В Нижневартовской окружной клинической больнице работает лучший анестезиолог-реаниматолог по результатам Всероссийской премии «ПроДокторов». Главная» Новости» Средняя зарплата анестезиолога реаниматолога в россии. Бесплатная публикация вакансий и резюме. Средняя зарплата по вакансиям «Врач анестезиолог реаниматолог» в России составляет 84 521. На сайте вы можете найти 629 вакансий по фильтру "Анестезиолог-реаниматолог" в России.
Сколько в России зарабатывает Анестезиолог-реаниматолог в 2024 году
В марте управление Росздравнадзора подало иск в суд после того, как в клиниках Хайдарова были выявлены грубые нарушения законодательства. В апреле суд оштрафовал клинику Хайдарова на 100 тысяч рублей за нарушение закона. Подпишитесь и получайте новости первыми Читайте также.
Суд изучил законодательство и пришел к выводу, что медики имеют право брать дополнительную работу по совместительству, но объем этой работы не может превышать «половину месячной нормы рабочего времени». Это значит, что врач может работать максимум на 1,5 ставки: большая занятость является нарушением со стороны больницы. В конце июня Пермский краевой суд оставил жалобу больницы имени Тверье без удовлетворения и еще раз подтвердил, что Александру Кощееву незаконно отказали в приеме на работу. Что говорят в больнице?
Редакция 59. RU обратилась в пресс-службу Министерства здравоохранения Прикамья, чтобы узнать, почему больница отказала опытному врачу в приеме на работу. Договоренности о приеме на работу осуществляются с работодателем, — коротко сообщили там со ссылкой на больницу имени Тверье. Тем не менее Александр Кощеев уже получил исполнительный лист, согласно которому его должны восстановить на работе. RU будет следить за развитием ситуации. Чтобы первыми узнавать обо всём, что происходит в Перми и Пермском крае, подпишитесь на наш канал в Telegram.
Понимаете, анестезиолог, учитывая все проблемы парамедицинские и юридические, анестезиологи — это доктора, которые находятся в очень большой зоне риска. Поэтому мало туда народа идет. И бывают случаи, когда власти в регионе вынуждены предлагать хорошую зарплату анестезиологу, потому что иначе никто туда просто не придет. И хирургия встанет», - отметил врач, добавив, что анестезиологи находятся в большем риске, чем хирурги. То есть, проблем, с которыми сталкивается анестезиолог во время операции, значительно больше, чем проблем, с которыми сталкивается хирург. Но если это стандартная базовая ситуация, то риски анестезиологические чуть выше», - добавил доктор. Всё зависит от оснащения Техническое оснащение операционной очень важно: чем лучше, чем точнее аппаратура, тем мягче мы можем провести операцию, провести анестезию. Безопасность пациента прямо пропорциональна прогрессу как фармакологии, так и медицинской техники. Средний аппарат ИВЛ сейчас стоит порядка 6-8 млн рублей.
В других клиниках… Москва примерно одинаково. За Кольцом, конечно, гораздо хуже все. И еще одна проблема, поскольку мало анестезиологов, из мало отпускают на учебу, и аппаратура, которая приходит, анестезиологи не всегда умеют работать, не всегда могут вынуть из нее все возможности, которые она представляет», - рассказал Иван. При этом российской достойной техники, заверил анестезиолог, сейчас нет. Но что касается грамотного наркоза — нет. Я видел какие-то попытки. Но эти попытки… То, что я видел, оно меня не удовлетворило. Нужно делать морду тяпкой «Я знал очень хороших анестезиологов и мужчин, и женщин. Тут дело в том, что по характеру суетливый он или нет.
