Плохо потому что считают среднюю,а большинству интересно сколько реально получает слесарь на конвейере,хотя чтобы это узнать достаточно зайти на сайт с вакансиями.и там не так все радужно как в новостях. Сколько получает зарплату слесарь-ремонтник в России и на Западе. Военные новости.
Вакансии слесаря в Москве от 50 000 руб
Сколько зарабатывает слесарь КИПиА. Бесплатная публикация вакансий и резюме. Найти работу слесарем в Москве. Актуальные объявления о вакансиях слесаря от прямых работодателей на сайте Спасибо, ваш вопрос отправлен. Скоро он будет опубликован. Слесарь: свежие вакансии во всех регионах на Авито. Предложения работы во всех регионах по запросу слесарь от прямых работодателей. Сколько получает слесарь по ремонту строительных машин. выполнение функций аварийной диспетчерской службы на сетях газораспределения и газопотребления Предприятия; возможность совмещения смежной профессии – слесарь по обслуживанию и ремонту.
Зарплата слесаря-ремонтника в России
Слесарь ремонтник сколько получает: Сколько зарабатывают слесари в 2022 году. Средняя зарплата на должности «Слесарь-ремонтник» составляет 42 211 ₽ за месяц в регионе «Республика Мордовия». рассказала Наталья Данина. «Так не пойдет, от вас сбегут с такими зарплатами»: Володин – о том, сколько должны получать слесари и врачи.
«За кадры идет драка»
- Работа СЛЕСАРЕМ МСР: свежие вакансии
- Обязанности Слесаря-ремонтника
- Сколько зарабатывают слесаря — средние зарплаты по городам России
- Сколько зарабатывает слесарь в России — 97696 руб. в среднем
Настройки шрифта:
- Власти Энгельса заявили о бесплатном входе на городской пляж в 2024 году
- ↕️ Диапазон зарплат:
- Зарплаты слесарей в России
- Сколько зарабатывает Слесарь-ремонтник в месяц в России в апреле 2024
- Что еще почитать
Поиск работы - где платят! Более 10 000 вакансий.
Сейчас мы работаем напрямую с Центром занятости и с учебными заведениями. Мы стараемся платить больше, есть там определенные мотивационные факторы… Но всё в рамках бюджетов, — говорит специалист отдела кадров «Новосибирского завода "Электросигнал"» Наталья Пискунова. Она уверена, что такая ситуация сложилась из-за того, что «молодежь не хочет работать на предприятиях». Платят деньги, ни за что не отвечаешь толком, режим работы — когда хочешь» специалист отдела кадров «Новосибирского завода "Электросигнал"» Наталья Пискунова — А у нас жесткий график работы, высокие требования. В основном у нас работают опытные специалисты, но молодежь тоже принимаем, — добавила она. Самую высокую зарплату предприятие, по данным интерактивного портала Службы занятости населения, предлагает инженерам-конструкторам и инженерам-программистам — от 25 до 80 тысяч рублей.
Меньше всех «Электросигнал» готов платить комплектовщику изделий и инструмента, а также инженеру — 20,3 тысячи рублей. Руководитель группы по управлению персоналом АО «Научно-производственное объединение "Луч"» Кристина Бирюкова подтверждает: ситуация в последние годы кардинально изменилась — теперь предложений всё больше, но закрывать вакансии буквально некем. Порой им приходится переманивать специалистов из других регионов, а какие-то кадры выращивать самостоятельно. Например, инженеров-технологов. Обучение требует времени, а компания нуждается в опытных инженерах уже сейчас, но по-другому, как замечает она, пока никак.
Я имею в виду тех, кто владел бы профессией, специализацией, например, по разработке измерительного и режущего прибора. По операторам систем ЧПУ и по монтажникам радиоэлектронной аппаратуры и приборов определенные проблемы есть. Это основные специалисты, производственные рабочие, сдельщики. Если по операторам мы сотрудничаем с Центром занятости и чуть-чуть минимизировали требования к кандидатам, то есть смогли наладить обстановку на производстве, то монтажников нам до конца года надо найти 73 человека.
Заместитель генерального директора Работа.
