Новости экономики, бизнеса и финансового сектора по тэгу «НУК» на портале Акчабар.
Аттестация военнослужащих и НУК что говорят суды
От освидетельствования отказался. Непосредственный начальник лейтенанта майор Линеев В. Оба вида аттестации проходят одинаково. Если их не предоставили, то можно обратиться в суд. Нормативные акты регулируют действия военного по восстановлению на службу. В первую очередь нужно прийти в военкомат, где солдат числится. С собой нужно взять все документы, которые относятся к службе.
Так же стоит взять с собой дипломы, свидетельство о переподготовке. Согласно ст. Попав в условия, при которых военный вынужден бросать службу п. Продолжать службу не сможет тот, кто: признан негодным по состоянию здоровья, в соответствии с заключением ВВК; не может продолжить работу в своей должности из-за ограничений, наложенных медиками, а другой должности в МО для него нет; признан виновным по уголовной статье, лишен свободы, воинского звания или возможности и дальше занимать свой пост; совершил умышленные виновные действия и осужден условно; совершил противоправные действия, в результате чего потерял доверие руководства. Также из армии исключают тех офицеров, прапорщиков и мичманов, которые сменили гражданство. Кроме желания нужны объективные причины, объясняющие необходимость увольнения.
Ими могут стать: нежелание служить после окончания срока контракта, или наступил возраст выхода на пенсию, утвержденный для звания военного или его пола; невозможность продолжать службу в существующих условиях когда прописанные в контракте права военного ущемляются, а обязанности МО в отношении его не исполняются ; наличие уровня физического здоровья, препятствующего исполнению текущих обязанностей в полном объеме признание военного ограниченно годным по заключению ВВК ; необходимость покинуть службу, связанную с семейными сложностями; получение выборного или высокого государственного поста избрание депутатом, назначение на должность в Совет Федерации и так далее. Особо следует сказать о личных обстоятельствах, которые могут быть приняты в расчет комиссией при увольнении.
Тогда пусть обратятся к нам, позвонят, ведь мы не можем этого знать. Но, напомню, помимо этого способа подачи показаний счётчиков существуют и многие другие», — пояснил «НГК» Леонид Владимирович. Верховный Суд РФ уже выносил решения по спорным вопросам перераспределения платежей управляющими компаниями «по своему усмотрению», и решения эти были в пользу жильцов, где говорится о незаконности данных перераспределений. Хотелось бы, чтобы все жители многоквартирных домов знали, что очень важно при плате за коммунальные услуги прописывать, что данная сумма идёт на оплату за электричество, газ и воду. Если это будет прописано в квитанции, то управляющая компания обязана учесть поступившие средства именно на оплату этих услуг, и никаких других, то есть не перераспределять платежи и не создавать долги по этим услугам. Но это в том случае, если эти услуги свет, газ, вода оплачиваются по квитанциям полностью, а не частично» — консультирует читателей «НГК» юрист Головченко Эдуард Витальевич. В соответствии со ст.
В случае, если потребитель частично оплачивает предоставляемые исполнителем коммунальные услуги и услуги по содержанию жилого помещения, то исполнитель делит полученную от потребителя плату между всеми указанными в платёжном документе видами коммунальных услуг и платой за содержание и ремонт жилого помещения пропорционально размеру каждой платы, указанной в платёжном документе. В этом случае исполнитель рассчитывает задолженность потребителя по каждому виду коммунальной услуги исходя из частично неоплаченной суммы…. Из этого следует, что если за электричество, газ, воду оплачивать частично в ежемесячных платежах, тогда, действительно, управляющие компании имеют право приостановить либо прекратить оказание услуги.
