С помощью детального анализа рынка труда составлен список самых востребованных и высокооплачиваемых профессий 2023 года. В 2023 году на российском рынке труда заметно возрос интерес к соискателям рабочих и иных профессий. Эксперты рассказали , какие сотрудники востребованы на рынке труда и сколько получают работники популярных сегодня профессий.
Названа самая востребованная профессия в России (и это не IT)
| Самые востребованные профессии в России в 2023 году | 30 самых востребованных профессий после 11-го класса. |
| Поднять доход. Эксперты объяснили, какие профессии востребованы в РФ | Наиболее востребованы специалисты по работе с клиентами, повара, официанты, бариста и представители индустрии красоты. |
| Какие специалисты будут востребованы в ближайшие годы в России? — Реальное время | HR-эксперт Гарри Мурадян рассказал, что среди всех профессий востребованными оказались инженеры, медики и бухгалтеры, передает ФедералПресс. |
| Пенсия.PRO | Издание «РИА Новости» со ссылкой на результаты исследования сервиса «» рассказало о самых востребованных профессиях на российском рынке труда. |
| Названы самые востребованные специалисты на рынке труда в Петербурге | Рынок труда 2023, спрос на рынке труда, кадровый дефицит, зарплаты по отраслям и сферам, поиск работы, удовлетворенность работой, требования работодателей, выгорание сотрудников. |
В службе занятости Москвы назвали самых востребованных на рынке труда специалистов
Выделим две основные тенденции рынка труда. Издание «РИА Новости» со ссылкой на результаты исследования сервиса «» рассказало о самых востребованных профессиях на российском рынке труда. Российский рынок труда в современных экономических условиях претерпел некоторые изменения. Какие специалисты нужны современному рынку труда в России? Составили список востребованных отраслей и сравнили зарплаты.
Рейтинг наиболее востребованных профессий на российском рынке труда в 2022-2023
Также в списке самых востребованных профессий в 2023 году значатся строители , медики, маркетологи , бухгалтеры , логисты и юристы. Эти профессии отражают многогранность современного рынка труда и его потребности в различных областях экспертизы. Результаты исследования свидетельствуют о том, что рынок труда в 2023 году выделяется разнообразием востребованных профессий, где технические, инновационные, а также традиционные навыки все также находятся в цене. Это также подчеркивает необходимость адаптации к изменяющимся требованиям рынка и постоянного обновления навыков для успешной карьеры. Ранее стало известно, какие специалисты в России получают больше всего.
Каменщиков, строителей, штукатурщиков», — сообщила собеседница. Остро нуждается рынок труда в сантехниках, фрезировщиках. Например, токарь высокого разряда может получать 400-600 тысяч в месяц, заявила Лоикова.
Кибербезопасность у нас страдает. То есть, нет у нас в информационной безопасности сейчас большого количество специалистов. При этом число мошенничеств в области онлайн-услуг выросло. Зулия Лоикова Ранее Лоикова рассказывала, что работники также могут попросить у начальства повышения зарплаты. Но важно обратить внимание на некоторые нюансы.
Для новичка уровень заработной платы составляет от 30 тысяч рублей и выше. В промышленности также востребованы слесари и слесари-сборщики, зарабатывающие от 20-25 тысяч рублей. Для работников имеются хорошие перспективы, возможность повышения квалификационного разряда. Технологи и операторы на производство замыкают рейтинг, но постепенно данные специальности пользуются все большей популярностью. Связано это с развитием собственной промышленной базы, требованиями к работе с современными материалами.
Уровень заработной платы в зависимости от области деятельности и начинается от 30-50 тысяч рублей.
Рабочие и инженеры по-прежнему в дефиците Российские компании, вовлеченные в систему импортозамещения, находятся в постоянном поиске специалистов с техническим уклоном. Этот тренд в 2023 году продолжится. Выпускники школ неохотно рассматривают перспективу трудоустройства в производственный сектор, и квалифицированных инженеров в России по-прежнему не хватает. На позиции токарей, фрезеровщиков, водителей автокранов также желающих мало. Прошлогодние прогнозы о том, что в связи с уходом с отечественного рынка зарубежных компаний высвободится огромное количество рабочих мест, не сбылись. Ситуация усугубляется тем, что на фоне нехватки грамотных и опытных инженеров, работодатели вынуждены постоянно конкурировать за то, чтобы заполучить в штат специалиста с техническим образованием.
