«Вкусно — и точка» подводит первые итоги возобновления процесса найма новых сотрудников: с момента открытия 12 июня к команде сети присоединились более 10 000 человек, а количество поданных заявок на трудоустройство превысило 68 000. Вот данные по предложенной рестораном "Вкусно и точка" зарплате за работу на раздаче блюд и на кассе. Ажиотаж после перезапуска McDonald's как «Вкусно — и точка» длился недолго, говорит один из сотрудников.
«Вкусно — и точка» приняла на работу более 10 000 новых сотрудников
Причем в компании рассказали, что не всегда открыты вакансии для них. Помимо этого, компания сообщила, что больше не будет рассказывать сотрудникам о важных изменениях, дабы избежать утечки информации. Напомним, что «Вкусно — и точка» приняли решение о приемке малолетних сотрудников с 15 лет 1 июня.
Обычно сотрудники предприятия предпочитают работать в зале или за кассой, поскольку на кухне всегда очень жарко, и есть риск обжечь руки горячим маслом. Это следует учитывать, если вы решите поработать в Вкусно и точка. Работник бригады подготовки и открытия Общеизвестно, что рестораны не функционируют круглосуточно, и в период ночного времени в них трудятся сотрудники, ответственные за подготовку и открытие. Обязанности Выполнение всех необходимых процедур по подготовке оборудования и помещений для открытия ресторана "Вкусно и точка"; Осуществление влажной уборки помещения и оборудования; Аккуратная расстановка столов и стульев в соответствии с требованиями. Заработная плата за часы работы в ночное время выше.
При пятидневной рабочей неделе сотрудник может рассчитывать на доход в размере до 27 000 рублей. Почасовая оплата составляет 187 рублей. Смена начинается в 23:00 и продолжается до 8-10 утра. Необходимо работать 2-5 ночей в неделю. Оплата за каждый час работы выплачивается без вычета налогов. Работник отдела кадров Бухгалтер в ресторане играет важную роль, обеспечивая эффективное финансовое управление предприятием. Они ответственны за учет и анализ всех финансовых операций, связанных с ресторанной деятельностью.
Бухгалтер ресторана занимается составлением и контролем бухгалтерской отчетности, включая составление баланса, отчета о прибылях и убытках, анализ финансовых показателей и отслеживание бюджета. Они также обрабатывают данные о затратах на продукты, оборудование, аренду и другие операционные расходы. Обязанности Осуществление всех операций, связанных с организацией кадрового делопроизводства и составление информации о заработной плате персонала; Управление процессом отпусков, воинского учета, трудовых книжек и других неотъемлемых документов. Заработная плата Задачей менеджеров по подбору персонала является найм опытных сотрудников, готовых к обучению и обеспечению высокого уровня удобства для клиентов ресторана.
Что касается марта, то сравнивать показатели можно только с 2021 годом, за этот месяц "Вкусно — и точка" также показывает результаты выше, чем были у ушедшего бренда", — добавили там. Покупателем стал лицензиат компании Александр Говор, теперь он управляет ресторанами под новым брендом "Вкусно — и точка". Первый ресторан под новым брендом открылся в Москве 12 июня 2022 года.
За него также предусмотрены выплаты. Оплата труда почасовая, смены длятся от 4 до 9 часов, возможны переработки. Перерывы предоставляются.
В идеальном варианте, при отработке 168 часов в месяц и вместе со всеми премиями, работник нижегородского "Вкусно — и точка" будет получать до 40 тысяч рублей в месяц. На работу не допустят без медицинского осмотра и медкнижки. Все расходы на это фирма берет на себя.
Выбери — как получать новые вакансии по запросу «вкусно и точка»
- Какие премии во вкусно -- и точка. Возможность работы и премии в Вкусно и Точка – Telegraph
- Когда начисляют зарплату во Вкусно и точка
- Сколько платят в месяц в Вкусно и Точка
- Кассир ресторана Вкусно - и точка
- Более 85% штата «Вкусно — и точка» — сотрудники младше 35 лет – Новости компании «Вкусно – и точка»
- Во "Вкусно - и точка" хвастают, что получают свою получку вовремя | Форум MMGP
Сколько платят в час в Вкусно и точка
Сеть быстрого питания «Вкусно — и точка» с момента торжественного открытия легендарного ресторана на Пушкинской площади возобновила работу более 500 заведений. На сегодняшний день «Вкусно – и точка» требуются сотрудники для выполнения обязанностей работника-универсала. и точка (ул. Большая Дорогомиловская) "Вкусно - и точка". По результатам исследования HR-команда «Вкусно — и точка» разработала ценностное предложение работодателя (EVP*), обозначив набор преимуществ, которые есть у компании для сотрудников. Средняя зарплата линейного сотрудника «Вкусно — и точка» 8-часовом рабочем дне — порядка 50-60 тысяч руб.
