Представлены самые востребованные профессиональные специальности сегодня со стабильным спросом на несколько лет вперед. Работа - 21 февраля 2023. «Промышленность в стране активно развивается, наращивает мощности, вслед за ней растёт и потребность работодателей в большем количестве сотрудников». Дефицит кадров на рынке труда может привести к росту зарплат в 2023 году в таких сферах, как IT, финансовый сектор, промышленность и строительство.
На кого учиться? ТОП-10 профессий промышленности
В этом выпуске мы расскажем вам о самых востребованных профессиях и отраслях, которые находятся в центре внимания работодателей со всей Европы и обеспечивают высокую. Исследуйте главные направления рынка труда в ближайшем будущем. Какие профессии будут востребованы? Среди наиболее популярных в наступившем 2024 году профессий будут те, что существуют в сфере информтехнологий и беспилотной авиации.
На кого учиться? ТОП-10 профессий промышленности
Московская школа управления «Сколково» и Агентство стратегических инициатив изучили различные отрасли экономики и создали «Атлас новых профессий». Рассказываем, какие профессии скоро исчезнут, а какие, наоборот, будут нужны рынку. Вместе с экспертами разбираемся, какие профессии самые востребованные в России в 2023 году. Одним из таких шагов он назвал выявление перспективных профессий, востребованных специалистов и ключевых технологий отрасли. Сама новая отрасль может «дизраптить» в том числе старые профессии, и востребованность на многие из них будет расти. Какие профессии и навыки будут востребованы в 2023 году.
Кадровый голод
- Востребованные профессии — какие специалисты будут нужны в 2023 году и в будущем
- Специалисты Университета 2035 рассказали, какие профессии будут востребованы
- Популярное на сайте
- Какие новые профессии появились в России
- 50 специальностей «Атласа профессий будущего»
Профессии будущего
- Прирастаем профессиями. В стране появилось 12 новых специальностей
- За какими специалистами гонятся работодатели
- Какие профессии будут востребованы в 2024 году — мнение экспертов
- Самые перспективные профессии рынка труда 2024-2025 года
- Топ-50 профессий в России по итогам 2021 года - Атлант Оценка
- Названы самые востребованные профессии в России
Что хотите найти?
Менеджмент в сфере досуга: менеджер по управлению доходом в индустрии гостеприимства и туризме, спортивный менеджер, цифровой продюсер. В «Атласе профессий будущего» можно найти подробные описания профессий.
В последние 20—30 лет рабочие и инженерные профессии пользовались меньшей популярностью у молодежи, это общий тренд по стране, отмечает представитель «Алросы». Чтобы молодежь заинтересовать, надо не только платить зарплаты, но еще и вкладывать деньги в инфраструктуру — в медицину, досуг, жилищные условия, добавляет представитель «Черкизово». Он говорит, что в случае «Черкизово» речь идет о том, что молодежь не хочет работать в сельской местности без соответствующих условий жизни.
Помимо численного недобора инженеров-выпускников компании озабочены еще и качеством образования. В «Алросе» обращают внимание на высказывания экспертов о снижении качества подготовки по точным дисциплинам в школах и вузах, о смещении интереса молодежи, подкованной в точных науках, в сторону IT. При этом те инженерные кадры, которые получили образование в советское и постсоветское время, рано или поздно выйдут на пенсию. Поэтому, по словам представителя «Алросы», компания считает для себя актуальным не только привлекать работников сейчас открыто 100 инженерных вакансий , но и передавать им накопленные знания и опыт.
Стажировки в помощь «Алроса» создала корпоративный учебный центр по типу базовой кафедры в Иркутском национальном исследовательском техническом университете. Там, пояснил представитель компании, готовят будущих работников по таким направлениям, как автоматизация технологических процессов и производств и наземные транспортно-технологические средства. Студенты центра проходят практику в «Алросе» и получают корпоративную стипендию. Еще 700 студентов проходят в этом году производственную практику в компании.
В «Cеверстали» на Яковлевском ГОКе для молодых инженеров недавно появилась программа «Стажер», а на Череповецком металлургическом комбинате студенты совмещают обучение в местном госуниверситете с работой в компании по стипендиальной программе «Северстали». Кроме того, в 2022 г. За весь 2022 год в рамках этой программы работодатели наняли 24 300 молодых людей Стажировки проходят студенты и в группе «Черкизово». Но здесь они ограничены рамками отраслевой программы «Комплексное развитие сельских территорий», по которой субсидируются затраты на оплату труда и проживания студентов, рассказывает представитель «Черкизово».
