Конкретных показателей пенсионного взноса, в нашем понимании, в Китае не существует.
Пенсионная реформа в Китае 2023 году
14. Существует ли в Китае пенсия по старости. Наличие отчислений в Пенсионный фонд Китая. Пенсионная система начисления зависит от того работает ли человек на государство или нет.
Особенности пенсионной системы
- Кризис китайской пенсионной системы
- Пенсия в Китае в 2024 году: средняя, минимальная
- Пенсия в Китае: кому платят и сколько
- Как устроена пенсионная система в Китае
- Когда в Китае выходят на пенсию и сколько получают?
- Пенсии в Китае: размер выплат, условия получения
Войти на сайт
Общие пенсионные выплаты определяются количеством лет работы, средней заработной платой в населенном пункте и ожидаемой продолжительностью жизни. Эти общие пенсионные выплаты финансируются за счет взносов работодателя, но правительство юридически обязано покрывать любую нехватку средств. Индивидуальные предприниматели, не имеющие наемных работников, а также работники, принятые на работу на неполный рабочий день, могут но не обязаны уплачивать за себя взносы на базовое пенсионное страхование. Что нужно, чтобы получать пенсию? Главных критериев два: возраст и стаж. Установленный возраст выхода на пенсию: 60 лет для мужчин, 50 лет для женщин, работающих на предприятиях, и 55 лет для женщин-государственных служащих. Однако в будущем планку хотят повышать, поскольку денег от работающих на всех может не хватить. Средняя продолжительность жизни китайцев оценивается в 75 лет, и уже около 200 миллионов человек перешагнули порог в 60 лет. Работники получают право на получение пенсионных пособий по достижении ими установленного пенсионного возраста, но только в том случае, если они участвуют в этой программе не менее 15 лет.
Лица, принимавшие участие менее 15 лет, могут отложить выход на пенсию до тех пор, пока они не внесут взносы в течение 15 лет или самостоятельно не выплатят остающиеся необходимые взносы одним большим платежом. Как в Китае платят пенсии сельским жителям? В Китае пенсии по-разному выплачиваются городским и сельским жителям. Описанная выше система присуща горожанам, а для жителей села всё происходит иначе. Право на пенсию для сельских жителей появилось лишь с 2009 года, хотя суммы выплат до сих пор крайне малы и незначительны по сравнению с перечислениями в адрес горожан. Участие в пенсионном обеспечении является добровольным, а оперативные вопросы решаются местными органами власти. Альтернативных вариантов нет — практика инвестирования пенсионных взносов крайне консервативна: деньги на пенсии сельчанам, например, можно положить только на однолетний депозит в банке с крайне низкой доходностью. В Китае действует система «хукоу», которая создавалась для контроля за передвижением населения внутри страны.
Она жестко делит китайцев на горожан и сельских жителей и не дает селянам легально работать в городах, а значит, и рассчитывать на социальное страхование. Поэтому трудовые мигранты из сёл, работающие в городе не могут рассчитывать на нормальную пенсию, и это одна из причин недовольства среди населения. Есть ли пенсионный фонд? Головная организация называется ECNS. Общий Фонд социального обеспечения состоит из пяти основных программ социального страхования, включая медицинскую помощь и фонд выплат по безработице. В прошлом году его бюджет составлял 7,6 трлн юаней.
А к 2050 году пожилые составят более трети населения Китая. В связи с этим власти задумались о том, чтобы к 2045 году повысить пенсионный возраст до 65 лет и для мужчин, и для женщин. Только четыре провинции могут выплачивать пенсию из своего бюджета, остальные - посредствам трансфертов из Пекина. Таким образом, к 2030 году долг в пенсионный бюджет Китая составит 2,5 трлн долларов. В Китае женщины выходят на пенсию в 55 лет, а мужчины - в 60 лет. Во-первых, последствия политики «одна семья - один ребенок», которая не так давно была отменена. Именно она привела к образованию демографического провала. Следовательно, они больше сконцентрированы на карьере и подчас не заводят детей вовсе.