Во сколько приходит зарплата в Вкусно и точка
В 2022 г. По ее наблюдениям, тогда многие пытались предложить своим сотрудникам условия работы и ценностную культуру, сопоставимые с прошлым брендом работодателя. Большинство стандартов работы традиционно регулировалось головным офисом из-за рубежа, но в новых реалиях компаниям пришлось быстро и самостоятельно менять процессы, и многим такой переход на местное самоуправление даже понравился. Чтобы избежать информационного вакуума, слухов и домыслов, что, в свою очередь, могло бы привести к панике и хаосу, компания начала проводить регулярные видеоконференции сотрудников с гендиректором и директором по персоналу, а также очные визиты топ-менеджмента на предприятия.
Регулярная новостная рассылка для всех сотрудников настраивала их на позитивный лад и сообщала, что в компании все в порядке. Кроме того, «Вкусно — и точка» договорилась с партнерскими организациями о том, что ее сотрудники будут работать у них в момент простоя и смогут заработать дополнительные деньги, рассказала Минченкова. Главное, что может продемонстрировать компания в этих обстоятельствах сотрудникам, — это ощущение стабильности, полагает HR-директор в системе автоматизации рекрутмента «Хантфлоу» Анна Коломиец.
По ее словам, когда сотрудники понимают, что работодатель сохраняет за ними рабочие места, зарплату, бонусы, они не впадают в панику, готовы поддержать бренд и посоветовать его для работы своим друзьям. Сразу после открытия ресторанов перед новой компанией «Вкусно — и точка» встала амбициозная задача: надо было за короткий срок в два месяца найти 12 000 новых сотрудников взамен ушедших, вспоминала на конференции Минченкова. Поиск новых людей разворачивался на фоне истеричных выпадов против компании в социальных сетях: говорили, что это совсем новая компания, у нее новый российский собственник и непонятно, как она дальше будет меняться.
Работодатели вкладывались в ребрендинг по-разному, рассказывает Артем Гринев, директор проектов в практике «HR-маркетинг» компании «Экопси консалтинг». Кто-то громко и четко транслировал информацию о смене бренда. Но большинство постарались сделать новый бренд максимально похожим на международный, с минимальными отличиями.
Как устроиться на работу в Вкусно и Точка в 16 Зарплата и условия работы в Вкусно и Точка в 16 Компания Вкусно и Точка в 16 предлагает конкурентные условия работы и достойную зарплату своим сотрудникам. Работая в этой компании, вы можете рассчитывать на стабильный доход и различные бонусы. Вкусно и Точка в 16 предлагает следующие возможности для своих сотрудников: Высокая зарплата, которая зависит от вашего опыта и должности. В среднем, сотрудники компании получают зарплату выше среднестатистической по рынку. Бонусы за достижения и результаты работы. Вкусно и Точка в 16 ценит своих сотрудников и стимулирует их на достижение лучших результатов. График работы, который позволяет подстроиться под ваш график и личные обстоятельства. Компания предлагает гибкий график работы, позволяющий совмещать работу с учебой или другими интересами. Возможность карьерного роста и профессионального развития. Вкусно и Точка в 16 предлагает своим сотрудникам различные программы обучения и тренинги, чтобы улучшить их навыки и помочь им достичь успеха в своей карьере.
Дружелюбная и поддерживающая командная обстановка. Вкусно и Точка в 16 ценит сотрудничество и командную работу, поэтому создает условия для того, чтобы все сотрудники чувствовали себя комфортно и могли успешно взаимодействовать друг с другом. Вкусно и Точка в 16 предлагает своим сотрудникам отличные условия работы и возможность реализовать свой профессиональный потенциал. Если вы ищете стабильную и высокооплачиваемую работу, то Вкусно и Точка в 16 будет отличным выбором для вас. Средняя зарплата в компании Вкусно и Точка в 16 В компании Вкусно и Точка в 16 средняя зарплата сотрудников зависит от должности и уровня ответственности. Однако, в целом,она находится на уровне выше среднего по сравнению с другими компаниями в данной отрасли. Повары, работающие на полный рабочий день, получают зарплату от 40 000 до 50 000 рублей в месяц. Опытные и высококвалифицированные повара могут рассчитывать на зарплату до 70 000 рублей в месяц. Официанты, в зависимости от уровня их опыта и умений, могут зарабатывать от 30 000 до 40 000 рублей в месяц. Опытные официанты, имеющие хорошие коммуникативные навыки и умение продавать, могут зарабатывать больше 50 000 рублей в месяц.