Вот в чем проблема. Если он начнет суетиться, мы это называем словом «банзай». То есть, если случается какая-то проблема, вот тут как себя поведет. Да, женщина скорее начнет показывать, что она как-то испугалась. То есть, ты показываешь, что ты неспокоен, что ты взволнован, то весь персонал вокруг тоже начинает волноваться. Такая вот нервозность общая. Нужно делать морду тяпкой», - отметил Иван. Самое приятное и сложное в профессии «Я бы даже сказал, что не в профессии анестезиолога, а в профессии анестезиолога-реаниматолога: ты убился, вытаскивая какого-то пациента тяжелого, и он, выписываясь, пришел к тебе на отделение и просто сказал «спасибо». Потому что обычно… Это психология вытеснения, люди не хотят помнить о том, что им тяжело когда-то было.
Я понимаю. Но реально, переводясь из реанимации в хирургию, они говорят: «Доктор, мы не прощаемся», намекая, что придут. Не прощаются. Самое неприятное… То, что было у меня в этой профессии — разговаривать с родителями ребенка, которые видели его с утра живым, а вечером этого ребенка уже нет. Это к вопросу о женщинах и мужчинах в анестезиологии. Особенно в детской анестезиологии и реанимации. Я знаю замечательную девушку анестезиолога-реаниматолога, которая категорически перестала работать в реанимации, после того как у нее родился ребенок. То есть, тут очень важно перестать экстраполировать то, что происходит в палате, в операционной, на себя. Иначе это будет очень большие психологические проблемы.
Самое сложное — это быть все время на уровне. Потому что… Это — наука. И она все время обновляется. И если ты не читаешь книжек, если ты не читаешь статей, если ты не ездишь хотя бы на российские конференции, а лучше, если ты поедешь куда-то за границу, посмотришь на евро анестезию, она каждый год проходит, то ты отстаешь. Среди этой белки в колесе найти время еще что-нибудь почитать, это очень сложно, но без этого никуда», - отметил доктор.
Анестезиолог-реаниматолог: требования к качествам характера Это важная, но психологически очень тяжелая профессия. У реаниматолога есть всего 5—6 минут, чтобы вернуть к жизни больного, у которого наступила клиническая смерть. Эта работа требует от человека высочайшего уровня ответственности, глубоких знаний, отточенных практических навыков, отличной реакции и хладнокровия.
Не каждый человек способен вынести такой эмоциональный груз.
Обзор заработных плат на «Анестезиолог-реаниматолог» за 2023 год
Самой высокооплачиваемой вакансией для медработников стала вакансия врача-анестезиолога-реаниматолога. Средняя зарплата анестезиолога-реаниматолога в России выросла на 15% в 2024 году по сравнению с 2023 годом и составила 120 тысяч рублей, сообщает Росстат. Средний уровень зарплат анестезиологов-реаниматологов составил в 2015 году 87 500 рублей. Поговорили со Львом Кричевским — анестезиологом-реаниматологом, доктором медицинских наук, заведующим вторым отделением анестезии и реанимации в ГКБ им. Юдина г. Москвы.
Москва «хантит» лучших реаниматологов. Их перекупают из Петербурга сверхзарплатами
Минимальная зарплата врача анестезиолога-реаниматолога составляет около 60 000 рублей в месяц. Средняя зарплата по вакансиям «Врач анестезиолог реаниматолог» в России составляет 84 521. В топ высокооплачиваемых вакансий в начале августа вошли врач анестезиолог-реаниматолог, ведущий инженер и электросварщик. Бесплатная публикация вакансий и резюме.
Анестезиолог-реаниматолог из Нижневартовска — победитель премии «ПроДокторов»
Появились новые аппараты, крайне необходимые для работы. Например, для проведения эфферентных методов лечения. Например, отделение проводит плазмаферез на аппарате «Гемонетикс», а острый гемодиализ на аппаратах «Призмафлекс» и «Мультифильтрат», - рассказывает Александра Леонидовна. Помимо эфферентных методов лечения специалисты отмечают успех и в регионарных методах анестезии. Освоены и теперь постоянно используются методы УЗ-визуализации, в том числе при катетеризации магистральных сосудов - золотой стандарт в мире.
