Работники ОАО «РЖД» теперь могут передавать работодателю данные о полученном электронном больничном через новый раздел на Сервисном портале ОАО «РЖД», который стал доступен для всех пользователей начиная с июля. Сервисный портал работника ОАО «РЖД». Поняв, как войти в личный кабинет работника РЖД, my rzd, пользователь сможет получить связанную с работой информацию, найти вакансию или подать заявку на льготы. сервисный портал работника ржд новая версия 1.49.1477 скачать бесплатно взлом с модом Premium. REQUIRES Windows \ Linux TYPE: BusinessApplication Рейтинг.
Сервисный портал работника, руководителя и неработающего пенсионера ОАО «РЖД»
Бесплатно. Android. Обновлено: 2022-12-18, 13:09. Версия: 1.35.1224 (1224). Разработчик: ОАО «РЖД». Требования: Android 5.0. Размер: 40 МБ. Язык: Russian — русский. Жанр: Приложения / Автомобили и транспорт, Инструменты. Просмотров: 76216. Ссылка Google Play: Перейти. Оцени себя сам. На Сервисном портале появилась новая функция. Железнодорожники могут самостоятельно регистрировать свои достижения, за которые начисляются баллы «Бонусного пакета». Скачать мод сервисный портал работника ржд взлом новая версия 1.49.1477 для Android бесплатно на русском.
🆕 На Сервисном портале работника ОАО «РЖД» появилась новая функция.
Находясь в личном кабинете, у вас будет возможность получать справки, билеты на поезд, а также корректировать данные о себе в сети. Прога позволяет указывать нужные личные параметры сотрудника. Более того, некоторые документы можно заказать, включая 16 различных справок, 2-НДФЛ, с места работы и не только. Оформляйте виртуальное транспортное средство, а также получайте информацию о заработной плате. Посещайте любой раздел, который позволяет пользователю найти любую льготу, а также оформлять дистанционное оформление заявок на получение топлива или других услуг. Вся информация о пользователе остается в целости и сохранности, благодаря чему пользоваться приложением можно уже сегодня.
Сама программа обладает понятным интерфейсом в красно-белой стилистике компании РЖД.
Все функции и возможности удобно распределены по разделам. В программе отсутствует рекламный блок, поэтому сотрудника ждет комфортное использование без надоедливых роликов. Разработчики смогли оснастись свой проект стабильной работой и минимальной вероятностью возникновения ошибок.
Это мобильное приложение предназначено для работников компании РЖД. Оно представляет собой «карманного» помощника, открывающего пользователю полезный функционал для трудовой деятельности. Программа является официальным продуктом вышеназванной организации и скачать ее можно по ссылке в нижней части экрана. Описание Для того, чтобы начать пользоваться приложением, необходимо ввести логин и пароль.
С недавнего времени оцифровывать свою документацию стремятся все ведомства, в том числе и государственные организации. Благодаря этому стало намного проще работать не только руководству, но и рядовым служащим. Ведь теперь каждый получит доступ к своим личным данным и другой полезной вспомогательной информации, причем прямо с экрана собственного мобильного устройства. С недавних пор скачать My Rzd могут все сотрудники государственной железнодорожной компании. Это закрытое официальное приложение, которым сумеет воспользоваться исключительно служащий РЖД. Мобильный сервис поможет мгновенно узнать о начислении заработной платы, премиях и других движениях средств. Кроме того, в приложении реализована возможность получить контакты любого из сотрудников, не зависимо от его должности.
Сервисный портал работников РЖД
Если Вы каждый день и регулярно пользуетесь услугами поездов с одинаковым графиком, то каждый раз указывать данные вовсе не обязательно. Пользователь может легко создать свой шаблон билета с графиком и пунктами назначения, который можно использовать для быстрой покупки. После каждой поездки и покупки билета, пользователю начисляется небольшое процентное количество баллов. Для сотрудника РЖД доступны следующие функции: Идентичность возможностей, как у посетителя Запрос больничного или отпуска Проверка графика заработной платы и количества Сохранение информации о посетителях.
Но его словам, эта возможность появится на сервисном портале работника компании. Корпоративный ресурс, запущенный в 2017 году на сегодняшний день является крупнейшим IT-сервисом РЖД — количество его пользователей превышает 500 тыс. Почему таких же возможностей не предоставляет корпоративная среда?
Сотрудники ждут, что работодатель предоставит им корпоративные услуги в таком же удобном и дистанционном формате. Именно поэтому в системе управления персоналом РЖД появляются новые проекты, формирующие единую информационную кадровую среду, которая: Еще одной предпосылкой создания Сервисного портала можно считать особенность нашей компании — широкий географический охват и рассредоточенность подразделений по территории России от столичных центров до самых дальних станций, вокруг которых нет развитой социальной инфраструктуры.
