в общеобразовательных организациях из областного бюджета; Уч. Раздел 3 изложить в следующей редакции: «3.
Многие специалисты в государственных органах, медицине, образовании и других сферах деятельности часто испытывают финансовые затруднения из-за низких заработных плат. Увеличение доходов способствует улучшению их материального положения и создает стимул для более качественного выполнения своих обязанностей. Во-вторых, повышение заработной платы бюджетникам позволяет привлечь и удержать квалифицированных специалистов. За последние годы во многих сферах государственного сектора наблюдается дефицит кадров. Одной из причин этого является низкая конкурентоспособность зарплаты. Повышение заработной платы сделает работу в бюджетной сфере более привлекательной и позволит привлечь наиболее квалифицированных специалистов. В-третьих, увеличение заработной платы бюджетникам стимулирует экономический рост региона. Повышение доходов государственных работников позволяет им увеличивать свои расходы и видеть перспективу на уровне потребления. Это способствует развитию местных предприятий и созданию новых рабочих мест. Таким образом, повышение зарплаты бюджетникам имеет ряд преимуществ и положительно сказывается как на самом государственном секторе, так и на экономике региона в целом. Это способствует улучшению качества жизни работников и эффективности их профессиональной деятельности. Реакция госслужащих на новость Новость о предстоящем увеличении зарплаты бюджетникам в Воронеже с 1 октября 2023 года вызвала различные реакции среди государственных служащих. Многие из них выразили свою радость и благодарность руководству города за принятое решение. Увеличение зарплаты позволит им улучшить свои финансовые возможности, обеспечить свои семьи и улучшить качество жизни. Некоторые госслужащие подчеркнули, что увеличение зарплаты является заслуженной наградой за их профессиональные достижения и преданность работе. Они отметили, что повышение заработной платы будет мотивацией для дальнейшего совершенствования своих навыков и качественного исполнения своих служебных обязанностей. Однако, не все госслужащие отнеслись к этой новости положительно. Некоторые выразили свои сомнения относительно того, будет ли увеличение зарплаты длиться длительное время, поскольку ранее такие обещания не всегда выполнялись.
Но и нагрузка соответственно будет не 18 часов в неделю как положено по норме , а все 25. Что такое вести 25 часов в неделю? Это значит работать в две смены, по ночам проверять тетради, отказываться от подготовки методических материалов, от совершенствования своих навыков. Работа на износ вредна еще и по другим причинам. Как ни странно, подрабатывая сколько можно, учитель лишает себя перспектив. Зарплаты бюджетников и свежие новости индексации в 2023 году Очевидно, что в обиходе под этим словом «скрываются» все те люди, которые получают зарплату из бюджета: чиновники, силовики, работники госучреждений, врачи, учителя, ученые. Но объединять всех бюджетников в одну большую категорию будет не совсем верно. Ведь с точки зрения законодательства они подразделяются на разные категории: работники бюджетной сферы учителя, ученые, врачи, воспитатели детских садов, сотрудники учреждений культуры и преподаватели вузов. Поскольку зарплаты чиновников и военных подчиняются специфическим правилам, мы остановимся подробнее Зарплата учителей: сколько зарабатывают в школах Москвы и регионов Сюда входит классное руководство, заведование кабинетом, проверка тетрадей, добавки за количество учащихся, категорию и нагрузку учителя. Стимулирующие выплаты. Как водится, у госслужащих оно несколько лучше. Да и их оклады и надбавки регулирует отдельное законодательство. Направлены на улучшение качества преподавания. В категорию входит количество учеников победивших или занявших почётное место на олимпиаде вне школы, высокие показатели на ЕГЭ, своевременное ведение документации. В некоторых учебных учреждениях учитывается отсутствие жалоб от коллег и родителей, а также сокращение или отсутствие учеников на учёте КДН и ЗП. Каждый пункт стимулирующей выплаты имеет своё количество баллов, назначенное руководством школы. Для определения ценности одного балла в конце отчётного периода фонд выплат делят на общее количество заработанных преподавателями баллов. Когда в воронеж области повысят зарплату учителям в 2023 году Просто выживаешь от зарплаты до зарплаты.
Премия в 3 тысячи была выплачена учителям к 8 марта, но здесь разовая выплата, в апреле ее не будет. То есть уже без премии - зарплата 42 тысячи. Но главное в другом. Мне приходится работать на полторы ставки. А из ответа чиновников люди могут понять, что 45 тысяч - работа учителя на одну ставку. Но идем дальше. В моей зарплате учтены многие надбавки: за стаж свыше 30 лет 900 рублей , за классное руководство около 4350 рублей , за методобъединение около 3 тысяч , за заведование кабинетом 1100 рублей и за обучение учеников на дому. Но повышающие надбавки не могут быть у каждого учителя: ведь далеко не у всех имеется классное руководство, а работа с учениками на дому - не постоянна. Так что учитель, работающий на одну ставку и не имеющий стимулирующих выплат, как у меня, никак не может получать зарплату в 45 тыс. В реальности она составляет около 30 тысяч. Но если учитывать зарплату директора, свыше 100 тысяч, и завучей, около 70 тыс.