Омбудсмен ХМАО: военнослужащим в зоне СВО дают отпуск на рождение ребенка. разъясняет сложную ситуацию эксперт службы Правового консалтинга ГАРАНТ Татьяна Трошина.
Пособие по беременности и родам женам военнослужащих-контрактников
- Отпуск военному при рождении ребенка
- В Госдуме предложили предоставлять военным отпуск при рождении ребенка — Реальное время
- В Госдуме предложили ввести отпуск для военных при рождении ребёнка — РТ на русском
- Отпуск военнослужащим при рождении ребенка
- Как военнослужащему взять отпуск по личным обстоятельствам
- В Госдуме предложили ввести отпуск для военных при рождении ребенка
Социальные гарантии и льготы военнослужащих по контракту и членов их семей
Порядок и условия предоставления ежегодного дополнительного отпуска за ненормированный служебный день определяются соответственно руководителем федерального органа исполнительной власти в области государственной охраны, руководителем федерального органа исполнительной власти в области обеспечения безопасности и руководителем Службы внешней разведки Российской Федерации. Продолжительность служебного времени военнослужащих, проходящих военную службу по призыву, определяется распорядком дня воинской части в соответствии с требованиями общевоинских уставов, корабельным недельным распорядком и суточным планом в соответствии с требованиями Корабельного устава Военно-Морского Флота. При этом указанным военнослужащим ежедневно, за исключением случаев, определяемых общевоинскими уставами, Корабельным уставом Военно-Морского Флота, предоставляется не менее восьми часов для сна и двух часов для личных потребностей. Боевое дежурство боевая служба , учения, походы кораблей и другие мероприятия, перечень которых определяется министром обороны Российской Федерации руководителем иного федерального органа исполнительной власти или федерального государственного органа, в которых федеральным законом предусмотрена военная служба , проводятся при необходимости без ограничения общей продолжительности еженедельного служебного времени. Дополнительные сутки отдыха, компенсирующего военнослужащим участие в указанных мероприятиях, в счет основного и дополнительных отпусков не засчитываются и предоставляются в порядке и на условиях, которые определяются Положением о порядке прохождения военной службы. Военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, участвующим в мероприятиях, которые проводятся при необходимости без ограничения общей продолжительности еженедельного служебного времени, по их просьбе вместо предоставления дополнительных суток отдыха может выплачиваться денежная компенсация в размере денежного содержания за каждые положенные дополнительные сутки отдыха. Порядок и условия выплаты денежной компенсации устанавливаются руководителем федерального органа исполнительной власти или федерального государственного органа, в которых федеральным законом предусмотрена военная служба. Утратил силу. Военнослужащим, проходящим военную службу по призыву, а также военнослужащим, проходящим военную службу по контракту в военных профессиональных образовательных организациях и военных образовательных организациях высшего образования и учебных воинских частях, предоставляется не менее одних суток отдыха еженедельно. Остальным военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, предоставляется не менее одних суток отдыха еженедельно, но не менее шести суток отдыха в месяц. Дни отдыха предоставляются военнослужащим в выходные и праздничные дни, а при привлечении их в эти дни к исполнению обязанностей военной службы отдых предоставляется в другие дни недели.
Военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, ежегодно предоставляется основной отпуск. Продолжительность основного отпуска устанавливается: военнослужащим, общая продолжительность военной службы которых в льготном исчислении составляет менее 10 лет, - 30 суток; военнослужащим, общая продолжительность военной службы которых в льготном исчислении составляет 10 лет и более, - 35 суток; военнослужащим, общая продолжительность военной службы которых в льготном исчислении составляет 15 лет и более, - 40 суток; военнослужащим, общая продолжительность военной службы которых в льготном исчислении составляет 20 лет и более, - 45 суток.
Если одним из родителей опекуном, попечителем использовано менее 24 указанных дополнительных выходных дней, другому родителю опекуну, попечителю в этом же календарном году предоставляются оставшиеся дополнительные выходные дни. Военнослужащим женского пола предоставляются отпуска по беременности и родам продолжительностью 70 календарных дней в случае многоплодной беременности - 84 календарных дня до родов и 70 в случае осложненных родов - 86, при рождении двух или более детей - 110 календарных дней после родов. Отпуск по беременности и родам исчисляется суммарно и предоставляется военнослужащему женского пола полностью независимо от числа дней, фактически использованных до родов. Перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него военнослужащим женского пола по их желанию предоставляется основной отпуск за текущий год установленной продолжительности, а в год окончания отпуска по уходу за ребенком - отпуск пропорционально времени, оставшемуся до конца календарного года. Основной отпуск в год окончания отпуска по уходу за ребенком исчисляется пропорционально времени исполнения служебных обязанностей со дня окончания отпуска по уходу за ребенком до конца календарного года.
Продолжительность основного отпуска определяется в этом случае путем деления установленной для конкретного военнослужащего полной продолжительности основного отпуска на 12 и умножения полученного результата на количество полных месяцев, в течение которых он исполнял свои обязанности.
Ошибка в тексте?
Омбудсмен сообщила корреспонденту URA. RU, что отпуск предоставляет по заявлению командир части. Командиры части в таком случае предоставляют отпуск на рождение детей, если жены уже находятся в больнице на поздних сроках беременности. Нет оснований для отказа, даже если военнослужащие в зоне боевых действий, им дается разрешение», — прокомментировала Стребкова. По словам омбудсмена, ей не известны случаи, когда военнослужащим из Югры отказали в предоставлении отпуска на рождение детей.