Администраторы в компании Вкусно и Точка в 16 получают зарплату от 60 000 до 80 000 рублей в месяц. Они отвечают за организацию работы ресторана, управление персоналом и обеспечение качества обслуживания. Баристы получают зарплату от 30 000 до 40 000 рублей в месяц. Основная задача баристы — готовить кофе и обеспечивать высокое качество его приготовления.
Он отметил, что потенциальных будущих сотрудников заранее стараются психологически подготовить к интенсивной физической работе.
Интервьюеры по секрету рассказали, что для жителей Хабаровска готовится открытие дополнительных точек обслуживания, поэтому возможность дорасти от обычного работника зала как минимум до ассистента директора значительно возрастает. При этом они отметили, что впервые в сети проходит конкурсный отбор претендентов, чего ранее не было. Как выяснилось, она является директором точки. Девушка еще раз рассказала мне о вакансии и распорядилась выдать мне направление на медосмотр и гигиеническое обучение. Такой подход наверняка связан с соблюдением всем предписанных норм СанПина, поэтому процедура полной проверки будущих сотрудников - это большой плюс для заведения.
Олегу показалось, что будущий работодатель полностью отвечает его видению начальства. Пока молодой человек еще не решил, пойдет ли он работать во «Вкусно и точка», однако от собеседования он остался под приятным впечатлением. ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ: «Макдоналдс» откроется в Хабаровске под новым названием Жители города уже скоро смогут попробовать новые блюда в меню подробнее Хабаровский «Макдоналдс» откроется уже этим летом Местные филиалы выкупает сибирский бизнесмен подробнее Не «Макдоналдсом» единым: рестораторы Хабаровска готовы накормить жителей достойной альтернативой сбежавшим франшизам подробнее.
Как рассказал генеральный директор сети «Вкусно — и точка» Олег Пароев, в период приостановки деятельности «Макдоналдс» и трансформации бизнеса сеть сохранила штат в полном составе — 62 тысяч человек в 62 регионах России, из них 15 тысяч человек — в Москве.
Все это время сотрудники продолжали получать выплаты и льготы в прежнем и даже увеличенном размере. С июня 2022 компания возобновила найм новых сотрудников. Средняя зарплата линейного сотрудника «Вкусно — и точка» 8-часовом рабочем дне — порядка 50-60 тысяч руб. Многие приходят студентами, получают опыт и за короткое время растут, развиваются, становятся директорами предприятия.
В сети «Вкусно — и точка» объяснили источник рекордной прибыли — на чём заработали закусочные
| Сколько платят в час в Вкусно и точка | Кроме того, «Вкусно — и точка» инвестирует в развитие сотрудников и поощряет любые достижения в работе с помощью гибкой системы премирования. |
| Статья: Во сколько приходит зарплата во вкусно и точка | Сотрудники Вкусно и Точка получают конкурентную заработную плату, которая зависит от должности и уровня опыта. |
Из 12 опрошенных Daily Storm компаний лишь семь согласились принять на работу несовершеннолетних
- Таблица с зарплатами
- Вкусно — и точка: 86 отзывов сотрудников о работе
- В Новосибирске названы зарплаты официантов в обновлённом "Макдональдсе"
- Экономим ваше время:
"Вкусно – и точка" увеличит персонал в ожидании повышенного спроса летом
Зарплата во Вкусно и Точка: найти свою зарплату Зарплата во Вкусно и Точка зависит от нескольких факторов, таких как должность, опыт работы, местоположение и другие. и точка», вы столкнётесь с работниками, которые в открытую подлизываются менеджерам на протяжении всей смены. Зарплата во «Вкусно – и точка». Заработная плата зависит от ряда обстоятельств: должности, региона, схемы работы заведения общепита. Ниже представлена таблица с размерами средней зарплаты для главных категорий работников сети ресторанов. Работник предприятия «Вкусно — и точка» с переездом по программе «Твой новый город». Во «Вкусно — и точка» подросткам предлагают занять должность работника предприятия.
