Кто такой завхоз?
Устроилась в школу завхозом в 55 лет: рассказываю что делаю целыми днями и сколько платят
это важный для нашего Центра человек. Кто такой завхоз. Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена на основании трудового договора в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации, Приказа Министерства труда и социальной защиты РФ от 2 февраля 2018 г. №49н «Об утверждении.
Должностная инструкция заведующего хозяйством (завхоза): образец
Операционное и стратегическое управление процессами административного, хозяйственного, документационного и организационного сопровождения и обеспечения деятельности организации. Согласно статье 195. Устанавливать особенности применения стандартов может правительство. Например, для государственных структур или компаний с государственным участием.
То есть требования, установленные профстандартом 1096 , обязательны к применению в бюджетном предприятии, а в коммерческой фирме несут рекомендательный характер. Кто должен разрабатывать ДИ завхоза? Трудовой кодекс не требует от работодателя подготовки должностной инструкции для всех категорий работников, кроме тех профессий, для которых её наличие обязательно.
Начальник АХО не входит в перечень таких специальностей, поэтому руководство каждого предприятия в индивидуальном порядке принимает решение о необходимости применения должностных инструкций. Обязанности по разработке и внедрению ДИ могут быть возложены на любого сотрудника организации.
Планы ремонтов текущих и капитальных и составление смет на ремонты не обходятся без участия завхоза. Это касается ремонта не только зданий, но и инженерных систем компании водопровода, канализации и пр. Непосредственная организация ремонта помещений, контроль качества и полноты проводимых работ входит в обязанности завхоза. Завхоз обеспечивает подразделения компании мебелью, инвентарем, оборудованием и расходными материалами для хозяйственных работ. На него возложена ответственность за составление и подачу в отдел снабжения заявок на необходимые для хозяйства материалы. Завхоз обеспечивает складирование, выдачу и ведет учет расходования этих материалов, а также составляет отчетность в установленной форме. На завхоза возлагаются обязанности по контролю над рациональным использованием материалов, предназначенных для хозяйственных целей.
На производственном предприятии завхоз отвечает за стирку спецодежды, в подведомственных базах отдыха — за стирку постельного белья, штор и т. Завхоз отвечает за благоустройство и озеленение территории компании, праздничное оформление фасадов, проходных и т. На завхоза возлагается обеспечение хозяйственного обслуживания всех мероприятий, проводимых компанией конференций, презентаций, семинаров и пр. В небольших компаниях на завхоза возлагаются также обязанности по изготовлению в типографии бланков, папок и пр. Он отвечает за работу архива, обеспечивая прием, учет и хранение законченных дел делопроизводства. После прохождения определенного срока завхоз сдает дела в Госархив. На завхоза возложены обязанности по организации сбора и сдачи вторичного сырья макулатуры, металлолома и своевременного вывоза с территории. Как руководитель хозяйственной службы, завхоз создает условия для эффективной работы своих подчиненных, обеспечивает соблюдение ими трудовой и производственной дисциплины и правил внутреннего распорядка компании, составляет график отпусков работников и т. Исходя из обязанностей своей службы, завхоз имеет право предлагать кандидатуры для приема на работу, переводить на другую должность в пределах службы и увольнять отдельных работников.
Он может в пределах своих полномочий принимать участие в утверждении своим подчиненным премий согласно действующей системе оплаты труда. Подбор и расстановка подчиненных осуществляется непосредственно завхозом. За ненадлежащее исполнение обязанностей работниками завхоз имеет право налагать на них взыскания в соответствии с собственными полномочиями. Таким образом, завхоз отвечает за работу службы, обеспечивающей внутреннюю жизнедеятельность компании. Забота завхоза состоит из большого количества мелочей, которые требуют постоянного внимания. Работник на этой должности, кроме профессиональных качеств, должен обладать определенными личными характеристиками внимательностью, педантичностью, настойчивостью, исполнительностью , которые позволят ему успешно справляться со своими обязанностями. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность Заведующего хозяйством. Заведующий хозяйством назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом Генерального директора. Заведующий хозяйством подчиняется непосредственно Генеральному директору Заместителю Генерального директора.
На должность Заведующего хозяйством назначается лицо, имеющее среднее или среднее специальное образование и стаж работы по специальности не менее 1 одного года.
Вносить на рассмотрение директора организации предложения: — по совершенствованию работы связанной с предусмотренными настоящей инструкцией обязанностями, — о поощрении подчиненных ему отличившихся работников, — о привлечении к материальной и дисциплинарной ответственности подчиненных ему работников, нарушивших производственную и трудовую дисциплину. Запрашивать от структурных подразделений и работников организации информацию, необходимую ему для выполнения своих должностных обязанностей.
Знакомиться с документами, определяющими его права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения должностных обязанностей. Знакомиться с проектами решений руководства организации, касающимися его деятельности. Требовать от руководства организации оказания содействия, в том числе обеспечения организационно-технических условий и оформления установленных документов, необходимых для исполнения должностных обязанностей.
Иные права, установленные действующим трудовым законодательством. Для исполнения трудовой функции заведующий хозяйством наделяется следующими правомочиями: Знакомиться с проектами внутренних документов организации, касающихся хозяйственного обеспечения. Ознакамливаться со всей нормативной документацией, приказами, а также проектами решений руководства, которые в той или иной степени имеют отношение к хозяйственной деятельности компании.
Требовать своевременного ремонта и замены элементов коммуникаций здания. Давать техническому персоналу распоряжения, обязательные для исполнения. Запрашивать в подразделениях организации документацию, необходимую для работы.