Эксперты уверены, что такая тенденция в обозримом будущем сохранится. IT-индустрия С отечественного рынка ушли зарубежные компании, занимающиеся цифровыми технологиями. Российские структуры пребывают в поиске оптимальных механизмов применения привычного софта и пытаются изготовить отечественные аналоги. Они готовы хорошо оплачивать труд не только айтишников, которые занимаются разработкой ПО, но и специалистов, которые могут предотвратить атаки на информационные системы. Если раньше зарплаты в указанных сегментах IT-индустрии увеличивались плавными темпами, то в 2023 году ожидается не только значительный их рост, но и расширение карьерных возможностей. Агроиндустрия Специалисты, работающие в секторе сельского хозяйства, будут очень востребованы в 2023 году. Агропромышленный комплекс считается одной из главных статей дохода и демонстрирует положительную динамику за счет экспорта продукции в дружественные страны.
Названы самые востребованные профессии в 2023 году
Источник: оперативный опрос Центрального Банка России. Промышленность Лидирующими секторами являются предприятия машиностроения, химической промышленности, металлургии и обрабатывающие производства. Предприятиям не хватает слесарей, операторов станков, технологов, конструкторов, монтажников и наладчиков. Сельское хозяйство Представительница сервиса hh. Востребованными профессиями в сельхозсекторе считаются агрономы, технологи, зоотехники, механики, ветеринары и рабочий персонал. Логистика В условиях неукомплектованного штата находятся сфера транспортировки и хранения. Компаниям транспортно-логистической отрасли не хватает водителей, складских работников и управленческих кадров. Строительство Руководитель Кадрового агентства Минстроя оценила нехватку кадров в строительстве в 200 тысяч человек. При этом, вице-премьер РФ Марат Хуснуллин в сентябрьском интервью заявил, что отрасли не достает 50 тысяч сотрудников, и спрогнозировал рост дефицита строителей к 2030 году до 400 тысяч работников. На стройках нужны монтажники, отделочники, штукатурщики, сварщики и бригадиры.
В маленьком городе в госведомстве платят меньше, чем в столичных регионах, областных центрах и в корпорациях. Инженеры и технические специалисты В ближайшие годы инженеры во всех отраслях будут самыми востребованными специалистами, говорят эксперты. Одна из актуальных задач — обратный инжиниринг и разработка аналогов для импортозамещения различной продукции. Кроме того, ожидается высокий спрос на специалистов в сфере строительства — как на рабочие специальности, так и на руководящие. Это же подтверждают и статистические данные по зарплатам от Росстата. Например, ведущему инженеру в московском НИИ предлагают зарплату от 160 до 200 тыс.
ИТ-специалисты Ожидаемо в топ высокооплачиваемых вакансий входят айтишники, но с 2022 года ситуация меняется. Герман Греф рассказал, что Сбер столкнулся с дефицитом квалифицированных ИТ-специалистов. Компания ищет в основном уже специалистов с опытом, а не начинающих. К тому же бум курсов по программированию породил огромную группу специалистов без опыта, поэтому конкуренция на начальном этапе большая. Если решились войти в IT, то будьте готовы первые два года работать за небольшую зарплату. Самые высокооплачиваемые IT-специалисты — это профи уровня middle, то есть с опытом работы от 1 года до 3 лет: Специальность.
Сооснователь системы автоматизации рекрутмента «Хантфлоу» Михаил Танский рассказал «Известиям», какие специалисты в настоящее время наиболее востребованы на рынке труда. По нашим исследованиям, средний срок закрытия вакансий в этих сферах — 108 дней 3,6 месяца — это в 1,4 раза дольше, чем в IT, или в 1,3 раза дольше, чем в телекоме. Рекрутеры отмечают, что самая высокая конкуренция — за агрономов, инженеров, слесарей, швей», — отметил эксперт.
