Новости профсоюзных организаций. Владимир Путин принял участие в XII съезде Федерации независимых профсоюзов России (ФНПР). Российские профсоюзы в 2023 году оказали помощь жителям Донбасса и Новороссии и участникам спецоперации на сумму свыше 2 млрд рублей. Федеральный профсоюз авиадиспетчеров России (ФПАД) принял решение поддержать членов профсоюза из Оренбургской области, ставших жертвой затопления.
Все новости по тегу: «Профсоюзы»
Традиционно, интеллектуальная игра в формате квиза привлекает большое количество команд. В этот раз, участниками мероприятия стали 15 команд первичных профсоюзных организаций. Среди них были команды из Приволжской [... Уфе 21 апреля, Конгресс-холл Торатау в очередной раз распахнул двери для самых веселых и находчивых членов профсоюзов Республики Башкортостан.
Генеральное соглашение предусматривает дальнейшее развитие института социального партнерства, повышение его роли в реализации национальных целей и задач, в том числе национального проекта «Кадры». В числе приоритетов соглашения - прогнозирование кадровых потребностей страны, развитие механизмов целевого обучения, популяризация рабочих профессий и повышение социальной защищенности трудящихся.
Генеральное соглашение предусматривает дальнейшее развитие института социального партнерства, повышение его роли в реализации национальных целей и задач, в том числе национального проекта «Кадры». В числе приоритетов соглашения - прогнозирование кадровых потребностей страны, развитие механизмов целевого обучения, популяризация рабочих профессий и повышение социальной защищенности трудящихся.
Но это снижало уровень жизни их семей.
Например, человек уже не мог получить путевку в санаторий, которая была особенно актуальна в случае получения травмы. Шалаев сел на стороне правительства, и стало понятно, что профсоюзы — не с рабочими В процессе перехода от социализма к постсоциализму начали возникать самодеятельные группы работников — рабочие клубы, например. Мощнейший импульс всему этому дала шахтерская забастовка 1989 года. Она началась в Кузбассе. Отчасти это событие определило и мою жизнь. Я тогда жил в Кузбассе, видел эти события своими глазами и даже в какой-то мере участвовал в них. Масштаб этой забастовки был гигантским, такого еще не было в истории страны. Все началось в Кузбассе 11 июля, через неделю бастовали все шахтеры в стране, а это, по разным оценкам, от 400 до 600 тысяч человек от Сахалина до украинского Донбасса.
Интересно, как отреагировали на эту забастовку тогдашние советские профсоюзы. Председатель Всероссийского центрального совета профсоюзов товарищ Шалаев приехал в составе правительственной комиссии в Кузбасс вести переговоры с бастующими шахтерами. И на переговорах он сидел на стороне правительства. Это было настолько знаковым событием, что стало понятно, где находятся эти профсоюзы — они не с рабочими. И возникла мысль, что нужно создавать свои профсоюзы. Съездили в Америку и привезли такую неслыханную вещь, как коллективный договор Первый самый мощный профсоюз возник в 1991 году, он вырос из рабочих комитетов. Это был Независимый профсоюз горняков. В него входили и украинцы, и воркутинцы, и кузбассовцы, и красноярцы, и дальневосточники.
Его влияние было колоссальным. Председатель этого профсоюза входил в Совет безопасности и сидел с правой стороны Ельцина. Что сделал этот новый профсоюз? Он выдвинул новые подходы к регулированию трудовых отношений. Они съездили в Америку, поговорили со своими коллегами, привезли такую неслыханную вещь, как коллективный договор. Коллективные договоры, конечно, были и в Советском Союзе, но иногда они подписывались так: «Администрация предприятия, профсоюз и трудовой коллектив», то есть профсоюз и трудовой коллектив были не одно и то же. Новые же профсоюзы предложили сторонам взять на себя определенные обязательства и их соблюдать. А если они не соблюдаются, то рабочие могут объявить забастовку.
Сегодня это кажется нормальным. Но тогда директора предприятий приходили в ярость от того, что они должны перед кем-то брать обязательства и что на них могут быть наложены санкции за неисполнение. Сила у профсоюза была большая, и такие договоры стали заключаться. Однако продолжалось это недолго. В 1990-е профсоюзы были исключены из политического процесса Я очень критично настроен к политическому руководству страны в 90-х годах. Какие мои претензии? Речь не о рыночной экономике и инфляции, а о том, что оно исключило профсоюзы из политического процесса. Были приняты законы, которые ограничили влияние профсоюзов.
