Сервис HeadHunter опубликовал свой собственный рейтинг лучших российских работодателей за 2023 год. Сервис по поиску работы HeadHunter опубликовал рейтинг лучших работодателей в России. Сервис по поиску работы HeadHunter опубликовал рейтинг лучших работодателей России в 2022 году. 5 крупных компаний внезапно исчезли из рейтинга топ-10 лучших работодателей России, составленного Агентство ТАСС вошло в топ-10 самых привлекательных работодателей 2023 года среди крупных компаний по версии рекрутинговой компании HeadHunter.
Кто участвует в Рейтинге
- Другие новости рубрики
- Компания ЕвроХим вошла в топ-10 работодателей России
- МТС вошла в ТОП-10 лучших работодателей России по версии HeadHunter - Корпоративные новости
- МТС вошла в десятку лучших IT-работодателей России
- Госинспекция по недвижимости вошла в топ-10 рейтинга лучших работодателей
- 50 лучших работодателей России, рейтинг Forbes
Стратегия устойчивого развития X5 Group
Среди этих критериев оказались: каков размер зарплаты самый важный критерий ; каковы условия труда; проводит ли компания внутрикорпоративное обучение; создает ли компания новые рабочие места; насколько развита инфраструктура в городах, в которых есть филиалы компании; насколько узнаваем бренд; заботится ли компания об экологии; тратит ли средства на благотворительность. Исходя из результатов опроса эксперты Forbes составили первый в своей истории список лучших компаний-работодателей России. А мы предлагаем вашему вниманию подробное описание десятки лучших и полный рейтинг из 50 компаний. Новатэк Вторая по объёмам добычи газовая компания России хорошо платит своим работникам. Средняя зарплата в «Новатэке» достигает 42 642 рублей.
И неудивительно, ведь сотрудникам приходится трудиться в суровых погодных условиях, так как основная деятельность газодобывающего гиганта сосредоточена в районах Крайнего Севера. А самый крупный проект «Новатэка» - завод по производству сжиженного природного газа - находится на севере Ямала. Газпром Мы не знаем, сбываются ли мечты у сотрудников «Газпрома», но вот то, что эта компания - один из самых востребованных работодателей в России, не подлежит сомнению. А вот по зарплате «Газпром» оказался лишь на 13 месте.
И это при том, что средняя зарплата в 2019 году составила 110 000 рублей в месяц. Но не спешите бежать подавать резюме, такая сумма во многом - заслуга высоких окладов топ-менеджеров «Газпрома». В чем нельзя упрекнуть «Газпром» - так это в жестокосердии. По такому параметру как «благотворительность» компания заняла почетное 8-е место.
Сбербанк России За разное можно ругать крупнейший банк России. Однако он занимает второе место в России по такому критерию как «обучение сотрудников».
Редакция отмечает, что на фоне суровых климатических условий в основном регионе присутствия — Якутии — компания предлагает внушительный социальный пакет и высокую среднюю зарплату — 126 700 рублей в месяц в 2018 году. На конец 2018 года средняя зарплата работников алмазного гиганта была вдвое выше средней по республике. В 2018 году АЛРОСА направила около 11 млрд рублей на социальные инвестиции и реализацию различных социальных и благотворительных программ, включая взносы на негосударственное пенсионное обеспечение.
Сотрудники оценивали компании по рабочим задачам, технологиям, уровню заработной платы, наполнению социального пакета, возможностям карьерного роста и другим условиям труда. Сервис оценок компаний запущен на Хабр Карьере в 2018 году. С его помощью сотрудники могут оценивать работодателей и писать развернутые комментарии об особенностях работы.
Эксперты отмечают, что она стала единственной из телеком сектора.
Сюжет Сотрудники оценивали ИТ-компании по рабочим задачам, технологиям, уровню заработной платы, наполнению социального пакета, возможностям карьерного роста и другим условиям труда. Выше всего сотрудники МТС оценили комфортность условий труда, современные технологии, используемые в экосистеме и ее социальный вклад. Сервис оценок компаний запущен на Хабр Карьере в 2018 году.
Forbes признал «Яндекс» лучшим работодателем 2023 года в России
В категорию «Серебро» попали 23 компании против 36 годом ранее. Например, речь про «Умскул», «Ренессанс Страхование», «Банки. Forbes назвал лучших работодателей 2022 года: «платиновый» статус получили VK, «Тинькофф», «Яндекс» и ещё 14 компаний Forbes представил четвёртый рейтинг лучших работодателей России. Издание отметило, что учло новые ре...
За последний год мы сделали значительный вклад в развитие HR-бренда компании. Главный капитал нашей компании — люди, и нам важно создавать инновационную среду взаимодействия, в которой раскрываются таланты и создается ценность для клиентов», — отметила HR-директор Банки. Накануне Банки.
