Соль-Илецкий районный суд Оренбургской области согласился с доводами государственного обвинителя о достаточной совокупности доказательств вины подсудимого в совершении преступления, предусмотренного ч. 2 ст. 264.1 УК РФ. Анализ практики рассмотрения уголовных дел судьями Соль-Илецкого районного суда показал, что основными причинами совершения преступлений являются социальная неадаптированность, пьянство и уверенность в безнаказанности. 26 марта 2024 года в рамках реализации проекта «Доступно о праве» помощник председателя Соль-Илецкого районного суда Анисимова А.В. и помощник мирового судьи судебного участка № 1 Соль-Илецкого рай. 461505, Оренбургская область, г. Соль-Илецк, ул. Советская, д. 8 А. E-mail: @
В Оренбургской области эвакуировали суды из-за угроз минирования
Десятки обращений к надзорным органам, аппарату по правам человека и другим органам дали свои плоды и в середине декабря, родители смогли забрать девочку домой. Однако помимо того, что ребенка вернули матери директор Центра, где находилась девочка получила представление от прокуратуры по Дзержинскому району города Оренбурга по фактам выявленных нарушений ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан РФ», 2 должностных лица привлечены к дисциплинарной ответственности. Оренбурга инициирован вопрос о привлечении бывшего директора к административной ответственности, по ст. В итоге бывшего директора не привлекли к административной ответственности, как показала проверка, оснований для этого все-таки не было, но интересно другое, директор Центра стал бывшим директором. Вскоре после того, как девочка отправилась домой, из собственных источников нам стало известно, что пост директора был покинут по собственному желанию.
Дата публикации: 7 января 2021, 10:47 В Соль-Илецке перед судом предстанет экс-директор филиала районных электросетей, присвоивший имущество организации на сумму более 1,3 млн. Он обвиняется в совершении преступлений, предусмотренных ч. По версии органов предварительного следствия, начиная с 2008 года, начальник похищал и присваивал имущество, демонтируемое в процессе ремонтных работ.
Ввиду того, что представление прокурора об устранении нарушений исполнено не было, прокурор района обратился в суд с требованием признать незаконным бездействие администрации округа, выразившееся в том, что не были приняты меры по приведению Комплексной схемы организации дорожного движения городского округа в соответствие с действующим законодательством. В настоящее время решение суда не вступило в законную силу. Поделитесь этой новостью:.
В Разделе II «Права и обязанности руководителя» под п. В разделе V «Оплата труда руководителя и другие выплаты, осуществляемые ему в рамках трудовых отношений», где под пунктом 19 имеются следующие сведения «В качестве поощрения руководителю устанавливаются следующие выплаты стимулирующего характера»: ниже приведена таблица в которой указаны «Наименование выплат «Выслуга лет, Квал. Категор, сложность, стим выплаты». Напротив графы «Стим выплаты в столбце «Условия осуществления выплаты» указано в денежном Выраж» в столбце «Размер выплаты при достижении условий ее осуществления», указана сумма 2327 рублей 85 копеек. Под пунктом 20 указано, что «одним из условий осуществления выплат стимулирующего характера является достижение значений показателей, предусмотренных подпунктом «ч» пункта 9 настоящего трудового договора. В пункте 26 указано, что «Руководитель несет полную материальную ответственность за прямой действительный ущерб, причинённый учреждению, в соответствии со статьей 277 Трудового кодекса РФ» «Руководитель может быть привлечен к дисциплинарной и материальной ответственности в порядке, установленном Трудовым кодексом Российской Федерации, и иными федеральными законами, а так же к гражданско-правовой, административной и уголовной ответственности в порядке, установленном федеральными законами». Согласно пункта 5. Размер премирования руководителя учреждения, порядок и критерии его выплаты устанавливаются приказом начальника Управления образования. Выплаты стимулирующего характера осуществляются по решению руководителя учреждения в пределах бюджетных ассигнований на оплату труда работников учреждения, а также средств от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности, направленных учреждением на оплату труда работников учреждения» «Премирование работников учреждения осуществляется на основе положения о премировании, утверждаемого локальным нормативным актом по учреждению». Надбавка устанавливается приказом Управления образования сроком на квартал. Размер надбавки может устанавливаться как в абсолютном значении баллах , так и в процентном отношении к окладу. Учреждения образования утверждает показатели стимулирования на работников учреждения за количество, интенсивность и качество труда. Надбавка устанавливается приказом руководителя учреждения сроком на квартал. Ниже в таблице в одной из строк указано название подгруппы «Начислено», ниже на второй строчке «Стимулирующий фонд», и в столбце сумма указано: «3347. Ниже в таблице в одной из строк указано название подгруппы «Начислено», ниже на второй строчке «Стимулирующий фонд», и в столбце «сумма» указано: «3347. Ниже в таблице в одной из строк указано название подгруппы «Начислено», ниже на шестой строчке «Стимулирующий фонд», и в столбце «сумма» указано: «3347. Помимо указанной строки, в таблице приведены так же строки с указанием аналогичной выплаты «Стимулирующий фонд» при этом, в столбце период указаны разные даты, то есть такие выплаты в сумме «725,24» были выплачены Байтуриной А. Ниже в таблице в одной из строк указано название подгруппы «Начислено», ниже на четвертой строчке «Стимулирующий фонд», и в столбце «сумма» указано: «3347. Помимо указанной строки, в таблице приведены так же строки с указанием аналогичной выплаты «Стимулирующий фонд» в сумме «725,24» и «92,04». Помимо указанной строки, в таблице приведены