На кого учиться уже не стоит? Названы профессии, которые исчезнут в скором будущем. На 4 месяца меньше будут учиться по специальностям.
На кого учиться, чтобы не остаться без работы через пять лет
Большой выбор учебных программ – можно учиться с нуля или повышать квалификацию, пройти экспресс-курсы или программу проф. переподготовки за 1-2 года. Вечный вопрос: на кого пойти учиться, чтобы диплом не стал украшением интерьера, годами собирающим пыль на верхней полке. В Воронеже приближается начало приёмной кампании, а значит, извечный вопрос «на кого пойти учиться?» актуален как никогда. В свою очередь «психологические науки» привлекли за этот период в 2,2 раза больше студентов, количество поступивших на «информатику и вычислительную технику» удвоилось, а учащихся в сфере «СМИ и реклама» прибавилось на 70%. На кого пойти учиться после 11 класса, чтобы стать востребованным? Исследование: в 2022 году россияне стали меньше учиться.
Ответственный подход: молодёжь в России стала больше учиться и работать
Как устроиться на работу в полиции? «Люди не хотят учиться»: в каких профессиональных сферах наблюдается нехватка специалистов. Курсов по обучению таких специалистов мало, а стоят они дорого. Как мы уже говорили, стоимость обучения в колледжах намного меньше чем в университетах.
На кого пойти учиться в 2023 году
Мнения педагогов разделились. Одни с ностальгией вспоминают советское время и считают обязательное распределение действенной мерой. Другие с иронией замечают, что достаточно повысить зарплаты, и выпускники сами начнут активно устраиваться по специальности. Мурадян в беседе с "ВМ" выразил мнение, что акцент нужно делать на других моментах.
По его словам, главная проблема — к моменту поступления молодые люди ещё толком не знают, чем хотят заниматься. А значит, упор нужно делать на профориентацию в школах, считает HR-эксперт. Надо не заставлять людей работать, а делать так, чтобы они осознанно выбирали направление своей деятельности и им потом не приходилось передумывать", — заключил Мурадян.
И далеко не факт, что законопроект примут. Пока предложение находится в комитете Госдумы по науке и высшему образованию. Там дадут свой отзыв на инициативу и только после этого решат, выносить ли его на рассмотрение в парламент.
Но первый зампредседателя комитета Олег Смолин в беседе с "Говорит Москва" уже выразил сомнение, что документ примут.
Если цифры и аналитика не ваши сильные стороны, обратите внимание на профессии, где не нужна математика. Это 200 разнообразных специальностей. Остановимся на главных направлениях.
Профессии, где не нужна профильная математика Сегодня можно выбрать ВУЗ, где при поступлении не учитываются баллы по математике. Но если вы хотите связать свою жизнь с журналистикой, медициной или политикой, готовьтесь к дополнительным экзаменам по иностранному языку, литературе, биологии и другим гуманитарным направлениям. Профессии, куда можно поступить без математики: Лингвисты и филологи. Педагоги, психологи и социальные работники.
Журналисты, актеры, деятели искусств. Спортсмены, врачи всех направлений, ветеринары.
В США этот вопрос обсуждается с 2007 года, и специалисты пришли к выводу, что в скором времени работников новостных служб полностью заменят соцсети и блогеры. Благодаря активности обычных пользователей новости сегодня распространяются молниеносно и без помощи журналистов. Поэтому охота за сенсациями — в чем главным образом и состоит задача большинства журналистов — практически потеряла всякий смысл. Чтобы "выжить" в современном мире, журналист будущего должен будет уметь не только создавать качественные репортажи, но и снимать авторское кино, хорошо писать книги и производить иной медиаконтент. Если журналистов заменят пользователи интернета, то на смену копирайтерам и редакторам придут технологии.
Эксперты прогнозируют, что в скором времени создавать и редактировать текст на должном уровне смогут специальные текстовые редакторы. Еще раньше в компаниях может исчезнуть отдельная должность копирайтера, так как обязанности по написанию SEO-текстов "переложат" на секретарей. Отметим, что компьютер сможет заменить и специалистов, которые занимаются переводами и расшифровкой данных.