Профсоюзы постепенно, не сразу, перестали быть значимой институциональной структурой. Позже это усилилось, например- в 2000-х годах были серьезно ослаблены гарантии профсоюзной деятельности для лидеров. То есть раньше был порядок, когда можно было их увольнять только с согласия вышестоящих профсоюзных органов. А потом было принято решение, что их можно увольнять на общих основаниях, и вышестоящие профорганы могут выразить свое мотивированное мнение, но силы оно практически не имеет. По сути дела, люди, которые организуют активность внизу, остались беззащитными. Второй момент — были ослаблены переговорные позиции профсоюзов в процессе коллективных переговоров. Был пересмотрен порядок, были даны определенные преференции работодателям, а возможности профсоюзов уменьшились. Но самое главное — еще с 90-х годов введены ограничения на проведение забастовок.
Формально ситуация сейчас такая: право на забастовки записано в Конституции, оно есть в Трудовом кодексе. В кодексе описана процедура объявления законной забастовки, но с момента принятия Трудового кодекса все профсоюзы однозначно говорят, что это невыполнимая процедура. Она очень долгая несколько недель , очень сложная много всяких согласований, много документов нужно оформить. И самое главное — работодатель может сорвать эту процедуру в любой момент. Начали что-то делать, сорвали сроки согласования одного документа, все, вся процедура прекращается, нужно начинать все с начала. Масса случаев, когда люди пытались организовать законную забастовку, и работодатель им это срывал. Есть и те немногие, кто все-таки проходили полностью эту процедуру. Я изучал одну из забастовок докеров — они организовали именно законную забастовку.
За Первомайскую резолюцию ФНПР проголосовало более 16 млн. человек.
Президент РФ Владимир Путин выступил на заседании XII съезда Федерации Независимых Профсоюзов России. Деятельность «ОПОРЫ РОССИИ» направлена на поддержку малого и среднего предпринимательства: правовая защита, получение государственной поддержки, налаживание деловых контактов внутри предпринимательского сообщества и многие другие. Российский союз промышленников и предпринимателей, а также Федерация независимых профсоюзов присоединятся к работе Правительства по подготовке нацпроекта «Кадры».
Новости профсоюза
Движение также обратилось к профсоюзам транспортных и портовых рабочих с призывом "отказаться от обслуживания израильских компаний" ТАСС вчера в 16:19 Первомай в Мурманске отпразднуют мастер-классами и киберспортивным турниром Традиционное профсоюзное шествие и торжественный митинг, которые в течение многих лет проводились в Мурманске 1 мая, на этот раз не состоятся из соображений безопасности. Об этом корреспонденту "РГ" сообщил исполняющий обязанности председателя Мурманского областного совета профсоюзов Никита Бобриков.
В заседании принял участие председатель Тульской Федерации профсоюзов Сергей Судницын. Заявки на конкурс подали 67 юридических субъектов области — представители промышленности, образования, культуры, здравоохранения. Рассматривалось десять основных показателей в организации системы охраны труда на предприятиях и в учреждениях: — наличие системы управления охраной труда; — обеспечение общественного контроля со стороны профсоюзных комитетов по охране труда; — проведение предварительных, периодических медицинских осмотров работников; — проведение мероприятий по оздоровлению работников за счет средств работодателя; — состояние производственного травматизма, снижение числа несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний; — проведение обучения, инструктажей по охране труда; — регистрация в качестве участника концепции «нулевой травматизм»; — наличие установленных скидок надбавок к страховому тарифу; — индентификация опасностей, оценка и управление рисками; — проведение специальной оценки условий труда. Лучшими в вопросе охраны труда были признаны девять участников конкурса.
В этом году решили продолжить и закрепить добрую традицию. Председатель Комиссии по регламенту и обеспечению деятельности Государственной Думы России, Генеральный секретарь Всеобщей конфедерации профсоюзов Виктор Пинский награжден Медалью Петра Столыпина второй степени. Частью зеленого пространства Узбекистана станет сад Федерации профсоюзов По инициативе Президента Республики Узбекистан в рамках общенационального проекта «Яшил макон - Зелёное пространство» во всех регионах республики высажено множество саженцев плодовых и декоративных деревьев, заложены новые сады. Федерация профсоюзов Узбекистана всегда активно участвует в подобных добрых делах и вносит свой достойный вклад.