Врачами отделения проводится и трахеостомия пациентам на ИВЛ. Весь персонал отделения анестезиологии и реанимации стабильно повышает свою квалификацию. Очень многое в их работе зависит именно от сплоченности коллектива, важной частью которого являются медсестры-анестезисты. Они должны уметь абсолютно все.
Делать перевязки, ставить катетеры, записывать ЭКГ, владеть всеми видами манипуляций. Их профессия - это предел требовательности к себе, ведь от слаженной работы в команде зависит жизнь пациентов, - объясняет заведующая отделением.
Наркоз проходит замечательно, без нюансов. Он очень спокойный, снисходительный, с ним комфортно работать в операционной», — рассказала Лейсан Рахматуллина, медицинская сестра — анестезист Нижневартовской окружной клинической больницы. Главным источником вдохновения врач называет свою работу. Он не только избавляет от боли, а полностью отвечает за жизнь пациента.
Как поэтично говорят врачи, анестезиолог-реаниматолог все время держит в руках ниточку чьей-то жизни.
Весь персонал отделения анестезиологии и реанимации стабильно повышает свою квалификацию. Очень многое в их работе зависит именно от сплоченности коллектива, важной частью которого являются медсестры-анестезисты.
Они должны уметь абсолютно все. Делать перевязки, ставить катетеры, записывать ЭКГ, владеть всеми видами манипуляций. Их профессия - это предел требовательности к себе, ведь от слаженной работы в команде зависит жизнь пациентов, - объясняет заведующая отделением.
В ближайшие дни работников одной из самых сложных медицинских специальностей ждет профессиональный праздник. С которым их поздравляет заведующая отделением, врач анестезиолог-реаниматолог. Наша профессия одна из самых трудных в медицине.
Она требует не просто большого количества времени, внимательности на дежурствах, но и больших эмоциональных затрат. Я поздравляю всех, кто отдает частичку своих душевных сил, и благодарю коллег за трепетное отношение к работе. Ведь именно от нас зависит жизнь человека!
Их проинструктировали в качестве военных медиков, выдали обмундирование и отправили в зону проведения СВО. Из Забайкалья Фомин улетел в Симферополь 15 октября, а с 6 ноября уехал «за ленточку». Главное, что коробит и самого медика, и его близких, — он отправился исполнять свой долг не в должности врача, а в должности медсестры. Почему их нельзя было поставить на эти должности и затем дать соответствующие звания, ведь такой порядок предусмотрен законом? Им предлагают подписать контракты, но они отказываются, потому что по указу президента о частичной мобилизации мобилизованные приравниваются к военнослужащим. К тому же за ним остается закреплено рабочее место. В отделе кадров говорят, что в случае подписания контракта они вынуждены будут расторгнуть с Андреем трудовой договор. Более того, у него идет специальный стаж — анестезиологи выходят на пенсию раньше. В наших кадрах подтверждают, что с пенсионным фондом будут проблемы, потому что сейчас мой муж числится медсестрой.
Как это потом вносить в трудовую? Я уже не говорю о денежном довольствии, которое в 1,5—2 раза ниже, чем у врача. Мой муж платит алименты ребенку от первого брака, я здесь осталась с двумя детьми, младшему из которых нет и трех лет. У нас ипотека и кредиты. Эта ситуация с должностью плоха со всех сторон, — заключает Анастасия. RU Анастасия в попытке хоть как-то повлиять на ситуацию прошла путь от региональных военкомата и госпиталя до обращения к депутату Госдумы Андрею Гурулеву, уполномоченной по правам человека в России Татьяне Москальковой и в конце концов до сайта Кремля, написав обращение на имя президента. Врио начальника управления кадров округа, как оказалось, подготовил этот ответ еще 9 декабря. Но и к середине марта ситуация не изменилась. Андрей Фомин сегодня остается в должности медсестры, работая в госпитале, что в паре десятков километров от линии соприкосновения, и выполняя, по сути, функции врача-анестезиолога при проведении операций.