Предлагать руководству организации собственные решения по улучшению хозяйственной деятельности учреждения. Представлять руководству свои проекты о поощрении или наказании персонала, непосредственно находящегося в его подчинении. Также завхоз, в рамках своих должностных полномочий, имеет право подписывать и визировать нормативную документацию, связанную с хозяйственной деятельностью на предприятии.
Обязанности заведующего хозяйством Завхоз в своей трудовой деятельности должен руководствоваться правилами, прописанными в его рабочей инструкции. В его функциональные обязанности входит непосредственное управление всем хозяйством предприятия. Рабочий отвечает за сохранность хоз.
Также на его ответственности находится своевременная оплата коммунальных услуг компании — оплата воды, электричества, газа, а также ведет учет материальной собственности компании. На каждом отдельно взятом предприятии должностные обязанности завхоза будут незначительно отличаться в деталях, это диктуется конкретными нуждами организации, но общая суть всегда одна — руководство хозяйством и несение полной ответственности за его состояние. Работы у занимающегося этой профессией много, далеко не всегда есть время на перерыв или чаепитие, ведь в любую минуту в хозяйстве может что-то случится.
В принципе, завхоза можно сравнить с домохозяйкой, оба заняты тем, чтобы всегда все было в наличии и в порядке. На данного работника чаще всего ложатся следующие задачи: Контроль технического состояния всех помещений и зданий, находящихся в собственности организации. Поддержание в рабочем состоянии инвентаря, необходимого для проведения уборки здания, текущего ремонта.
Организация своевременной закупки инструментов. Контроль за работой обслуживающего персонала. Закупка канцелярских принадлежностей, чистящих средств, мыла и иных расходных материалов.
Организация инструктажей по технике безопасности.
Представление предприятия во взаимодействии с контрагентами в сфере закупок соответствующих товаров и их последующего обслуживания. Мониторинг достаточности количества хозяйственных товаров, а также проведение их своевременных закупок. Взаимодействие с другими подразделениями предприятия по вопросам их заявок на закупку соответствующих хозяйственных товаров.
Руководство работой персонала, занятого в сфере хозяйственного обеспечения предприятия. Знание марок и особенностей востребованного предприятием хозяйственного инвентаря. Отслеживание корректности бухгалтерской документации в сфере хозяйственного обслуживания предприятия. Соблюдение принципов документооборота в своей сфере ответственности.
Участие в мероприятиях по инвентаризации в своей зоне ответственности. Наблюдение за соблюдением правил пожарной и технической безопасности в своей сфере ответственности. Выполнение правомочных указаний руководства предприятия в пределах своей ответственности. Должностные права Управлять рабочей деятельностью своих подчиненных.
Знакомиться с проектами указаний менеджмента предприятия по собственной сфере деятельности. Предлагать менеджменту предприятия рекомендации по улучшению ситуации в зоне своей ответственности. Доносить до менеджмента предприятия данные о недостатках, которые были выявлены в ходе выполнения своих функций. Запрашивать данные от подразделений предприятия, которые востребованы в ходе выполнения своей деятельности.
Вносить предложения менеджменту предприятия по кадровым вопросам в отношении своих сотрудников.
Завхоз это кто и чем занимается?
Таким образом, документ служит средством предотвращения трудовых споров, а также помогает эффективности течения рабочих процессов. Дополнительно можно упомянуть, что должностная инструкция может использоваться в трудовых спорах, в том числе и в суде. Зарплата и перспективы Оклад у замдиректора 9000 росс. Да-да, такие нынче зарплаты в ДНР. Плюс процент за интенсивность труда. В сумме набегает 12 000 — 13 000 руб. Их нет, только педобразование и вперед, по учительской стезе.
Можно сказать, что обычные будни завхозов — это что-то купить или сделать. Но у меня часто дело дополняется идеями творчества или нестандартного хода. И мне это нравится. На работе я с хорошим настроением, и дарю это состояние и школе, и людям. А может, это и есть тот истинный миг счастья, или состояние полной востребованности? Алгоритм составления должностной инструкции В действующих статьях законодательства нет упоминаний должностной инструкции, хотя она используется и в судебных разбирательствах, и в письмах Роструда.
Из-за отсутствия формальных требований к содержанию документа работодатели имеют возможность подгонять её содержимое под свои нужды. Основное ограничение здесь — инструкция не должна противоречить трудовому договору и действующему законодательству. Форма же инструкции подчиняется определенным стандартам. Типовая должностная инструкция включает 4 части: Общие положения. К вышеперечисленным разделам могут добавляться и другие, в которых раскрыты условия труда, должностные связи, критерии оценки работника. Целесообразность их включения определяется работодателем и зависит от его размеров, отраслевой принадлежности и других аспектов.
Возможные последующие изменение инструкции являются непростым делом. Если работодатель решил поменять уже действующий текст документа, то ему нужно руководствоваться статьёй 74 ТК, по которой предусмотрена довольно долгая процедура внесения изменений в трудовой договор, а следовательно, и в должностную инструкцию. Поэтому уже при первоначальном написании документа нужно внимательно отнестись к его содержанию. Общие положения В этой части документа содержатся такие базовые рабочие моменты, как порядок подчинения, сфера ответственности и другие. Особо важны требования по навыкам, которыми должен обладать кандидат на данную должность. Эти навыки должны соотносится с тем набором функций, который дан в следующем разделе.