Эта программа, объясняет он, рассчитана только на площадки в сельской местности, на городские предприятия она не распространяется. Стажировки и практика помогают студенту познакомиться с компанией, а компании — понять, возьмет ли она на работу в будущем этого специалиста, утверждают опрошенные «Ведомостями» студенты. К примеру, Гасымов, окончивший ДФУ, говорит, что после того, как он шесть раз прошел практику в «Транснефти», компания пригласила его к себе на работу. Но такие истории происходят чаще в крупных корпорациях, которые сотрудничают с вузами, а не в средних и малых компаниях, замечает другой студент-инженер — Сорокин.
По его опыту, такие компании не предлагают стажировок, зато требуют от соискателя обязательного опыта в профессии. У студентов же опыта нет, и поэтому шанса устроиться на свою первую работу в малый и средний бизнес у них тоже нет. Остальные выбирают отрасли с более простой «точкой входа».
Например, некоторые работодатели возвращают людей в офисы. Растет средний возраст соискателей-мужчин. Системные администраторы, инженеры КИПиА контрольно-измерительных приборов и автоматики и механики «постарели» на 3 года; охранники, фрезеровщики, энергетики, электромонтеры, плотники и операторы станков с ЧПУ — на 2 года. Важно понимать: количество возрастных соискателей не стало больше — процентное соотношение изменилось за счет уменьшения количества соискателей моложе 45 лет. Тенденции, которые будут влиять на рынок труда в IT-отрасли в 2023 году: подбор на удаленку разработчиков из регионов продолжит развиваться; в конкурентной борьбе за высококвалифицированные кадры приоритет у компаний, предоставляющих отсрочку от мобилизации; наиболее привлекательными с точки зрения зарплат станут проекты импортозамещения ПО и технологий. Высоковостребованными останутся и специалисты по информационной безопасности, в том числе по обеспечению безопасности критической информационной инфраструктуры.
Компании буквально охотятся за высококвалифицированными кандидатами, но их крайне мало. По оценкам Исследовательского центра SuperJob, в этом году повезет специалистам e-commerce и цифрового продвижения, так как они напрямую влияют на прибыль компаний. Как ни удивительно, сохраняется значительная нехватка персонала в сфере медицины. В основном их специализация вернулась к доковидному уровню, инфекционисты уже особо не нужны. В фармацевтической отрасли сохраняется высокий спрос на инженерно-технических специалистов производства. А вот аптечный сегмент столкнулся с ростом цен, снижением объемов продаж, замедлением роста выручки. Число офлайн-аптек оптимизируется, и это сказывается в первую очередь на максимальных зарплатных предложениях. Квалифицированные кадровики с опытом антикризисного управления по-прежнему востребованы. Как войти в IT Куда эксперты рынка труда рекомендуют поступать абитуриентам в этом году?
Имеются в виду не собственно вузы, а именно факультеты и направления. Огромный дефицит наблюдается среди врачей-гинекологов и стоматологов, а также их ассистентов.
Что ждёт мир профессий в будущем? И готовы рассказать о тех профессиях, которые, по мнению составителей атласа, исчезнут к 2030 году. Атлас поможет узнать, как будет развиваться рынок труда и какие специалисты понадобятся в скором времени. Бухгалтер С такими темпами развития информационных технологий заниматься бухгалтерским учётом уже в ближайшем будущем смогут специальные программы.
Профессия бухгалтер вряд ли исчезнет полностью, скорее люди будут контролировать правильность внесённой информации, полученных отчётов и т. Программы-редакторы уже сейчас упрощают вычитку текстов: находят ошибки, подбирают синонимы, проверяют тексты на плагиат и т. Со временем работа над текстом станет ещё легче. К примеру, в январе 2017 года китайские учёные презентовали робота Сяо Нань, который опубликовал в местной газете статью на 300 иероглифов. Чтобы закончить материал, роботу понадобилось всего секунда. Так у людей появится больше возможностей создавать творческие материалы, не тратя силы на правку ошибок Библиотекарь Каталоги и базы данных заменят привычных нам библиотекарей.