также строки с указанием аналогичной выплаты «Стимулирующий фонд» в сумме «725,24» и «92,04». Ниже в таблице в одной из строк указано название подгруппы «Начислено», ниже на четвертой строчке «Стимулирующий фонд», и в столбце «сумма» указано: «619. Помимо указанной строки, в таблице приведены также строки с указанием аналогичной выплаты «Стимулирующий фонд» в сумме «134,30» и «17,04». Ниже в таблице в одной из строк указано название подгруппы «Начислено», ниже на четвертой строчке «Стимулирующий фонд», и в столбце «сумма» указано: «3 822. Помимо указанной строки, в таблице приведены также строки с указанием аналогичной выплаты «Стимулирующий фонд» в сумме «92,04». Ниже в таблице в одной из строк указано название подгруппы «Начислено», ниже на второй строчке «Стимулирующий фонд», и в столбце «сумма» указано: «10 874. Ниже в таблице в одной из строк указано название подгруппы «Начислено», ниже на второй строчке «Стимулирующий фонд», и в столбце «сумма» указано: «23 699,27». ГГГГ, также являются надбавками из фонда стимулирования педагогических работников и были сформированы из фонда стимулирования и фонда экономии, однако в приказах о выплате стимулирующих надбавок за ДД. ГГГГ указаны суммы только стимулирующего фонда, почему в них не указаны общие суммы с учетом фонда экономии, она пояснить не может. Ниже в таблице в одной из строк указано название подгруппы «Начислено», ниже на второй строчке «Стимулирующий фонд», и в столбце «сумма» указано: «3 000,00». ГГГГ аванс , выполненного на бумажном носителе формата А4 на 1 листе. В верхней части листа в левом углу имеются реквизиты финансовой организации, где оформлен расчетный счет Байтуриной А. Ниже приведена таблица, в которой имеется четыре графы, в первой графе указан порядковый номер, во второй ФИО получателя, в третьей сумма получаемой заработной платы, и в четвертой паспортные данные. Ниже имеется подпись Руководителя организации. ГГГГ аванс , выполненнного на бумажном носителе формата А4 на 1 листе. ГГГГ, выполненного на бумажном носителе формата А4 на 1 листе. ГГГГ выполненный на бумажном носителе формата А4 на 1 листе. ГГГГ аванс выполненный на бумажном носителе формата А4 на 1 листе. ГГГГ года аванс , выполненного на бумажном носителе формата А4 на 2 листах. В верхней части листа имеются реквизиты финансовой организации, где оформлен расчетный счет Байтуриной А. Ниже приведена таблица, в которой имеется шесть граф, в первой графе указан порядковый номер, во второй ФИО получателя, в третьей номер счета, в четвертой сумма получаемой заработной платы, в пятой результат зачисления, и в шестой возможные возникшие проблемы при зачислении. ГГГГ, выполненного на бумажном носителе формата А4 на 2 листах. ГГГГ аванс , выполненного на бумажном носителе формата А4 на 2 листах. ГГГГ учебный год у нее отсутствовала учебная нагрузка, что указывает на отсутствие у нее права на получение стимулирующих надбавок из стимулирующего фонда педагогических работников. Дата: «ДД. Ниже «Тарификационный список школы на ДД. В итоге указанные в расчетных листах и реестре денежных средств суммы денежных средств, полученных Байтуриной А. Уральский коэффициент необходимо учитывать, в связи с тем, что он начисляется на всю сумму заработной платы, в том числе и на стимулирующие надбавки. ГГГГ, и финансовое обеспечение расходных обязательств осуществлять в пределах бюджетных ассигнований. Выплаты стимулирующего характера осуществляются по решению руководителя учреждения в пределах бюджетных ассигнований на оплату труда работников учреждения, а также средств от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности, направленных учреждением на оплату труда работников учреждения». Учреждения образования утверждают показатели стимулирования на работников учреждения за количество, интенсивность и качество труда. Выплаты стимулирующего характера производятся в целях повышения материальной заинтересованности в достижении высоких результатов в работе и высокого качества труда работников общеобразовательных учреждений…». Все доказательства, исследованные в ходе судебного заседания, суд, в соответствии с требованиями ст. Доказательств, подтверждающих виновность Байтуриной А. Оценив в совокупности представленные доказательства, суд пришел к убеждению, что вина подсудимой в совершении преступления, предусмотренного ч. Суд не установил никаких оснований для оговора Байтуриной А. Давая оценку показаниям подсудимой Байтуриной А. Указанные показания являются допустимыми, достоверными, поскольку подтверждаются объективными доказательствами по делу. Переходя к правовой оценке содеянного подсудимой, суд исходит из обстоятельств дела, установленных приведенными выше доказательствами, а также из позиции государственного обвинителя, поддержавшего предъявленное обвинение, при этом суд учитывает положения ст. По смыслу закона присвоение считается оконченным преступлением с того момента, когда законное владение вверенным лицу имуществом стало противоправным и это лицо начало совершать действия, направленные на обращение указанного имущества в свою пользу. Как установлено, умыслом Байтуриной А. При этом Байтурина А. Об умысле Байтуриной А. ГГГГ как учитель она не работала, лишь выполняла полномочия директора школы, о чем ей было достоверно известно; издание приказов о начислении самой себе стимулирующих надбавок; наличие у нее в течение длительного времени реальной возможности возвратить имущество собственнику, в то время как денежные средства она продолжала получать и распоряжаться ими по своему усмотрению. Факт совершения Байтуриной А. Суд квалифицирует действия подсудимой Байтуриной А. При назначении Байтуриной А. Преступление, совершенное Байтуриной А. Суд учитывает, что подсудимая Байтурина А. Обстоятельствами, смягчающими наказание подсудимой Байтуриной А. Обстоятельств, отягчающих наказание подсудимой Байтуриной А. При назначении наказания суд учитывает, что Байтуриной А.