Иногда специфика предприятия требует навыков, не характерных для данной позиции.
Разрабатываются те основные функции, что будут им выполняться, с учетом специфики самой организации. Должностная инструкция завхоза — заведующего хозяйственной частью ОУ создается на основе квалификационной характеристики, которая касается этой профессии согласно квалификационному справочнику. Подобный документ может меняться, из него могут исключать некоторые положения, дополнять новые разделы. Должностная инструкция завхоза утверждается генеральным директором либо иным руководителем советом директоров. В правой части документа отмечают название, затем указывается «утверждаю», далее наименование должности, потом подпись и расшифровка, далее число, год, месяц.
Должностная инструкция завхоза может включать определенные положения: Для назначения на должность необходимо иметь среднее специальное либо высшее образование. Хотя бывают исключения. Причисляется сотрудник к руководящим работникам. В его подчинении находятся уборщицы, слесари, разнорабочие. Завхоз находится в прямом подчинении у директора образовательной организации. Приступает он к своей должности по представлению главы ОУ после издания соответствующего приказа.
В исключительных случаях образование завхоза может быть иным, если он имеет опыт хозяйственного обслуживания 3-4 года. Заведующий по хозяйственной части выполняет следующие функции: Он проводит постоянную инвентаризацию имущества, ведет документации согласно формам отчетности, которые установлены в данной организации. Руководит деятельностью предприятия по обеспечению предприятия необходимыми канцелярскими товарами, расходными материалами, одеждой, столовыми принадлежностями, а также иными предметами, которые необходимы для функционирования организации. Завхоз осуществляет руководство сотрудниками: разнорабочими, слесарями, уборщиками, которые заботятся о ремонте, сохранении инвентаря. Он анализирует качество уборки кабинетов, подсобных помещений, которые находятся на подотчетной ему территории. Обязанности завхоза устанавливаются на основе законодательства Российской Федерации.
В случае невыполнения некачественного исполнения требования пожарной безопасности, трудовой дисциплины, распоряжений руководства функций, возлагаемых на сотрудника, предполагается определенная ответственность. В ОУ предусматривается наказание в случае принятия решения, которое наносит ущерб организации дисциплинарного либо материального вида. Должностная инструкция завхоза составляется на основе Устава ОУ. Данный сотрудник имеет право своевременно Востребованность и оплата профессии Люди, способные качественно выполнять должностные обязанности завхоза, очень нужны, всегда и везде. Без человека этой профессии останавливается жизнедеятельность любого предприятия, будь то детский садик, оборонный завод, или компьютерный центр. Оплата этого труда напрямую зависит от того предприятия, где трудится заведующий хозяйством.
В жилищной конторе и в крупном офисном здании станут платить по-разному, но меньше 20 тысяч рублей не заплатят нигде. Еще оплата труда зависит от города, где человек будет трудиться. В крупных населенных пунктах, востребованность профессии намного выше, впрочем, как и ответственность и сами обязанности. Но и платят больше. Средняя заработная плата заведующего хозяйством в столице составляет 50 тысяч рублей. Завхоз — это очень важная и нужная в обществе профессия.
Возможно, занимаясь ею не «нахватать звезд с неба», не получить известность и всемирное признание, но ничто в современном мире не осуществилось бы без заведующих хозяйством, начиная от полетов в космос и заканчивая руководством страной, за всем стоят завхозы. Вакансии завхозов и средняя зарплата Несмотря на высокую востребованность, устроиться завхозом не так уж просто. Во-первых, работодателям нужны люди со специфическими качествами — ответственные, надежные и умеющие отдавать распоряжения. Более того, есть масса вакансий для завхозов, где нужно совмещать и обязанности секретаря, и заниматься снабжением, и выполнять ещё массу мелких поручений.
Принимает меры по предотвращению и ликвидации конфликтных ситуаций среди сотрудников Общества. Информирует руководство об имеющихся недостатках в работе Общества, принимаемых мерах по их ликвидации. Получать все, предусмотренные действующим законодательством, социальные гарантии. Требовать создания всех условий для выполнения должностных обязанностей, предусмотренных настоящей инструкцией, в том числе предоставления необходимого оборудования, инвентаря, средств индивидуальной защиты, льгот и компенсаций за работу в условиях труда, отклоняющихся от нормальных. Знакомиться с решениями руководства организации, касающимися его деятельности. Вносить предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей инструкцией обязанностями. Запрашивать через непосредственного руководителя информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей. Давать распоряжения и указания и предпринимать соответствующие действия по устранению причин, создавших конфликтную ситуацию. Вносить предложения администрации Общества по улучшению работы, относящейся к функциональным обязанностям завхоза и всего Общества в целом. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции. Подтверждать и повышать свою профессиональную квалификацию. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией: - предоставление недостоверной информации о состоянии выполнения полученных заданий и поручений, нарушение сроков их исполнения. За причинение материального ущерба работодателю — в пределах, установленных трудовым законодательством Российской Федерации.
В нашем представлении представитель этой профессии «умывальников начальник и мочалок командир». То есть это человек, который командует уборщицами, выдает мыло, бумагу и канцтовары. На самом деле обязанностей у завхоза гораздо больше. Он не просто распределяет хозяйственные и канцелярские товары, но также следит за состоянием рабочих помещений, отвечает за своевременные ремонты, обеспечивает сохранность инвентаря. Кроме того он руководит техническим персоналом, проводит инвентаризацию, ведет необходимую отчетность. За что отвечает завхоз Сломался кран в туалете? Заискрила проводка? Закончились моющие средства у уборщицы?