Допускается ли расторжение трудового договора в связи с сокращением с женщинами, имеющими детей в возрасте до трех лет? Нужно производить распечатку расчетных листов при каждой выдаче заработной платы или достаточно предоставлять работникам расчетные листы ежемесячно? Федеральным законом от 22. Прочитав статью, вы узнаете, что изменилось в трудовом законодательстве в данной области. О том, какие при этом следует учесть нюансы, мы расскажем в статье. В июле Президент России подписал федеральные законы, которыми ратифицированы сразу три конвенции Международной организации труда: об оплачиваемых отпусках, о защите прав представителей работников на предприятии и предоставляемых им возможностях, а также о содействии коллективным переговорам. Как нововведения отразятся на взаимоотношениях работодателей и работников? Этот вопрос сегодня волнует многих. Возможно ли установить режим неполного рабочего времени по инициативе работодателя ещё и внешним совместителям? Поэтому необходимо разобраться, как правильно оформить все необходимые документы, оплатить переработанное время, не нарушив при этом трудовое и налоговое законодательство. В общем то, профсоюз всегда был гнилой и вредной организацией и через запятую писался со словом «мафия»...
Поздравление Председателя ФНПР Михаила Шмакова с 1 Мая — Днем международной солидарности трудящихся
Для примера приведу данные: в прошлом году статистики не зафиксировали ни одной забастовки. Что это значит? Они не зафиксировали ни одной законной забастовки. А по моим данным, состоялось 156 случаев, когда работники останавливали работу. Но не всегда даже забастовки решают дело. Например, какой смысл бастовать на закрывающемся предприятии, если люди не согласны с увольнением? Они используют другие формы протеста. Они выходят на митинги, устраивают пикеты. Некоторые отчаянные головы могут даже устроить захват предприятия, но это бывает очень редко. Мне пришлось собирать информацию о разных протестных формах.
Всего в 2019 году было 403 подобных случая, и 156 из них сопровождались остановкой работы. Таковы реальные масштабы протестного движения в трудовой сфере. А Госкомстат не фиксирует ничего. Кто бастует и почему? Это значит, что дошедшие до ручки люди без всякого профсоюза просто бросили работу. Сейчас мы можем наблюдать забастовку строителей на Севере. Огромная толпа вахтовиков осадила контору и требует с угрозами и руганью устранить все нарушения. Это стихийный протест. И более половины всех протестов проходит в таком русле.
Профсоюзы протестные действия организуют очень редко. Довольно часто бывает ситуация, когда протест формируется стихийно, и профсоюзные лидеры, среди которых немало добросовестных ответственных людей, которые не могут бросить своих членов просто так, возглавляют этот протест. Но возглавляют его постфактум, не организуя. Потому что профсоюзные лидеры знают трудовое право и помнят об ответственности за организацию забастовок, они стараются ввести действия работников в правовое русло, чтобы не подставить своих членов. Фото realnoevremya. Но там, где они есть, уровень напряженности меньше И надо сказать, что профсоюзы редко участвуют в протестном движении не только потому, что они такие пассивные, а еще и потому, что там, где есть хороший сильный профсоюз, работодатель уже «ученый». Он знает, чего стоит большая и долгая война с профсоюзом — не факт, что ты победишь, а даже если победишь, это все равно будет аукаться не один год. Поэтому забастовки, протесты возникают чаще всего там, где профсоюзов нет. И в этом я вижу одну из положительных функций современных профсоюзов.
Да, они слабые, да, им позволено мало, но там, где они есть, уровень напряженности меньше. Правда, нельзя не сказать об откровенном предательстве со стороны профсоюзных функционеров. У нас есть отрасли, где полностью запрещены забастовки. И медицина в их числе. Сейчас идет много протестов со стороны медиков. Часть из них связаны с «Альянсом врачей», часть — с профсоюзом «Действие», а большая часть медиков, которые так или иначе выражают протест, члены профсоюза работников здравоохранения. Но я почти не слышу, чтобы последний профсоюз, старый и традиционный, вступался за своих работников. К сожалению, я видел несколько случаев, когда этот профсоюз действовал на стороне работодателей. По сути, это новая профсоюзная альтернатива.