На таких территориях, как правило, нет кадровых служб, и ждать ответа на запрос, касающийся личных данных или трудовой деятельности, приходится долго. Благодаря новому сервису любой сотрудник, независимо от местоположения но при наличии интернета : Цель, к которой мы стремимся — интеграция нашей системы в информационную систему «Госуслуги». Мы провели ряд исследований, по результатам которых был проработан концепт сервисной площадки, определены необходимые мощности и условия для их размещения, отрисован макет и разработан набор стартового функционала. Выбор в пользу IT-инструментов был очевиден: Весь процесс от проработки архитектуры до запуска пилота MVP минимально жизнеспособного продукта занял около 4,5 месяцев. Инициатором разработки сервиса и основным функциональным заказчиком является Департамент управления персоналом. При этом в проработке методологии, а также на этапе пилотного запуска каждого нового функционала активно включаются заинтересованные и причастные к разработке подразделения. Для эффективной реализации проекта было важно создать команду, которая объединит внутреннюю экспертизу и компетенции, которых, возможно, нет в компании. Со стороны РЖД мы собрали большую команду методологов — экспертов из разных подразделений — от информационной безопасности до финансов. В команду разработки вошли аналитики, дизайнеры и архитекторы из двух внешних организаций.
При этом нет никакой потребности для посещения бухгалтерии. Большинство запросов обрабатываются системой в автоматической режиме, но сложные вопросы и трудности рассматриваются вручную сотрудниками бухгалтерии. Оформление отпуска и льгот Компания РЖД поддерживает сотрудников, поэтому в личном кабинете можно отслеживать актуальные льготы и подавать заявку на получение материальной помощи. Работники железной дороги могут рассчитывать на отдых для детей, бесплатный проезд в ряде транспорта, абонементные залы, санаторно-курортное лечение и другое. При этом на портале предусмотрен цифровой калькулятор для расчета льгот и подсказки с описанием правильной процедуры подачи заявок. Если раньше сотрудникам требовалось посещать отдел кадров и согласовывать график ухода в отпуск с компетентными лицами, то сейчас достаточно подать электронный запрос. После его проверки работник получит уведомление со статусом заявки.
Цифровая революция в HR-сфере: Инновации ОАО «РЖД»
Данные работников РЖД были опубликованы на сайте «Инфач» под заголовком «Рабы РЖД». Сервисный портал на Android обеспечивает сотрудникам РЖД возможность получать последние новости, информацию о поездах, персональные данные, а также осуществлять различные рабочие операции. Совершенствование процессов управления персоналом ОАО «РЖД» с формированием сервисного портала работника «РЖД» (описание проекта на конкурс «BPM – проект года’2022»).
Как войти в личный кабинет работника РЖД на my rzd – пошаговая инструкция
Есть рейтинг участников. На сегодняшний день железнодорожники сказали друг другу спасибо более 1 200 000 раз. Это один из самых популярных сервисов. События — отдельный раздел, где можно заявиться на мероприятия по разным направлениям. Все активности собраны в одном месте и доступны всем желающим. Онлайн-приемная руководителя — удобный формат прямого взаимодействия с руководителем за счет предоставления и получения обратной связи. Это особенно ценно, когда сотрудник работает далеко от офиса подразделения и не всегда есть возможность озвучить руководителю свой запрос. Ответ на обращение будет всегда получен в течение 10 дней. Опросы — здесь проводятся анонимные социологические опросы — от тем, связанных со спецодеждой и ценностями — до ежегодного исследования удовлетворенности и вовлеченности сотрудников.
Сервис предлагает своим пользователям осуществить следующие действия через ЛК: узнать доступные рейсы по интересующим направлениям; забронировать билеты на необходимый рейс; узнать стоимость билетов; узнать расположение посадочных мест, а также их доступность; присоединиться к бонусной программе РЖД, просмотреть накопленные бонусы и потратить их на приобретение новых билетов. В «Моих заказах» можно просмотреть все забронированные или купленные билеты. Если произошла ошибка при бронировании, можно отменить операцию. А вот отменить покупку билета будет гораздо сложнее, поэтому вводить данные необходимо максимально точно. Процедура практически одинакова, только при наличии ЛК можно осуществить операции быстрее и сразу просмотреть заказанные билеты. Как купить билеты: Перейти в соответствующий раздел и ввести данные поездки: города, а также направление, дата туда и обратно, время отъезда поезда. Можно выбрать только поездка, только электрички или и то, и другое. После проверки данных нажать на кнопку «Купить билет». Откроется список доступных по указанным характеристикам поездов. Выбрать поезд, просмотреть расположение свободных мест, указать нужные места.