Основным критерием в данном случае служит то, что последствия или характер правонарушения несовместимы с ношением звания российского военнослужащего. Уволить могут и за систематические нарушения. Таковым считается неоднократное нарушение дисциплины военным не менее трех раз за короткой промежуток времени. Увольнение по НУК может быть произведено в двух случаях: когда условия контракта не соблюдает сам военнослужащий; когда командование допускает в отношении подчиненного существенные нарушения на систематической основе. В первом случае составление рапорта не обязательно. Военнослужащий может его написать, лишь если сам хочет уволиться досрочно, но уважительных причин для этого у него нет.
Например, не было обеспечено участие военнослужащего на заседании аттестационной комиссии при рассмотрении вопроса о досрочном увольнении по НУК. Также нередки случаи признания увольнения незаконным, когда виновность военнослужащего в совершении им дисциплинарного проступка, послужившего основанием для увольнения по НУК, признается недоказанной. Гораздо реже увольнение по НУК в пользу военнослужащего принимается в случае осуждения его за совершение преступления к наказанию, не связанному с лишением свободы или лишением воинского звания либо права занимать воинские должности.
Но имеются примеры, когда и в такой ситуации вышестоящий суд отменял решение об увольнении — в частности, когда военнослужащий характеризуется положительно и не имеет дисциплинарных взысканий за длительный период. Примеры обратного оставления судом в силе решения командования об увольнении характерны тогда, когда уголовное дело было прекращено судом по нереабилитирующему основанию в том числе в связи с деятельным раскаянием , либо с примирением сторон например, при совершении военнослужащим по его вине ДТП с тяжелыми последствиями. Такие же решения нередки и в случаях общественно опасных административных правонарушений как управление транспортным средством в состоянии алкогольного опьянения.
Если у вас возникли вопросы — оставляйте их в комментариях под статьей. Мы или наши посетители с радостью ответим на них Рекомендации командирам воинских частей Командирам или начальникам воинских частей следует помнить, что не каждое нарушение условий контракта со стороны военнослужащего, выразившееся в совершении преступления, дисциплинарного или административного правонарушения, является поводом для увольнения офицера или прапорщика со службы. Каждый случай необходимо рассматривать индивидуально, изучив предварительно сложившуюся практику в том числе и судебную по подобным вопросам, а также документы, характеризующие военнослужащего как с личной, так и с профессиональной стороны.
Приняв решение о досрочном расторжении с офицером или прапорщиком контракта, процедура увольнения должна быть соблюдена командиром части полностью, так как самое незначительное нарушение данного процесса может привести к отмене приказа в судебном порядке. Рейтинг 1 оценка, среднее 5 из 5 Понравилась статья?
Горячая Линия Нук Новороссийска • I федеральные новости
Военнослужащий начинает писать рапорт с просьбой уволить его по НУК, потом систематически опаздывает на службу, недобросовестно исполняет свои должностные обязанности, получает уже пятый выговор, но командир его всё не увольняет. Гендиректор АО «НУК»: «Призываю покончить с оскорблениями!». Увольнение по НУК со стороны служащего ВС может происходить по различным на то причинам.
Никогда не говорим то, что вы хотите услышать...
Я обнаружил- нук канцелярия императора, которую можно включить в страховой стаж. Сроки давности увольнения по нук Планирую уволиться по НУК со своей стороны, ибо по положительным мотивам не получится. Хотел бы продолжить службу. Вопрос возможно ли трудоустройство на государственную службу после увольнения с военной службы по отрицательным мотивам? Для восстановления у вас нет никаких оснований, да и срок давности давно прошел, а вот попробовать поступить заново на контракт вполне можно. Особенно если сами найдете себе место службы и возьмете у командира отношение. Каждый гражданин России мужского пола, по достижении совершеннолетия, должен пройти обязательную срочную службу в армии. Исключением являются ситуации, предусмотренные на законодательном уровне. После завершения службы мужчина может подписать контракт, в котором указываются все условия, на которых человек будет осуществлять свою деятельность в ВС России. Увольнение военнослужащих по НУК является сложной процедурой и требует полного соблюдения законодательной базы.