Еще сравнительно недавно китайцам в старости приходилось рассчитывать исключительно на поддержку своих детей, что в условиях прежней модели демографической политики «одна семья-один ребенок» было крайне сложно. Никаких пенсий в современном понимании не существовало. Ее начало было положено в 1997 году — тогда Госсовет КНР принял постановление «О создании единой базовой пенсионной системы для работников предприятий». В дореформенный период эта система представляла собой прямые выплаты госпредприятий своим сотрудникам. Китай шел по советскому пути строительства колоссальных производственных комплексов во многих районах и городах, где работала значительная часть местных жителей. И у каждого такого объекта был свой, «карманный» пенсионный фонд. Когда предприятие становилось убыточным, в кризисе оказывалась и эта локальная «кубышка», а люди оставались без пенсий. Государство решило укрупнить пенсионные фонды до масштаба региональных структур. Это позволило тем фондам, где образовался профицит, субсидировать те, что страдают от недостатка средств. Зато есть некие «головные» фонды на уровне каждой провинции, которых в Поднебесной 34. В 1997-м государство запустило два пилотных проекта — в Шанхае и Гуанчжоу. Система социального страхования работников заработала сначала на уровне провинций, затем — на общенациональном. Процесс шел с южных районов на более бедные северо-западные». Сегодня в Китае существуют три основных вида пенсий — городская, сельская и пенсия госчиновников, рассказывает Маслов.
В 2021 году премьер Госсовета КНР Ли Кэцян впервые объявил о постепенном повышении пенсионного возраста в период с 2021 по 2025 год. Планируется поднять возраст выхода на пенсию до 65 лет с нынешних 60. Поделиться: Подписывайтесь на «Газету. Ru» в Дзен и Telegram.
Реформу пенсионной системы проводят в Китае
Государственные служащие продолжительное время получали средства из государственной казны, что вызывало протесты со стороны остального населения. Сейчас их пенсия формируется за счет личных отчислений. Китайская система пенсионного обеспечения устроена так, сельские жители и безработные рассчитывают только на минимальное государственное содержание. Возраст выхода на пенсию в Китае составляет 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин. Граждане, работающие на опасном производстве могут выйти на пенсию в 55 лет. Базовый размер выплат по старости составляет 500-800 юаней. Средняя пенсия городского жителя со стажем 20 лет составляет 2000-2600 юаней. Государственные служащие имеют дополнительные выплаты, поэтому их пенсия составляет примерно 3000 юаней. В 1997 году была проведена пенсионная реформа, которая утвердила пенсию всем работникам государственных предприятий, но этого оказалось недостаточно, с учетом количества проживающих в Китае граждан.
Реформирование китайской системы продолжается по сей день.
По сообщению министерства людских ресурсов и социального обеспечения КНР, новой добровольной пенсионной системой, поддерживаемой правительством и действующей по рыночным принципам, в рамках пилотного проекта смогут воспользоваться соответствующие определенным условиям граждане в 36 городах и регионах страны, включая Пекин, Шанхай, Гуанчжоу, Сиань и Чэнду. Физические лица могут открывать индивидуальные пенсионные счета и делать взносы на сумму до 12 тыс.
По некоторым прогнозам экспертов, уже в 2050 году на одного пенсионера будет от 2-х граждан трудоспособного возраста. Вследствие этого китайские власти планируют пенсионную реформу — хотят увеличить возраст выхода на пенсию на 5 лет. Большая проблема для Китая — предрассудки местного населения. Граждане не доверяют ПФ, стремятся хранить сбережения дома либо в банке. Частные предприятия и работники стараются утаить реальный размер заработка от государства, и это несмотря на жесткую систему штрафных санкций и постоянный контроль. По этой причине ПФ в Китае ежегодно недосчитывается миллиарды юаней. Также имеются предпосылки для кризиса организационных структур, которые несут ответственность за полноценную работу пенсионной системы.
Бюро социальной защиты и труда изначально не рассчитаны на такое огромное количество пенсионеров, не справляются с существенной нагрузкой. Структуре нужна модернизация, новые кадры. Изменения пенсионной системы Несмотря на дефицит ПФ, в Китае намечается тенденция, ориентированная на увеличение количества людей, которым будем выплачиваться пенсия из государственной казны. Для решения этой задачи государство постоянно модернизирует систему, создает единый порядок для обеспечения пенсионеров выплатами. Правительственные проекты: Нивелирование системы хукоу, то есть географическую привязку к одному месту жительства. Вследствие этого проекта жители сельской местности, которые всю жизнь работали в городе, смогут получать повышенные пенсии.