Ввести данные на каждого пассажира: номер и серию паспорта, ФИО, дату рождения. Оформить покупку, введя банковские реквизиты. Нажать «Оплатить». После успешной оплаты будет выдан купон. Его рекомендуется распечатать, чтобы было легче попасть на поезд. Для входа на портал нужен: Пароль дают временный на 72 часа потом надо свой придумать ввести и не забыть ; Адрес электронной почты; В личном кабинете работники РЖД могут: заказывать справки; редактировать данные о себе; оформить ВТТ. Личный кабинет позволяет работнику просматривать и корректировать личные данные даже размер спецодежды. В разделе «Мои справки» можно уже заказать 16 различных справок, включая 2-НДФЛ и справку с места работы, оформить виртуальное транспортное требование. В разделе «Мой доход» графически отображается информация по заработной плате — можно посмотреть её составляющие и данные за предыдущие периоды. Отдельный большой блок на сервисном портале связан с Коллективным договором.
Раздел «Мои льготы» позволяет работнику оформить любую льготу через сервисный портал. В личном кабинете есть персональный калькулятор льгот, гарантий и компенсаций, он позволяет автоматизировать подачу заявок на детский отдых. В перспективе станет также возможно дистанционное оформление заявок на санаторно-курортные путёвки, льготный проезд, спортивный абонемент, занятия в кружках и секциях, участие в волонтёрских проектах, получение бытового топлива и других услуг. На сервисном портале в тестовом режиме доступно оформление корпоративного социального пакета КСП , здесь же можно выбрать, на какие услуги из утверждённого компанией списка эти средства потратить. Напомним, что сегодня базовый лимит КСП — 13 800 руб. Потратить эти средства можно, например, на компенсацию оплаты проезда общественным транспортом к месту работы, расходы на Интернет и мобильную связь, услуги образовательных и спортивных учреждений, любые услуги по страхованию, уплату процентов по ипотечным кредитам. В ближайшее время появится сервис «Корпоративное наставничество», который позволит любому сотруднику компании найти себе наставника, эксперта для консультации или самому выступить в любой из этих ролей. Тестирование этот сервис пройдёт на полигоне Октябрьской дороги. Кроме того, личный кабинет стал площадкой для электронного кадрового документооборота компании. Эти технологии обкатывались в течение всего прошлого года, когда ОАО «РЖД» вместе с рядом других крупных российских компаний принимало участие в пилотном проекте Минтруда по переходу на электронный кадровый документооборот.
Проект, который был реализован на базе Северной дороги и Главного вычислительного центра, позволил перевести в электронный вид четыре операции: оформление командировок, график отпусков с уведомлением об их предоставлении, информирование о локальных нормативных актах работодателя и извещение о составных частях заработной платы. Другая анонсированная новинка для пользователей личного кабинета — возможность поблагодарить коллегу через сервис «Спасибо». Предполагается, что сотрудники, набравшие определённое количество лайков, будут отмечены руководством. Еще в личном кабинете есть такой интересный раздел, как антропологические параметры человека, размеры обуви и тела. Это те самые параметры, по которым для работника заказывается спецодежда и обувь. И, что важно, теперь вы можете сами изменить эти размеры на необходимые. Например, если вы подросли в каком-то направлении, то достаточно в своем кабинете внести исправления в размере и следующий комплект ХБ будет уже вашего нынешнего размера, а ни на того парня, который устраивался на работу лет 10 назад. Можно задать фамилию или должность и система вам покажет его карточку. На карточке будет контактная информация, а так же должность и место работы человека. Судя по отзывам пользователей, в последнее время у них были проблемы с доступом к порталу вход по номеру СНИЛС и паролю , что они связывали с его взломом.
В РЖД не ответили на запрос об утечке данных с этого портала. После появления информации об утечке персональных данных более 700 тыс. Представитель РЖД заверил, что персональные данные пассажиров похищены не были: «Система продажи билетов имеет защиту персональных данных высокой степени надежности».
Сделав заказ через сервисный портал, будьте готовы к тому, что вам может быть начислен сервисный сбор. Это необходимо для обеспечения качественного обслуживания и технической поддержки ресурса. Обратите внимание на услуги компании, которые входят в пакет У1.