Кроме того, по его словам, в IT-секторе также сохраняется высокая конкуренция за кандидатов, однако ситуация выглядит лучше — средний срок закрытия вакансий в этом сегменте может доходить до 78 дней 2,6 месяца. При этом чаще всего работодатели ищут IT-специалистов с опытом работы от трех лет — уровня Middle и Senior», — уточнил Танский.
Ответ Midjourney Каким будет наше будущее?
Ответ есть у нейросети. Он анонимный. Все ответы будут использованы в обобщенном виде.
Будем благодарны вам за помощь!
Названы самые востребованные профессии на рынке труда в новом году: и это не IT-специалисты
Наиболее востребованными почувствуют себя рабочие, а также технологи и инженеры. Сооснователь системы автоматизации рекрутмента «Хантфлоу» Михаил Танский рассказал «Известиям», какие специалисты в настоящее время наиболее востребованы на рынке труда. В данной статье мы рассмотрим 10 профессий, попавших в 2023 году в список наиболее востребованных на рынке труда в России.
Москвичам назвали самые популярные вакансии в 2023 году
Как считает руководитель дирекции сервисов развития на основе данных Университета 2035 Андрей Комиссаров, наиболее востребованными кадрами останутся специалисты сферы IT-технологий. Также на рынке труда стоит ожидать также высокого спроса на специалистов в таких направлениях, как сельское хозяйство, разработка продуктов питания, строительство, землеустройство и фармацевтика. Врио коммерческого директора Университета 2035 Александр Галямов полагает, что еще вырастет спрос и на кадры в сфере медицины, логистики и доставки.
Также востребованы менеджеры по продажам.
Особенно активно кандидатов ищут в IT-сегменте, в сфере строительства и недвижимости, добавил эксперт. При этом средний срок закрытия вакансий менеджеров по продажам в 2023 году может доходить до 60 дней. Работодатели отмечают, что на рынке много кандидатов на эту позицию, но мало специалистов с большим опытом — от трех лет и более.
При этом мы видим, что сохраняется стереотип о том, что рекрутеры занимают второстепенную роль в бизнесе.
Спрос на высококвалифицированных инженеров подчеркивает важность развития технологических секторов экономики и стремление к инновациям. Массовые профессии также оказались в фокусе.
Менеджеры по продажам продолжают играть ключевую роль в бизнесе, обеспечивая эффективные стратегии продаж и удовлетворение потребностей клиентов. Информационные технологии не утратили своей актуальности, и IT-специалисты остаются в числе наиболее востребованных на рынке труда. Также в списке самых востребованных профессий в 2023 году значатся строители , медики, маркетологи , бухгалтеры , логисты и юристы.
Это тот же самый сотрудник правоохранительных органов, но имеющий более узкую направленность. Они также расследуют преступления, но в виртуальном мире. Сегодня многие сталкиваются с кибербуллингом, сталкингом и интернет-мошенничеством. Экоаналитик в добывающих отраслях В его задачи входит анализ экологической обстановки в компаниях добывающих отраслей.
Это комбинаты, заводы, фабрики, которые перерабатывают полезные ископаемые, нефтедобывающей и нефтеперерабатывающей промышленности. Специалист принимает решения, как правильно добывать ископаемые, чтобы не нанести вред природе. Или снизить его до минимума. Эксперт по персонифицированной медицине Сегодня одной из главных сфер в медицине считается генетика.
Не просто лечащий врач, а специалист, умеющий проводить и интерпретировать тесты ДНК. Такой медик будет разрабатывать лечение для пациентов с учётом их генетических, эпигенетических, транскриптомных, протеомных, метаболомных и метагеномных маркеров. Биоэтик Медицина не стоит на месте. Развитие технологий даёт новые профессии.
Например, биоэтик. Это работа на стыке медицины, технологий и права. Его обязанности — организация коммуникации между человеком и врачами, юристами, генетиками. Он помогает решить трудные медико-биологические случаи.