Поэтому стала проводиться пенсионная реформа. Важным шагом стало «Решение Госсовета КНР по установлению единой системы базовой пенсии для работников предприятий», которое появилось в 1997 году. Впоследствии пенсионное покрытие расширялось. Сейчас системой социального страхования охвачены около 900 млн человек — сюда включены как пенсионеры, которые получают выплаты, так и те, кто пока только отчисляет взносы. По данным CEIC, среди граждан старше 60 лет, из 230,8 млн человек пенсию сейчас получают только 152,7 млн человек. За чей счёт пенсии? Содержать больше 150 млн человек только за счёт средств бюджета — безрассудная затея. Поэтому власти изначально создавали пенсионную систему, основанную на индивидуальных трудовых договорах, в соответствии с которыми работодатели, а не государство, несли бы главную ответственность за выплату пенсий, безработицу, медицинское страхование, страхование от несчастных случаев на производстве и страхование по беременности и родам. В результате появился Закон о социальном страховании. Ключевым моментом пенсионной системы в отличие от других стала ориентация не на возраст, а на трудовую деятельность. По новым правилам устанавливалось, что все работники, включая сельских трудящихся и мигрантов должны быть охвачены системой социального страхования. Как работодатели, так и работники обязаны вносить взносы по различным ставкам в Пенсионный фонд, фонд страхования на случай безработицы и фонд медицинского страхования, а также фонд обеспечения жильем. Работодатели, но не работники, также обязаны вносить свой вклад в фонды, связанные с производственными травмами и страхованием материнства. Тем не менее, многие граждане по-прежнему остаются не охваченными пенсионной системой. К тому же некоторые работодатели предпочитают платить «вчёрную» или по документам снижать зарплаты, чтобы делать меньше пенсионных отчислений. Сколько отчисляют на пенсии? Как работники, так и работодатели делают взносы в пенсионную систему. Но существуют и льготы для работодателей и работников. Пониженные ставки взносов варьируются в зависимости от региона. Взносы работников перечисляются на личный счет. При выходе на пенсию остаток средств на счете, включая проценты, делится на 120 частичных платежей, выплачиваемых ежемесячно в течение десятилетнего периода. Накопленную таким образом часть пенсии можно передать по наследству. В дополнение к пособиям, выплаченным из лицевого счета, работник также получает общие пенсионные выплаты, подлежащие выплате до смерти.
Пенсия в Китае в 2024 году
Причина — стремительное увеличение количества людей, оформивших уход на заслуженный отдых. Органы соцобеспечения просто не в состоянии справиться с постоянно возрастающим объемом работы. Поэтому в планы властей входит реформирование и этого сектора. Российские пенсионеры в КНР Российские пенсионеры все чаще в последнее время начали менять место жительства, отдавая предпочтение небольшим северным городам Поднебесной. В число центров так называемой новой эмиграции, в которых преимущественно проживают российские пенсионеры в Китае, входит город Хуньчунь, расположенный рядом с границей Приморского края, а также город Хэйхэ, находящийся на противоположном от Благовещенска берегу реки Амурская область. Только в первом из этих населенных пунктов живут более 200 таких иммигрантов из России. Главной причиной переезда пенсионеров-россиян в КНР является дешевизна проживания. Стоимость недвижимого имущества в Китае в разы меньше по сравнению с отечественными ценами.
Например, цена 1-комнатной квартиры на Дальнем Востоке колеблется возле отметки 2 млн рублей. При этом аналогичное жилье в Хэйхэ оценивается примерно в 52 тыс. Возникает вопрос, как в Китае живут без пенсий, начисляемых из бюджета этой страны, россияне-пенсионеры, перебравшиеся в Поднебесную на постоянное проживание. Проблема решается очень просто: раз в квартал они едут в РФ и получают пенсию сразу за 3 месяца. Причем во многих торговых предприятиях приграничной территории, в том числе и в городе Хэйхэ, рубль принимается наравне с юанем. А, например, расчеты на утреннем рынке этого населенного пункта — Веньхуа — и вовсе предпочтительней вести в российской, а не в местной валюте. Где лучше живется русским пенсионерам в Китае Помимо указанных двух городков, русские пенсионеры традиционно переезжают в Харбин.
Его население превышает 10 млн человек. Наряду с недорогой недвижимостью этот город привлекает пожилых выходцев из России еще и мягким климатом. Кроме того, весомую долю в такой выбор вносит исторический фактор. После Гражданской войны в Харбине поселилось более 120 тыс. И хотя политические преобразования середины XX века уменьшили русскую диаспору, и поныне в этом городе проживают родственники пенсионеров, живущих в Российской Федерации. Еще один город Поднебесной, известный русскими корнями, — Далянь. Даже его центральная площадь носила имя Сталина.