В противоположном случае последствия могут негативно отразиться на каждой из сторон, между которыми был подписан контракт. Причины Для получения статуса военнослужащего гражданин России должен подписать соответствующий контракт. Он может быть заключен, как с офицерами, так и рядовыми служащими. Данный документ необходим в качестве замены гражданского договора трудоустройства. Главное отличие — большее число условий и ограничений, которые гражданин должен строго соблюдать. Сразу же после подписания, контракт обретает юридическую силу , что автоматически делает человека военнослужащим и обязывает его выполнять все распоряжения командира. Их игнорирование может привести к наложению дисциплинарного взыскания, что влечет нарушение условий договора. В такой ситуации, как и с гражданским населением , вышестоящее руководство может принять решение об увольнении военнослужащего. Процедура увольнения может начаться только при наличии особых обстоятельств.
Увольнение по НУК возможно, если лицо, с которым был подписан контракт, привлекли к административной, уголовной, в том числе условно, или дисциплинарной ответственности. Дисциплинарным нарушением считаются действия, совершенные военнослужащим, которые противоречат содержанию Дисциплинарного устава. Для привлечения человека к высшей мере наказания — увольнению, он должен совершить однократное, но грубое нарушение , или несколько не менее трех мелких нарушений, совершенных подряд или с минимальным промежутком времени. Важно знать! Если гражданин систематически нарушает условия контракта, то командир может привлечь его к ответственности. Однако, привлекать военнослужащего дважды к ответственности за одно и тоже преступление запрещено. Стоит учесть, что наличие ранее совершенных нарушений увеличивает шансы на увольнение. Если военнослужащий совершил деяние, за которое был привлечен к уголовной или административной ответственности , то он должен быть уволен из рядов российской армии. Срок, в который требуется расторгнуть контракт, не установлен.
Кроме этого, на законодательном уровне не существует единого списка административных нарушений , за которые военнослужащий обязательно подлежит увольнению, поэтому каждый случай рассматривается в индивидуальном порядке. Условия контракта являются обязательными для исполнения каждой из сторон.
Его пишет и предъявляет командованию должностное лицо, обнаружившее нарушение.
Командир части должен незамедлительно поручить расследование инцидента уполномоченному служащему. Проверка должна быть проведена в течение 10 суток после написания рапорта. За это время устанавливаются обстоятельства произошедшего, собираются объяснения участников и свидетелей действия.
По окончании расследования командир решает, виновен ли военный. У последнего есть право отстаивать свою правоту, а также обжаловать решение. Если служащий признан виновным, его непосредственный начальник может ходатайствовать об увольнении за несоблюдение условий контракта.
Командир может принять одно из нескольких решений: согласиться с ходатайством; назначить иное наказание; отправить провинившегося на аттестационную комиссию. Если имеется НУК со стороны Минобороны, то причиной для разрыва отношений между военным и государством является итог разбирательства. Контрактник пишет заявление о том, что хочет уволиться раньше истечения срока действия договора, ссылаясь на судебное решение.
Согласно действующего законодательства Российской Федерации, военнослужащий вправе оспорить увольнение по несоблюдению контракта — обжаловать результаты аттестации. Для этого следует обратиться в военный суд или военную прокуратуру. Сотрудники данных учреждений изучат ситуацию.
Обращение в суд осуществляется в порядке, установленными Федеральными законами государства. Порядок совершения госпошлин на подачу заявления в военный суд осуществляется Правительством РФ. Тем не менее, сроки подачи судебного иска ограничены.
Военный гражданин вправе обжаловать своё увольнение в течение трёх месяцев со дня его исключения из числа личного состава воинского подразделения, где он ранее проходил контрактную службу. Военные контрактники должны исходить из презумпции добросовестности и порядочности вышестоящих офицеров. Однако, основываясь прежде всего из практического опыта, ни в коем случае нельзя забывать о недостойном поведении офицеров, которые вправе самопроизвольно уволить того или иного военнослужащего.