Обязанности завхоза в школе
Заведующий хозяйством, или же сокращенно завхоз — это достаточно важная для обеспечения эффективной деятельности бизнеса должность. административно-хозяйственный персонал, кто к нему относится и какие профессии в него входят будет полезно многим работодателям и сотрудникам. Любое предприятие и социальное учреждение нуждается в грамотном учете и управлении. Продукты питания, расходные материалы для оргтехники, инструменты и запча. Главная» Новости» Как правильно завхоз называется должность по новому. Вот кто точно не сможет работать завхозом, так это творческие натуры, люди, которые способны моментально воодушевиться и тут же погаснуть.
Кто такие «завхозы» («козлы») в исправительных колониях
Иногда подобные профессии называют иначе: заместитель директора по административно-хозяйственной части, руководитель хозяйственной части или администратор офиса. Как бы красиво не назвали должность, суть остается одна. Основные обязанности Чем занимается завхоз? В нашем представлении представитель этой профессии «умывальников начальник и мочалок командир». То есть это человек, который командует уборщицами, выдает мыло, бумагу и канцтовары. На самом деле обязанностей у завхоза гораздо больше. Он не просто распределяет хозяйственные и канцелярские товары, но также следит за состоянием рабочих помещений, отвечает за своевременные ремонты, обеспечивает сохранность инвентаря.
Кроме того он руководит техническим персоналом, проводит инвентаризацию, ведет необходимую отчетность.
Своевременности и качества выполнения договорных работ по техобслуживанию и ремонту школьного технического оснащения. Правильного списания материальных средств совместно с бухгалтером. Состояния здания, подсобных помещений и участка школы, а также мер, предпринятых для их сохранения и ремонта. Исправности систем освещения, отопления и вентиляции. Работы склада, организации условий хранения школьного имущества.
Выполнения мер противопожарной безопасности наличие и исправность системы пожаротушения, огнетушителей, планов эвакуации. Данная обязанность и аспект работы завхоза в школе осуществляется при содействии директора и его заместителя по АХР. Взвешивания, бракеража, выдачи и своевременной реализации продуктов в школьной столовой, систематической сортировки скоропортящейся продукции и составления меню-раскладки. Корректировка Порядка работ, затрагивающих ремонт, обслуживание и обеспечение сохранности имущества ОУ. Разработка Нормативной документации, определяющей комплекс мер безопасности. Обеспечение Своевременного заключения договоров, определяющих порядок технического обслуживания, сохранения материально-технического оснащения, его планового ремонта.
Правильного заполнения счетов на приобретение материально-технических средств, расходных материалов канцтовары, моющие , а также их доставку. Надлежащего состояния кладовых и условий хранения продуктов. Должностные обязанности завхоза в школе выполняются в условиях стандартной рабочей недели длительностью 40 часов, в условиях ненормированного рабочего дня. Чтобы обеспечить оптимальные условия для профессиональной деятельности специалиста, директору школы целесообразно при его принятии на должность и впоследствии, при возникновении необходимости утвердить рабочих график, чтобы заведующий хозяйственным обеспечении мог самостоятельно планировать свою работу на неделю, месяц, четверть, учебный год. По окончанию установленного отчетного периода завхоз обязуется подготавливать документ объемом не более пяти машинописных страниц, отражающий актуальное состояние обеспеченности образовательного процесса, а директор школы, в свою очередь, информировать работника об актуальных изменениях нормативно-правового, организационного и локального характера. Также завхоз в границах установленных связей по должности визирует приказы руководителя ОУ, регламентирующие деятельность младшего обслуживающего персонала, поддерживает систематический обмен информацией с заместителя директора и представителями педагогического состава, передает директору школы важные данные касательно обеспечения комплекса АХР, полученные в ходе совещаний, семинаров, курсов повышения квалификационного уровня.
Получите диплом установленного образца Для грамотной и эффективной организации финансово-хозяйственной деятельности в школе рекомендуем пройти обучение по программе «Финансово-экономическая деятельность». Завхоз в школе: обязанности, права и уровень ответственности Поскольку выполнение трудовых функции в должности заведующего хозяйственной частью образовательной организации связано с высоким уровнем персональной и материальной ответственности, в трудовом договоре и должностной инструкции важно отразить профессиональные права специалиста, обеспечивающие возможность осуществления организационной работы. Выполнение обязанностей завхоза в городской, сельской школе становится возможным только в условиях закрепления таких трудовых прав: Присутствие на месте работ, выполняемых специалистами МОП.
Приказчики тоже сменили названия. Так тот же спальничий стал называться обер-камергером. При этом перспективы спальников сделать себе карьеру сохранились. Вспомним Меньшикова, Долгорукова, Головкина и Шереметьева — все они в свое время заведовали сначала бытом царских спален, затем и организацией работы и отдыха первого лица государства.
Изображение использовано в качестве иллюстрации Спальничьим быть было не только престижно, выгодно, но и почетно. Не даром император Николай Первый, пытаясь загладить свои обиды на великого Пушкина, посмертно присвоил ему титул личного завхоза при своем дворе. Впрочем, данная информация лишь наполовину верна. Документ об этом не сохранился, хотя великому поэту данный чин «приклеили» посмертно многие из его друзей и не только. Только на первый взгляд должность царского «спальника» не могла нести на себе большой значимости. Однако Русь не была бы Русью, если бы это было так. На должность эту назначались стойкие духом, благородные, умные и физически крепкие люди из окружения царя.