Они смогут перепрофилироваться в консультантов по работе с теме же базами данных, чтобы пользователи смогли найти нужную информацию. Да, традиционные библиотеки, пожалуй, уступят место электронным, но всё равно необходим тот, кто будет беречь печатные экземпляры. Возможно, это будут и роботы. Журналист Профессия журналист в традиционном понимании уже устаревает. Журналист будущего — это продвинутый пользователь интернета, социальных сетей с аналитическим складом ума, способный отличить достоверную информацию от фейка и придерживающийся профессиональной этики. Придётся стать универсальным специалистом, который может оперативно снять ролик а то и целый фильм , выйти в прямой эфир, сделать яркий, информативный снимок и т.
Список профессий
| Специалисты Университета 2035 рассказали, какие профессии будут востребованы / Skillbox Media | Список отраслей и профессий, которые могут стать востребованными в будущем. |
| Экономист объяснил расширение списка востребованных в экономике России профессий | Пищевая промышленность вошла в топ-5 производственных отраслей в России с наиболее высоким спросом на персонал в октябре. |
На что обратить внимание при выборе профессии?
- Вымирающие профессии: какие профессии устареют к 2030 году? | Адукар
- Профессии будущего
- ПРОФЕССИОНАЛИТЕТ – Telegram
- Мы из будущего. Новые профессии в промышленности | Добывающая промышленность
- На кого учиться? ТОП-10 профессий промышленности
- Мы подобрали для вас программу обучения. Заполните форму и получи результаты на почту
РЭО подготовил список самых востребованных профессий отрасли
Крупные куски камня выбираются сразу, а остальное сначала размывается водой, а затем янтарь уже попадает на обогащение. Здесь камень очищается от примесей в ваннах с водой и соляным раствором. Затем на барабанных сепараторах происходит сортировка камней по размерам. Далее янтарь отправляется на склад комбината, а после попадает в умелые руки сортировщиков янтаря. Сортировщик должен обладать высокой выносливостью, острым зрением и знаниями в области геммологии — науки о самоцветах. Никакого специального образования не требуется, нужно просто отправить резюме на Калининградский янтарный комбинат. Поэтому научиться сортировать сырье и тем более получить опыт работы в данной сфере можно только на комбинате. Здесь важна практика, и чем больше, тем лучше.
Наши навыки совершенствуются ежедневно», — рассказывает Сакавичус Евгения Заликовна, сортировщик янтаря цеха сортировки обогатительной фабрики Калининградского янтарного комбината. Фото: Калининградский янтарный комбинат Евгения работает на комбинате четвертый год. Отработав больше года, приняла участие в корпоративном чемпионате профессионального мастерства для работников Янтарного комбината по компетенции «Обработка янтаря» и заняла второе место в этом конкурсе. На нашем участке сортируется янтарь небольших фракций — каждый камень здесь весит не больше 50 граммов. Для ювелирного производства сортируется янтарь, соответствующий первому и второму сортам. Мы должны быстро и эффективно распределить янтарь по данным характеристикам», — рассказывает она. Калининградский янтарный комбинат обеспечен работой как минимум на ближайшие 200 лет.
При этом ничего лучше ручной сортировки янтаря придумать пока не удалось. Не существует двух одинаковых кусочков янтаря, каждый камень отличается от другого по цвету, размеру, форме, наличию включений, плотности, рисунку. Характеристик очень много, и только опытный специалист может определить, где лучше всего раскроется красота и полезные свойства янтаря. Машины не умеют «чувствовать» янтарь так, как человек». Художник по росписи холодильников: «Гордость за то, что интегрируем искусство в технологии» POZIS является производителем крупной бытовой техники и высокотехнологичного медицинского холодильного оборудования. При создании новых моделей холодильников компания ориентируется не только на эффективность, надежность и «зеленые технологии». На предприятии уверены — каждый холодильник может стать по-настоящему шедевром.
Здесь действует мастерская художественной росписи, где профессиональные художники украшают холодильники настоящими картинами. Заказы на роспись поступают от дилеров завода и от частных лиц. Холодильники с рисунками дарят на свадьбы, юбилеи и другие торжества. Просят написать портреты семьи, домашних животных, картины любимых мест. И хотя рисунки иногда повторяются, каждый раз это уникальное произведение ручного труда.
Как на пилота воздушного судна или даже военного летчика. В учебных заведениях, готовящих операторов беспилотников небывалый наплыв абитуриентов. Полный курс включает и теорию, и практику — от составления маршрута полета до ремонта и обслуживания самих аппаратов. Но обучению операторов и в целом беспилотной авиации в России мешает наземная бюрократическая машина. Типовая программа подготовки внешних пилотов в стране до сих пор не утверждена, а в таких специалистах сегодня нуждаются во многих отраслях. Хотя в недалеком будущем беспилотники наверняка и вовсе будут обходиться без участия человека. Конкуренцию ему составит нейросеть, в том числе способная и к самообучению. Если за функционал отвечают инженеры, то вот внешний облик и эстетика всех окружающих нас предметов от авторучек до автомобилей — результат труда промышленных дизайнеров.