Они не боятся конфликта Сейчас ситуация такая: в стране есть несколько крупных профсоюзных ассоциаций. Это постсоветские профсоюзы, они очень разные и они объединяют 20 млн человек. Конечно, там есть проблема формального членства, когда люди числятся, но не проявляют себя. Но все равно эти люди не выходят из профсоюза, на что-то надеются. Это бывшие альтернативные профсоюзы, диспетчеры, докеры, межрегиональный профсоюз работников автопрома, профсоюз «Действие», «Учитель», «Университетская солидарность». Их численность гораздо меньше, они слабее. И у первых, и у вторых есть голос, они могут высказываться, но реальных акций они проводить не могут. Когда планировалась пенсионная реформа, эти профсоюзы — ни старые, ни новые — не проводили значимых акций. По моему мнению, они испугались, потому что если бы они ввязались в конфликт, их бы просто уничтожили.
Сейчас появляются новые профсоюзы. Самый яркий из них — «Альянс врачей». Многие говорят, что это не профсоюз, а политическая организация.
Религия для него была вопросом даже не второго, а десятого порядка. Он написал 50 томов сочинений, но, если оттуда выбрать всё написанное им о религии, едва наберётся на тонкую брошюрку. Он освобождал человечество от эксплуатации и колониального унижения. Это было основным. И это, повторяю, останется навсегда».
Программа кэшбэка начинает работать с 1 апреля 2022 года. Отправить ребенка в лагерь можно будет с 1 мая 2022 года. Приглашение к участию в программе получили все стационарные государственные и коммерческие лагеря в разных регионах страны, участие является добровольным. В программе не участвуют лагеря дневного пребывания городские и палаточные. Механизм работы программы останется таким же, как и в 2021 году. Так, путевка в детский лагерь приобретается родителем через сайт самого лагеря, туроператора или агрегатора например, «Мир Путешествий» с помощью карты «Мир». Средства возвращаются на карту с которой была произведена оплата путёвки. Количество поездок на одного человек не ограничено — можно отправить ребенка на отдых на любое количество смен.
Министерство просвещения РФ и Общероссийский профсоюз образования подписали отраслевое соглашение по организациям, находящимся в ведении Министерства просвещения РФ, на 2024-2026 годы. Курганское профобъединение и Уполномоченный по правам человека в регионе заключили соглашение, которое расширит взаимодействие в области защиты социально-трудовых прав жителей региона. Белгородское профобъединение отметило 70-летие со дня образования.
За Первомайскую резолюцию ФНПР проголосовало более 16 млн. человек.
выпуск четвертый *террористическая, экстремистская организация, запрещенная на территории России Неонацистский интернационал формируется за последние годы прямо у нас на глазах. Профсоюз летного состава России поздравляет мужественную и сильную половину нашей страны с 23 Февраля, с днем Защитника Отечества! Председатель Объединения профсоюзов России СОЦПРОФ Сергей Вострецов посетил Херсонскую область. Приволжская районная организация профсоюза работников здравоохранения РФ передала рации для бойцов СВО. Последние новости, события и отчеты с мероприятий «Профсоюза СПФНР».
КАК ВСТУПИТЬ В ПРОФСОЮЗ
Союз Машиностроителей России Союз Машиностроителей России. IMG 0853 Профсоюзная сессия в честь Первомайской акции профсоюзов продолжилась сегодня заседанием президиума Федерации организаций Курской области. генеральный секретарь СПР, председатель Евроазиатской Ассоциации свободных профсоюзов, принял участие в работе международного форума «Новые смыслы новой реальности» на площадке медиагруппы «Россия сегодня». 3 апреля в Москве, в Колонном зале Дома Союзов, открылся XII Съезд Федерации Независимых Профсоюзов России. подрывает целостность профсоюзной организации, способствует снижению численности членов профсоюза и разобщению работников, что в итоге затрудняет деятельность профсоюзной организации, снижает ее эффективность. Новости профсоюзов.