При этом от их практичности, смекалки, деловитости, а порой и мудрости часто зависело не только презентабельность опочивальни монарха, не только его быт, но и безопасность всего государства. No comments Log in or sign up to add a comment Next publication.
Иногда специфика предприятия требует навыков, не характерных для данной позиции. Например, знание делового английского или понимание отраслевой технической документации. В таком случае нужно обязательно упомянуть их в данном разделе. Обязанности В эту часть включают перечень функций, которые должен выполнять заведующий хозяйством. Для предотвращения рабочих конфликтов они должны быть описаны полно и исчерпывающе.
Но не рекомендуется перегружать раздел второстепенными функциями, которые могут отвлекать специалиста от выполнения его основных обязанностей. Права Данная часть включает перечень прав, которыми наделяется заведующий хозяйством для выполнения его обязанностей. В этот раздел включают 5-6 стандартных пунктов, которые дополняются работодателем по мере необходимости. Ответственность Эта часть в общей форме описывает случаи, когда заведующего хозяйством можно привлечь к ответственности. Описание даётся в максимально общей форме, так как возможные конкретные меры наказания определяют позднее, в ходе юридических разбирательств. После того как должностная инструкция составлена, её показывают профильным специалистам. Обычно её согласовывают с юристом и специалистом-кадровиком. После учета их замечаний документ отправляется к руководителю предприятия.
Далее документ распечатывается на фирменном бланке, с соблюдением всех атрибутов, необходимых для официального документа. На заключительном этапе документ должен быть подписан всеми задействованными сторонами: руководителем предприятия, специалистами, с которыми согласовывался его текста, и самим заведующим хозяйством.
В столичных школах не осталось завхозов
Завхоз обеспечивает нормальное функционирование предприятия или учреждения, поддерживает порядок и снабжает необходимыми материалами и ресурсами. Должностная инструкция завхоза — документ, который регламентирует требования к работнику, сферу его обязанностей, меры ответственности и права. административно-хозяйственный персонал, кто к нему относится и какие профессии в него входят будет полезно многим работодателям и сотрудникам. Кто должен разрабатывать ДИ завхоза? Заведующий хозяйством (завхоз) – это ответственная должность в какой-либо организации или учреждении. Завхоз – это рабочий или служащий организации, который руководит ее хозяйственным обеспечением и обслуживанием.
5 основных этапов составления должностной инструкции для заведующего хозяйством
На время отпуска и временной нетрудоспособности его обязанности могут быть возложены на заместителя заведующего по административно-хозяйственной работе или на сотрудника, относящегося к обслуживающему персоналу из числа наиболее опытных. Временное исполнение обязанностей в данных случаях осуществляется согласно приказу заведующего, изданного с соблюдением требований Трудового кодекса Российской Федерации. Завхоз относится к категории «Руководители», непосредственно подчиняется заведующему дошкольным образовательным учреждением и выполняет свои должностные обязанности под руководством заместителя заведующего по административно-хозяйственной работе при наличии. В своей трудовой деятельности заведующий хозяйством руководствуется должностной инструкцией, составленной с учетом профстандарта, Конституцией и законами Российской Федерации, указами Президента, решениями Правительства Российской Федерации и местных органов управления образованием всех уровней по вопросам хозяйственного обслуживания дошкольных образовательных учреждений. Завхоз ДОУ должен быть ознакомлен с должностной инструкцией, разработанной с учетом профстандарта, знать и соблюдать установленные правила и требования охраны труда и пожарной безопасности, правила личной гигиены и гигиены труда в дошкольном образовательном учреждении. Заведующий хозяйством должен пройти обучение и иметь навыки оказания первой помощи пострадавшим, пройти обучение по охране труда и пожарной безопасности, знать порядок действий при возникновении пожара или иной чрезвычайной ситуации и эвакуации в дошкольном образовательном учреждении. Материально-техническое и документационное сопровождение процесса управления зданиями и помещениями ДОУ: 2. Сопровождение и обеспечение процесса эксплуатации, обслуживания и ремонта зданий, помещений и оборудования детского сада. Документационное сопровождение процессов использования, эксплуатации и обслуживания зданий, помещений и оборудования. Организация закупки и приобретения товаров, оборудования и услуг в целях эксплуатации и обслуживания зданий и помещений дошкольного образовательного учреждения.
Должностные обязанности завхоза ДОУ 3. В рамках трудовой функции организации закупки и приобретения товаров, оборудования и услуг в целях эксплуатации и обслуживания зданий и помещений: составляет списки необходимой для закупки мебели, оборудования, инвентаря, моющих и дезинфицирующих средств; организовывает обеспечение административных кабинетов, помещений групп, спален, музыкального и спортивного зала, кухни, бытовых, хозяйственных и других помещений ДОУ необходимой мебелью, оборудованием, инвентарем в том числе хозяйственным и средствами, соответствующими Санитарно-эпидемиологическим требованиям к устройству, содержанию и организации режима работы дошкольных образовательных организаций, требованиям охраны труда. Обеспечивает кабинеты администрации и секретаря канцелярскими принадлежностями, расходными материалами. Участвует в подборе и расстановке кадров обслуживающего персонала дошкольного образовательного учреждения. Ведет учет рабочего времени обслуживающего персонала детского сада, составляет табель рабочего времени. Обеспечивает соблюдение санитарного режима в дошкольном образовательном учреждении и на его территории. Организовывает работу складского хозяйства, создает условия для надлежащего хранения товарно-материальных ценностей и другого имущества дошкольного образовательного учреждения. Обеспечивает необходимые условия для бесперебойной работы оборудования кухни ДОУ, своевременный ремонт водопроводной, отопительной и канализационных систем, своевременную уборку помещений и территории дошкольного образовательного учреждения. Организовывает проведение ежегодных измерений сопротивления изоляции электрических установок и проводки, заземляющих устройств, анализ воздушной среды на содержание пыли, газов и паров вредных веществ, замер освещения в помещениях детского сада в соответствии с правилами и нормами по обеспечению безопасности жизнедеятельности.