На что обратить внимание при выборе профессии? Многие рейтинговые агентства, которые ведут исследования в области подбора кадров, рекомендуют при поиске работы или направления для обучения, обратить внимание на те области, где риск автоматизации отсутствует. Это означает, что наибольший спрос и перспективы есть по тем направлениям, где востребован именно человеческий квалифицированный труд — интеллектуальный или физический. Ключевыми критериями при этом являются: уровень конкуренции на рабочее место; стабильность и размеры заработной платы; перспективы карьерного роста.
И также для нас крайне проблемно — это горняки, потому что на всех предприятиях присутствуют карьеры, и, собственно говоря, тоже много позиций, где требуется образование именно горное. Плюс наш нерудный бизнес, где тоже идет работа в карьерах. Также хочу заметить, что сложной сейчас сферой для поиска стали рабочие специальности, причем практически все. Это в настоящее время не самые популярные направления для нашей молодежи, и мы видим, что поток абитуриентов снизился. Это же подтверждают и учебные заведения, причем как средне-специальные, колледжи, так и профильные высшие учебные заведения». В России образовался дефицит водителей-дальнобойщиков. Об этом со ссылкой на представителей отрасли пишет газета «Ведомости». Дефицит кадров действительно есть, он растет, что с этим делать, непонятно, говорит генеральный директор компании «Оптималог» Георгий Властопуло: Георгий Властопуло генеральный директор компании «Оптималог» «Проблема со стареющим парком, со стареющим водительским составом и со стареющей профессией, это не первый год проблема. В Европе эта проблема наблюдается уже десятый год, и, по данным 2021-2022 годов, нехватка водительского состава по Европе была около 500-700 тысяч сотрудников. В России аналогичная ситуация, потому что долгое время фрахты на автомобильные перевозки как внутри России, так и на международном направлении не росли, они стагнировали, и, естественно, в профессию приходили все меньше и меньше людей. Сейчас плюс ко всему добавились, если мы говорим о российских проблемах, старение автотранспортного парка, отсутствие запасных частей, сложности в организации перевозок. Отрасль и так испытывает достаточно большие нагрузки, проблема водительского состава стала наиболее острой сейчас, когда требуется перераспределять транспортные потоки, потому что Европа как направление схлопнулась, необходимо открывать новые маршруты. В этом смысле, конечно, отсутствие водительского состава серьезно бьет по отрасли. Насколько это все возможно в ближайших перспективах как-то исправить, я думаю, что навряд ли, отрасль будет и дальше находиться под серьезным прессингом.
Что изменил 2023 год в рынке рабочих профессий?
По их прогнозам 34 отрасли пройдут через крайне радикальные перемены, что послужит созданию новых профессий и исчезновению старых. Мы подготовили актуальный список самых оплачиваемых профессий. «Атлас» – это альманах перспективных отраслей и профессий на ближайшие 15–20 лет. Профессии, связанные с развитием космической отрасли: Специалист по менеджменту космических продуктов.
Назван топ-5 самых востребованных профессий в пищевой промышленности
| Специалисты Университета 2035 рассказали, какие профессии будут востребованы | Ранее правительство России сообщило о расширении списка профессий и специальностей, которые необходимы для модернизации российской экономики. |
| Аналитики назвали самые перспективные профессии в России на ближайшие 5 лет | Один из них — определение актуальных для отрасли профессий и технологий. |
| В промышленности наблюдается самый серьезный почти за 30 лет кадровый голод | Рассказываем, какие специальности только появились и уже стали востребованы, а на какие профессии спрос не падает годами. |
| Названы самые востребованные рабочие профессии — 08.12.2023 — В России на РЕН ТВ | В первую очередь это рабочие профессии в обрабатывающей промышленности, машиностроении. |
Какие новые профессии появились за последние годы
Возможно, это будут и роботы. Журналист Профессия журналист в традиционном понимании уже устаревает. Журналист будущего — это продвинутый пользователь интернета, социальных сетей с аналитическим складом ума, способный отличить достоверную информацию от фейка и придерживающийся профессиональной этики. Придётся стать универсальным специалистом, который может оперативно снять ролик а то и целый фильм , выйти в прямой эфир, сделать яркий, информативный снимок и т. Межгалактическая планёрка журналистов в далёком-далёком будущем Турагент Человека в этой профессии вполне могут заменить каталоги и разнообразные сервисы по подбору вариантов для отдыха. А отзывы людей в социальных сетях как нельзя лучше передадут впечатления от отдыха и послужат советом для тех, кто ищет вариант для отпуска.