По данным нашего опроса среди работодателей, в конце 2022 года на представителей рабочих профессий сварщик, токарь, электрики ожидался самый высокий спрос от бизнеса в этом году. Сейчас у компаний особенно востребованы инженеры различных профилей, токари, слесари и сварщики», — отметил Ветерков. По его мнению, в первую очередь растущий интерес к рабочим, инженерным и техническим профессиям связан с импортозамещением и перестройкой производственных процессов из-за ограничения доступа к некоторым технологиям. Отдельно стоит отметить, что дефицит кадров также осложняется низкой соискательской активностью и нежеланием россиян менять работу», — отметил заместитель генерального директора Работа. А деньги где?
Обрабатывающая промышленность о бедственном положении которой говорит замминистра Осьмаков, нацелена преимущественно на нужды военно-промышленного комплекса. То есть то, куда вливаются государственные деньги. За кадры просто драка идет сейчас, это видно даже на макроцифрах. Кадровый ресурс на самом деле в большой степени исчерпан, причем исчерпан и локально, и стратегически», — заявил 12 июля Василий Осьмаков цитата по ТАСС. Он при этом не отметил и статистику избыточных смертей российских мужчин в возрасте от 18 до 50 лет, но демографы об этом уже говорят.
По мнению Осьмакова, зарплаты в ОПК растут быстрее, чем в среднем по экономике. Учили гуманитариев, а технарей теперь не найти По данным hh. Аналогичные данные приводит и SuperJob. Но «сфера производства и услуг» по росту зарплат действительно в передовиках.
Что касается самых высокооплачиваемых вакансий, то, по данным Работа. Ведущий программист 1С в транспортной компании также может получать до 270 тысяч рублей. Главному энергетику в Обнинске предлагают доход до 250 тысяч рублей. Аналитик Института комплексных стратегических исследований Елена Киселева напоминает, что каждый частный работодатель на рынке труда волен сам принимать решение об индексации заработной платы, исходя из своих возможностей и стратегических планов.
Государство устанавливает только требование относительно минимальной заработной платы МРОТ и регулирует зарплаты в бюджетных организациях. Но ситуация может быть неоднородной по регионам и отраслям. Кроме того, возможности работодателей повышать зарплату ограничены из-за роста издержек и общей неопределённости. К тому же потребительная инфляция сейчас не такая высокая, как была в 2022 году, поэтому и темпы роста зарплат замедляются. Работники, в свою очередь, не всегда готовы разрывать отношения с работодателем, если их не устраивает зарплата. Скорее, при снижении уровня жизни они будут экономить или искать дополнительную занятость — подработку», — комментирует Елена Кисилева. Особенно остро кадровый голод аукнулся для оборонных предприятий. Разработчик системы управления ракеты-носителя «Союз-2», кандидат технических наук, академический советник РА ракетно-артиллерийских наук Леонид Шалимов еще весной подчеркивал: оборонке больше всего не хватает станочников, слесарей-сборщиков, токарей и фрезеровщиков.
Ровно тот набор кадров, подготовкой которых государство не занималось годами, если не десятилетиями. Он был всегда, но сейчас проблема максимально, катастрофично обострилась. Те же станочники всегда были в загоне.
Безработица в России Статистические данные уровня безработицы в России на протяжении последних лет. Представление статистики в табличном и графическом виде. Динамика и тенденции.
Работа слесарем в Ростове-на-Дону
| Сколько зарабатывает слесарь в России — 97696 руб. в среднем | Нашел в Интернете интересующую его вакансию слесаря (в подрядной организации, обслуживающей завод по изготовлению «быстрой лапши») с подходящим графиком и достойной зарплатой, сходил на собеседование, и его приняли. |
| Зарплаты в ЖКХ взлетели за сотню (27 октября 2023) | | Разберемся, сколько получает такой слесарь в месяц. |
Статистика зарплат в России за 2024 год — «Слесарь»
| Сколько составляет зарплата слесаря? | Зарплаты слесаря в Москве. |
| Зарплата слесарей по России | По словам заводчан, начальник подразделения получает около 100-130 тыс. рублей, кладовщики – около 50 тыс., у слесарей механосборочных работ (МСР) зарплата сдельная. |
| Ваши запросы похожи на автоматические. Подтвердите, что вы человек | — Например, если разнорабочий получает 40 тыс. рублей, то сварщик — уже от 60 до 100 тыс. рублей и более. |
Токарь, сварщик и электрик рассказали о своих реальных заработках
Есть также третья метрика — модальная зарплата. Ее можно определять на разных уровнях: по стране, области, городу, компании. Это заработная плата, которая встречается в определенной выборке чаще всего. Проще говоря, модальная зарплата — самая распространенная. Этот показатель Росстат публикует выборочно. В последний раз опубликовал в апреле 2019 года.