Принимает участие в разработке мероприятий по повышению надежности, качества работы обслуживаемых систем отопления, водоснабжения, канализации и водостоков. Контролирует работу наружной канализации и водостоков, организовывает очистку канализационных колодцев, колодцев с пожарными гидрантами на территории детского сада, проверку пожарных гидрантов на водоотдачу, вывоз мусора. Организовывает обучение, проводит на рабочих местах работников из обслуживающего персонала первичные, повторные, целевые инструктажи по охране труда. Разрабатывает, совместно со специалистом по охране труда, инструкции по охране труда по видам работ для обслуживающего персонала детского сада.
Заведующий хозяйством имеет право: 3. Давать распоряжения и указания и предпринимать соответствующие действия по устранению причин, создавших конфликтную ситуацию. Вносить предложения администрации предприятия по улучшению работы, относящейся к функциональным обязанностям Заведующего хозяйством и всего предприятия в целом. Заведующий хозяйством несет ответственность: 4. За невыполнение своих функциональных обязанностей. За недостоверную информацию о состоянии выполнения полученных заданий и поручений, нарушение сроков их исполнения.
За невыполнение приказов, распоряжений Генерального директора. За нарушение Правил внутреннего трудового распорядка, правил противопожарной безопасности и техники безопасности, установленных на предприятии. За разглашение коммерческой тайны. За несохранность, порчу, недостачу материальных ценностей в соответствии с заключенным с Заведующим хозяйством договором о полной материальной ответственности. Режим работы Заведующего хозяйством определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными на предприятии. Заведующий хозяйством чаще именуется завхоз. В обязанности этого сотрудника входит обеспечение организации всей требуемой ей для её функционирования продукции, начиная от канцелярской и заканчивая мебелью. Также он руководит имеющимися в штате предприятия разнорабочими и уборщиками. Общие положения Должностная инструкция заведующего хозяйством для определённой организации разрабатывается на базе квалификационной характеристики, относящейся к соответствующей профессии , которая внесена в квалификационный справочник. У создателей документа имеется безусловное право её модифицировать, исключая определённые положения из разделов либо дополняя их новыми.
Должностная инструкция утверждается генеральным директором или иным руководителем либо советом руководителей. В составленном документе над названием документа должностная инструкция заведующего хозяйством в правой верхней части должно быть: слово «утверждаю»; в следующей строчке - обозначение его должности; далее - подпись и расшифровка в виде фамилии, имени и отчества; ниже - число, месяц и год. Общие положения должностной инструкции для завхоза могут включать следующие положения: В обязанности завхоза входит следующее: Требования к сотруднику Общие положения содержат основные требования к образованию и стажу сотрудника, которые взаимосвязаны. Их можно найти в соответствующем разделе данной статьи. Другие требования относятся к тому, что должен знать сотрудник, претендующий на подобную должность. В числе прочего это: Выше приведён список позиций, знание которых может потребоваться от работника в соответствии с должностной инструкцией. В то же время реальная должностная инструкция может включать более сжатый список, в котором будут отсутствовать некоторые из приведённых позиций. Должностной инструкцией для завхоза предусмотрена ответственность в следующих случаях: при невыполнении возлагаемых на него по должности обязанностей либо их выполнении ненадлежащим образом либо несвоевременно; при несоблюдении норм трудовой дисциплины и распорядка, требований противопожарной безопасности; при нарушении остающихся в силе предписаний, предусматривающих сохранение конфиденциальности определённой информации. Также может быть предусмотрено положение об ответственности за неверное решение , даже если оно не имеет признаков нарушения любого из предыдущих пунктов, когда такое решение нанесло ущерб компании. Эта ответственность носит материальный и дисциплинарный характер.
Должностная инструкция утверждается генеральным директором или иным руководителем либо советом руководителей. В составленном документе над названием документа должностная инструкция заведующего хозяйством в правой верхней части должно быть: слово «утверждаю»; в следующей строчке - обозначение его должности; далее - подпись и расшифровка в виде фамилии, имени и отчества; ниже - число, месяц и год. Общие положения должностной инструкции для завхоза могут включать следующие положения: В обязанности завхоза входит следующее: Требования к сотруднику Общие положения содержат основные требования к образованию и стажу сотрудника, которые взаимосвязаны. Их можно найти в соответствующем разделе данной статьи. Другие требования относятся к тому, что должен знать сотрудник, претендующий на подобную должность.
В числе прочего это: Выше приведён список позиций, знание которых может потребоваться от работника в соответствии с должностной инструкцией. В то же время реальная должностная инструкция может включать более сжатый список, в котором будут отсутствовать некоторые из приведённых позиций. Должностной инструкцией для завхоза предусмотрена ответственность в следующих случаях: при невыполнении возлагаемых на него по должности обязанностей либо их выполнении ненадлежащим образом либо несвоевременно; при несоблюдении норм трудовой дисциплины и распорядка, требований противопожарной безопасности; при нарушении остающихся в силе предписаний, предусматривающих сохранение конфиденциальности определённой информации. Также может быть предусмотрено положение об ответственности за неверное решение , даже если оно не имеет признаков нарушения любого из предыдущих пунктов, когда такое решение нанесло ущерб компании. Эта ответственность носит материальный и дисциплинарный характер.