Государственные пособия военнослужащим, имеющим детей
| Положен ли военнослужащему отпуск при рождении ребенка? | При предоставлении отпуска до рождения ребенка, солдаты могут получить отсрочку на период отпуска и продолжить военную службу после его окончания. |
| Предоставление отпуска жене военнослужащего | Новости и аналитика Правовые консультации Трудовое право Положен ли отпуск военнослужащему, призванному по мобилизации, если супруга беременна и готовится к родам? |
| Отпуск по семейным обстоятельствам для военнослужащих в 2024 году | Таким образом, военнослужащего могут отпустить в отпуск для оформления документов только по решению командира. |
| Отпуск военнослужащего по контракту при рождении ребенка: особенности и права | Законодательство предусматривает возможность оформить отпуск по рождению ребенка для отца, поскольку относит этот факт к веским поводам для отсутствия на рабочем месте. |
| Государственные пособия военнослужащим, имеющим детей | Во время отпуска по уходу за ребенком за военнослужащим женского пола сохраняется место военной службы и воинская должность. |
Оформление послеродовых выплат
- Кто имеет право на отпуск по семейным обстоятельствам
- Сухарев предложил давать отпуск военным при рождении ребенка - Парламентская газета
- Для сотрудников:
- Статья 11. Закон о Статусе военнослужащих, N 76-ФЗ от 27.05.1998
- Льготы жене военнослужащего
- Отпуск по рождению ребенка военнослужащего по контракту (7 видео) | Ваш юрист
Портал органов военной прокуратуры
Продолжительность основного отпуска военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, в год поступления на военную службу по контракту и в год увольнения с военной службы исчисляется в порядке. Основные положения о предоставлении отпусков, связанных с рождением ребенка женщиной-военнослужащей отражены в Указе Президента (ст.32). Отпуск по рождению ребенка для отца-военнослужащего по контракту является важным мероприятием, направленным на поддержку семьи и создание условий для совмещения служебных обязанностей с заботой о новорожденном ребенке. Учитывая, что отпуск предоставляется военнослужащему на основании приказа командира Воинской части, а также то, что в пункте 10 стати 11 Федерального закон № 76-ФЗ определено право командира Воинской части предоставлять военнослужащему отпуск по личным.
Ответ эксперта
- Отпуск по рождению ребенка военнослужащего по контракту
- Центр юридической помощи: бесплатная юридическая помощь населению
- Отпуск военному при рождении ребенка
- Ответы на вопросы членов семей участников специальной военной операции
- Сроки подачи заявления о предоставлении отпуска по личным обстоятельствам при рождении ребенка
Отпуск по рождению для военнослужащих: права и возможности
Даже если сроки отпуска военного известны, они могут быть перенесены в любое время из-за служебной необходимости. Учитывая, что отпуск предоставляется военнослужащему на основании приказа командира Воинской части, а также то, что в пункте 10 стати 11 Федерального закон № 76-ФЗ определено право командира Воинской части предоставлять военнослужащему отпуск по личным. В статье рассматривается возможность оформления отпуска по семейным обстоятельствам для военнослужащих в 2024 году в связи с рождением ребенка. Отпуск по семейным обстоятельствам при рождении ребенка является важным формальным правом, которое помогает военнослужащим совмещать служебные и семейные обязанности.
Единовременное пособие беременной жене военнослужащего, проходящего военную службу по призыву
Десятидневный отпуск для военнослужащих в связи с рождением ребенка нужно ввести в России. контракта (скачать) -Рапорт на увольнение с военной службы по достижении предельного возраста пребывания на военной службе (скачать) -Рапорт на отпуск по личным обстоятельствам в связи с рождением ребенка (скачать. По просьбе военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, основной отпуск может быть предоставлен им по частям. Если военнослужащий решает взять отпуск по личным обстоятельствам по причине рождения ребёнка, для этого нужно подготовить несколько документов.
Государственные пособия военнослужащим, имеющим детей
| Социальные гарантии и льготы военнослужащих по контракту и членов их семей | Положения о порядке прохождения военной службы, утвержденного Указом Президента РФ от 16.09.1999 N 1237, отпуск по личным обстоятельствам предоставляется военнослужащему на срок до 10 суток в случае. |
| Статья 11. Закон о Статусе военнослужащих, N 76-ФЗ от 27.05.1998 | Отпуск по рождению ребенка для отца-военнослужащего по контракту является важным мероприятием, направленным на поддержку семьи и создание условий для совмещения служебных обязанностей с заботой о новорожденном ребенке. |
Пособия военнослужащим при рождении детей
Ранее URA. Сначала его безосновательно направили из Нижневартовска в учебный центр Омска, а затем — в зону боевых действий. Сохрани номер URA. RU - сообщи новость первым! Хотите быть в курсе всех главных новостей ХМАО?
Юристы КСВО разъясняют: по Указу Президента о частичной мобилизации все призванные на фронт имеют статус военнослужащих. А потому на них распространяется соответствующий Федеральный закон. Отпуск по вышеуказанным обстоятельствам данным законом не предусмотрен. Однако, в исключительных случаях, когда присутствие главы семьи необходимо, боец по решению командира воинской части может рассчитывать на отпуск на срок до 10 суток.
Наши слушатели Все права защищены. Предназначено для лиц старше 16 лет.
Адрес: 123298, Москва, ул. Территория распространения — Российская Федерация и зарубежные страны.
К рапорту нужно обязательно приложить копию свидетельства о рождении ребёнка, если уже есть, или справку из роддома, либо написать обязательство предоставить по выходу из отпуска свидетельство о рождении в строевой отдел. Образец рапорта Рапорт ссылка на Яндекс.
Диск может иметь немного другую форму, в различных воинских частях требования могут быть иными. Также, чаще всего, рапорт лучше писать по команде, от ближайшего начальника до командира части, где все промежуточные начальники ставят своё ходатайство либо согласование. Ставьте палец вверх, если информация была полезной!