Забила подругу гардиной за сплетню. Подробности убийства в Соль-Илецке
Расследование продолжается, к настоящему времени следователь уже ходатайствовал в суде о заключении задержанных под стражу. До этого сообщалось , что в Приморье местный житель поджег собственный дом, чтобы снять с себя подозрения в убийстве. Подписывайтесь на «Газету. Ru» в Дзен и Telegram.
В настоящее время на представленных ей на обозрение приказах имеются записи о том, что у Байтуриной А. В тоже время за ДД. ГГГГ года она педагогической деятельностью не занималась, каким образом она могла себе начислить 60 баллов, при этом имея еще баллы, распределённые ей управлением образования как директору, она не знает. Осмотрев представленные на обозрение расчетные листы, с ДД.
ГГГГ может пояснить, что прописанная там сумма в размере 3 340 рублей может является суммой стимулирующих надбавок именно тех 60 балов, указанных в приказе, как бы за педагогическую деятельность Байтуриной А. В расчетном листе за ДД. Учитывая, что она получала баллы как учитель и как директор, то в расчетном листе должно быть не менее двух позиций с надписью «стимулирующий фонд». В состав рабочей комиссии за ДД. До ДД. Функция рабочей комиссии заключалась в распределении стимулирующих надбавок среди педагогического состава школы. В её методическое объединение входили учителя математики, физики, информатики.
Порядок начисления баллов для стимулирующих выплат заключался в том, что каждый педагог в течение квартала проставлял себе баллы, для этого у каждого имелся лист самооценки. Затем один раз в квартал она как руководитель методобъединения собирала указанные листы самооценки и выносила их на обозрение рабочей комиссии, куда входили другие руководители методических объединений, заместители директора и сам директор. Проверялось обоснованность начисленных баллов, затем все это вносилось в протокол заседания рабочей комиссии, в котором все участвующие расписывались. После этого Байтуриной А. Этот приказ направлялся в бухгалтерию для оплаты. При этом вопрос о начислении балов Байтуриной А. Байтурина А.
Последняя какую-либо педагогическую деятельность в школе не вела. Однажды она спросила у Байтуриной А. Одобрено ли это было с управлением образования, она не знает. На момент ее прихода в школу, Байтурина А. Длительное время она является руководителем методического объединения, в ее объединение входят преподаватели начальных классов. С момента введения в систему оплаты педагогических работников стимулирующих выплат, она принимает участие в заседании рабочей комиссии по распределению стимулирующих выплат. Кроме нее в комиссию входили другие руководители методических объединений, заместители директора и сам директор Байтурина А.
Сколько баллов было у других педагогов, не знает, так как никогда в это не вникала. О том, что Байтурина А. Какую-либо педагогическую деятельность в ДД. С момента ввода в систему оплаты стимулирующих надбавок, он стал входить в рабочую комиссию по распределению стимулирующих баллов. В его методическое объединение входят учителя технологии и ОБЖ. ГГГГ учебному году заседание рабочей комиссии проходило раз в квартал. На заседании присутствовали все руководители методических объединений, заместители директора и директор.
Распределив баллы, директор выносил приказ о выплате стимулирующих надбавок, который направлялся в бухгалтерию на выплату. О том, что у Байтуриной А. Как в действительности должны были распределяться эти баллы, он не знает и в эти моменты не вникал, контролировал только начисление баллов своим преподавателям, которые входили в ее методическое объединение. Директором школы на тот момент являлась Байтурина А. Ежеквартально ее приглашали в школу и предоставляли на обозрение протокол заседания рабочей комиссии по распределению стимулирующих баллов, а затем и приказ Байтуриной А. Каким образом распределялись указанные баллы и кто имел право на их получение, а кто нет, она не знает, так как не вникала в порядок их выплат. Она согласовывала порядок их распределения и на этом ее функции заканчивались.
Когда она приступила к исполнению своих обязанностей, Байтурина А. Заработная плата руководителя образовательного учреждения берет свое начало с типового штатного расписания, на основе которого формируется штатное расписание образовательного учреждения. В штатном расписании указывается количество штатных единиц, наименование должностей и фонда оплаты труда. После штатного расписания формируются тарификационные списки, на каждую школу отдельно в начале нового учебного года. Тарификационные списки утверждаются начальником управления образования. В тарификационных списках, указывается учебная нагрузка, оклад, компенсационные выплаты и другие надбавки. После того как экономический отдел сформировал тарификационные списки, они передаются в работу бухгалтера для начисления заработной платы.