Комиссия определила лучших
| Профсоюзные новости - ФНПК — Федерация Независимых Профсоюзов Крыма | Президент РФ Владимир Путин выступил на заседании XII съезда Федерации Независимых Профсоюзов России 04.04.2024. |
| Новости | Федерация профсоюзов Ставропольского края | Новости россии и Мира Профсоюзные новости новости Профсоюзной молодежи наше достояние. |
| Профсоюзы России готовятся к Первомаю | Семинар иков членских организаций ФНПР. |
| Комиссия определила лучших | Тульская Федерация профсоюзов | Фото с мероприятий. |
Новости и события
Профсоюз летного состава России поздравляет мужественную и сильную половину нашей страны с 23 Февраля, с днем Защитника Отечества! Владимир Путин сегодня в Кремле провел рабочую встречу с главой Федерации независимых профсоюзов России Михаилом Шмаковым. Союз Машиностроителей России Союз Машиностроителей России. Территориальные организации Профсоюза. подрывает целостность профсоюзной организации, способствует снижению численности членов профсоюза и разобщению работников, что в итоге затрудняет деятельность профсоюзной организации, снижает ее эффективность. Семинар «Организационная работа в профсоюзах» для профактива ТПО ЗАО.
МГО Общероссийского Профсоюза образования
Уважаемые члены Профсоюза, коллеги, профсоюзные активисты, социальные партнеры! От имени Общероссийского профессионального союза работников государственных учреждений и общественного обслуживания Российской Федерации и от себя лично поздравляю вас... Члены профсоюза привели в порядок территории храмов, скверов, парков в городе, поселках и...
Скидки распространяются также на членов семей. Наиболее предпочтительный срок подачи заявки: за 2-3 месяца до даты поездки. Это позволит максимально сэкономить, провести время с пользой для здоровья и по окончании отпуска направить полученный кэшбек на иные неотложные нужды. По поручению Президента Российской Федерации от 10 марта 2022 года программа детского кешбэка была продлена на текущий год. Программа кэшбэка начинает работать с 1 апреля 2022 года. Отправить ребенка в лагерь можно будет с 1 мая 2022 года.
Приглашение к участию в программе получили все стационарные государственные и коммерческие лагеря в разных регионах страны, участие является добровольным. В программе не участвуют лагеря дневного пребывания городские и палаточные.
В кодексе описана процедура объявления законной забастовки, но с момента принятия Трудового кодекса все профсоюзы однозначно говорят, что это невыполнимая процедура. Она очень долгая несколько недель , очень сложная много всяких согласований, много документов нужно оформить. И самое главное — работодатель может сорвать эту процедуру в любой момент. Начали что-то делать, сорвали сроки согласования одного документа, все, вся процедура прекращается, нужно начинать все с начала. Масса случаев, когда люди пытались организовать законную забастовку, и работодатель им это срывал. Есть и те немногие, кто все-таки проходили полностью эту процедуру.
Я изучал одну из забастовок докеров — они организовали именно законную забастовку. Но они сказали, что это совершенно бессмысленно, потому что пока они ее готовили, работодатель остановил несколько причалов, где работали члены этого профсоюза, поставил их на ремонт, перевел все технологические процессы в другие места, а также отправил часть судов в другие порты. И они начали забастовку в условиях, когда нет работы — работодатель не понес никакого ущерба. Они пару недель бастовали, а потом вышли на работу. То есть забастовка как один из самых мощных инструментов влияния работников на работодателя выбит из рук профсоюзов. Профсоюзы не столько формируют повестку в интересах рабочих, сколько приспосабливаются к условиям, предлагаемым работодателем Все это сформировало определенное правовое пространство, в котором профсоюзы вынуждены топтаться, как в тесном загоне. И они не могут выйти за эти рамки. И что им остается?
Одно — они приспосабливаются к сложившейся ситуации. И сегодня профсоюзы оцениваются, конечно, крайне негативно. Замеры всех социологических служб показывают, что у профсоюзов самый низкий рейтинг. Они беспомощны. Они могут делать что-то на отдельных, особенно больших предприятиях. Директора больших предприятий с высоким уровнем технологий, которые понимают, что надо как-то поаккуратнее, держат профсоюзы, ведут с ними переговоры, но только в тех рамках, на которые работодатель соглашается. Как только профсоюз пытается потребовать больше, чем готов дать работодатель, сразу включаются санкции, и сегодня любой профсоюзный лидер знает, что не надо нарываться, не надо идти на конфликт. Очень хорошо это понимают новые профсоюзы.
Например, за последние десятилетия профсоюзы возникли у авиадиспетчеров, в машиностроении особенно когда в Россию пришли иностранные компании, такие как «Форд» и «Фольксваген». И они понимают, что нужно вести себя аккуратно. Потому что если работодатель начнет войну с профсоюзом, очень немногие могут ее выдержать. Огромное количество профсоюзных организаций перестали существовать, потому что работодатель их просто уничтожил. И он уничтожил их, пользуясь теми институциональными возможностями, которые предоставил ему Трудовой кодекс, а также возможностями неформального давления. Потому что и местные власти, и силовые органы очень часто выступают на стороне работодателей. С каждым годом ситуация, на мой взгляд, продолжает ухудшаться. Профсоюзы имеют слабое влияние.