Разработчик киберпротезов и имплантов По-другому их ещё называют инженеры-медики. Они работают в паре с дизайнерами и робототехниками. Команда создаёт различные медицинские устройства, интегрирующиеся с организмом человека. Например, бионические протезы, помогающие восстанавливать необходимые функции тела.
Специалист по имплантам мозга Сложная, но очень высокооплачиваемая профессия. Специалист, который разрабатывает, подбирает и обслуживает устройства, подключённые к мозгу пациента или даже установленные внутри. Медицинский маркетолог В медицине требуются не только врачи, но и маркетологи. Это эксперт по продвижению компаний здравоохранения на рынке.
Он отвечает за раскрутку услуг клиник и фармацевтических компаний. Инженер-генетик Учёный, который создаёт новые организмы с изменёнными генами. Он выполняет такие обязанности, как разработка организма с заданными свойствами. Это может быть устойчивость к морозам или растение с высокой урожайностью.
Также этот специалист отвечает за то, чтобы изменения в генах растений и животных были безопасны для человека. Оператор медицинских роботов Такой сотрудник работает с регулировкой, настройкой, программированием диагностических, лечебных и хирургических роботов. Обеспечивает безопасное применение. Данные аппараты помогают медикам проводить процедуры.
В том числе сложные операции на сердечно-сосудистой системе или в области пластической хирургии. IT-проповедник Человек на этой должности занимается пропагандой открытий в области новых технологий. Прорывы в сфере IT происходят постоянно, но об этом мало кто знает. Донести это до широкой аудитории — их задача.
Подобное осуществляется через написание материалов, ведение блогов и подкастов, презентаций. Дата-журналист В журналистике также есть новая ниша, которая сейчас крайне актуальна. Это профессионал, который проводит анализ и собирает большие данные. На этой основе он пишет материалы, снимает сюжеты и т.
В Госдуме назвали самые востребованные в России профессии
Издание «РИА Новости» со ссылкой на результаты исследования сервиса «» рассказало о самых востребованных профессиях на российском рынке труда. Дефицит кадров на рынке труда может привести к росту зарплат в 2023 году в таких сферах, как IT, финансовый сектор, промышленность и строительство. Прежде всего респондентов попросили назвать самые востребованные профессии.
Какие профессии востребованы в России
Клинический психолог и HR-специалист Зулия Лоикова рассказала «360», что на рынке труда сейчас не хватает рабочих, управленцев и производственников, которым готовы предложить достойные зарплаты. Расскажем о трех самых востребованных на рынке труда специальностях, поскольку большинству HR-ов именно они доставят сложности в 2024 году. Экспертный анализ рынка труда. Какие профессии будут востребованы в 2024 году. Приказ Минтруда России от 30.12.2022 N 831 "Об утверждении списка наиболее востребованных на рынке труда, новых и перспективных профессий, требующих среднего профессионального образования". Министр семьи, труда и соцзащиты населения Башкирии Ленара Иванова в передаче «Честно говоря» на канале БСТ рассказала о специалистах, в которых сегодня больше всего нуждаются работодатели в республике. Изменяется и рынок труда: появляются востребованные специалисты, которые помогают компаниям развиваться и получать прибыль с помощью цифровых технологий.
Москвичам назвали самые популярные вакансии в 2023 году
Установить, что Список используется для разработки и актуализации профессиональных стандартов, федеральных государственных образовательных стандартов среднего профессионального образования при необходимости. Признать утратившими силу: - приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 26 октября 2020 г. N 744 "Об утверждении списка 50 наиболее востребованных на рынке труда, новых и перспективных профессий, требующих среднего профессионального образования"; - приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 20 октября 2021 г. N 740 "О внесении изменения в приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 26 октября 2020 г.
Это люди, которые не смогли устроиться ни в иностранные компании в офис, ни в российские на удаленку. Сейчас осталось не так много компаний, готовых нанимать таких сотрудников. Но, чтобы закрепиться в России, они стали запрашивать зарплату чуть ниже рынка.