Каскадёр Опасная и столь же притягательная профессия каскадёр исчезнет, когда современные технологии, способные дублировать человека на экране, станут станут доступными абсолютно всем киностудиям. Юрисконсульт Искусственный интеллект сможет вытеснить и некоторых специалистов в сфере правоведения. Ему будет вполне под силу формировать ответы на запросы клиентов, опираясь на базу законов государства. А вот судебные разбирательства, защита подсудимых в том числе, ещё не скоро выйдет из компетенции людей. Нотариус Этот специалист проверяет подлинность подписи или перевода, копии документа или выписки из него.
Полный список обязанностей нотариуса зависит от законодательства отдельной страны. Часть задач нотариуса точно возьмёт на себя искусственный интеллект. Риэлтор Сейчас риэлтор ищет продавцов и покупателей, а также арендодателей и съёмщиков жилья, следит за тем, чтобы все документы и сама сделка были оформлены правильно. Скорее всего люди станут самостоятельнее в поиске и выборе жилья, а специальные каталоги и форумы заменят риэлторов в качестве консультантов. Но вопрос, исчезнут ли риэлторы как посредники вовсе, остаётся.
Цифровыми, физическими или киберфизическими. Безусловно, нужны будут специалисты, которые в них хорошо разбираются. Во-вторых, мы понимаем, что перспективы, конечно же, будет связаны с роботизацией, IT платформами, анализом больших данных и применением их в разных сферах. И, скорее всего, будут востребованы специалисты, которые смогут интегрировать эти передовые технологии в экономику и общество.
От психологов и специалистов по работе с роботами, до, например, цифровых ассистентов, помогающих людям войти в этот новый мир», — рассказал эксперт. Также важны вопросы, связанные с изменением климата, которые часто недооценивают, добавил Чулок. Речь идет не только ESG-стандартах или декарбонизации, а о более глобальных вещах: это моделирование природных явлений, построение нового класса математических моделей, технологии терраформирования изменение климатических условий, технологии формирования ландшафта , управления климатом, восстановление биоразнообразия, а также построение биоэкономики. Это большой пласт специальностей, которые помогают эту экономику развивать, переводить на зеленые рельсы традиционные сектора экономики»,— отметил Александр Чулок.
Также будут востребованы специалисты, которые будут помогать трансформировать традиционные сектора экономики: снизить издержки, расширить возможности предложения товаров и услуг, в том числе в рамках концепции PaaS Product-as-A-Service — «товар как услуга». Например, сейчас в агропромышленном комплексе резко вырос спрос на беспилотную технику из-за того, что на фоне пандемии стало трудно привлекать сезонных рабочих. Бурно развиваются креативные индустрии, построением которых озаботились не только страны, но и отдельные города или регионы. Специалисты по таким областям будут очень востребованы ближайшее время.
Кроме того, нужны настоящие профессионалы по работе с будущим, которые могут делать научно обоснованные форсайты процесс систематического научно обоснованного формирования будущего с вовлечением ключевых стейкхолдеров — бизнеса, науки, общества, государства , прогнозы как на средне- так и долгосрочный период, заглядывая за горизонт 20-30 или даже 50 лет, и выступая «мульти переводчиками» с языка науки, бизнеса, государства для достижения наиболее благоприятных сценариев. Сейчас, например, наблюдается большой спрос на мониторинг трендов — трендвотчинг, аналитику слабых сигналов информационные потоки с неполной или нечеткой характеристикой и джокеров — событий с низкой вероятностью, но масштабными эффектами. Многие российские компании, следуя мировым трендам, стали формировать собственные системы раннего предупреждения — сканирования будущего, опираясь на помощь форсайт-центров, используя анализ больших данных и дополняя его собственной отраслевой экспертизой», — отметил Чулок. При этом встроиться в цифровое будущее, по его мнению, шансы есть у всех: и у людей, более склонным к точным наукам, и у «гуманитариев».
Идет смешение, комбинация навыков.