А его жена продолжает писать обращения в федеральные органы власти, не рассчитывая уже на помощь региональных. Дает наркозы, обезболивает, без него, по сути, не получится операция. Но и не сделать эту работу он не может, не будет же он на раненого просто смотреть. Он не хотел жаловаться и чтобы я предала всё это огласке. Но ждать больше нет сил, я хочу добиться того, чтобы была исправлена несправедливость.
Статистика зарплат в России за 2024 год — «Реаниматолог»
Между тем есть сферы, где рост количества предложений о работе был один из самых ощутимых. Наименьшая доля вакансий за последний месяц была размещена в медицинской и юридической сферах, в области госслужбы и в высшем менеджменте. Что же касается пиковых значений зарплат, по итогам июля зарплату от 135 000 рублей в Коми предлагали в более 200 вакансиях. Ему готовы платить от 300 тыс.
Выбирайте подходящие вакансии, ориентируясь на свою квалификацию и опыт работы. Перечислим самые значимые для работодателей навыки, необходимые Вам для успешной работы врачом анестезиологом реаниматологом в России: Топ 7 ключевых навыков, которыми Вам нужно обладать для трудоустройства Также довольно часто в вакансиях встречаются следующие требования: лечебная деятельность, грамотность и точность и внимательность к деталям.
Готовясь к собеседованию, используйте эту информацию как чек-лист. Это поможет Вам не только понравиться рекрутеру, но и получить желаемую работу! Анализ вакансий в России По результатам анализа вакансий, опубликованных на нашем сайте, указанная начальная зарплата, в среднем, составляет — 84 521.
По этой причине реаниматолог должен обладать глубокими познаниями в своей области, отличной реакцией и необходимыми практическими навыками. Также именно реаниматологи следят за состоянием пациентов, отходящих от наркоза, оценивают течение послеоперационного периода. Еще они оказывают первую неотложную помощь лицам с признаками клинической смерти, даже когда те находятся не на операционном столе. Профессия анестезиолога-реаниматолога требует умения действовать быстро и эффективно. Врачи указанного направления практически ежедневно сталкиваются с ситуациями, в которых им на размышление дается несколько минут, а иногда даже секунд. Важные качества Для врача такого типа важно терпение.
Оно понадобится уже на стадии обучения, ведь на то, чтобы получить специальность, придется потратить не менее восьми лет. Уже на рабочем месте сотрудника ожидают долгие часы пребывания в операционной. В основном ему придется ждать и следить, при этом нельзя ни на секунду терять концентрацию внимания.
Он начинается в 7. Так мы с ним переходим от постели к постели, пока он не доложит о всех 13-ти больных, после чего идёт домой.
С 9 до 10 часов утра я пишу листы назначения на каждого больного с учётом динамики за предыдущие сутки. С 10 до 14 проводятся плановые манипуляции вроде транспортировки больных на ИВЛ, на КТ, трахеостомии и всякие катетеризации. С 14 до 15 я беседую с родственниками пациентов. До утра надо только найти время, чтобы написать дневники наблюдения всем больным, если больных тринадцать - то это от 65 дневников. В это расписание в течение суток вписываются вызовы в приёмный покой, куда поступают по скорой тяжёлые больные.
Таким образом за сутки поступает в среднем 2-3 больных максимум, что было со мной - 8 , еще 2-3 переводятся в отделения по стабилизации состояния и 1-2 погибают максимум 5.
Обзор заработных плат на «Анестезиолог-реаниматолог» за 2023 год
Минимальная зарплата врача анестезиолога-реаниматолога составляет около 60 000 рублей в месяц. Главная» Новости» Зарплата в москве анестезиолога реаниматолога. Он говорит, что анестезиологов-реаниматологов в больнице не хватает, врачи вынуждены работать на полторы, две и более ставки, брать по 10–12 ночных дежурств в месяц дополнительно к обычной, дневной работе.