Тогда служба статистики называла цифру 23,5 тыс. Если исходить из того же соотношения, то модальная зарплата за 2023 год составила 35 380,32 рубля, или 2,29 прожиточного минимума. Однако и это плохо отражает реальное положение с точки зрения конкретных регионов. Для сравнения: средняя зарплата в Чечне составляет 33 700 рублей за 2022 год , а на Чукотке — в 4 раза больше, 140 602 рубля за 2022 год. Это регионы-лидеры по минимуму и максимуму этого показателя в России.
Поэтому важна не только номинальная величина заработной платы, но и ее реальная величина.
Ведется работа с молодежью: старшеклассниками, студентами, воспитанниками детских домов. Запущены программы обучения, практики, проводятся экскурсии в рамках промышленного туризма, — пояснила эксперт. Между тем в металлургической отрасли тоже есть недостаток кадров: для МАМИ это в первую очередь сварщики и сборщики металлоконструкций. Руководство завода выбирает их на стадии обучения в училищах.
Есть и другой путь: когда человек попадает на завод, трудится тем же разнорабочим и интересуется профессией, мы можем его обучить, — подчеркнул Царев. По его словам, на заводе выработана как стратегия привлечения молодых и одаренных, так и стратегия удержания рабочих. В ход идут все тактические инструменты: хорошие зарплаты, их индексация. А также способы нематериального поощрения: соревнования, награды, хорошие условия труда, формирование дружного коллектива. Но по мере роста производства мы постоянно находимся в поиске новых квалифицированных рабочих, — добавил собеседник издания.
В исследовании «Зарплаты. Наиболее заманчивыми видятся профессии пекаря, повара, швеи, строителя, водителя и сварщика, наименее — монтажника, столяра, механика и каменщика. Однако и в этих сферах сложно искать работников, особенно молодых. Даже увлеченные молодые люди теряют интерес к профессии, когда сталкиваются с технической отсталостью вузов, отсутствием современных дисциплин, недостаточным вниманием к актуальному инструментарию отрасли.
Просмотреть результаты Загрузка... Согласно официальной статистике, больше всего в этом регионе получают те работники, которые работают в сферах воздушного и космического транспорта — им платят 127 000 рублей, меньше всех получают люди связанные со сферой туризма — в среднем 18500 рублей.
Однако реальную картину на рынке труда этот показатель не отражает. Все дело в большом расслоении по доходам. Объективнее показатель медианной заработной платы. Росстат еще не публиковал данные по этому показателю за 2023 год, однако в 2022 году он составлял 40 368 рублей. По своим данным показатель рассчитывает также «СберИндекс», один из лидеров по количеству зарплатных клиентов. В Сбере посчитали, что медианная зарплата в России в декабре 2023 года составляет 57 271 рубль. Получается, что половина россиян получают меньше 57 тыс. Есть также третья метрика — модальная зарплата. Ее можно определять на разных уровнях: по стране, области, городу, компании. Это заработная плата, которая встречается в определенной выборке чаще всего. Проще говоря, модальная зарплата — самая распространенная. Этот показатель Росстат публикует выборочно.
Сколько Получает Слесарь-ремонтник в России: Зарплата и Перспективы
Профессия Слесарь-ремонтник в вузах России: где получить профессию Слесарь-ремонтник, чем занимаются специалисты (обязанности), зарплаты, перспективы и многое другое о профессии Слесарь-ремонтник. Сколько получает слесарь: от чего зависит зарплата. В зависимости от города, средняя зарплата слесаря-сантехника колеблется от 25000 до 100000 рублей. Сколько Получает Слесарь в России: Реалии и Перспективы. Стоимость — от 10 тысяч рублей. Найдите работу "слесарь-ремонтник" В нашей базе бесплатно доступны 226 642 вакансии в России. Новые вакансии работы вахтовым методом, удаленно, работа слесарь мср для женщин, подработка. Сколько получает слесарь: от чего зависит зарплата. В зависимости от города, средняя зарплата слесаря-сантехника колеблется от 25000 до 100000 рублей.