Любые нарушения дисциплинарных взысканий, организации и осуществления процедуры аттестации, досрочного увольнения — всё это должно стать объектом пристального внимания. А права военнослужащих контрактников максимально защищены. Процедура увольнения Если военнослужащий положения, предусмотренные в ранее подписанном контракте, то командир может принять решение об его увольнении.
Процедура аннулирования контракта требует строго соблюдения норм, предусмотренных на законодательном уровне. При увольнении военнослужащих рекомендуется придерживаться следующего алгоритма: получение объяснительной от военнослужащего. Данный шаг не является обязательным, но с его помощью командир сможет выяснить причину, по которой солдат проигнорировал требования контракта; сбор всех необходимых данных о совершенном деянии.
Командир должен в десятидневный срок после выявления нарушения провести обязательное внутреннее расследование. Данная процедура является обязательной, если нарушение было совершено на территории воинской части. В случае, если военнослужащий совершил проступок за ее пределами, то ответственное лицо осуществляет сбор всей необходимой информации; осуществляется сбор аттестационной комиссии.
По возможности командир части может дождаться запланированной комиссии или созвать экстренную путем подачи соответствующего рапорта; по результатам проверки комиссия выносит варианты о мере наказания, к которой может быть привлечен человек, но окончательное решение принимает сам командир, в подчинении которого находится военнослужащий; осуществляется оформление приказа об увольнении, в котором в качестве причины указывается нарушение условий договора; осуществляется удержание денежной суммы за вещевое имущество, которое приобреталось для военнослужащего, при условии, что оно находится в эксплуатации менее половины положенного срока; подготавливаются все необходимые документы, в том числе трудовая книжка, а также вносятся данные о том, какие выплаты положены военнослужащему после увольнения. В последний день мужчине на руки выдаются все документы, в том числе запрашиваемые в отдельном порядке, и денежные средства. Стоит учесть, что при увольнении за НУК военнослужащий лишается: единовременного пособия; премиальных; материальной помощи.
Кроме этого, он лишается всех льгот, предусмотренных для военнослужащих. В данной ситуации ему выдается: оплата труда, компенсация за отпуск и по больничному листу. Если со стороны военнослужащего было зафиксировано нарушение контракта, то он может быть привлечен к ответственности, в том числе уволен.
Перед аннулированием контракта командование обязано провести полное расследование, в ходе которого вина человека будет доказана. Если военнослужащий не считает себя виновным, то он может оспорить данное решение путем подачи соответствующего заявления в вышестоящие инстанции. Как написать рапорт?
Увольнение по НУК может быть произведено в двух случаях: когда условия контракта не соблюдает сам военнослужащий; когда командование допускает в отношении подчиненного существенные нарушения на систематической основе. В первом случае составление рапорта не обязательно. Военнослужащий может его написать, лишь если сам хочет уволиться досрочно, но уважительных причин для этого у него нет.
Во втором — составление данного документа обязательно.
В их числе: выходное пособие, размер которого составляет от двух до семи окладов месячного денежного содержания в зависимости от выслуги; премии, которые положены за исполнение воинских обязанностей; ежегодно начисляемой материальной помощи. Впрочем, если указанные выплаты были получены военнослужащим до дня увольнения, то взысканию вследствие досрочного расторжения контракта они не подлежат. Что будет с ипотекой Если военнослужащий по контракту, уволенный по НУК, является участником накопительно-ипотечной системы НИС , то в соответствии с п. Возврат должен производиться ежемесячными платежами в срок, не превышающий десяти лет. Кроме того, подлежат выплате денежные суммы в виде процентов, начисленные на сумму остатка задолженности со дня увольнения.