Стимулирующие надбавки руководителям образовательных учреждений назначаются на основании приказа начальника управления образования, педагогическому составу на основании приказа директора образовательного учреждения. Директор представляет свой приказ в бухгалтерию для начисления заработной оплаты. Приказы предоставлялись нарочно. Стимулирующие выплаты педагогическому работнику не могли быть выплачены при отсутствии учебной нагрузки. В сентябре текущего года от следственных органов в адрес управления образования поступил запрос о предоставлении сведений о суммах выплаченных Байтуриной А. При сборе необходимых для ответа сведений, ею было установлено, что Байтурина А. ГГГГ получала стимулирующие надбавки по трем видам, а именно как педагог с учебной нагрузкой, как директор образовательного учреждения и как заведующая дошкольной группы.
Подсчитав суммы ежемесячно выплаченных Байтуриной А. Данная сумма сложилась из стимулирующих за период с ДД. Однако при ее подсчете данная сумма учтена не была, в связи с тем, что в ДД. ГГГГ данная сумма была удержана из заработной платы последней. Если сложить указанные суммы, без учета удержанных 3000 рублей, то общая сумма полученных Байтуриной А. Работа контрактным управляющим была связана с закупками. На предложение Байтуриной А.
Он был принят на 0,5 ставки. Проработал в данной должности с ДД. ГГГГ, после чего был уволен по собственному желанию. Помимо изложенных показаний, вина Байтуриной А. ГГГГ на 13 л. ГГГГ; примерного положения об оплате труда работников муниципальных общеобразовательных учреждений Соль-Илецкого городского округа; - протоколом выемки от ДД. ГГГГ, согласно которому в помещении управления образования администрации муниципального образования Соль-Илецкий городской округ были изъяты следующие документы: тарификационный список на ДД.
В приложении к указанному приказу имеются показатели эффективности деятельности руководителей дошкольных образовательных учреждений и эффективности деятельности руководителей общеобразовательных учреждений в общем на 12 листах. К указанным документам приложены: выписки из протокола заседания комиссии по распределению стимулирующих надбавок руководителям общеобразовательных учреждений на 2 листах, где на второй странице указана фамилия Байтурина А. Из выписки протокола заседания комиссии по распределению стимулирующих надбавок руководителям дошкольных и внешкольных муниципальных учреждений на 2 листах, в строке на первой странице так же указана фамилия Байтуриной А. В нижней части листа напротив графы с надписью «Директор Байтурина А.
Тогда осужденные забрали его тело и выбросили в другую реку. Оба жителей Соль-Илецка признали свою вину в пытках, но в убийстве сознался только один. Суд приговорил одного к лишению свободы на 4,5 года, второго - к 10 годам заключения и году ограничения свободы после отбывания основного срока. Данный материал опубликован на сайте BezFormata 11 января 2019 года, ниже указана дата, когда материал был опубликован на сайте первоисточника!
В ходе судебного заседания установлено, что обвиняемый, находясь в следственном изоляторе ФКУ ИК-1 УФСИН России по Оренбургской области, отбывающий наказание за ранее совершенное аналогичное преступление по приговору Илекского районного суда Оренбургской области от 28. При пересечении Государственной границы Российской Федерации в Соль-Илецком городском округе Оренбургской области указанные граждане, следуя указаниям обвиняемого, полученным по средствам мобильной связи, и неустановленной следствием группы лиц, открывших им двери тамбура вагона, выпрыгнули из движущегося пассажирского поезда и в последующем были задержаны сотрудниками ПУ ФСБ России по Оренбургской области.
Хакеров, которые организовали бесплатный вход на курорт в Соль-Илецке, осудили
- В Соль-Илецке новый судья
- Председатель суда
- В Оренбуржье родственники задержаны за жестокое убийство их общего знакомого палкой
- Илецкий районный суд оренбургской области
- Соль-Илецкий суд не отпустил по УДО двух заключенных «Черного дельфина»
В Соль-Илецке заключенные с пожизненными сроками пытались добиться УДО через суд
Вина Байтуриной А. Пояснил, что директор образовательного учреждения назначается на должность приказом начальника управления образования, с директором школы также заключатся трудовой договор, подписываются должностные инструкции, и с момента назначения на должность директора, руководитель образовательного учреждения становится материально-ответственным лицом, уполномоченным осуществлять административно-хозяйственные и финансово-распорядительные функции. Это выражается в том, что директор школы вправе осуществлять кадровые решения внутри школы, распределять нагрузку, обязан обеспечивать потребности школы по основным необходимым средствам в пределах бюджетных ассигнований. Управление образования вправе вмешиваться в деятельность только руководящего состава образовательного учреждения, а внутри школьные функции возложены на директора. Учитывая это, директор так же правомочен выносить локальные акты, распространяющиеся на основную деятельность школы. Баллы директорам назначаются приказом начальника управления образования, при этом право на получения стимулирующих надбавок из фонда стимулирования педагогических работников, директора школ не имеют, и их выплаты ограничены только определенными руководством Управления. Даже при наличии учебной нагрузки, директора школ не могут получать стимулирующие надбавки вместе с учителями.