Анестезиолог-реаниматолог - вакансии в России
В рамках расследования смерти продюсера Гаврилова после операции Следственный комитет возбудил уголовное дело по пункту "в" части 2 статьи 238 УК РФ "Оказание услуг, не отвечающих требованиям безопасности жизни и здоровья потребителей, повлекших смерть". В марте управление Росздравнадзора подало иск в суд после того, как в клиниках Хайдарова были выявлены грубые нарушения законодательства. В апреле суд оштрафовал клинику Хайдарова на 100 тысяч рублей за нарушение закона. Подпишитесь и получайте новости первыми Читайте также.
По данным ГородРабот. За месяц заработная плата изменилась на 5. А чаще всего в вакансиях встречается зарплата 60 000 рублей модальная. Как мы считали?
Вице-президент Национальной медицинской палаты Владимир Семенов считает, что программы с таким количеством часов существуют давно и вполне адекватны. Вопросы вызывает формат обучения. Владимир Семенов вице-президент Национальной медицинской палаты «Это действительно нужно и важно делать, но в последние годы, лет десять, если не больше, переподготовкой и повышением квалификации занимаются достаточно большое количество различных образовательных организаций. Они лицензированы, аккредитованы и так далее, но каждая из них имеет свою программу переподготовки специалистов тех или иных. Соответственно, в данном постановлении упомянуты важнейшие специальности, такие как анестезиологи и реаниматологи, и хотелось бы, чтобы эти программы были качественные и правильные. Есть еще второй нюанс: к сожалению, сейчас, после пандемии, большую популярность приобрели дистанционные формы обучения, но дистанционные формы не подходят для этих специальностей как минимум, хотя и для других медицинских специальностей не самый лучший вариант. Часов не хватает, хотелось бы больше, но и анестезиологов и реаниматологов не хватает, невозможно провести операцию ни онкологам, ни травматологам, ни хирургам, ни сосудистым хирургам, если нет анестезиологов и нет реаниматологов. Что касается часов, в принципе, программы профессиональной переподготовки всегда были, там всегда количество часов было, так что это не изобретение сегодняшнего дня». При этом инициатива сильно критикуется врачами этой специальности.
Помню, опытный хирург после операции спросил меня: «Тянет назад в операционную? То же и с кардиологией. А интенсивная терапия, где «соображалка» должна работать быстро, мне нравилась. Конечно, сначала побаивался: справлюсь ли? Но для этого есть интернатура, хорошие учителя. Пару раз похвалили, иногда тактично поругали, но стали доверять — и понеслось!.. Не гляди на этих дедов, не упрощай методики, книжки читай, сам думай! После интернатуры поехал на район. Работы было через край. Мы дежурили сутки через сутки, сутки через двое… Это сложная профессия. Даже сейчас вложить ее в современную норму рабочих часов очень сложно. Технические возможности в девяностых были минимальные. Протоколы лечения и обследования только формировались. Старые врачи работали по принципу «Забудь то, чему тебя учили в институте, и работай тем, что есть». Толковой техники не было, препаратов в нужном количестве — тоже, и подход был другой: спасли — молодцы, сделали в своих условиях то, что делают в крутых клиниках, — здорово, не получилось — увы. Зато был задор и возможность рисковать. А сегодня техника есть, препараты есть — чего же не хватает? Может быть, задора? Теперь молодежь не умеет «шаманить»: слушать, осматривать, пальпировать. Они привыкли на цифрах, на анализах. А у нас формировалось «это чувство»: я знаю, что делать нужно именно так, а почему — не могу объяснить. Наверное, это и есть опыт. В «маленькой цээрбэшечке» стандартное отделение реанимации на шесть коек. Сергей Плескач, по сути, работает за двоих. В одной