И они вынуждены не столько формировать повестку дня в интересах рабочих, сколько приспосабливаться к тем условиям, которые им предлагает работодатель. Это, конечно, лишает работников возможностей. Определяющими становятся адаптационные стратегии личного и группового поведения. В прошлом году статистики не зафиксировали ни одной забастовки. А по моим данным, их было 156 Но ситуация не может долго находиться в таком состоянии. Нужен какой-то выход. И работники его находят в стихийных протестах. Я веду мониторинг трудовых протестов уже 13-й год.
Я начал его по простой причине: мне нужна была информация о забастовках. Но то, что показывал Госкомстат, не укладывалось ни в какие рамки. Для примера приведу данные: в прошлом году статистики не зафиксировали ни одной забастовки. Что это значит? Они не зафиксировали ни одной законной забастовки. А по моим данным, состоялось 156 случаев, когда работники останавливали работу. Но не всегда даже забастовки решают дело. Например, какой смысл бастовать на закрывающемся предприятии, если люди не согласны с увольнением?
Они используют другие формы протеста. Они выходят на митинги, устраивают пикеты. Некоторые отчаянные головы могут даже устроить захват предприятия, но это бывает очень редко.
Но в современных условиях она приобретает чрезвычайно важное значение", - сказал глава государства.
Каждому работнику — достойную заработную плату, а пенсионеру - хорошую пенсию! Министр труда и социальной защиты РФ Антон Котяков Министр труда и социальной защиты РФ Антон Котяков Выступая на Съезде, Министр труда и социальной защиты РФ Антон Котяков отметил вклад профсоюзной стороны в выработку решений, которые позволили укрепить положение трудящихся, создать более привлекательные и гибкие условия труда для работающих граждан. Совместно с Вами мы отрабатываем все значимые решения в социальной сфере. Этот принцип социального партнерства закреплен в Конституции», — отметил Антон Котяков.
Профсоюзы поддерживают позицию Президента РФ Владимира Путина о необходимости перехода к экономике высоких заработных плат и пенсий. Только достойная оплата труда позволит повысить уровень жизни населения и потребительский спрос, улучшить конкурентоспособность российских компаний и обеспечить стабильный рост экономики в целом. Без адекватного повышения заработной платы невозможен устойчивый экономический рост, невозможно создание современной экономики высокой добавленной стоимости, невозможно платить большие пенсии», - говорится в резолюции съезда. Повысим МРОТ - вырастут постепенно и пенсии!
По словам Путина, власти продолжают индексировать его опережающими темпами и увеличивать отрыв МРОТ от прожиточного минимума. Президент Российской Федерации Владимир Путин отдал распоряжение правительству разработать мероприятия по повышению минимального размера оплаты труда более чем в два раза к 2030 году.
Профсоюзы России готовятся к Первомаю
Председатель Федерации профсоюзов Костромской области принимает участие в мероприятиях XII съезда Федерации Независимых Профсоюзов России. Общественная организация Профсоюз работников связи России. профсоюза и общественных формирований В помощь профсоюзному активу Информационный день Служебные документыЗадать вопрос председателюЧленам профсоюзаСоциальное партнерство Личный кабинет члена РОСПРОФЖЕЛ Хочу поделиться. Семинар «Организационная работа в профсоюзах» для профактива ТПО ЗАО.
Профсоюзы РФ в 2023 году оказали помощь Донбассу и Новороссии более чем на 2 млрд рублей
| За Первомайскую резолюцию ФНПР проголосовало более 16 млн. человек. | профсоюзы — самые актуальные и последние новости сегодня. Будьте в курсе главных свежих новостных событий дня и последнего часа, фото и видео репортажей на сайте Аргументы и Факты. |
| профсоюзы / Все новости и видео по теме // | В Москве завершился XII Съезд Федерации независимых профсоюзов России. |
| Федерация независимых профсоюзов России (ФНПР) | Сегодня, 10 апреля, члены Совета Федерации профсоюзов Якутии определили основные формы проведения Всероссийской первомайской акции на территории Якутии. |