Вкусно — и точка
Во «Вкусно — и точка» подросткам предлагают занять должность работника предприятия. Найдите работу "работник вкусно и точка" В нашей базе бесплатно доступны 60 987 вакансий в Москве. Выручка "Вкусно — и точка" составила 73,5 миллиардов рублей по итогам 2022 года. В компании «Вкусно — и точка» заявили, что не отменяли премии за работу, сообщили в пресс-службе. В Саратове опубликованы первые вакансии в ресторан «Вкусно и точка» (бывший McDonald’s).
Никакой работы и точка: в популярной сети кафе больше не будут брать на работу подростков
| Работа в Вкусно — и точка: отзывы сотрудников | Я работаю в бывшем Макдональдсе (вкусно и точка) почти год, зарплаты тут очень маленькие, больше 25000 в месяц вместе с авансом и зарплатой не получал, работаю. |
| Ресторанов «Вкусно — и точка» станет больше в Подмосковье. Там можно сделать карьеру | Кроме того, «Вкусно – и точка» договорилась с партнерскими организациями о том, что ее сотрудники будут работать у них в момент простоя и смогут заработать дополнительные деньги, рассказала Минченкова. |
Как я работал во Вкусно — и точка, отзывы, куда пропадает просроченная еда
Medialeaks напоминает, что 3 года назад "Макдоналдс" давал на российском ТВ рекламу для желающих устроится на эту работу и тогда его сотрудники сообщали на камеру, что график работы у них удобный, а коллектив просто отличный. Ну и зарплатой довольны большинство и есть личное время, чтобы всё успевать. Тем временем, соцсети уже вовсю обсуждают этот рекламный ролик и как выразился один владелец аккаунта в Twitter: "Этой хрючевальне всего полтора месяца, а деньги у них всегда выдают вовремя!
Здесь ценится открытость, коммуникация и сотрудничество.
Бонусы и премии: Вкусно и Точка в 16 стимулирует своих сотрудников достижениями и успехами, предоставляя бонусы и премии за хорошую работу. Это вдохновляет и мотивирует достигать новых высот. Вкусно и Точка в 16 является привлекательным местом для работы, где каждый сотрудник может реализовывать свой потенциал, получать достойную оплату труда и развиваться профессионально.
Недостатки работы в компании Вкусно и Точка в 16 Работа в компании Вкусно и Точка в 16 имеет несколько недостатков, которые могут повлиять на удовлетворенность сотрудников. Рассмотрим некоторые из них: 1. Низкая зарплата Компания Вкусно и Точка в 16 не предлагает высоких зарплат своим сотрудникам.
В сравнении с другими компаниями в данной отрасли, уровень заработной платы ниже среднего. Это может быть причиной неудовлетворенности и стремления сотрудников искать работу с более высокой оплатой. Неспокойный график работы Вкусно и Точка в 16 является рестораном быстрого питания, что подразумевает работу в неравномерном режиме.
Сотрудникам может быть назначено работать вечером, ночью, в выходные и праздники. Это может сказаться на личной жизни и вызвать трудности в поддержании равновесия между работой и отдыхом. Отсутствие перспективы карьерного роста В компании Вкусно и Точка в 16 не предусмотрены явные программы карьерного роста.
Сотрудники могут испытывать ощущение стагнации и отсутствия возможности развиваться профессионально. Это может привести к уходу из компании в поисках лучших возможностей на рынке труда. Интенсивная и напряженная работа Работа в ресторане быстрого питания, таком как Вкусно и Точка в 16, требует высокой скорости и умения выполнять заказы быстро.
Сотрудникам приходится сталкиваться с повышенным физическим и психологическим напряжением. Хронический стресс может отрицательно сказаться на здоровье и благополучии сотрудников. Отсутствие бенефитов и социальных гарантий В компании Вкусно и Точка в 16 не предлагаются дополнительные бенефиты и социальные гарантии сотрудникам.
Отсутствие таких льгот, таких как медицинская страховка, отпускные, пенсионные выплаты и т. Как устроиться на работу в Вкусно и Точка в 16 1. Подготовьте резюме Первым шагом для устройства на работу в Вкусно и Точка в 16 является подготовка резюме.