своей жизни он анестезиолог. Вместе с хирургами работает в операционной. Во второй, параллельной, жизни — реаниматолог. Тот самый, который не ходит по больнице, а бежит, перескакивая через ступеньки. Все уже привыкли к этому. Тонна документов, которые нужно заполнить, в тот же момент вызывает терапия, звонит скорая, ждут обхода пациенты… Реаниматолог должен успеть все. В любое время суток, и даже в выходной, пиликает Viber — «пришла экэгэшка», а значит, впереди может быть экстренная транспортировка. Везем за 180 километров в Гродно людей с острым коронарным синдромом. Далеко везем. Но другого варианта пока что нет. Это способ спасти человека, максимально сохранить качество его жизни. Сидишь в скорой, у тебя дефибриллятор, монитор, препараты, техника, твой опыт и голова на плечах... Все на месте. А ты едешь с одной мыслью, практически с молитвой: «Только бы все было хорошо с пациентом». И медсестра думает о том же. Часто бывает, что на транспортировку вырывают из дома в выходной или с работы. Но мы, врачи, понимаем эту ситуацию: так надо. Иначе как мы будем выглядеть перед пациентами и коллегами? На самом деле в реанимации не должно быть беготни, суматохи и самих реанимационных мероприятий в понимании обывателя. Это только в сериалах про врачей такое показывают. Да, в момент поступления, когда человека внезапно привозят, могут быть суета и громкие команды. Потом все становится под контролем. Это и есть моя работа — взять ситуацию под контроль и удержать. Травмы, аварии, несчастные случаи… Может быть за день две поездки на Гродно или две на Лиду, пять новых пациентов в отделении. А бывает, что целый день тишина. Здесь нет равномерности и постоянства. Бывает, полоса пошла с инсультами. Возят, возят и возят. Или инфаркты миокарда один за другим.
«Анестезиолог-реаниматолог - это двойная ответственность»
Перечислим самые значимые для работодателей навыки, необходимые Вам для успешной работы врачом анестезиологом реаниматологом в России: Топ 7 ключевых навыков, которыми Вам нужно обладать для трудоустройства Также довольно часто в вакансиях встречаются следующие требования: лечебная деятельность, грамотность и точность и внимательность к деталям. Готовясь к собеседованию, используйте эту информацию как чек-лист. Это поможет Вам не только понравиться рекрутеру, но и получить желаемую работу! Анализ вакансий в России По результатам анализа вакансий, опубликованных на нашем сайте, указанная начальная зарплата, в среднем, составляет — 84 521. Усредненный максимальный уровень дохода указанная «зарплата до» — 106 596.
В наших кадрах подтверждают, что с пенсионным фондом будут проблемы, потому что сейчас мой муж числится медсестрой.
Как это потом вносить в трудовую? Я уже не говорю о денежном довольствии, которое в 1,5—2 раза ниже, чем у врача. Мой муж платит алименты ребенку от первого брака, я здесь осталась с двумя детьми, младшему из которых нет и трех лет. У нас ипотека и кредиты. Эта ситуация с должностью плоха со всех сторон, — заключает Анастасия.
RU Анастасия в попытке хоть как-то повлиять на ситуацию прошла путь от региональных военкомата и госпиталя до обращения к депутату Госдумы Андрею Гурулеву, уполномоченной по правам человека в России Татьяне Москальковой и в конце концов до сайта Кремля, написав обращение на имя президента. Врио начальника управления кадров округа, как оказалось, подготовил этот ответ еще 9 декабря. Но и к середине марта ситуация не изменилась. Андрей Фомин сегодня остается в должности медсестры, работая в госпитале, что в паре десятков километров от линии соприкосновения, и выполняя, по сути, функции врача-анестезиолога при проведении операций. А его жена продолжает писать обращения в федеральные органы власти, не рассчитывая уже на помощь региональных.