Если бывший военнослужащий не погашает указанный долг, ФГКУ «Росвоенипотека» имеет право принудительно реализовать жилье, находящееся в залоге. Вырученные средства направляются на оплату существующей задолженности, расходов, связанных с продажей, и на судебные издержки. Если после всех платежей деньги остаются, их отдают военнослужащему. В случае, когда денежных средств от продажи не хватило, уволенный контрактник продолжает оставаться должником и погашает оставшиеся долги самостоятельно. Как скажется на пенсии Согласно действующему законодательству, уволенный с военной службы в связи с невыполнением условий контракта не теряет военный стаж, как и страховой стаж в целом. Если имеется выслуга 20 лет и более, в том числе в льготном исчислении, то пенсия за выслугу лет назначается независимо от оснований увольнения, в том числе и по НУК.
Исключение установлено только одно: если до назначения пенсии военнослужащий был осужден за совершение преступления и приговором суда был лишен воинского звания. Также может оказаться невозможным замещение ряда должностей в органах государственной или муниципальной власти. Даже частные охранные предприятия, крупные корпорации в настоящее время негативно относятся к трудоустройству бывших контрактников, уволенных по НУК.
В приложении Альфа Дом можно передать показания счетчиков за воду в НУК в несколько кликов, а также получать уведомления об установленных сроках подачи показаний у этого оператора. Напоминаем, что в случае опоздания при передаче данных о затраченных объемах ресурсов стоимость в отчетном месяце рассчитывается по среднему показателю. Необходимо своевременно подавать показания удобным для вас способом, чтобы получать корректный расчет показателей и не переплачивать за коммунальные услуги.
НУК и НЭК больше не существует
Для восстановления у вас нет никаких оснований, да и срок давности давно прошел, а вот попробовать поступить заново на контракт вполне можно. Особенно если сами найдете себе место службы и возьмете у командира отношение. Каждый гражданин России мужского пола, по достижении совершеннолетия, должен пройти обязательную срочную службу в армии. Исключением являются ситуации, предусмотренные на законодательном уровне. После завершения службы мужчина может подписать контракт, в котором указываются все условия, на которых человек будет осуществлять свою деятельность в ВС России. Увольнение военнослужащих по НУК является сложной процедурой и требует полного соблюдения законодательной базы. В противоположном случае последствия могут негативно отразиться на каждой из сторон, между которыми был подписан контракт. Причины Для получения статуса военнослужащего гражданин России должен подписать соответствующий контракт. Он может быть заключен, как с офицерами, так и рядовыми служащими.
Данный документ необходим в качестве замены гражданского договора трудоустройства. Главное отличие — большее число условий и ограничений, которые гражданин должен строго соблюдать. Сразу же после подписания, контракт обретает юридическую силу , что автоматически делает человека военнослужащим и обязывает его выполнять все распоряжения командира. Их игнорирование может привести к наложению дисциплинарного взыскания, что влечет нарушение условий договора. В такой ситуации, как и с гражданским населением , вышестоящее руководство может принять решение об увольнении военнослужащего. Процедура увольнения может начаться только при наличии особых обстоятельств. Увольнение по НУК возможно, если лицо, с которым был подписан контракт, привлекли к административной, уголовной, в том числе условно, или дисциплинарной ответственности. Дисциплинарным нарушением считаются действия, совершенные военнослужащим, которые противоречат содержанию Дисциплинарного устава.
Для привлечения человека к высшей мере наказания — увольнению, он должен совершить однократное, но грубое нарушение , или несколько не менее трех мелких нарушений, совершенных подряд или с минимальным промежутком времени. Важно знать! Если гражданин систематически нарушает условия контракта, то командир может привлечь его к ответственности. Однако, привлекать военнослужащего дважды к ответственности за одно и тоже преступление запрещено. Стоит учесть, что наличие ранее совершенных нарушений увеличивает шансы на увольнение. Если военнослужащий совершил деяние, за которое был привлечен к уголовной или административной ответственности , то он должен быть уволен из рядов российской армии. Срок, в который требуется расторгнуть контракт, не установлен. Кроме этого, на законодательном уровне не существует единого списка административных нарушений , за которые военнослужащий обязательно подлежит увольнению, поэтому каждый случай рассматривается в индивидуальном порядке.