Убедитесь, что ваше резюме содержит информацию о вашем опыте работы, навыках и образовании. Особое внимание уделите опыту работы в области обслуживания клиентов и навыкам коммуникации.
Теперь соискатели видят 1 отзыв. Вы получили статус «Открытый работодатель»","employerReviews. Кандидаты увидят ответы на hh.
Воспользуйтесь шаблоном — его можно редактировать. Что это даст? Попросите лояльных сотрудников конструктивно написать, что им нравится в компании и что можно улучшить. Это важно, потому что поток однострочных отзывов, где описаны только плюсы, вызывает у людей недоверие.
Компания продаст четыре фабрики, которыми владеет в стране. Товары, находящиеся на складах российских магазинов, будут распроданы.
Сколько платят в месяц в Вкусно и Точка
На данный момент открыты уже более 850 предприятий сети. Главными принципами "Вкусно - и точка" остаются высокие стандарты качества обслуживания и безопасности продукции, использование передовых технологий, а также применение лучших практик подготовки и работы с персоналом.
В 4х часовую запару я не допустил "вылета" продукции, но физически не успевал нажимать на кнопку сброса мяса на мониторе, хотя рядом "прохлаждался"менеджер, который мог бы мне и помочь... По итогу, вместо элементарной благодарности я получил лишение премии. И такие моменты с вами будут случаться постоянно. Большая часть работы будет приходится на выходные, в которые вы будете работать по 9 часов. Да да 8 часов с учётом перерыва вы будете стоять на ваших несчастных ногах, которые в конце дня у вас будут отваливаться.
Выходной день для вас будет самым страшным кошмаром, менеджеры будут восторженно выкрикивать, что прибыль задень перевалила 100 тысяч рублей, а вы, тем временем, будете стоять мертвым со своими 500 рублями, да еще и дураком окажитесь. Увольнение из этой богадельни очень трудоёмкий процесс. Вашим заявлением в лучшем случае подотрутся, поэтому, если вы все еще имеете желание сюда устроиться, подготавливайте заранее заявление в трудовую комиссию, что бы сохранить свое время и здоровье.
Уборщик — от 30000 р. Средняя зарплата в компании варьируется от 13 000 до 17 000 рублей в месяц. Ну, если вы не хотите жить в картошке, то лучше выбирать должность «Сотрудник» и получать 17 000 рублей, чем работать на кухне и получать 13 000 рублей. Хотя, конечно, это смотря какая вам больше нравится — лопата или сковородка. В среднем по России сотрудники «Вкусно — и точка» зарабатывают 120-140 рублей в час. Так что если вы работаете в компании и видите, что ваш часовой тариф всего 120 рублей, то не расстраивайтесь — вы все еще можете себе позволить накопить на свой первый Rolls-Royce всего за 840 лет!
А если вы только что отметили свое 16-летие и мечтаете устроиться в «Вкусно — и точка», то знайте, что вам придется отложить свою мечту работать на кассе до достижения совершеннолетия. Но зато есть оплачиваемая стажировка, которая, возможно, поможет вам приблизиться к своей мечте о работе на кассе.
В то же время компания "ДВРП" через которую "Вкусно — и точка" развивает сеть на Дальнем Востоке в 2022 году получила выручку в 667,7 миллиона рублей. Компания много инвестировала в переоткрытие предприятий, кроме того, не сразу были перезапущены все позиции меню и сервисы — к примеру, доставка", — указали в компании. Что касается марта, то сравнивать показатели можно только с 2021 годом, за этот месяц "Вкусно — и точка" также показывает результаты выше, чем были у ушедшего бренда", — добавили там.
Всё по-прежнему — и точка. Как ищут персонал в обновленные ростовские «Макдоналдсы»
? Исходя из полученных данных, алгоритмы JobFilter делают вывод о том, какую зарплату работодатели готовы платить сотруднику по вакансии "работник предприятия вкусно и точка" в зависимости от сферы деятельности (отрасли), опыта, и при каком типе занятости. В среднем работники получают около двухсот рублей в час. Сотрудница нового ресторана Вкусно и точка в Москве, бывшего Макдоналдса, поделилась инсайдом о выручке в первый день работы. Смотрите видео на тему «вкусно и точка зарплата» в TikTok (тикток). Смотрите видео на тему «вкусно и точка зарплата» в TikTok (тикток).