Дает наркозы, обезболивает, без него, по сути, не получится операция. Но и не сделать эту работу он не может, не будет же он на раненого просто смотреть. Он не хотел жаловаться и чтобы я предала всё это огласке. Но ждать больше нет сил, я хочу добиться того, чтобы была исправлена несправедливость. Речь не идет о том, чтобы его вернуть с СВО, нет вопросов к обмундированию и снабжению, речь только о том, чтобы врач, который и так выполняет свою работу, имел официальную должность, звание и довольствие.
Он трудится там самоотверженно и даже в тылу находится в постоянной опасности попасть под обстрел. Но всё равно честно исполняет свой долг, — подчеркивает Анастасия Фомина. Анастасия не в силах сдержать слезы рассказывает про ипотеку, которую с Андреем в качестве созаемщиков взяли не так давно, кредиты и ее долг перед Министерством здравоохранения Забайкалья за прерванный контракт по программе «Земский доктор»: в 2018 году ей пришлось вернуться из сельской местности в Читу, чтобы ухаживать за отцом, у которого обнаружили онкологию. При зарплате моей в 40—50 тысяч платеж по ипотеке составляет около 39 тысяч. Теми деньгами, что отправляет Андрей он как рядовой военнослужащий получает минимальное гарантированное денежное довольствие, озвученное президентом , в 195 тысяч рублей.
Плюс еще надо на что-то питаться, всё допобразование и спортивная секция для старшей дочери, ее участие в соревнованиях — это тоже требует денег. Когда муж был здесь, он работал на две ставки, я — на полторы, плюс вечерами таксовала, так как у меня больше опыта вождения, а он сидел с детьми.
Эта работа требует от человека высочайшего уровня ответственности, глубоких знаний, отточенных практических навыков, отличной реакции и хладнокровия. Не каждый человек способен вынести такой эмоциональный груз. Врачом-анестезиологом-реаниматологом не возможно стать и работать без следующих качеств: повышенная концентрация внимания; искренний интерес к своему делу; высокий уровень интеллекта;.
Анестезиолог-реаниматолог, равно как и хирург и травматолог, — это человек, который работает не только головой, языком и пишущим пером, но и руками, так называемые мануальные навыки, необходимо сформировать у обучающегося определенный стереотип движений, чтобы в любом состоянии он все делал одинаково, всегда так, как нужно. Интернатура раньше годовая готовила хотя бы первично людей, которые что-то могут руками сделать, иначе не будет сформированного стереотипа, и этот человек скорее кого-нибудь убьет, чем кого-нибудь спасет. Теория той же сердечно-легочной реанимации, того, что мы делаем каждый день, занимает, насколько помню по учебному плану, 72 часа, 72 часа просто на рутинные мероприятия, которые, по идее, обязан уметь делать каждый, даже водитель. Врач — анестезиолог-реаниматолог одной из московских больниц: «Во всяком случае, по моей специальности в среде анестезиологов-реаниматологов такая проблема наблюдается, мы знакомы с ней не первый день. Очень сильно критикуется врачами нашей специальности то количество часов, которое предлагается сделать, оно совершенно не подходит для этой специальности, потому что мы изначально исходим из того, что два года еле хватает для того, чтобы подготовить специалиста в нашей среде, и зачастую докторов, которые оканчивают ординатуру, называют ординаторами третьего года, то есть те, кто работают первый год после окончания специальности, потому что даже два года — это очень мало. Поэтому чего уж там говорить вот об этих часах, это совершенно невозможно. Что уж говорить о какой-то переподготовке шести- или восьмимесячной, это совершенно невозможно и очень сильно ухудшит квалификацию кадров. К счастью, доктора других специальностей это понимают, и, насколько мне известно, пока особо много людей не стремятся к тому, чтобы как-то переподготавливаться и получать на ускоренных курсах диплом анестезиолога-реаниматолога, осознавая свою ответственность и осознавая тот факт, что их компетенций и знаний будет недостаточно для того, чтобы работать в этой сфере. Поэтому сказать, что есть какой-то огромный поток соискателей на подобный диплом именно в таком формате, мы не можем, но проблема существует».