Пенсионный возраст составляет 60 лет у мужчин и 50 или 55 лет у женщин в зависимости от занятости на производстве или в офисе. Конкретных показателей пенсионного взноса, в нашем понимании, в Китае не существует. Если же отчисления производились меньше установленного срока, то человек может рассчитывать исключительно на минимальную пенсию, без социального страхования.
Это правило касается работников как государственного, так и частного секторов экономики. Иногда организации полностью сами копят эти отчисления, чтобы в будущем обеспечить пожилых сотрудников, вышедших на пенсию. Различные трудовые бюро в разных китайских провинциях могут и сами распоряжаться деньгами, вкладывая их в бизнес или ценные бумаги, тем самым, приумножая средства.
Пенсионный кризис Необходимость пенсионной реформы обусловлена несколькими факторами: — огромное население; — увеличение количества пенсионеров; — несовершенство пенсионной системы, которая не была изначально рассчитана на такое количество пожилых людей. После развала коммун в 70-х годах прошлого века тяжелее всего пришлось крестьянам, которые полностью лишились финансовой поддержки, но с начала XXI века положение стало легче. Государство в ходе реформы увеличило число категорий граждан, которые могут получать пенсию, хотя и размер ее равен минимальной.
Сегодня пенсионная система Китая находится в тяжелом положении, что в большой степени связано с некогда пропагандируемой политической доктриной, «в каждой семье — по 1 ребенку». И в среднем по стране увеличилась продолжительность жизни китайцев. Китайская нация стареет, а это большое давление на экономику, ведь каждый молодой сотрудник делает пенсионные отчисления, которые распределяются на нескольких человек.
Экспертные прогнозы сходятся в том, что к середине столетия на одного пенсионера будет меньше 2-х трудоспособных китайцев, поэтому власти подумывают увеличить пенсионный возраст на пять лет. Но есть и другая причина, усложняющая ситуацию с пенсиями — это недоверчивость населения к всевозможным фондам. Жители Китая отдают предпочтение хранить сбережения у себя, несмотря на то, что за это предусмотрены штрафы.
Это привело к тому, что пенсионные фонды каждый год недополучают миллиарды юаней. О сыновьем долге В целом, китайская система пенсионного обеспечения сейчас находится в стадии долгосрочного развития. Пока что обеспечением пожилых людей занимаются, преимущественно, их взрослые работающие дети.
Поэтому столь популярны китайские пословицы о старости и сыновьем долге: «Сам ложись спать голодным — а старших под крышей своей накорми». Из книги «Лунь юй» «Беседы и суждения», составленной учениками Конфуция: …Учителя спросили о почтительности к родителями.
Говорится также, что им всем старикам, или только пенсионерам? Но тут же некоторые высказывают опасения, что это будут фиктивные счета, на которых просто не будет денег.
Оказывается, такие фиктивные счета широко практикуются в Китае, и называют цифру до миллиарда таких счетов источник неизвестен. Так что насчет будущих китайских всеобщих пенсий — все очень туманно. Сельское население пенсиями почти не охвачено, получать её будут только 57 млн человек из 727,5. Как же решается вопрос стариков в деревне.
При этом на максимальную сумму пенсионных выплат здесь могут рассчитывать только китайцы, которые имеют трудовой стаж в Тибете — они получают примерно 4100 юаней 46 700 руб. Пенсионный возраст: будет ли повышаться Пенсионный возраст, который действует сейчас в Китае, был установлен в 1978 года. Напомним, что для мужчин — 60 лет, для женщин — 50-55 лет. В 1949 г. В 2019 г. Если учитывать только городское население, то здесь эта цифра превысила 80 лет.
Очевидно, что современный Китай ждали демографические проблемы. Пожилое население страны за последние несколько лет выросло, а из-за ограничения на возможность завести только 1 ребенка в семье,численность рабочей силы сократилась. Пенсионные фонды не поспевали за процессом старения населения страны. По прогнозам аналитиков, к 2050 г.
Пенсионный фонд в Китае: существует ли он?
Правительство Китая впервые за 43 года решило начать поэтапно повышать пенсионный возраст граждан, сообщило агентство «Синьхуа». Пенсионный возраст в Китае будет поэтапно повышаться, сообщил премьер Госсовета КНР Ли Кэцян. Из-за того, что пенсионные фонды организуются на уровне регионов, существует большая разница в размере пенсий.