И из них складывается балл, отражающий, насколько сотрудники готовы рекомендовать своё нынешнее место работы другим. И в этом году не обошлось без приятных результатов: судя по топ-10 по лояльности сотрудников, внимание комфорту сотрудников стали уделять не только ИТ-компании, как это было ещё недавно — в 2022-м на восьми из десяти первых позиций субрейтинга значились именно они. Сейчас картина изменилась: первым стал оператор недвижимости Самолет плюс Омск-Центр, другие два места в тройке заняли финтех ГК Юзтех и онлайн-школа Инглек. Следом расположился СИБУР, который в 2022-м выбыл из первой десятки, но в 2023-м ликвидировал отставание. Третьим стал Газпромбанк — он тоже сохранил свою позицию с 2022 года. Смотрите полный Рейтинг — выбирайте компании, в которых вам будет хорошо! Ведь итоговые таблицы можно использовать как портал трудоустройства: прямо оттуда можно в один клик перейти на страницу приглянувшейся компании с вакансиями на hh. Но что делать, если вы зашли на hh. Например, штат компании меньше 100 человек. Эксперты hh. Изучите его сайт, соцсети, объявления на сайтах с вакансиями. Важно, чтобы образ компании был целостным, непротиворечивым. Лучше, если это проверенные, верифицированные отзывы, а не анонимные. Спросите знакомых, родственников и их знакомых. Не «ведитесь» на исключительно положительные отзывы.
МТС — интереснейшее место для построения карьеры ИТ специалистов, крупнейший телеком-оператор и динамичная яркая экосистема, полная вызовов и возможностей», - заявил он, отметив, что успех в рейтинге — это только начало. У МТС много планов, как сделать работу сотрудников ещё лучше и интереснее, заключил Воронин. Подробнее с результатами рейтинга можно ознакомиться по ссылке. Фото: пресс-служба МТС.
Сообщить об опечатке
- HeadHunter опубликовал рейтинг лучших работодателей России в 2023 году
- Площадка «Хабр Карьера» представила топ-10 лучших ИТ-работодателей России
- Крупнейшие работодатели
- Стратегия устойчивого развития X5 Group
Платформа HeadHunter выбрала ТОП-10 лучших работодателей России
Изучили актуальный рейтинг крупнейших частных компаний России по версии Forbes и выяснили, какую работу предлагают топ-10 российских работодателей в октябре 2021 года на Топ лучших работодателей России. В России назвали лучших ИТ-работодателей 2022 года по версии площадки Хабр Карьера. В 2023 году в топ лучших работодателей России по версии Forbes вошли 125 компаний против 118 годом ранее. МТС по версии площадки «Хабр Карьера» вошла в топ-10 лучших ИТ-работодателей России.
Определены лучшие работодатели за 2023 год
В рейтинг 2023 года вошли 125 компаний против 118 годом ранее. Количество «платиновых» работодателей увеличилось с 17 до 27. Среди телекоммуникационных компаний аналогичный показатель у МТС. В группе «Золото» 62 компании.
При этом данные показали, что уровень дохода работника влияет на приоритезацию остальных критериев при выборе работодателя. Чем выше зарплата, тем менее значимы для респондентов приятная рабочая атмосфера или баланс между работой и личной жизнью, и более важны интересная работа и сильное руководство. А для респондентов с низким доходом особенно значимы баланс между работой и личной жизнью, репутация компании и предоставление равных возможностей для всех сотрудников. Однако молодежь придает большую ценность «интересной работе», чем респонденты более старших возрастных групп.
Молодые люди в целом сегодня оценивают ситуацию на рынке труда более позитивно, чем все остальные участники опроса. Это связано с желанием расти, развиваться, молодежь видит те возможности для профессионального развития, которые сегодня открываются в нашей стране», — отмечает организатор исследования, заместитель генерального директора АНО «Россия — страна возможностей» Алексей Первенцев. Исследование также показало, что остается существенным разрыв в предложении работодателя и его восприятии у потенциальных сотрудников по ключевым критериям выбора работодателя. По мнению россиян, идеальная компания должна предлагать: хорошую оплату труда, финансовую стабильность, гарантии занятости, приятную рабочую атмосферу и баланс между работой и личной жизнью.
Изменения в расстановке сил из-за новых компаний Позиция компании напрямую зависит от итогового балла по результатам трёх исследований. Первое — HR-анкетирование, второе — опрос сотрудников, третье — опрос соискателей. Так что всегда интересно наблюдать, какие изменения произошли в топ-10 за год. В 2022 году подобных изменений множество. Более того — к ним присоединяются организации, которые раньше считали, что всё это скорее дополнительно, чем обязательно», — отметила Нина Осовицкая, директор Бренд-центра hh.
Работодателей оценивали по трем показателям: эффективность деятельности HR-подразделения, мнение сотрудников компаний и мнение соискателей, ищущих работу. Общий рейтинг затем составляли на основе ранжирования компаний в соответствии с конечным баллом. В субрейтинге самых популярных компаний у соискателей МТС также в десятке лидеров и первая в телекоме «По итогам 2022 года МТС занимает высокие позиции в ведущих HR рейтингах — это общий результат всей команды.