Есть куча професий где не надо 5 лет пердеть в воду чтобы получать в итоге гроши. Можно записатся на курсы и через пол года - год уже начать работать и получать бабло не тратя хуеву тучу времени и бабла на нашу дерьмовую вышку 12 Zial 3 года назад Я считаю, что это катастрофа для демографии страны. Как бы не относились к высшему образованию, оно учит гораздо большему, нежели среднее. И с нынешней тенденцией, высококвалифицированных кадров будет все меньше и меньшею Даже с учетом того, что по специальности идут учиться очень не многие, все же остаются специальности, которые без высшего образования не выживут. Физики, медики, учителя, химики, дипломаты.
20 высокооплачиваемых профессий, не требующих математики
Стандартная программа Word уже умеет находить неточности в тексте и предлагает варианты их корректировки. А представьте, что будут уметь подобные программы через 10-к лет? Они и вовсе смогут оформлять тексты относительно технического задания и делать это гораздо быстрее, чем люди. Но, тем не менее, полностью автоматизировать этот процесс не получится, поскольку есть целая куча нюансов, например, стилистическая окраска текста, которую машинам еще долгое время сложно будет понять. Библиотекарь Профессия библиотекаря может исчезнуть Библиотекарь в стандартном для нас понимании уже не будет существовать. Это станет возможным благодаря систематизации перечня литературы в каталоги и базы данных. Теперь специалист, скорее, будет выступать в роли консультанта по работе с этими базами и каталогами, чтобы пользователи могли быстро и успешно находить нужную им литературу. Журналист Роботы-журналисты: миф или реальность?
О том, что журналистика вымирает, как профессия говорит очень много факторов нашей современности. Большая часть новостей сконцентрирована в социальных сетях и форумах. Поэтому в будущем журналисту более не нужно будет бегать с микрофоном за селебрити и искать сенсаций грязными способами. Первоклассному специалисту, которому присущи такие качества, как аналитический склад ума, позволяющий распознавать правдивые данные и фэйки, делать хорошие информативные кадры, снимать видеосюжеты, выходить в прямой эфир и писать новости всегда будут рады. Для этого могут понадобиться специальные возможности в виде программ. Журналы и компании с мировым именем уже используют возможности роботов-журналистов и специальных программ. В компании «Блумберг» пользуются возможностями программы, пишущей биржевые новости гораздо быстрее журналистов.
Но сказать о том, что эта профессия полностью уйдет в небытие также нельзя. Скорее всего, что для людей увлеченных журналистикой, написанием текстов и новостей, подобные программы станут помощниками, чтобы упростить их нелегкий труд. Турагент Возможно ли убрать профессию турагент? Благодаря тому, что все вокруг видоизменяется, этот же процесс затрагивает все сферы человеческой жизни и работу тоже. Уже сейчас в интернете разработано множество сервисов по подбору туров для отдыха в любых ценовых категориях. Среднестатистический пользователь сможет самостоятельно выбрать путевку, заказать и оплатить билеты на необходимую дату, и забронировать места в отеле. Турагенты же будут обслуживать только VIP-клиентов, где главной особенностью является индивидуальный подход.
В этом случае знания и умения турагента смогут быть применены. Операционисты и кредитные менеджеры Актуальность онлайн-банкинга набирает популярность Время, когда человеку для получения кредита или консультации необходимо было посещать банк давно прошло. Практически все банки перешли в онлайн-банкинги или создали свои приложения, в которых пользователь самостоятельно может посмотреть выписку по счетам, увеличить или уменьшить кредитный лимит, настроить условия накоплений и депозитов, оформить страхование, проводить оплату коммунальных платежей и пр. А возможность кредитования давно уже не обязывает появляться в банк, для этого можно оставить заявку на сайте банка или МФО и получить практически мгновенный ответ в SMS или в личном кабинете на сайте.