Как живут и сколько получают пенсионеры в Китае: выживают на рисе и воде
| Про пенсию в Китае - Управление персоналом | — Информация о пенсионной реформе в Китае и снижении возраста выхода на пенсию не соответствует действительно и прямо противоположна тому, что в настоящее время начинает реализовывать правительство КНР. |
| Пенсия по старости в Китае; условия, документы, пример расчета | Пенсия в Китае: есть ли, кому положена, размер, средние в рублях. |
| Как живут и сколько получают пенсионеры в Китае: выживают на рисе и воде | 23.08.2023 | NVL | Новая схема дополнит частную пенсионную программу КНР, которая была реализована недавно. |
Как устроена пенсионная система в Китае
По сообщению министерства людских ресурсов и социального обеспечения КНР, новой добровольной пенсионной системой, поддерживаемой правительством и действующей по рыночным принципам, в рамках пилотного проекта смогут воспользоваться соответствующие определенным условиям граждане в 36 городах и регионах страны, включая Пекин, Шанхай, Гуанчжоу, Сиань и Чэнду. Физические лица могут открывать индивидуальные пенсионные счета и делать взносы на сумму до 12 тыс.
Чтобы избежать коллапса системы и спасти экономику, китайские власти собираются к 2045-му повысить пенсионный возраст до 65 лет и для мужчин и для женщин. Пенсионный возраст в КНР установили в 1950-е годы. Как сообщил замминистра трудовых ресурсов и социального обеспечения Китая Ю Цзюнь, после основания КНР в 1949 году средняя продолжительность жизни в стране составляла около 40 лет.
В 2019 году показатель вырос до 77,3 года. У городского населения он даже превысил отметку в 80 лет. Однако, отметил чиновник, в крупных государствах возраст выхода на пенсию, как правило, уже превышает 65 лет. Пенсионная система в Китае полноценно функционирует лишь в городах.
Для селян её ввели только в 2009 году. Пенсионные выплаты состоят из базовой и накопительной частей. Сегодня минимальный размер пенсии в КНР — 600—1200 юаней 6800—13 680 рублей.
В первую очередь, это связано с демографическим просчётом 70-ых годов прошлого века. Именно тогда был введён закон об ограничении рождаемости, что за одно поколение серьёзно сократило процент молодёжи и состарило китайское население. На выплату пенсии одному пожилому жителю Китая в скором времени будут работать два гражданина среднего возраста.
Также, китайскими чиновниками уже не раз поднимался вопрос по повышению пенсионного возраста. Порог в 60 лет для мужчин и 50-55 для женщин был установлен в годы, когда средняя продолжительность жизни в Китае не превышала 60 лет. На данный момент государство в среднем выплачивает пенсии на протяжении 20-25 лет — это важная статья расходов бюджета. Несмотря на то, что проекта по повышению пенсионного возраста Коммунистическая партия ещё не представила, известно, что этот процесс затянется минимум на 3-5 лет. Китайскими чиновниками не раз подчеркивалось, что повышение пенсионного возраста должно происходить поэтапно. С какого возраста пенсия в Китае Вопреки блуждающим по интернету слухам, снижение возрастного пенсионного показателя в Китае не предвидится.
До 2021 г. Но в конце 2020 г. Еще в 2017 г. По прогнозам властей к 2035 г. А в 2050 г. Согласно планам правительства, через 23 года возраст ухода на пенсию должен составлять 65 лет для представителей обоих полов.
При этом в Китае нет возможности досрочного ухода на пенсию для мужчин. Все китайцы, независимо от выполняемой работы, уходят на пенсию в 60 лет. А вот женщины, задействованные в физическом труде, могут оформить пенсию в 50 лет, то есть на 5 лет раньше работниц умственного труда. Жизнь пенсионеров в Китае Жизнь китайских стариков — не сахар. Но китайская мудрость гласит, что требуется почитание старших, поэтому пожилые люди в первую очередь уповают на добросовестность своих детей, а во вторую на пенсионное реформирование, которое наконец позволит получать справедливое вознаграждение за длительный труд. Читайте также: Как избавиться от неприятного запаха в ботинках В то же время, с учетом 40-летнего запрета на рождение более одного ребенка, сложно представить, как рядовой трудоспособный китаец может содержать себя, собственную семью и еще двух престарелых родителей.