В самих учебных учреждениях баллы определяются после заседания рабочей комиссии, после этого количество баллов и фонд стимулирования утверждается приказом директора. После распределения баллов и издания приказа о выплате стимулирующих, он подписывается директором и отправляется в бухгалтерию, и после этого бухгалтерия производит начисления и оплату. То, что Байтурина А. Кроме того, к концу каждого календарного года, работникам образовательного учреждения предусмотрена надбавка, в виде распределения фонда экономии, и данный фонд экономии выплачивается вместе с фондом стимулирующих надбавок. О том, что в материалах дела отсутствуют сведения о сумме фонда экономии за ДД. Ущерб от незаконных действий Байтуриной А.
Из оглашенных в порядке ст. Аудит в сфере закупок». В ходе проверки деятельности указанного муниципального учреждения установлено, что, используя предоставленные полномочия, Байтурина А. ГГГГ и утвержденного приказом начальника управления образования администрации муниципального образования «Соль-Илецкий городской округ» от ДД. Положения об оплате труда работников учреждения утвержденного приказом директора учреждения от ДД. Положения об установлении стимулирующих надбавок из фонда надбавок и доплат за качество трудовой деятельности для педагогических работников утвержденного приказом директора учреждения от ДД.
При этом последняя не являлась педагогическим работником, осуществлявшим в ДД. ГГГГ непосредственную преподавательскую деятельность, без фактического выполнения ею согласно тарификационных списков по учреждению с ДД. ГГГГ педагогической деятельности, включила себя в указанные приказы о выплате стимулирующих надбавок за качество трудовой деятельности для педагогических работников учреждения и в течение ДД. ГГГГ получала денежные средства. Байтуриной А. В последующем денежные средства в размере 62 923,23 рублей были зачислены на расчетный счет Байтуриной А.
Вышеуказанная сумма была установлена ею в ходе проведения все той же проверки. Аналогичная сумма указана в отчете от ДД. Установлено, что согласование указанных выплат с Управлением образования как работодателем и директором учреждения Байтуриной А. Для расчёта суммы надбавки необходимо сложить баллы всех работников, указанных в приказе. Затем сумма общего фонда стимулирования делится на общую сумму баллов, в результате получается денежное значение одного балла. Для подсчёта стоимости баллов конкретного работника стоимость одного балла умножается на общее количество баллов работника, в таком же порядке ею проводился подсчет, и впоследствии была получена указанная выше сумма равная 62 923 рубля 23 копейки.
При этом показатели, на основании которых были распределены указанные баллы, правовыми нормами в Учреждении не закреплены. Согласно оглашенных в порядке ст. За время работы Байтурина А. Одно время Байтурина А. Любой преподаватель в образовательном учреждении имеет право на получение стимулирующих надбавок, но при этом преподаватель должен заниматься преподавательской деятельностью, о чем должно свидетельствовать штатное расписание и сформированный на его основе тарификационный список, в котором прописана занимающая должность в образовательном учреждении, предмет преподавания, нагрузка часы , сумма оплаты. В случае если директор школы хочет заняться преподавательской деятельностью, то он может ею заняться, но не более 9 часов в неделю.
От сотрудников полиции ему известно, что Байтурина А. ГГГГ получала стимулирующие выплаты как педагог, ведущий педагогическую деятельность, из фонда стимулирования. Занималась ли в действительности преподавательской деятельностью Байтурина А. ГГГГ он не помнит. Но в любом случае, даже если Байтурина А. Оглашенными в порядке ст.
ГГГГ работала в централизованной бухгалтерии управления образования ведущим экономистом. В ее обязанности входило составление штатного расписания, тарификационных списков, расчетов по заработной плате она не делала. Штатное расписание составлялось на основании отчетов, количества учеников, комплектов классов, от чего в свою очередь зависело количество руководящего состава - директора и их заместители. В штатном расписании указывалось количество должностей, их ставки, оклады и надбавки кроме стимулирующих. Тарификационные списки составлялись на основании штатных расписаний и на основании положения об оплате труда. В них указывалась фамилия работника, занимаемая должность, образование, категории, стаж работы, оклады и нагрузка.
В тарификационном списке за ДД. Байтурину А. По поводу стимулирующих ей пояснить нечего, так как она не имела к этому отношения. Показаниями, не явившегося свидетеля ФИО9, оглашенными в порядке ст. ГГГГ она работала в бухгалтерии управления образования в должности бухгалтера. В период с ДД.
Ей известно, что последняя получала стимулирующие надбавки из фонда стимулирование педагогических работников в период с ДД. Имела ли та право на получение данных стимулирующих, она не знала и не вникала. Процедура получения стимулирующих надбавок была такова, что Байтурина А. В приказе были указаны фамилии преподавателей и самой Байтуриной А. Указанные в приказе сведения вносились ею в систему бухгалтерского учета «1С», где происходил расчет баллов, и рассчитывалась сумма, после этого указанные сведения отражались в расчетных листках, и выплачивалась заработная плата. Каких-либо промежуточных документов между приказом о выплате стимулирующих надбавок и расчетным листком не имелось.