Условия контракта являются обязательными для исполнения каждой из сторон. Они могут быть нарушены не только солдатом, но и командиром, например, незаконное лишение премии или очередного отпуска. В такой ситуации военнослужащий должен подать рапорт, в котором будут подробно описаны претензии к командиру, а также все нарушения с просьбой их устранения. В случае, если подача рапорта не принесла результатов, то солдат может обратиться в суд или прокуратуру. Процедура увольнения Если военнослужащий положения, предусмотренные в ранее подписанном контракте, то командир может принять решение об его увольнении.
Документы по этому собранию опубликованы в общем доступе на сайте «НУКа», но для того чтобы их найти, нужно зайти в разные подразделы. Обнаружилось, что на том собрании были приняты решения об очень масштабных сделках. Кредит на 150 миллионов, а поручительство на 4,3 миллиарда Первый пункт: «НУК» взял кредит на сумму 150 000 000 рублей в «Газтрансбанке».
Планируется, что деньги потратят на расчеты с контрагентами по хозяйственной деятельности — за поставку в многоквартирные дома коммунальных ресурсов. Сумма внушительная, хотя кредиты для крупных компаний явление обычное. Вопросы возникают по трем остальным пунктам. Сумма кредитного соглашения — более 1 миллиарда рублей. По всем трем соглашениям заемщик берет кредит, чтобы рефинасировать свою задолженность перед Банком ВТБ.
Благодарности Жители дома на Московской, 8 обратились к директору компании с благодарностью: — Мы благодарим председателя совета дома Нинель Ивановну и команду АО «НУК» за все работы, что были сделаны в доме за прошедший год. В подъездах ремонт, у нас чисто, уютно, по периметру стоят видеокамеры — дом очень преобразился!
Спустя год мы увидели, как сильно изменилась «Новороссийская управляющая компания» с приходом Леонида Юрченко, насколько эффективнее она начала работать. Конечно, многие жители нашего дома сначала сомневались: стоит ли возвращаться, но все сомнения развеялись, когда в доме начались работы. У нас в доме сделано очень много, за что большое спасибо и руководству, и сотрудникам компании! О проделанной работе — Я рад отметить, что благодаря подобным встречам, жители наших домов все больше начинают разбираться в алгоритме сотрудничества с управляющей компанией и понимают, что без их инициативы глобальные изменения в доме не произойдут. Очень много домов наконец выбрали председателя дома и успели увидеть, какие положительные результаты принесло это решение. Мы наблюдаем хорошую динамику в развитии отношений между жильцами и компанией: все меньше становится вопросов, касающихся текущего ремонта, чаще встают вопросы улучшения уровня жизни: замена окон на пластиковые, установка видеокамер, умных домофонов кстати, пилотный проект с умным домофоном мы планируем реализовать в доме на Волгоградской 30. Мы благодарим наших жильцов за сотрудничество и желаем нашему общему делу успехов в новом году!
АО "Новороссийская управляющая компания" Тел.
Несмотря на вышесказанное, управляющая компания «НУК» не только начислила жильцам большой долг по ЖКХ в частности, по оплате за электричество , но некоторых из них ещё отрезала от электричества, так сказать, приостановили подачу электроэнергии, а затем и вовсе отключили: «Выдрали электричество, что торчали провода», — так описала инцидент одна из жительниц, обратившаяся за помощью.
Новороссийск, который высказал свою позицию по вопросу перераспределения средств: «Если оплачиваются в полной мере все платежи, не только электричество, газ и вода, но и дополнительные, которых много например, вывоз мусора и др. Но если жильцы хотя бы одну из услуг оплатили не в полной мере, включая доп. Ещё бывает так, что жильцы отказываются оплачивать услуги полностью по причине того, что начислено больше, чем расходуется.