Удаленная работа: за и против Согласно данным сервиса «Работа. Спрос на такой формат сильно вырос после 2020 года, когда компании временно переводили своих сотрудников на удаленку. Однако многие компании после пандемии вернули сотрудников в офис. Сейчас мы можем наблюдать такую картину: работники не хотят возвращаться в офисы, а работодатели сопротивляются удаленке. Причина в том, что работодатели не могут контролировать деятельность сотрудников. Некоторые из них отметили, что на расстоянии страдает продуктивность и снижается эффективность.
Несмотря на то, что целый ряд специалистов находятся в других странах, мы видим, что такой разрыв контакта не ведет ни к чему хорошему и качество коммуникации сильно страдает, — отмечает Ольга Звагольская, руководитель внутренних направлений ГК ITGLOBAL. Сейчас заметна устойчивая тенденция к возвращению сотрудников в офис. Но не все торопятся вернуться, для многих удаленка — это возможность не тратить время на дорогу до офиса и выбирать работодателя вне зависимости от его местоположения. Больше стали зарабатывать высококвалифицированные специалисты, а работники со средней или низкой квалификацией остались на прежнем уровне или просели в доходах. По данным сайта «Работа. Наиболее высокие зарплатные ожидания у IT-специалистов.
Промышленные предприятия активно ищут токарей, фрезеровщиков, слесарей, шлифовщиков, монтажников, регулировщиков радиоэлектронной аппаратуры и приборов, слесарей механосборочных работ, операторов станков с числовым программным управлением, наладчиков оборудования. Также востребованы инженеры-конструкторы, технологи и техники-электроники, испытатели. Тренд будет усиливаться из-за потребности в импортозамещении, локализации производств и, конечно, постоянного развития инфраструктуры города, строительства новых станций метро и других объектов. В сфере IT, телекоммуникаций и связи востребованы инженеры компьютерной обработки информации, эксперты в области информатики и вычислительной техники, инженеры по информационной безопасности, руководители проектных команд, аналитики больших данных, QA-инженеры, а также представители новых высокотехнологичных направлений — разработчики нейросетей, алгоритмов компьютерного зрения и автоматической обработки естественного языка. В оптовой и розничной торговле ищут менеджеров по продажам, развитию бизнеса и закупкам, мерчендайзеров, работников торгового зала и продавцов-консультантов.
Если в мае 2023 году результаты эксперименты будут положительными, то его внедрят во все регионы. Тренд на универсалов Работодатели все чаще пользуются услугами сотрудников «широкого профиля». Такая тенденция прослеживается во многих сегментах рынка. В 2023 году узкопрофильному специалисту будет сложнее конкурировать с универсалом. Работодателю выгоднее платить за объемный набор навыков, чем за одну-две позиции в «Hard skills».
Например, специалист-универсал может совмещать сразу несколько функций — менеджера отдела закупок, маркетолога и логиста. Также в предпринимательской среде повышается спрос на специалистов, обладающих экспертными познаниями. Высокое вознаграждение труда гарантировано сотруднику с опытом работы на иностранных рынках и знанием нескольких языков арабского, китайского, индийского. В каких сферах профессиональной деятельности вырастут зарплаты На весомую прибавку к окладу могут рассчитывать айтишники, разрабатывающие ПО и создающие эффективные механизмы защиты информационных систем. Вторую позицию в рейтинге занимают «синие воротнички». Эксперты предупреждают, что существенного роста зарплат в 2023 году по основным направлениям профессиональной деятельности не произойдет. Работодатели будут переходить к практике аренды персонала. Увеличится объем срочных контрактов, разовых проектных работ и договоров подряда, по истечении которого стороны прекращают сотрудничество.
Россиянам назвали самые востребованные специальности
И она будет востребована на рынке труда до тех пор, пока миром правит капитализм. Что происходит на молодежном рынке труда прямо сейчас Сводные показатели рынка труда молодых специалистов в 1 половине 2023 года: спрос, предложение, уровень конкуренции. В последние годы на российском рынке труда наметилась тенденция роста числа вакансий для специалистов IT-технологий.