Зарплата слесаря ремонтника разных разрядов
Сотрудники предприятия говорят, что зарабатывают в среднем от 40 тыс. По словам заводчан, начальник подразделения получает около 100-130 тыс. Для детей рабочих проводят новогодние утренники, также сотрудникам компенсируют плату за походы в кино и театры. Недавно на предприятии ввели карту питания, сотрудником возвращают 87 рублей от стоимости комплексного обеда. Сотрудники говорят, что машинисты тепловоза, составители, машинисты кранов, водители и такелажники зарабатывают примерно одинаково: около 35 тыс. Рабочим обещают весной поднять зарплату.
По словам рабочих Синарского трубного завода из Каменска-Уральского, средняя зарплата на предприятии - примерно 62-70 тыс. Размер выплат зависит от разряда и объема переработок. Он включает медицинское услуги по полису добровольного медицинского страхования ДМС , детское и взрослое оздоровление в том числе на Кавказе и Черноморском побережье, различные виды материальной помощи, обучение в Корпоративном университете ТМК2U и оплату обучения во внешних учебных учреждениях, компенсацию расходов на питание в заводских столовых.
Где платят 150 тысяч рублей О том, что сейчас усиленно ищут рабочих, сообщает и исследовательский центр сервиса «Зарплата. Предприятием с большим количеством открытых вакансий на сервисе «Зарплата. Чкалова"» — она опубликовала 103 вакансии часть из них — административный персонал.
Слесарю-сборщику летательных аппаратов обещают платить от 52 до 70 тысяч рублей без учета сверхурочной работы , наладчику станков и манипуляторов с программным управлением — от 50 тысяч, оператору станков с программным управлением — до 80 тысяч. Больше всех здесь готовы платить фрезеровщику в механосборочном цехе — до 92 тысяч рублей, технологу по механической части и конструктору 1-й категории — до 88 тысяч. Инженеру-конструктору на проектирование машиностроительного оборудования , впрочем, обещают платить от 100 тысяч рублей, и это не считая «подъемных» в первый месяц после трудоустройства для молодых специалистов. А самую высокооплачиваемую вакансию предлагает «Новосибирский завод генераторных установок» — здесь инженеру-конструктору готовы платить от 120 до 150 тысяч рублей. Конструкторы, инженеры-конструкторы. В общей сложности в районе 47 вакансий у нас выставлено — постепенно это всё росло-росло число вакантных должностей.
Сейчас мы работаем напрямую с Центром занятости и с учебными заведениями. Мы стараемся платить больше, есть там определенные мотивационные факторы… Но всё в рамках бюджетов, — говорит специалист отдела кадров «Новосибирского завода "Электросигнал"» Наталья Пискунова. Она уверена, что такая ситуация сложилась из-за того, что «молодежь не хочет работать на предприятиях». Платят деньги, ни за что не отвечаешь толком, режим работы — когда хочешь» специалист отдела кадров «Новосибирского завода "Электросигнал"» Наталья Пискунова — А у нас жесткий график работы, высокие требования. В основном у нас работают опытные специалисты, но молодежь тоже принимаем, — добавила она. Самую высокую зарплату предприятие, по данным интерактивного портала Службы занятости населения, предлагает инженерам-конструкторам и инженерам-программистам — от 25 до 80 тысяч рублей.
Для привлечения соискателей заводы активно осваивают современные методы формирования HR-бренда. Создается уникальная корпоративная культура производства. Ведется работа с молодежью: старшеклассниками, студентами, воспитанниками детских домов. Запущены программы обучения, практики, проводятся экскурсии в рамках промышленного туризма, — пояснила эксперт. Между тем в металлургической отрасли тоже есть недостаток кадров: для МАМИ это в первую очередь сварщики и сборщики металлоконструкций.
Руководство завода выбирает их на стадии обучения в училищах. Есть и другой путь: когда человек попадает на завод, трудится тем же разнорабочим и интересуется профессией, мы можем его обучить, — подчеркнул Царев. По его словам, на заводе выработана как стратегия привлечения молодых и одаренных, так и стратегия удержания рабочих. В ход идут все тактические инструменты: хорошие зарплаты, их индексация. А также способы нематериального поощрения: соревнования, награды, хорошие условия труда, формирование дружного коллектива.
Но по мере роста производства мы постоянно находимся в поиске новых квалифицированных рабочих, — добавил собеседник издания. В исследовании «Зарплаты. Наиболее заманчивыми видятся профессии пекаря, повара, швеи, строителя, водителя и сварщика, наименее — монтажника, столяра, механика и каменщика.
При перепечатке и цитировании полном или частичном ссылка на РИА "Новости" обязательна. Другие новости.