Так бывает, если долгое время к нам не поступают показания счётчика, тогда мы сначала начисляем оплату по средним показаниям, а спустя три месяца уже по нормативу. Показания можно подавать различными способами: через специальный почтовый ящик в подъезде, в расчётной кассе, через личный кабинет. Бывает, что специальный почтовый ящик, установленный в подъезде, по каким-то причинам сломан и нам не доходят показания жильцов.
Тогда пусть обратятся к нам, позвонят, ведь мы не можем этого знать. Но, напомню, помимо этого способа подачи показаний счётчиков существуют и многие другие», — пояснил «НГК» Леонид Владимирович. Верховный Суд РФ уже выносил решения по спорным вопросам перераспределения платежей управляющими компаниями «по своему усмотрению», и решения эти были в пользу жильцов, где говорится о незаконности данных перераспределений.
Порядок увольнения военнослужащего по несоблюдению условий контракта и последствия
Если говорить проще, АО «НУК» взял кредит на 50 миллионов, не уведомив об этом некоторых акционеров, в частности, администрацию Новороссийска. АО "НУК" (Москва): все данные о юридическом лице (ИНН 7716219043), дата создания, учредители, руководство, выручка и много другое из официальных источников. АО «НУК» осуществляет деятельность преимущественно в сегментах управления средствами пенсионных накоплений НПФ (58,5% активов под управлением на 30.09.2022) и пенсионных резервов НПФ (35,9%).
Увольнение по НУК
АО "НУК" (Москва): все данные о юридическом лице (ИНН 7716219043), дата создания, учредители, руководство, выручка и много другое из официальных источников. Адрес редакции: 633010, Новосибирская область, г. Бердск, ул. Вокзальная, 26, оф. 108 Телефон: 8 (383-41) 2-11-44. Электронный адрес редакции: [email protected] (новости), [email protected] (реклама). В будущем, НУК ожидается применение в различных отраслях науки, технологии и медицины, что приведет к созданию более эффективных и инновационных систем и устройств. НУК со стороны военнослужащего может повлечь за собой не только разрыв трудового контракта, но и ответственность перед законом и иные последствия. Это были наиболее интересные тонкости из свежей судебной практике по НУК, о. На этой странице вы могли узнать, что такое «нук», его лексическое значение. Приглашаем жителей Новороссийска вступить в официальную группу «Новороссийской управляющей компании» (АО «НУК»).
В АДМИНИСТРАЦИИ ЮЖНОГО РАЙОНА СОСТОЯЛАСЬ ВСТРЕЧА С "НУК"
В зимнее время стражи чистоты приступают к работе с 7. А планёрки проходят и того раньше: в зависимости от погодных условий необходимо обозначить фронт работ. А объёмы всегда огромные, всегда есть, чем заняться — к сожалению, несмотря на прогресс и рост количества урн, жители продолжают бросать мусор там, где придётся. Приятно, когда сознательные граждане стараются держать двор в чистоте. Мои дворники следят за тем, чтобы урны не были переполнены, чтобы прогуливающимся гражданам всегда было, куда выбросить фантик. Но, зато чистоту в подъездах собственники, действительно, ценят и стараются поддерживать чистоту, не сорить в подъездах. Самая большая проблема в подъездах на сегодня — много скапливается шерсти домашних животных, - пояснила Валентина Королева. Впрочем, за 20 лет работы Валентина Васильевна стала лицом узнаваемым в каждом из «подопечных» дворов. Как она отмечает, многие здороваются, переживают, если долго не видят.
Почему они ходили — для многих жителей загадка. Тем более, с казаками, у которых вообще нет никаких полномочий, связанных с управлением имуществом многоквартирных домов. С такими же ситуациями сталкивались и жители других домов. Они, узнав о собрании жильцов «Малой земли», специально пришли, чтобы сказать: - Если вам не нравится ваша УК, меняйте её на какую угодно. Но только не НУК! Боритесь с этими беспредельщиками!