И непонятно, насколько выгодно через сколько лет будет заменить весь транспорт на беспилотный»,— отметила Святицкая. Она добавила, что это вопрос не только технологий, но и эмоциональной готовности общества к таким изменениям. По мнению директора Центра научно-технологического прогнозирования Института статистических исследований и экономики знаний ИСИЭЗ НИУ ВШЭ Александра Чулока, чрезмерный интерес к IT, который сейчас наблюдается в России, без учета других глобальных трендов, облика будущего экономики и общества, может привести к «опасным» результатам. Я сейчас наблюдаю то же самое. Вот вы спросите, сколько сейчас работает по специальности юристов и экономистов? И то же самое может с IT произойти, при всей важности этой отрасли», — отметил он в беседе с «Газетой.
Специальность — это как маркетинговое название, а навыки, требования к ней могут меняться. Если Цукерберг реализует свою метавселенную, и через 10 лет там будет миллиард пользователей, то нужны будут специалисты не только по кибербезопасности, но и по ментальной безопасности, владеющие как навыками работы с нейроинтерфейсами и другими перспективными технологиями, так и основами философии, психологии, этики. Поэтому важно рассуждать здесь не в терминах специальности, а в терминах требований, которые в свою очередь диктуются глобальными трендами», — пояснил эксперт. При этом Чулок посоветовал не пытаться экстраполировать тренды из настоящего в будущее: можно угадать, а можно нет. Но задумываться над тем, каким будет будущее, его ключевые сценарии, характеристики, нужно. Цифровыми, физическими или киберфизическими. Безусловно, нужны будут специалисты, которые в них хорошо разбираются.
Во-вторых, мы понимаем, что перспективы, конечно же, будет связаны с роботизацией, IT платформами, анализом больших данных и применением их в разных сферах. И, скорее всего, будут востребованы специалисты, которые смогут интегрировать эти передовые технологии в экономику и общество. От психологов и специалистов по работе с роботами, до, например, цифровых ассистентов, помогающих людям войти в этот новый мир», — рассказал эксперт. Также важны вопросы, связанные с изменением климата, которые часто недооценивают, добавил Чулок.
Речь идет о заводских экологах, инженерах на предприятиях, линейных руководителях. Всем им нужны дополнительные знания.
Экономика замкнутого цикла — это отдельная серьезная экономическая дисциплина, которая должна идти в дополненние к базовому образованию. Если мы говорим о специальностях, которые надо дорастить, то в первую очередь это компетенции внедрения изменений, трансформации, управления изменениями с точки зрения проектов устойчивого развития. У нас есть дополнительные программы обучения для тех специалистов, которые работают в дирекции по устойчивому развитию, отделах охраны труда и промышленной безопасности предприятий. Мы предлагаем им программы ESG-трансформации, без которой никакие изменения на производстве внедрить невозможно», — отметила Бахтина. В 2023 году совместно с РЭО будут запущены две новые магистерские программы по направлению «Техносферная безопасность». Ученые университета уже сейчас готовы предложить для промышленного внедрения разработки в области природоохранных технологий.
Так, например, технологии обогащения минерального сырья помогут в сортировке отходов, улавливание шахтного метана модифицирует подходы утилизации свалочного газа, различные способы рекультивации промышленных отходов применимы для полигонов ТКО и т.
Прогресс требует новых специалистов: в России растет популярность технологичных профессий
Министерство просвещения России утвердило новый перечень профессий и специальностей среднего профобразования, куда вошли 389 специальностей, в том числе 12 совсем новых. Мы подготовили актуальный список самых оплачиваемых профессий. До 40% новых сотрудников, в том числе инженерных специальностей, «Росатом» может получить за счет ротации внутри отрасли и вузов, с которыми он сотрудничает. Вице-премьер РФ Татьяна Голикова назвала отрасли, в которых будет наблюдаться самая высокая потребность в кадрах. Один из них — определение актуальных для отрасли профессий и технологий. Профессия сочетает в себе медицинские знания и умение работать с различными видами животных.
Мы из будущего. Новые профессии в промышленности
Читайте последние актуальные новости главных событий Сахалина на тему "Аналитики назвали самые перспективные профессии в России на ближайшие 5 лет " в ленте новостей на сайте. В число профессий, которые будут наиболее востребованы попали, к примеру, специалист по кибербезопасности и рециклинг-технолог. Поэтому в профессии диспетчеров и логистов число работников будет постепенно сокращаться, а интенсивность и сложность их труда будут возрастать.