Охота на станочников: сколько в России платят рабочим в эпоху кадрового голода
А также средние по различным специализированным направлениям, субъектам и их административным центрам. Источником для расчета, послужили порталы со слесарными вакансиями, от Запада до Востока и от Юга до Севера страны. Оклады слесарей в РФ на долю вакансий В таблице ниже, показаны диапазоны заработных плат на определенное количество слесарей в России, исходя из данных полученных на рынке труда.
Его обязанности могут включать следующее: Диагностика и выявление неисправностей оборудования Разборка и ремонт деталей и механизмов Замена деталей и выполнение регулировок Обслуживание и техническое обследование оборудования Устранение проблем с работой механизмов Важно отметить, что обязанности Слесаря-ремонтника могут различаться в зависимости от специализации и отрасли, в которой он работает. Например, Слесарь-ремонтник автомобилей будет заниматься ремонтом и обслуживанием автомобильных систем и деталей. Возможности роста и развития Слесарь-ремонтник имеет ряд перспектив для роста и карьерного развития. Он может повышать свою квалификацию, получать сертификаты и пройти специализированные курсы, чтобы стать специалистом в определенной области или на определенном оборудовании. Также возможно развитие карьеры от простого Слесаря-ремонтника до старшего слесаря, мастера или руководителя ремонтного отдела.
Другие новости.
Руководство завода выбирает их на стадии обучения в училищах. Есть и другой путь: когда человек попадает на завод, трудится тем же разнорабочим и интересуется профессией, мы можем его обучить, — подчеркнул Царев. По его словам, на заводе выработана как стратегия привлечения молодых и одаренных, так и стратегия удержания рабочих. В ход идут все тактические инструменты: хорошие зарплаты, их индексация. А также способы нематериального поощрения: соревнования, награды, хорошие условия труда, формирование дружного коллектива. Но по мере роста производства мы постоянно находимся в поиске новых квалифицированных рабочих, — добавил собеседник издания. В исследовании «Зарплаты. Наиболее заманчивыми видятся профессии пекаря, повара, швеи, строителя, водителя и сварщика, наименее — монтажника, столяра, механика и каменщика. Однако и в этих сферах сложно искать работников, особенно молодых. Даже увлеченные молодые люди теряют интерес к профессии, когда сталкиваются с технической отсталостью вузов, отсутствием современных дисциплин, недостаточным вниманием к актуальному инструментарию отрасли. Параллельно студенты отмечают обилие лишней или устаревшей информации, — добавила она. Эксперты рассказали, когда в стране станет слишком много дизайнеров и айтишников Заменят ли роботы человека Как отмечают опрошенные «Известиями» эксперты, заводы стараются идти в ногу со временем, повышать автоматизацию производства и устанавливать безопасное оборудование, которое минимизирует физическую нагрузку. Но до полной замены человека еще далеко, и это не всегда возможно и даже не всегда нужно.
700 тысяч рублей получит слесарь «Экоптицы», получивший травму на работе
И сколько же получает слесарь-сантехник, если следовать статистике? Зарплата слесарей по России. Информация по заработным платам составлена на основе данных, присланных посетителями нашего сайта. Ниже показана зарплата слесарей по городам и средняя зарплата слесарей в целом по стране. Слесарь на оборонном заводе получает зарплату, от ста десяти, но вакансии имеются, например, в Подмосковье.
В Саратове слесарю-сантехнику предложили зарплату до 800 тысяч рублей
Я и сам не против ездить на работу на служебке и не бить свою машину так что не сложилось... Я так работал на заводе - 9ГПЗ Самара, если кто такой помнит 1992-1996 , царства ему небесного... Работал в кузнечном цеху, числился электриком, а работал и инженером и киповцем и в ночные выходил день-ночь 2 дня выходных , на зарплату дежурного электрика, а параллельно вечерами, учился в универе, авиационном, на радио электронику. Так вот после окончания универа и получения диплома спросил о повышении на должность КипиА, на что был послан энергетиком и начальником цеха.