Для руководителей или узких специалистов — 160 000 рублей в месяц. Но digital — это больше про рекламу, создание сервисов и распространение информации в цифровой среде. Digital-специалисты продвигают бренды и задают тренды в медиасфере — всё, что мы видим в интернете. Веб-дизайнер разрабатывает интерфейс сайта или приложения. SMM-менеджер работает с соцсетями компании: продумывает стратегию, делает посты, вовлекает аудиторию и запускает рекламу.
Копирайтер пишет статьи и тексты для сайтов, соцсетей или онлайн-медиа. Продуктолог запускает сайты и приложения. Тестирует, насколько людям удобно пользоваться сайтом. Управляет командой проекта. Продюсер работает с информацией, отвечает за реализацию идеи от первого сценария до продажи продукта. Любой товар или услуга проходят цикл: изучение аудитории, создание продукта под её потребности и продажа этого продукта аудитории. В больших компаниях есть внутренние отделы маркетинга, а маленькие фирмы обращаются в digital-агентства. Чтобы обслуживать разные компании, вы должны понимать сферы их деятельности и владеть инструментами рекламы. Для карьеры в digital необязательно идти в вуз.
Но можно получить любое базовое образование и пойти на онлайн-курсы. Работник в сфере онлайн-образования Средняя зарплата: 70 000 рублей в месяц. Для этого нужны качественные онлайн-курсы и школы.
Дополнительно на платформе будет указано: в каких вузах и на каких специальностях можно отучиться; какие меры поддержки окажет заказчик; какие требования заказчик предъявляет к отбору; будет ли работодатель обращать внимание на успеваемость студента; контакты заказчика. Кроме того студент сможет заключить договор уже после зачисления в вуз. Напоминаем, что сейчас выпускники школ находят заказчика самостоятельно и заключают договор еще до зачисления в учреждение. Не только в вузах Президент поручил Министерству просвещения расширить практику целевого обучения не только в вузах, но и в колледжах и техникумах. Особенно это востребовано для медицинских учебных заведений, которые подготавливают средний медицинский персонал. В Алтайском крае такую практику уже начали постепенно внедрять. Впервые в регионе открыли целевое обучение в медицинские колледжи.
Первый набор «целевиков» составил 156 человек, их зачислили в Барнаульский базовый медицинский колледж, Бийский и Рубцовский медицинский колледжи. Первокурсники будут учиться на специальностях «Лечебное дело», «Акушерское дело» и «Сестринское дело». Для оплаты целевого обучения студентов из краевого бюджета дополнительно выделено 11,5 млн.
Да только одно: очень хочется Ольге Данилиной верить. Константин Лайкам, заместитель руководителя Федеральной службы государственной статистики, считает, что проблема кроется в образовании, не ориентированном на рынок труда см.
Казалось бы, человек поступает в техникум или вуз, учится, получает профессию и диплом, который должен защитить его, обеспечить дальнейшую карьеру. Не тут-то было. Среди тех, кто не учится и не работает, 534 тысячи человек имеют среднее профессиональное образование. Эксперты отмечают, что в развитых странах профессия — гарантия уверенного будущего. У нас тоже так было, когда российская экономика росла на нефтяных доходах.
И считалось, если человек получил диплом — он не пропадет. В те тучные времена число вузов росло как на дрожжах. Произошла, как говорят эксперты, "массовизация" высшего образования. Когда наша экономика прекратила расти, дипломированные молодые специалисты оказались не нужны. Но машина профессионального образования продолжает ковать кадры.
Анна Зудина, научный сотрудник Центра трудовых исследований НИУ ВШЭ, объясняет: — Сегодня диплом колледжа или вуза не защищает молодых людей, напротив, увеличивает вероятность их попадания в категорию "ни-ни". Все больше молодых специалистов испытывают трудности с поиском рабочего места. К сожалению, статистические исследования не позволяют отделить влияние качества образования от собственных способностей молодых людей. Но очевидно, что сейчас вузовский диплом перестал быть для работодателей сигналом, обеспечивающим успешный прием на работу выпускника колледжа или вуза. В последние годы Рособрнадзор серьезно почистил систему высшего образования, многие вузы-помойки, выдававшие фальшивые дипломы, ликвидированы.