Но несмотря на это, многие отправляют своим родителям деньги или перевозят стариков поближе к себе, чтобы помогать в натуральной форме — продуктами, одеждой, лекарствами и т. Какой размер пенсионных выплат Выход на пенсию в Китае вовсе не означает, что пожилой человек будет получать достойное социальное пособие. Средняя пенсия в Китае в 2019 году для сельских жителей составляет 129 юаней 1 238,74 рубля , а для городских — 2,5 тыс. Индексация этого социального пособия осуществляется ежегодно. В качестве исходных данных для перерасчета используется показатель роста средней зарплаты в провинции. Ответ на вопрос, какая пенсия у китайских пенсионеров, будет неполным без упоминания максимального и минимального ее значений.
Так, в Шанхае и Пекине размер пенсии достигает 3,5 тыс. А минимальная пенсия человека преклонных лет, проживающего в сельскохозяйственной провинции, составляет всего 88 юаней 845 рублей. Проблемы пенсионной системы КНР После того, как пилотная реформа дала положительные результаты, она была распространена на провинции Хэйлунцзян и Цзилинь в 2004 году и еще на восемь провинций в 2006 году. В конечном итоге реформы, вероятно, будут распространены по всей стране. Будущие реформы, скорее всего, будут сосредоточены на создании пенсионной системы на национальном уровне.
Исходя из текущих показателей России, для сохранения привычного уровня жизни страховой государственной пенсии будет недостаточно. При этом потребности у всех разные: кто-то хочет на пенсии повидать мир, а кому-то приятнее выращивать цветы на любимой даче. Какая пенсия нужна именно вам, чтобы провести старость без хлопот, можно подсчитать на нашем пенсионном калькуляторе. Современное состояние Правительство КНР продолжает проводить политику расширения пенсионной системы с целью распространить ее на все население Китая.
К 2015 году в стране сложилась система из четырех программ социальных выплат: Базовая пенсионная система — для работников коммерческих предприятий в том числе государственных , и всех частных предприятий Пенсии государственным работникам — пенсионная система для гос. Пенсии сельским жителям — для сельских жителей в возрасте 16 лет и старше без постоянной работы вне сельского хозяйства Пенсии городским жителям — для городских жителей в возрасте 16 лет и старше без постоянной работы вне сельского хозяйства В 2015 две первые схемы были объединены в одну, как и две последние. Таким образом, в Китае в настоящее время существуют две пенсионные системы. Базовая пенсионная система, ведущая свои историю с 1951 года, является обязательной и считается основной. К концу 2010-х годов в ней принимает участие в основном платит пенсионные взносы около 400 миллионов человек. Работники со стажем 15 лет или более, участвующие в этой системе, имеют право на пенсию, размер которой зависит как от стажа, так и от зарплаты относительно средней местной зарплаты. Требования к пенсионному возрасту по этой системе: 60 лет для мужчин, 50 или 55 для женщин. Следует отметить, что правительство приняло решение постепенно увеличивать пенсионный возраст В 2017 году средняя пенсия в КНР по этой программе составляла 2870 юаней в месяц, при этом, из-за привязки к размеру местной зарплаты, значительно отличалась в разных регионах. Программа пенсий сельским жителям была создана к 2009 году.
За ней последовала и соответсвующая программа городским жителям тем, кто преимущественно занимается сельским хозяйством; под «городом» в Китае понимается обширная территория городского округа, а не только собственно плотно застроенный урбанистический центр. Эта программа является необязательной добровольной ; тем не менее, к концу 2010-х годо в ней принимало участие около 500 миллионов человек. Пенсионный возраст по этой программе наступает в 60 лет как для мужчин, так и для женщин. Выплаты по этой программе крайне значительно отличаются от выплат и взносов по базовой. Таким образом, взрослые дети остаются важнейшим источником дохода для пожилых людей сельского Китая впрочем, правительство КНР никогда не отменяло «пять гарантий». Проблемы пенсионной системы Китая В чём заключаются проблемы китайской пенсионной системы? В первую очередь, это связано с демографическим просчётом 70-ых годов прошлого века. Именно тогда был введён закон об ограничении рождаемости, что за одно поколение серьёзно сократило процент молодёжи и состарило китайское население.
Власти Китая рассматривают возможность повышения пенсионного возраста
В Китае есть пенсионный фонд, только долбаебы продолжают писать про несуществующую систему в Китае. Узнайте о наличии пенсионного фонда в Китае и как он функционирует. Пенсионный возраст в Китае будет повышаться постепенно, в рамках 14-го пятилетнего плана социально-экономического развития страны с 2021 по 2025 год.