Позже, в ДД. ГГГГ от руководства Управления образования поступило указание, о том, что директора школ независимо от того, имеется ли у них учебная нагрузка либо нет, не имеют право на получение стимулирующих выплат из фонда стимулирования педагогических работников. Была ли у Байтуриной А. ГГГГ, она не помнит. До нее данную должность замещала Байтурина А. ГГГГ учебный год.
По факту получения Байтуриной А. Создается рабочая группа, состав которой определяется локальным актом школьным документом — положением о распределении стимулирующих надбавок. После этого каждый педагог, занимавшийся преподавательской деятельностью, начислял себе баллы, которые согласовывались с директором. Последний мог не утвердить протокол и внести изменения с учетом заслуг каждого работника.
Затем некоторое время трудилась помощником судьи областного суда. С апреля 2017 по декабрь 2018 года она работала мировым судьей. А в 2018 году ее назначили судьей Илекского районного суда.
Instagram и Facebook Metа запрещены в РФ за экстремизм.
На информационном ресурсе применяются рекомендательные технологии. Сетевое издание «МК в Оренбурге» oren.
Первый получил штраф 150 000 рублей в доход государства, второй мужчина получил год ограничения свободы, так как в его действиях суд увидел рецидив.
В судебном заседании подсудимые вину свою признали, а нанесенный ущерб полностью компенсировали. Однако приговор еще не вступил в законную силу, а значит может быть обжалован сторонами.
В Соль-Илецке из-за уродования площади прокуратура подала в суд
Адвокат осужденного подал в Соль-Илецкий райсуд ходатайство об освобождении от наказания в связи с тяжелой болезнью. По словам защитника, его подопечный приобрел ряд тяжелых заболеваний, пока сидел за решеткой. Причем адвокат настаивал: недуги оказались настолько серьезными, что мешают заключенному «мотать срок» дальше.
Занималась ли в действительности преподавательской деятельностью Байтурина А. ГГГГ он не помнит. Но в любом случае, даже если Байтурина А.
Оглашенными в порядке ст. ГГГГ работала в централизованной бухгалтерии управления образования ведущим экономистом. В ее обязанности входило составление штатного расписания, тарификационных списков, расчетов по заработной плате она не делала. Штатное расписание составлялось на основании отчетов, количества учеников, комплектов классов, от чего в свою очередь зависело количество руководящего состава - директора и их заместители. В штатном расписании указывалось количество должностей, их ставки, оклады и надбавки кроме стимулирующих.
Тарификационные списки составлялись на основании штатных расписаний и на основании положения об оплате труда. В них указывалась фамилия работника, занимаемая должность, образование, категории, стаж работы, оклады и нагрузка. В тарификационном списке за ДД. Байтурину А. По поводу стимулирующих ей пояснить нечего, так как она не имела к этому отношения.
Показаниями, не явившегося свидетеля ФИО9, оглашенными в порядке ст. ГГГГ она работала в бухгалтерии управления образования в должности бухгалтера. В период с ДД. Ей известно, что последняя получала стимулирующие надбавки из фонда стимулирование педагогических работников в период с ДД. Имела ли та право на получение данных стимулирующих, она не знала и не вникала.
Процедура получения стимулирующих надбавок была такова, что Байтурина А. В приказе были указаны фамилии преподавателей и самой Байтуриной А. Указанные в приказе сведения вносились ею в систему бухгалтерского учета «1С», где происходил расчет баллов, и рассчитывалась сумма, после этого указанные сведения отражались в расчетных листках, и выплачивалась заработная плата. Каких-либо промежуточных документов между приказом о выплате стимулирующих надбавок и расчетным листком не имелось. Позже, в ДД.
ГГГГ от руководства Управления образования поступило указание, о том, что директора школ независимо от того, имеется ли у них учебная нагрузка либо нет, не имеют право на получение стимулирующих выплат из фонда стимулирования педагогических работников. Была ли у Байтуриной А. ГГГГ, она не помнит. До нее данную должность замещала Байтурина А. ГГГГ учебный год.
По факту получения Байтуриной А. Создается рабочая группа, состав которой определяется локальным актом школьным документом — положением о распределении стимулирующих надбавок. После этого каждый педагог, занимавшийся преподавательской деятельностью, начислял себе баллы, которые согласовывались с директором. Последний мог не утвердить протокол и внести изменения с учетом заслуг каждого работника. За период с ДД.
После заседания рабочей группы составлялся протокол, на основании которого выносился приказ о выплате стимулирующих. В настоящее время на представленных ей на обозрение приказах имеются записи о том, что у Байтуриной А. В тоже время за ДД. ГГГГ года она педагогической деятельностью не занималась, каким образом она могла себе начислить 60 баллов, при этом имея еще баллы, распределённые ей управлением образования как директору, она не знает. Осмотрев представленные на обозрение расчетные листы, с ДД.
ГГГГ может пояснить, что прописанная там сумма в размере 3 340 рублей может является суммой стимулирующих надбавок именно тех 60 балов, указанных в приказе, как бы за педагогическую деятельность Байтуриной А. В расчетном листе за ДД. Учитывая, что она получала баллы как учитель и как директор, то в расчетном листе должно быть не менее двух позиций с надписью «стимулирующий фонд». В состав рабочей комиссии за ДД. До ДД.