Они могут значительно улучшить комфортность вашей поездки на дальние расстояния. Используйте возможности сервисного портала РЖД — он поможет вам быстро и просто получить доступ к нужной информации и сервисам, не выходя из дома.
В некоторых случаях нужно распаковать кэш если он не вшит. Сделайте это через файловый менеджер. Что делать, если взлом не помог? Попробуйте сделать следующее: получите root-права в настройках смартфона; отключите сверку лицензии с помощью приложения Lucky Patcher; оставьте комментарий или попросите обновления мода. Если вы не нашли рабочий мод на нашем сайте, то можете не искать его где-либо еще. Я хочу полную русификацию Мы стараемся выкладывать самые свежие версии игр и приложений с русификацией. Если вы узнали, что появилась редакция с переводом на русский язык, обязательно сообщите нам. Оперативно найдем и обновим контент.
Моды без вирусов? APK файл на вирусы перед его выкладкой на сайт. Но не несем ответственности за использование того или иного приложения.
Сервисный портал работника, руководителя и неработающего пенсионера ОАО «РЖД»
Главная › Приложение › Инструменты › сервисный портал работника оао ржд скачать. Сервисный портал работника РЖД — вход в личный кабинет. это специальное приложение на мобильные устройства, которое необходимо для входа в личный кабинет сайта "РЖД". Благодаря этой проге можно быстро перейти на нужную страницу. Обзор. Как РЖД создала и развивает сервисный портал для сотрудников. Сервисный портал работника РЖД → раздел «Мое развитие — Система дистанционного обучения». Бесплатно. Размер: 50 Мб. Android. Сервисный портал работника РЖД представляет собой корпоративное приложение для карманных устройств, созданное компанией РЖД непосредственно для её сотрудников. Обзор.
🆕 На Сервисном портале работника ОАО «РЖД» появилась новая функция.
Корпоративный ресурс, запущенный в 2017 году на сегодняшний день является крупнейшим IT-сервисом РЖД — количество его пользователей превышает 500 тыс. Почему таких же возможностей не предоставляет корпоративная среда? Он рассказал, что в ближайшее время у пользователей портала станет еще больше возможностей.
При этом сервис отвечает всем современным требованиям безопасности и может стабильно работать даже при высоких пиковых нагрузках: одновременном нахождении на портале свыше 1,5 млн. О портале рассказывает Евгений Браулов, заместитель начальника Департамента управления персоналом — начальник Отдела информационного и аналитического обеспечения управления персоналом.
HR 2020. Сегодня цифровые сервисы, глубоко проникшие в нашу повседневную жизнь такие как Госуслуги, онлайн-банк, заказ такси через мобильное приложение и проч. Сотрудники ждут, что работодатель предоставит им корпоративные услуги в таком же удобном и дистанционном формате. Именно поэтому в системе управления персоналом РЖД появляются новые проекты, формирующие единую информационную кадровую среду, которая: Еще одной предпосылкой создания Сервисного портала можно считать особенность нашей компании — широкий географический охват и рассредоточенность подразделений по территории России от столичных центров до самых дальних станций, вокруг которых нет развитой социальной инфраструктуры.
На таких территориях, как правило, нет кадровых служб, и ждать ответа на запрос, касающийся личных данных или трудовой деятельности, приходится долго. Благодаря новому сервису любой сотрудник, независимо от местоположения но при наличии интернета : Цель, к которой мы стремимся — интеграция нашей системы в информационную систему «Госуслуги». Мы провели ряд исследований, по результатам которых был проработан концепт сервисной площадки, определены необходимые мощности и условия для их размещения, отрисован макет и разработан набор стартового функционала. Выбор в пользу IT-инструментов был очевиден: Весь процесс от проработки архитектуры до запуска пилота MVP минимально жизнеспособного продукта занял около 4,5 месяцев.
Инициатором разработки сервиса и основным функциональным заказчиком является Департамент управления персоналом.
Накапливать баллы, и пользоваться дисконтом. Получать разного рода информацию. Обращаться в колл-центр для получения помощи специалиста. Зайдите на официальный сайт и пройти в раздел Регистрация. В открывшейся анкете совершить следующие действия: Придумать логин и пароль. Указать контактную информацию, дату рождения. Выбрать пол.
Подтвердить, что вы являетесь совершеннолетним гражданином. Если нет желания получать сообщения, то отжать галочку рассылки. Указать цифры с капчи изображения с кодом. Система сгенерирует пароль для входа в личный кабинет, который можно сохранить в своем браузере, чтобы в дальнейшем посещать аккаунт. На указанный email поступит письмо со ссылкой, пройдя по ней, активируется профиль. На этом личный кабинет готов к использованию. Ссылка выдается сроком на 24 часа. По истечению этого времени придется заново заполнять сведения.