Компания HeadHunter опубликовала рейтинг лучших IT-работодателей России за 2023 год
Сбербанк назван лучшим работодателем России по версии рекрутингового агентства HeadHunter по итогам 2022 года. В топ-10 лучших ИТ-работодателей России попали такие игроки рынка, как Ланит, Тензор, Lamoda и другие. Тинькофф вошел в десятку лучших работодателей России, заняв 7-е место в «Рейтинге российских работодателей 2022», который впервые опубликовало издание РБК. ответ в рейтинге лучших российских работодателей. Главная Новости банков. ВТБ вошел в топ-10 лучших работодателей России.
hh.ru опубликовал рейтинг работодателей 2023 года. На первом месте — «Альфа-Банк»
Тинькофф вошел в десятку лучших работодателей России, заняв 7-е место в «Рейтинге российских работодателей 2022», который впервые опубликовало издание РБК. Сервис опубликовал ежегодный рейтинг работодателей России. Рейтинг лучших работодателей России проводится HeadHunter с 2010 года, и сейчас это самый масштабный рейтинг в стране по количеству участников и объему параметров. МТС по версии площадки «Хабр Карьера» вошла в топ-10 лучших ИТ-работодателей России. Сервис опубликовал ежегодный рейтинг работодателей России.
Forbes признал «Яндекс» лучшим работодателем 2023 года в России
Коротко о работодателе: в 2023 году компания BI. Что предлагает сотрудникам: субсидирование ипотеки и прочие льготы; страхование жизни, страховка при выезде за границу; профильные курсы и сертификация за счет компании; дополнительные дни отпуска. Телеграм-каналы с вакансиями для IT-специалистов Вакансии по data science, анализу данных, аналитике, искусственному интеллекту datajob Вакансии для java-разработчиков javadevjob Вакансии по питону, Django, Flask pydevjob Вакансии по фронтенду, джаваскрипт, React, Angular, Vue jsdevjob Вакансии по C ,.
Мировой финансово-экономический журнал оценивал участников по основным элементам ESG-повестки свод правил и подходов к ведению бизнеса. В категории «золото» мы нашли нефтяную компанию «Лукойл», которая была основана в Югре. Ее создал российский предприниматель Вагит Алекперов. Сегодня он один из главных нефтяных магнатов России. Название «Лукойл» состоит из первых букв трех югорских городов — Лангепас, Урай, Когалым и слова «ойл», в переводе с английского — нефть.
ZONE занимается разработкой продуктов, направленных на повышение киберустойчивости бизнеса, начиная от мобильных приложений и заканчивая сложными платформами, основанными на методах машинного обучения. Основные направления: кибербезопасность, разработка и ИТ-консалтинг. Коротко о работодателе: в 2023 году компания BI.
Крупнейшая российская компания интернет-рекрутмента HeadHunter представила ежегодный рейтинг лучших компаний-работодателей в стране. На первое место в рейтинге крупных компаний с численностью сотрудников от 5000 человек по итогам 2021 года переместился «Сбер», потеснивший «Росатом». Тройку лидеров замкнула компания «Газпромнефть».
МТС вошла в десятку лучших IT-работодателей России
Происходило множество сделок по слияниям, поглощениям, банки закрывались, люди теряли работу. В результате складывалась не очень предсказуемая и понятная картина самой отрасли. После такого явного снижения компаниям потребовался перерыв на восстановление, а теперь банки вновь успешно борются за внимание кандидатов и за топовые места в рейтинге», — сказала Нина Осовицкая. В число лучших работодателей среди крупнейших компаний с численностью персонала более 5000 человек вошли следующие: Сбер банки.
Чаще всего сотрудники МТС отмечали комфортные условия труда, современные технологии, с которыми они часто работают и которые используются в экосистеме, а также ее социальный вклад. Отдельно сотрудники компании подчёркивают стабильность МТС. Результаты ТОПа Хабра прокомментирова Павел Воронин, первый вице-президент по технологиям МТС: Мы многое делаем для того, чтобы сотрудникам было интересно, комфортно и приятно работать.
В список Forbes также ожидаемо попал еще один крупный газово-нефтяной концерн — «Газпром», история создания которого связана в том числе с Югрой, где в 70-е годы прошлого века начиналось освоение недр Западной Сибири. Хорошо знакома югорчанам и компания «Роснефть», также попавшая в рейтинг лучших работодателей России.
В филиалах этих трех крупных нефтяных концернов сегодня трудится львиная доля югорчан. В списке Forbes также можно увидеть крупные российские компании с представительствами во многих городах России, в том числе в ХМАО, — «Мегафон», «Тинькофф», «Ростелеком» и другие. Ранее мы рассказывали о самых влиятельных людях Югры.
Единственной компанией из сектора телекома, которая вошла в десятку лучших ИТ-работодателей, стала МТС. А среди экосистем она обошла в рейтинге Яндекс и Сбербанк, уступив лишь VK. Сотрудники оценивали компании по рабочим задачам, технологиям, уровню заработной платы, наполнению социального пакета, возможностям карьерного роста и другим условиям труда.