Функция рабочей комиссии заключалась в распределении стимулирующих надбавок среди педагогического состава школы. В её методическое объединение входили учителя математики, физики, информатики. Порядок начисления баллов для стимулирующих выплат заключался в том, что каждый педагог в течение квартала проставлял себе баллы, для этого у каждого имелся лист самооценки. Затем один раз в квартал она как руководитель методобъединения собирала указанные листы самооценки и выносила их на обозрение рабочей комиссии, куда входили другие руководители методических объединений, заместители директора и сам директор. Проверялось обоснованность начисленных баллов, затем все это вносилось в протокол заседания рабочей комиссии, в котором все участвующие расписывались.
После этого Байтуриной А. Этот приказ направлялся в бухгалтерию для оплаты. При этом вопрос о начислении балов Байтуриной А. Байтурина А. Последняя какую-либо педагогическую деятельность в школе не вела.
Однажды она спросила у Байтуриной А. Одобрено ли это было с управлением образования, она не знает. На момент ее прихода в школу, Байтурина А. Длительное время она является руководителем методического объединения, в ее объединение входят преподаватели начальных классов. С момента введения в систему оплаты педагогических работников стимулирующих выплат, она принимает участие в заседании рабочей комиссии по распределению стимулирующих выплат.
Кроме нее в комиссию входили другие руководители методических объединений, заместители директора и сам директор Байтурина А. Сколько баллов было у других педагогов, не знает, так как никогда в это не вникала. О том, что Байтурина А. Какую-либо педагогическую деятельность в ДД. С момента ввода в систему оплаты стимулирующих надбавок, он стал входить в рабочую комиссию по распределению стимулирующих баллов.
В его методическое объединение входят учителя технологии и ОБЖ. ГГГГ учебному году заседание рабочей комиссии проходило раз в квартал. На заседании присутствовали все руководители методических объединений, заместители директора и директор. Распределив баллы, директор выносил приказ о выплате стимулирующих надбавок, который направлялся в бухгалтерию на выплату. О том, что у Байтуриной А.
Как в действительности должны были распределяться эти баллы, он не знает и в эти моменты не вникал, контролировал только начисление баллов своим преподавателям, которые входили в ее методическое объединение. Директором школы на тот момент являлась Байтурина А. Ежеквартально ее приглашали в школу и предоставляли на обозрение протокол заседания рабочей комиссии по распределению стимулирующих баллов, а затем и приказ Байтуриной А.
Работала в должности секретаря судебного заседания, администратора, помощника судьи Соль-Илецкого районного суда. Виктория Николаевна поздравила С. Власенкову с назначением на должность, пожелала успешно справляться со всеми возложенными на неё задачами.
Соблюдение авторских прав: Все права на материалы, опубликованные на сайте oren. Использование материалов, опубликованных на сайте oren. Гиперссылка должна размещаться непосредственно в тексте, воспроизводящем оригинальный материал oren.
В Соль-Илецке из-за уродования площади прокуратура подала в суд
Новости, события и мероприятия Соль-Илецкого городского округа. Главная» Новости» Новости акбулака оренбургской области на сегодня. Соль-Илецкий районный суд: адреса со входами на карте, отзывы, фото, номера телефонов, время работы и как доехать. Дела соль -Илецкого районного суда Оренбургской области. 461505, г. Соль-Илецк, ул. Советская, д. 8 А. Соль-Илецкий районный суд вынес обвинительный приговор двум мужчинам за истязание, пытки и убийство человека.
Адрес суда Соль-Илецк
- Соль-Илецкий районный суд оставил в Барселоне экс-директора "Соль-Илецк-курорта"
- СК России: в городе Соль-Илецк задержали двух подозреваемых в убийстве мужчины
- В Соль-Илецке новый судья - Илецкая Защита
- Домашний очаг
Защита документов
Пожаловаться В Соль-Илецке женщина просит моральную компенсацию за нападении на нее стаи бродячих собак Прокурор Соль-Илецкого района обратился в суд с исковым заявлением в интересах местной жительницы, на которую напала стая бродячих собак. В Соль-Илецке Оренбургской области 33-летний мужчина несколько часов истязал пятиклассницу в запертой квартире. Оренбургский областной суд вынес приговор фигурантам дела об убийстве у кафе «Зодиак» в г. Соль-Илецке.
Соль-Илецкий районный суд оставил в Барселоне экс-директора «Соль-Илецк-курорта»
Согласно заключениям психолого-лингвистической судебной экспертизы изъятая литература содержит информацию, направленную на возбуждение религиозной розни вражды , нарушение прав, свобод человека и гражданина в зависимости от его религиозной принадлежности, пропагандирует неполноценность граждан по признаку их отношения к религии. Представители издательств о времени и месте проведения судебного заседания извещались, однако участия в рассмотрении гражданского дела не приняли, каких-либо возражений не представили. Аналогичным способом по решению Ленинского районного суда г. Оренбурга от 21. В связи с поданными на данное решение суда апелляционными жалобами в настоящее время гражданское дело готовится к пересмотру в апелляционном порядке.
В результате нападения мужчина скончался на месте происшествия. После подозреваемые якобы вынесли его тело на улицу и бросили около соседнего дома, а затем выбросили палку, ставшую орудием преступления, в кусты в черте города. Расследование продолжается, к настоящему времени следователь уже ходатайствовал в суде о заключении задержанных под стражу.