Периодичность выплат
- Вкусно и точка зарплата у работников
- Требования к кандидату
- Сотрудница «Вкусно – и точка» рассказала о выручке новых ресторанов
- Сколько платят в месяц в Вкусно и Точка
- Все о доходе в ПБО
Работа во Вкусно и Точка
Среди более чем 860 директоров предприятий по всей стране 479 на этой должности — люди в возрасте младше 35 лет. Вне зависимости от позиции, сотрудникам предлагается индивидуальный график работы. Это позволяет планировать время и успешно совмещать работу с учебой и личными делами, что особенно важно для студентов. Молодые сотрудники имеют возможность профессионально расти в компании. Карьера в предприятиях построена таким образом, что на любом этапе развития сотрудник прокачивает свои hard и soft-skills.
Кроме того, «Вкусно — и точка» договорилась с партнерскими организациями о том, что ее сотрудники будут работать у них в момент простоя и смогут заработать дополнительные деньги, рассказала Минченкова. Главное, что может продемонстрировать компания в этих обстоятельствах сотрудникам, — это ощущение стабильности, полагает HR-директор в системе автоматизации рекрутмента «Хантфлоу» Анна Коломиец. По ее словам, когда сотрудники понимают, что работодатель сохраняет за ними рабочие места, зарплату, бонусы, они не впадают в панику, готовы поддержать бренд и посоветовать его для работы своим друзьям. Сразу после открытия ресторанов перед новой компанией «Вкусно — и точка» встала амбициозная задача: надо было за короткий срок в два месяца найти 12 000 новых сотрудников взамен ушедших, вспоминала на конференции Минченкова. Поиск новых людей разворачивался на фоне истеричных выпадов против компании в социальных сетях: говорили, что это совсем новая компания, у нее новый российский собственник и непонятно, как она дальше будет меняться. Работодатели вкладывались в ребрендинг по-разному, рассказывает Артем Гринев, директор проектов в практике «HR-маркетинг» компании «Экопси консалтинг». Кто-то громко и четко транслировал информацию о смене бренда. Но большинство постарались сделать новый бренд максимально похожим на международный, с минимальными отличиями. Тем самым они делали ставку на то, что соискатели сами все равно пойдут. И действительно, продолжает он, международный статус бренда был для соискателей по-прежнему важен. Но еще более подкупал качественный продукт компании, профессиональная среда, западная корпоративная культура и подходы к управлению. И это сработало. К нам стали приходить», — подтвердила в своем выступлении Минченкова.
Работать можно по своему графику, поэтому даже с учебой на очке легко совмещать. Начальство, кстати, всегда лояльно относится к проблемам, поэтому не стоит бояться открыто разговаривать и выражать свое мнение в каких-то моментах. Здорово, что каждый может всего за год подняться даже до менеджера. Василий — кассир В сети работаю уже целый год, за это время, думаю, можно оценить рабочую обстановку и условия труда. Помимо других известных заведений общепита во «Вкусно — и точка» по-настоящему профессиональные менеджеры. Все расскажут, подскажут по началу работы и не станут приписывать выдуманные нарушения. Хотя за явные промахи придется все же считаться с правилами. Учился, как мне кажется долго, но каждый раз объясняли все так, как положено. В конечном итоге приработался и стал чувствовать себя вполне комфортно, тем более что коллектив очень доброжелательно относится к новым сотрудникам. Субординация всегда соблюдается и каждый относится друг к другу с большим уважением. Юлия — менеджер Коллектив разный, зависит от везения.
Но при этом могли применять элементы имиджевой и рекрутмент-кампании, которая проходила еще в начале 2022 года и была хорошо знакома целевой аудитории. Мы провели большую работу с текстовыми сообщениями например, разработали лайн «Что-то меняется, стабильная работа остается», использовали формулировку «та самая работа» и c визуальной частью, чтобы соискатели могли легко узнать нас. Для массового найма работников ПБО мы использовали различные каналы: 1 Digital-инструменты — публикации вакансий на площадках по поиску работы, в контекстной рекламе и соцсетях. Это дало дополнительный приток кандидатов и способствует решению государственной задачи по сохранению рабочих мест, которых у нас на текущий момент около 62 тысяч по всей стране. В результате уже к сентябрю 2022 года мы перевыполнили план по найму. СберПодбор экономит время рекрутеров и ускоряет согласование кандидатов. Зарегистрируйтесь и получите доступ к бесплатному базовому функционалу!