Но, видимо, качество подготовки специалистов даже в государственных вузах оставляет желать лучшего. Так считает, например, Елена Авраамова: — В докризисные времена у нас бурно развивалась сеть вузовских филиалов. Бум высшего образования проявился не в качестве подготовки кадров, а в их количестве. Абитуриенты поступали в филиалы госвузов, но выходили с неконкурентоспособным образованием. Представьте, в небольших городах учили на менеджеров, социологов, конфликтологов...
Не нужны там такие специалисты, нет для них рабочих мест. Но это обеспечивало заработки преподавателям. Между тем, по нашим наблюдениям, сейчас в моногородах нет спроса даже на инженерные дипломы — производства сворачиваются. Что уж говорить о гуманитариях... По словам Елены Авраамовой, выходы для молодых людей из этой ситуации возможны, но сильно ограничены.
Например, можно поменять профессию: у нас в начале нулевых была создана система дополнительного профессионального образования. Правда, сейчас из-за резкого падения спроса она сворачивается. К тому же услуги дополнительного образования, как известно, платные. И не ясно, кто будет платить за переквалификацию людей, недавно окончивших вузы: у работодателей денег нет, у неработающей молодежи — тем более. В службу занятости молодежь идет неохотно.
Зарегистрироваться — значит сесть на пособие по безработице. Сейчас это от 720 до 4900 рублей. Ходить туда, отмечаться регулярно, а то и ехать в райцентр — да ну его! Так, глядишь, где-то найдется разовая подработка, где-то временная работа без договора. Как-нибудь проживут...
Невидимая армия По данным зарубежных исследователей, в ЕС расходы на молодежь "ни-ни" составляют около 1 процента европейского ВВП, или 200 млрд евро. Это и содержание специальных служб, и пособия по безработице, и обучение, и переобучение... Конечно, полностью с проблемой не справляются нигде. И всегда найдутся те, кто просто не хочет ни учиться, ни работать, хотя их не так много. Эксперты, с которыми говорил "Огонек", не знают, сколько наше государство тратит на "лишних людей" — никто этого и не считает.
Нужны ли они цифровой, роботизированной? Вопрос, похоже, риторический. Сейчас у нас никто не может толком сказать, сколько вакансий на рынке труда. Мы гордимся нашей низкой безработицей — "каких-то" 4 млн человек, по данным Минтруда. Почти 2 млн людей из категории "ни-ни" в этой ведомственной статистике никак не отражены — они не считаются.
И значит, государство их просто не видит. Это легко: нет людей — нет проблемы... Александр Трушин.
Обучение по нескольким медицинским специальностям сократят на целый год
На кого пойти учиться после 11 класса, чтобы стать востребованным? В скором времени может существенно сократиться срок обучения для одной категории студентов. Университет Святого Иоанна в Квинсе, штат Нью-Йорк, возглавляет список школ, где студенты учатся меньше всего.
Куда пойдут учиться выпускники школ в 2024-м? Итоги опроса родителей
В России сокращается число молодых людей, которые не работают, не учатся и не приобретают никаких профессиональных навыков, их число сейчас составляет 10,6%. Это следует из результатов исследования, проведенного медиаофисом Всероссийской переписи населения. У электронной замены продавца одни только плюсы, поэтому на продавцов молодым людям учиться уже не стоит. В 2022 году, согласно полученным данным, прием первокурсников на контрактное обучение прошел относительно стабильно: есть лишь незначительное сокращение на полпроцента. В Минобрнауки скоро появится список профессий, для которых мало быть бакалавром, то есть учиться 4 года. Университет Святого Иоанна в Квинсе, штат Нью-Йорк, возглавляет список школ, где студенты учатся меньше всего.