До этого сообщалось , что в Приморье местный житель поджег собственный дом, чтобы снять с себя подозрения в убийстве.
Сторонники этих движений, обладая недостаточным знанием основ ислама и придерживаясь радикальных взглядов, влияют на сознание правоверных мусульман и молодежи, создавая ячейки для изучения «новых» знаний. Как правило, таких деятелей ожидает суд за совершение преступлений экстремистской направленности. После ликвидации экстремистских ячеек возникает вопрос и по используемой ими литературе. Так, решением Соль-Илецкого районного суда Оренбургской области от 28 мая 2012 года удовлетворено заявление первого заместителя прокурора Оренбургской области о признании экстремистскими следующих информационных материалов: 1. Книги «Мухтасар», «Учебное пособие, обеспечивающее необходимыми занятиями по Исламу» Духовного управления мусульман Украины, Киев, 2004г.
Москва, Лужнецкая набережная, д.
При совершении действий по получению информации о Фонде на сайте Фонда, его деятельности, истории и управлении, а также о проектах, событиях предоставление Персональных данных не требуется, а также Фонд не совершает обработку Персональных данных, за исключением сведений, собираемых автоматически сбор и обработка обезличенных данных о посетителях сайта в т. Некоторые из функций Сайта сервисов Фонда возможно использовать, только если Фонд будет обрабатывать Персональные данные Субъекта персональных данных. В любом случае Фонд будет обрабатывать Персональные данные, которые предоставляет Субъект персональных данных или уполномоченное Субъектом персональных данных лицо, за исключением сведений, собираемых автоматически. В Политике используются следующие термины: автоматизированная обработка персональных данных — обработка персональных данных с помощью средств вычислительной техники; база персональных данных — упорядоченный массив персональных данных, независимый от вида материального носителя информации и используемых средств его обработки архивы, картотеки, электронные базы данных ; биометрические персональные данные — сведения, которые характеризуют физиологические и биологические особенности человека, на основании которых можно установить его личность и которые используются для установления личности субъекта персональных данных; благотворительная помощь — безвозмездное передача Фондом денежных средств НКО, в соответствии с критериями Благотворительной программы «Нужна помощь. Принципы и цели обработки персональных данных Обработка персональных данных Фондом осуществляется в соответствии со следующими принципами: Законность и справедливая основа обработки персональных данных. Фонд принимает все необходимые меры по выполнению требований законодательства, не обрабатывает персональные данные в случаях, когда это не допускается законодательством и не требуется для достижения определенных Фондом целей, не использует персональные данные во вред субъектам таких данных. Ограничение обработки персональных данных достижением конкретных, заранее определенных и законных целей.
Обработка только тех персональных данных, которые отвечают заранее объявленным целям их обработки; соответствие содержания и объёма обрабатываемых персональных данных заявленным целям обработки; недопущение обработки персональных данных, не совместимой с целями сбора персональных данных, а также избыточных по отношению к заявленным целям обработки персональных данных. Фонд не собирает и не обрабатывает персональные данные, не требующиеся для достижения целей, указанных в пункте 2. Политики, не использует Персональные данные субъектов в каких-либо целях, кроме указанных. Недопущение объединения баз данных, содержащих персональные данные, обработка которых осуществляется в целях, не совместимых между собой. Обеспечение точности, достаточности и актуальности персональных данных по отношению к целям обработки персональных данных. Фонд принимает все разумные меры по поддержке актуальности обрабатываемых персональных данных, включая без ограничения реализацию права каждого субъекта получать для ознакомления свои персональные данные и требовать от Фонда их уточнения, блокирования или уничтожения в случае, если персональные данные являются неполными, устаревшими, неточными, незаконно полученными или не являются необходимыми для заявленных выше целей обработки без объяснения причин такого требования. Хранение персональных данных в форме, позволяющей определить Субъекта персональных данных, не дольше, чем этого требуют цели обработки персональных данных, если срок хранения персональных данных не установлен законодательством, договором, стороной которого является субъект персональных данных, а также согласием субъекта персональных данных на обработку данных.
Забила подругу гардиной за сплетню. Подробности убийства в Соль-Илецке
Соль-Илецкий районный суд Оренбургской области. На 99-м километре автодороги «Казань-Оренбург-Акбулак-граница с Республикой Казахстан» в Соль-Илецком городском округе случилось дорожно-транспортное происшествие со смертельным исходом. Оренбургский областной суд вынес приговор фигурантам дела об убийстве у кафе «Зодиак» в г. Соль-Илецке. Сроки судебного разбирательства в Соль-Илецкий районном суде области, могут занять не один месяц. Соль-Илецкий районный суд Оренбургской области. Последние новости Соль-Илецка, свежие новости на сегодня | Любимый город.
Навигация по записям
- Что еще почитать
- В Соль-Илецке органам опеки не удалось изъять из семьи 11-летнюю жертву насилия
- В Оренбургской области эвакуировали суды из-за угроз минирования
- Заснул за рулем. В Соль-Илецке судят виновника ДТП с двумя погибшими | Оренбург Медиа | Дзен
- Подача документов в Соль-Илецкий районный суд Оренбургской области
- Приговор Соль-илецкого районного суда (Оренбургская область) от 29.10.2018 № 1-183/18