Вход в личный кабинет РЖД на официальном сайте Зайти в свой профиль можно через главную страницу , где справа вверху расположена кнопка «Вход». Откроется специальная форма для входа в личный кабинет, где вводится логин и пароль. Вход по логину и паролю Зайти в личный кабинет можно через главную страницу портала, где заполняются логин и пароль. Если код был сохранен в браузере, то вводить данные нет необходимости, они автоматически отображаются. Нажмите на кнопку «Войти», чтобы попасть в свой аккаунт. Что делать, если забыл пароль Когда код доступа забыт или утерян, то вход в личный кабинет можно восстановить. Откройте форму, где вводится сведения для перехода в свой профиль. Выберите кнопку «Забили пароль».
Откроется анкета, где нужно указать логин от личного кабинета РЖД и адрес электронной почты. Повторить цифры с капчи в нижнем поле. Если вы забыли логин, то вносите только email, указанный при регистрации. На электронный адрес будет направленно письмо с содержащейся в нем ссылкой. По ней нужно пройти в течение 24 ч. Если вы не обнаружили в своей почте письмо от РЖД, то проверьте папку «Спам». Если попытка не удалась, и код доступа не восстанавливается, то у пользователя есть два варианта: Создать новый личный кабинет РЖД, но с другим логином. Обратиться за помощью в службу технической поддержки.
Проверка бонусов РЖД в личном кабинете Программа лояльности позволяет в будущем экономить при покупке билетов за счет скидки. Согласно правилам, ваш статус может меняться с базового присваивается сразу после регистрации на золотой при достижении общей суммы покупок свыше 35 000 р.
В команду разработки вошли аналитики, дизайнеры и архитекторы из двух внешних организаций. В первую очередь было проведено исследование для определения самых востребованных для автоматизации процессов. В опросе участвовали сотрудники центрального аппарата, функциональных филиалов, полигонов железных дорог — владельцы процессов и исполнители. В результате был определен состав сервисов, которые войдут в MVP: оформление личного профиля и возможность мониторинга формирования своих доходов, адресная книга по всем сотрудникам компании, новостная лента, возможность заказа справок и копий документов, оформление льготного проезда на ж. Далее количество автоматизируемых сервисов увеличивалось и растет до сих пор.
Уже и сами заинтересованные подразделения проявляют инициативу и предлагают к реализации свои процессы. За три года работы над проектом реализовано 35 сервисов, направленных на информирование работников, организацию безбумажного документооборота, предоставление новых возможностей для профессионального роста и карьерного развития. В силу очевидной пользы продукта и благодаря масштабной коммуникационной кампании сотрудники ждали запуска портала. И порой спрос на подключение к порталу опережал наши возможности. Можно сказать, что это была основная сложность, с которой мы столкнулись. Изначально участие в пилотировании MVP принимали около 200 сотрудников центрального аппарата, и на этом этапе мы отработали первые пользовательские замечания и устранили многие шероховатости.
🆕 На Сервисном портале работника ОАО «РЖД» появилась новая функция.
На портале работника РЖД сотрудники могут получить доступ к следующим сервисам. Новинки ЭКДО на Сервисном портале работника РЖД. Обновленный список можно посмотреть в новости на Сервисном портале. Портал для сотрудников РЖД предлагает широкий спектр услуг, отвечающих разнообразным потребностям работников. Для входа в личный кабинет Портала работников РЖД необходимо перейти на официальный сайт. Сервисный портал РЖД для работников доступен не только с компьютера, но и с мобильного устройства. портал работника ОАО «РЖД» обеспечивает переход к новой модели предоставления социально-кадровых сервисов, основанной на индивидуальном подходе к каждому работнику и максимальном переходе к электронному взаимодействию компании и работника.
РЖД: Сервисный Портал Работника (My RZD)
Скачать программу Сервисный портал для сотрудников РЖД – это специально созданное корпоративное приложение для сотрудников компании. Сервисный портал работника: Положение о выплате работникам ОАО «РЖД» единовременного вознаграждения за преданность компании. Сегодня скачать My Rzd сможет каждый, но воспользоваться приложением на Андроид в полной мере сумеет только сотрудник РЖД. ООО «РЖД-ТехСервис» (входит в цифровой холдинг «РЖД-Технологии»), что обусловливает высокий уровень стабильности, реализует один из самых масштабных в мире проектов сервиса покопийной печати, который подразумевает обновление. Сервисный портал работника ОАО «РЖД» включили в Реестр Российского программного обеспечения.