«Люди не хотят учиться»: в каких профессиональных сферах наблюдается нехватка специалистов
В США этот вопрос обсуждается с 2007 года, и специалисты пришли к выводу, что в скором времени работников новостных служб полностью заменят соцсети и блогеры. Благодаря активности обычных пользователей новости сегодня распространяются молниеносно и без помощи журналистов. Поэтому охота за сенсациями — в чем главным образом и состоит задача большинства журналистов — практически потеряла всякий смысл. Чтобы "выжить" в современном мире, журналист будущего должен будет уметь не только создавать качественные репортажи, но и снимать авторское кино, хорошо писать книги и производить иной медиаконтент. Если журналистов заменят пользователи интернета, то на смену копирайтерам и редакторам придут технологии. Эксперты прогнозируют, что в скором времени создавать и редактировать текст на должном уровне смогут специальные текстовые редакторы. Еще раньше в компаниях может исчезнуть отдельная должность копирайтера, так как обязанности по написанию SEO-текстов "переложат" на секретарей.
Отметим, что компьютер сможет заменить и специалистов, которые занимаются переводами и расшифровкой данных.
С 2008 года каждый год на рынок выходит примерно на 100 000 молодых специалистов меньше, чем в предыдущий. Если тогда на рынке труда молодежи было полтора миллиона человек, то в 2023 году — примерно 700 000. Краткосрочные факторы — это частичная мобилизация и импортозамещение: какие-то отрасли и предприятия начали работать в две-три смены, а людей мало. Это все влияет на ситуацию: кадров не хватает.
В условиях нехватки рабочей силы все больше работодателей отказываются от гендерных стереотипов и снимают лишние барьеры при трудоустройстве. Например, изменения в соотношении мужчин и женщин уже коснулись позиций, где не требуется прикладывать значительную физическую силу. Доля соискателей-женщин за период 2022 — май 2023 года выросла среди инженеров-сметчиков на четыре пункта, среди PHP-программистов — на шесть пунктов, среди персональных ассистентов — на четыре пункта. Нехватка кадров ощущается абсолютно во всех отраслях: нужны и врачи, и программисты, и учителя — мы не можем говорить, что кто-то более, а кто-то менее востребован. Однако внутри каждой отрасли мы можем смотреть на какие-то тенденции.
Среди программистов, например, особым спросом пользуется сфера кибербезопасности.
Технический писатель описывает продукт для пользователя и оформляет документацию. Менеджер проекта выстраивает работу и обеспечивает общение внутри команды. Специалист по информационной безопасности отвечает за конфиденциальность информации и безопасность систем от хакеров. Робототехник создаёт роботов и автоматизированные технические системы. Он должен разбираться в инженерии, программировании и кибернетике.
Многие компании не ищут идеальных сотрудников, а «выращивают под себя» молодых специалистов. Поэтому вы без труда сможете устроиться в банк, госкомпанию или на телевидение — всюду, где есть IT-отдел. Но прежде оцените свои навыки и желания. Возможно, вы сразу захотите сузить поиск и пойти в игровую компанию или на телевидение — там много специфического ПО, которое нужно поддерживать. Но если идей нет — что нормально в начале пути, — я советую идти в крупные компании-интеграторы. Там можно довольно быстро пройти огонь и воду, чтобы понять, какая специализация вам ближе всего.
О лучших IT-вузах читайте в этой статье. На некоторых специальностях — информатика, физика, иностранный язык, химия, обществознание, биология и география. Digital-специалист Средняя зарплата: 65 000 рублей в месяц. Для руководителей или узких специалистов — 160 000 рублей в месяц. Но digital — это больше про рекламу, создание сервисов и распространение информации в цифровой среде. Digital-специалисты продвигают бренды и задают тренды в медиасфере — всё, что мы видим в интернете.
Москва, ул. Полковая, дом 3 строение 1, помещение I, этаж 2, комната 21.