Они не умеют работать и не работают. У них 400 домов, а сотрудников не хватает.
В обсуждение включилась замглавы Светлана Калинина. Она объяснила депутату, что этого требует действующее законодательство. Также Светлана Владимировна добавила, что на сегодняшний день «НУК» - единственное акционерное общество, в списке акционеров которого осталась администрация. Из состава других АО муниципалитет давно вышел. Но для того, чтобы избавиться от акций, их необходимо внести в прогнозный план приватизации муниципального имущества. Поэтому выбора не особо много, и члены комитета приняли положительное решение по данному вопросу.
Анастасия Мухтарова.
Армия страны состоит из служащих по призыву или тех граждан, кто служит добровольно по контракту. Нарушения законов могут привести к увольнению военнослужащего по несоблюдению условий контракта.
Условия несоблюдения контракта Невыполнение условий контракта военным предполагает нарушение им во время службы своих должностных и специальных обязанностей, злостное нарушение дисциплины и совершение иных поступков, дискредитирующих его статус. Под эту статью не подпадают действия или бездействия контрактника, подразумевающие наступление административного или уголовного наказания. Военнослужащие, совершившие преступления, предусмотренные УК РФ, подлежат увольнению и лишению званий только после вступившего в законную силу судебного решения.
Досрочное увольнение относится к мерам дисциплинарного взыскания , а в принципах российского законодательства заложены правила одного наказания за один поступок: человек не может повторно нести ответственность за одно и то же правонарушение. Если за дисциплинарный проступок уже было назначено другое взыскание, досрочному увольнению по НУК военный не подлежит, однако: В случае систематических нарушений дисциплины и пренебрежения своими обязательствами должностное лицо может быть подвергнуто взысканию за каждый выявленный эпизод. По каждому факту неисполнения служебных обязанностей или дисциплинарных проступков проводится проверка, по ее результатам и выносится решение о наложении взыскания, вплоть до увольнения.
Командование части вправе инициировать создание , в обязанности которой входит определение соответствия военного занимаемой должности. Заключение аттестационной комиссии служит основанием для принятия решения об увольнении должностного лица. Увольнение по НУК со стороны военнослужащего Совершая систематические дисциплинарные проступки, каждый контрактник должен понимать, что одними выговорами и устными предупреждениями он не обойдется, и за очередное игнорирование обязанности военнослужащих может последовать увольнение по НУК.
Все факты наложения взыскания находят отражение в личном деле военного. Должностные лица, в чьи обязанности входит проведение проверок и наложение взысканий, всегда готовы отстоять свое мнение в случае обжалования их действий в судебном порядке. Осуществление любых проверок в отношении военнослужащего не может служить поводом унижения его чести и достоинства.
Несоблюдение контракта со стороны Минобороны Законы страны определяют не только обязанности военных, но и их права. В тексте контракта указаны обязательства государства по отношению к военнослужащему. Существенные нарушения условий контракта со стороны Министерства обороны нередки, но выиграть судебные тяжбы по взысканию ущерба с государства достаточно сложно.
Существенность таких нарушений, как невозможность осуществления военнослужащим гарантированных ему прав, использования соцгарантий военным и его семьей может определить суд и вынести решение, дающее право на прекращение контракта. Арбитраж рассматривает каждое обращение в индивидуальном порядке , и выносит определение на основании всех представленных доказательств. Если военный отмечает нарушения со стороны Минобороны, выражающиеся в: несвоевременной выплате довольствия; запрете к отбытию в отпуск.
Когда такие нарушения носят систематический характер, нужно подать рапорт командиру или заявление в суд. Право на досрочное увольнение по решению суда имеют только те военные, в отношении которых нарушения не были устранены до даты написания рапорта или обращения в суд.