В то же время при нарушении законодательства Российской Федерации завхоз может быть привлечён к административной либо уголовной ответственности. Наконец, против него может быть подан гражданско-правовой иск. Перечень прав заведующего хозяйством не исчерпывающий. Он вправе добиваться реализации любых возможностей, которые предусмотрены для него существующим законодательством. Должностная инструкция заведующего хозяйством в целом содержит нормы, приведённые выше.
При этом каждая организация имеет право отталкиваться от существующих образцов данного документа , устанавливая собственные нормы. В случаях, когда различные образцы документа содержат отличающиеся пункты по одному вопросу к примеру, на период отсутствия завхоза его функции может исполнять по одному образцу автоматически его заместитель, а по другому - лицо, назначенное приказом на этот период , составитель должностной инструкции имеет право выбирать подходящий для него вариант. МОУ «Нововознесенская средняя общеобразовательная школа» Должностная инструкция завхоза школы 1 Общее положение 1. Завхоз школы по назначается и освобождается от должности директором школы. На период отпуска и временной нетрудоспособности завхоза его обязанности могут быть возложены на других заместителей директора или на сотрудника младшего обслуживающего персонала из числа наиболее опытных.
Временное исполнение обязанностей в этих случаях осуществляется на основании приказа директора Школы, изданного с соблюдением требований законодательства о труде. Завхозу непосредственно подчиняются: Младший обслуживающий персонал. В своей деятельности завхоз руководствуется конституцией Российской Федерации, Законом Российской Федерации «Об образовании», Типовым положением об общеобразовательном учреждении, Федеральным законом об Российской Федерации «О бухгалтерском учете», указами Президента Российской Федерации, решениями Правительства Российской Федерации и органов управления образованием всех уровней по вопросам образования; правилами и нормами охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты, а также Уставом и локальными правовыми актами Школы в том числе Правилами внутреннего трудового распорядка, приказами и распоряжениями директора, настоящей должностной инструкцией , трудовым договором контрактом. Завхоз соблюдает Конвенцию ООН о правах ребенка. Организация хозяйственной деятельности Школы, руководство ею и контроль за развитием этой деятельности; 2.
Руководство коллективом младшего обслуживающего персонала; 2.
Операционное и стратегическое управление процессами административного, хозяйственного, документационного и организационного сопровождения и обеспечения деятельности организации. Согласно статье 195. Устанавливать особенности применения стандартов может правительство. Например, для государственных структур или компаний с государственным участием. То есть требования, установленные профстандартом 1096 , обязательны к применению в бюджетном предприятии, а в коммерческой фирме несут рекомендательный характер.
Кто должен разрабатывать ДИ завхоза? Трудовой кодекс не требует от работодателя подготовки должностной инструкции для всех категорий работников, кроме тех профессий, для которых её наличие обязательно. Начальник АХО не входит в перечень таких специальностей, поэтому руководство каждого предприятия в индивидуальном порядке принимает решение о необходимости применения должностных инструкций. Обязанности по разработке и внедрению ДИ могут быть возложены на любого сотрудника организации.
Кто такие «завхозы» («козлы») в исправительных колониях - смотреть видео
Закончились моющие средства у уборщицы? Дворник не убрал снег при входе? Все эти вопросы и миллион других, о которых мы даже не подозреваем, приходится решать завхозу. При этом он, чаще всего, еще и самая нелюбимая фигура на предприятии. Еще бы, и лишнюю бумагу не выклянчишь, и ручки давно не пишут, и стул отремонтировать пора, а он, по нашему мнению, все не чешется. И невдомек большинству, что завхоз несет административную и материальную ответственность как за свои ошибки, так и за халатность своих сотрудников. А так же за: Состояние помещений; Растраты и нецелевое использование средств; Перерасход хозяйственных материалов; Неполадки в работе коммунальных и прочих сетей.
Эта работа предусматривает определение выгодных коммерческих предложений, поступающих от партнеров.
Заполняется текущая документация. Мне очень повезло, что я ежедневно взаимодействую с ответственными, трудолюбивыми, активными людьми, которые живут своей работой. Взаимопонимание, доверительные отношения лежат в основе сотрудничества с коллегами. Вместе мы можем всё. Вот так и идет жизнь, наполненная каждодневным трудом, где мало времени для отдыха и много нескончаемых забот. Но мне такая жизнь по душе, а это самое главное… Заведующий хозяйством Детского сада "Золушка", филиал Детского сада "Светлячок" Нурова Асель Жантуровна «Выбери профессию, которая тебе нравится и тебе не придется ни одного дня работать» Конфуций Вечер.
Кружка чая. Листаю календарь. Опять надо менять. Многие люди, листая календарь считают минуты, часы, дни до окончания рабочего дня, радуются праздничным и выходным дням. А у меня свой календарь. В нем нет выходных дней, но меня это не расстраивает, ведь работая в детском саду, я поняла, что для меня наиболее интересно — это работа с людьми. Предложение работать в должности заместителя по хозяйственной части было неожиданным, но приятным и влекущим своей неизвестностью.