Платят деньги, ни за что не отвечаешь толком, режим работы — когда хочешь» специалист отдела кадров «Новосибирского завода "Электросигнал"» Наталья Пискунова — А у нас жесткий график работы, высокие требования. В основном у нас работают опытные специалисты, но молодежь тоже принимаем, — добавила она. Самую высокую зарплату предприятие, по данным интерактивного портала Службы занятости населения, предлагает инженерам-конструкторам и инженерам-программистам — от 25 до 80 тысяч рублей. Меньше всех «Электросигнал» готов платить комплектовщику изделий и инструмента, а также инженеру — 20,3 тысячи рублей. Руководитель группы по управлению персоналом АО «Научно-производственное объединение "Луч"» Кристина Бирюкова подтверждает: ситуация в последние годы кардинально изменилась — теперь предложений всё больше, но закрывать вакансии буквально некем. Порой им приходится переманивать специалистов из других регионов, а какие-то кадры выращивать самостоятельно.
Например, инженеров-технологов. Обучение требует времени, а компания нуждается в опытных инженерах уже сейчас, но по-другому, как замечает она, пока никак. Я имею в виду тех, кто владел бы профессией, специализацией, например, по разработке измерительного и режущего прибора. По операторам систем ЧПУ и по монтажникам радиоэлектронной аппаратуры и приборов определенные проблемы есть. Это основные специалисты, производственные рабочие, сдельщики. Если по операторам мы сотрудничаем с Центром занятости и чуть-чуть минимизировали требования к кандидатам, то есть смогли наладить обстановку на производстве, то монтажников нам до конца года надо найти 73 человека.
Это, конечно, проблема. У нас специфика работы — это работа под микроскопом, и не каждый подойдет для такого. Действительно, есть проблемы со специалистами вообще: если раньше предложений было меньше, чем кандидатов, то ситуация теперь изменилась, — замечает она. Завод «Луч» планирует до конца года принять на работу еще 73 человека, в идеале — 173 Источник: «Яндекс.
По официальным данным, которые привел губернатор Евгений Куйвашев, региону не хватает 15 тыс. Удивительная история: люди не идут работать даже на зарплату в 250 тыс. По крайней мере, так заявляют чиновники и сами производственники. ЕАН решил спросить у простых рабочих , сколько они на самом деле зарабатывают и какие дополнительные «плюшки» им предоставляют на предприятиях. Комментарии всех героев приводит без имен и фамилий, чтобы люди не остались без работы. На екатеринбургском НПП «Старт им. Яскина» на запрос ЕАН отказались предоставлять конкретную информацию, однако заявили, что предприятие выплачивает достойную заработную плату, ее размер выше средней по отрасли. Завод ежегодно индексирует выплаты в зависимости от индекса потребительских цен. Сотрудники предприятия говорят, что зарабатывают в среднем от 40 тыс.
Мы стараемся платить больше, есть там определенные мотивационные факторы… Но всё в рамках бюджетов, — говорит специалист отдела кадров «Новосибирского завода "Электросигнал"» Наталья Пискунова. Она уверена, что такая ситуация сложилась из-за того, что «молодежь не хочет работать на предприятиях». Платят деньги, ни за что не отвечаешь толком, режим работы — когда хочешь» специалист отдела кадров «Новосибирского завода "Электросигнал"» Наталья Пискунова — А у нас жесткий график работы, высокие требования. В основном у нас работают опытные специалисты, но молодежь тоже принимаем, — добавила она. Самую высокую зарплату предприятие, по данным интерактивного портала Службы занятости населения, предлагает инженерам-конструкторам и инженерам-программистам — от 25 до 80 тысяч рублей. Меньше всех «Электросигнал» готов платить комплектовщику изделий и инструмента, а также инженеру — 20,3 тысячи рублей. Руководитель группы по управлению персоналом АО «Научно-производственное объединение "Луч"» Кристина Бирюкова подтверждает: ситуация в последние годы кардинально изменилась — теперь предложений всё больше, но закрывать вакансии буквально некем. Порой им приходится переманивать специалистов из других регионов, а какие-то кадры выращивать самостоятельно. Например, инженеров-технологов. Обучение требует времени, а компания нуждается в опытных инженерах уже сейчас, но по-другому, как замечает она, пока никак. Я имею в виду тех, кто владел бы профессией, специализацией, например, по разработке измерительного и режущего прибора. По операторам систем ЧПУ и по монтажникам радиоэлектронной аппаратуры и приборов определенные проблемы есть. Это основные специалисты, производственные рабочие, сдельщики. Если по операторам мы сотрудничаем с Центром занятости и чуть-чуть минимизировали требования к кандидатам, то есть смогли наладить обстановку на производстве, то монтажников нам до конца года надо найти 73 человека. Это, конечно, проблема. У нас специфика работы — это работа под микроскопом, и не каждый подойдет для такого.