Вступив в эту должность, я почувствовала всю ответственность за эту работу и с удовольствием принялась за дело. Ведь завхоз — это не только физическое лицо, занимающееся инвентаризацией и обеспечивающие хозяйственное обслуживание, а немаловажный для организации человек. Необходимо было изучить основные нормы и требования нормативно-правовых актов, регулирующих деятельность детского сада. Для меня это не было затруднительным, поскольку у меня есть юридическое образование. Главным в работе завхоза я считаю необходимость создания условий, обеспечивающих сохранения жизни и здоровья воспитанников и работников учреждения. Ведь именно завхоз должен следить за исправностью освещения, систем отопления, водоснабжения.
Надо ли говорить что это один из самых главных факторов по которому очень многие лезут в актив хотя у них нет не опыта управления людьми не веса в словах. Завхозы меняются достаточно часто - но бывают и такие товарищи которые могут весь срок отсидеть завхозом одного отряда - таких людей кака правило ценят - не каждый сможет совладать и управлять стаей осужденных в 100-120 рыл и поддерживать режим и порядок. Управление толпой делится на 2 типа - кнут и пряник - неожиданно правда? Можно просто бить за любой косяк - как я уже писал - не встал зэк по подъему и не вышел на зарядку - завхоз вызывает его к себе в секцию где зэка бьют толпой. Не понял с первого раза? Ну ок - просто вызовут дежурного безопасника или опера - будет составлена бумага - и ты на 15 суток в изоляторе - а изолятор это нарушение и если вдруг ты надеешься освободиться по УДО раньше срока - значит не судьба. Завхозы кто держит отряд пряником гораздо меньше - да и неудивительно - зэки как и все остальные люди принимают доброту за слабость - начинают пользоваться и наглеть - а уж в тюрьме таких товарищей большинство - и вот чтобы не перейти с пряника на кнут завхозу нужно очень постараться - но и результат себя оправдывает. Ты лично никого не тронул, не избил, к тебе никаких претензий не будет никогда - люди у тебя в отряде живут хорошо, много освобождается по удо потому что соблюдают режим и не косячат - красота а не жизнь, всем хорошо. Но чтобы выстроить такую систему надо иметь очень хороший скилл управления людьми - современным бизнес-коучам надо будет поучиться у таких людей а еще лучше добро пожаловать на стажировку - тогда посмотрим стоят ли хоть чего то ваши теории, кейсы и книги. В нашем отряде был именно такой завхоз. Он сменил прошлого завхоз отряда после того как того палками забили до полусмерти задроченные им зэки - они просто устали терпеть издевательства и обращение на "а" - "дура, кура, бежала сюда, мать" - стоит ли говорить что наш прошлый завхоз был с малолетки - вот привычка крыть всех матом и осталась - но чувак просто не подрасчитал что общий режим немного не те малолетки с которыми он там привык разговаривать - в итоге был забит ночью палками командой из 10 инициативных осужденных вместе со всем активом что были под стать ему - с этого происшествия чуть было бунт не раздули, но после того как начальник колонии выслушал мнения мужиков и всего отряда - непутевый завхоз уехал на полгодика в ПКТ подумать над своим поведением а начальник пообещал всему отряду что такого больше не повторится урок для топ менеджмента - общайтесь с рядовыми гражданами и подчиненными - лучше пять минут поговорить чем неделю воевать и разгребать потом эти проблемы и назначил нам нового завхоза. И новый завхоз был просто жара. Отряд просто отупел от того что завхозы так могут. В первую очередь полностью открыли для всех и блатных и мужиков комнату приема пищи которая и так по идее всегда должна была быть открыта - но старый завхоз считал что жрать за столом где сидели обычные мужики зашквар малолетка что с него взять - и вот случилось чудо. Двери комнаты приема пищи открыты - сначала по инерции никто даже не смел туда заходить, все боялись - вдруг показуха. Везде чай, кофе, крошки, жратва засохшая - ну а чо епта, пусть завхоз сам и убирает раз такая вафля, хаха. Вот при старом завхозе было ништяк - никто не заходил в питалку, чистота была, чай варили на кипятильниках - красоты, а новый вафля - пусть сам и убирает.
Ведет отчетность по установленной форме. Права заведующего хозяйством 3. Знакомиться с проектами решений руководства компании, касающимися хозяйственного обеспечения компании. Устанавливать служебные обязанности для подчиненных работников. Запрашивать от структурных подразделений предприятия информацию и документы, необходимые для выполнения его должностных обязанностей. Участвовать в подготовке проектов приказов, инструкций, указаний, а также смет, договоров и других документов, связанных с решением хозяйственных вопросов. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей инструкцией обязанностями. Требовать от руководства предприятия обеспечения организационно-технических условий и оформления установленных документов, необходимых для исполнения должностных обязанностей.
Устроилась в школу завхозом в 55 лет: рассказываю что делаю целыми днями и сколько платят
Любое предприятие и социальное учреждение нуждается в грамотном учете и управлении. Продукты питания, расходные материалы для оргтехники, инструменты и запча. Кто такой завхоз и как сейчас называется эта должность по новому правильно. Чтобы понять является ли офис-менеджер завхозом, надо сначала определиться с тем, кто такой завхоз. ЗАВЕДУЮЩИЙ ХОЗЯЙСТВОМ Должностные обязанности. Осуществляет руководство работой по хозяйственному обслуживанию предприятия, учреждения, организации или их подразделений. Обеспечивает сохранность хозяйственного инвентаря, его восстановление и. Специализация: Как завхоз, у вас может быть возможность специализироваться в определенных областях или отраслях.