Также эту информацию можно увидеть в «Справке о северной надбавке», если сотрудник получил ее при увольнении с предыдущего места работы.
Северные надбавки: что это такое и как получить справку
Вопрос о возвращении полных "северных надбавок" к зарплате для тех, кто родился на Дальнем Востоке, обсуждается в правительстве, сообщил президент России Владимир Путин. Главная Наша деятельность Новости Северную надбавку в Югре будут выплачивать с первого дня работы. Уезжая работать на север, человек может не уточнить статус конкретного региона, и однажды столкнуться с неожиданной новостью о том, что северные надбавки и льготы ему не положены. Уровень северной надбавки зависит от стажа работы на Крайнем Севере и возраста. Право на северную надбавку имеют сотрудники, которые работают в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях и иных территориях с особыми климатическими условиями. Новости: кадры, зарплата, труд. Вышло постановление о беззаявительном назначении "северных" надбавок к пенсии.
Размер северной надбавки в районах Крайнего Севера - 2023 - 2024
Если пенсионер получал районные северные надбавки к пенсии — это такие дополнительные выплаты, которые устанавливаются на уровне субъектов РФ, — то их сохранить не удастся. Минтруд России разработал проект надбавки к зарплате работникам Крайнего Севера в максимальном размере вне зависимости от стажа, которые заняты в федеральных государственных учреждениях. Северные надбавки увеличивают содержание работников, работающих в районах Крайнего Севера, а также районов, приравненных к ним. Портал государственных услуг Российской Федерации. Что такое северные надбавки, как рассчитываются и кому полагаются — разбираем в статье. Подборка наиболее важных документов по вопросу Справка о северных надбавках нормативно-правовые акты формы статьи консультации экспертов и многое другое.
Комментировать
- Северная надбавка: что это такое и кому она устанавливается
- Какого размера может быть надбавка за работу в районах Крайнего Севера
- Вышло постановление о беззаявительном назначении "северных" надбавок к пенсии
- Правительство отменит подачу документов на получение северных надбавок | Север-Пресс
- Споры продолжаются
Размер «северной» надбавки
- Размер северной надбавки в районах Крайнего Севера - 2023 - 2024
- Как получить справки о северном стаже и северных надбавках?
- Как и где взять справки, чтобы платили Северные надбавки? -
- Какого размера может быть надбавка за работу в районах Крайнего Севера
Северные надбавки в 2024 году: изменения, таблица новых значений, порядок расчета
В стаж работника включаются переподготовка или повышение квалификации сроком до полугода, даже если она проводилась за пределами субъекта, производственная практика на северных территориях, прохождение военных сборов, альтернативная гражданская служба, госслужба и время, затраченное вахтовиками на дорогу до места работы и обратно. В случае, если заработная плата была рассчитана без учета надбавок, работодатель может понести административную ответственность в виде штрафа, а сам сотрудник вправе обратиться в суд. Если нарушения трудового законодательства были зафиксированы повторно, работодателю грозит удвоенный штраф, а сама компания может быть дисквалифицирована на три года. Ранее «Известия» писали о выплатах для супругов , состоящих в браке 50 и более лет, которые предусмотрены в некоторых регионах РФ.
Больше надбавка расти не будет. Районы Крайнего Севера. Это все остальные районы из списка правительства. Поначалу здесь схема такая же: первые полгода работы надбавки нет. У работников до 30 лет, если они живут в районе более года, надбавка растет в два раза быстрее.
Затем надбавка растет на 20 процентных пунктов в год, но не выше максимального уровня в районе. Районы, которые приравнены к Крайнему Северу. Сюда входят даже территории с тяжелым климатом на юге страны, на границе с Монголией. В приравненных к Крайнему Северу местностях у работников до 30 лет надбавка растет быстрее.
Законодательство не устанавливает и жестких сроков для выдачи такого документа работнику. Рекомендуем выдавать справки при увольнении сотрудника, то есть, в последний рабочий день, вместе с обязательными документами. Формы документа не регламентирована. Составьте сведения в произвольном виде на фирменном бланке организации. В справке укажите номер и дату справки, ФИО сотрудника, зарплату и процент северной надбавки, ФИО, должность и подпись сотрудника, который справку выдал образец — ниже. Образец справки о северных надбавках в 2023 году Скачать Надбавка за работу в районах Крайнего Севера в зависимости от стажа работы сотрудника в данном регионе Размер северной надбавки зависит от стажа работы на Севере. В него входят все периоды работы в северных регионах, которые перечислили в трудовой книжке работника или в сведениях о трудовой деятельности. Он суммируется независимо от количества и продолжительности перерывов в работе и причин расторжения трудового договора. Продолжительность стажа для процентной надбавки определяйте по трудовой книжке, сведениям о трудовой деятельности сотрудника и справкам от предыдущих работодателей ч. Такие правила установили в статье 317, части 1 статьи 423, пункте 1 постановления Правительства от 07. Аналогичный подход подтверждает судебная практика, смотрите обзор Верховного суда от 26. Кроме периодов работы в северных регионах, в стаж включают периоды: повышения квалификации или переподготовки кадров с отрывом от производства до шести месяцев. Такое обучение может происходить за пределами района, где начисляется северная надбавка; работы или оплачиваемой производственной практики студентов вузов и учащихся средних специальных и других учебных заведений на предприятиях, которые находятся в северных регионах; пребывания на военных сборах, в том числе вне северных районов; вынужденного прогула при незаконном увольнении, если работник восстановлен на работе; прохождения альтернативной гражданской службы в северных районах; военной службы и службы в органах внутренних дел в районах и местностях с особыми климатическими условиями, где установлены надбавки. При этом нужно учитывать основания увольнения со службы, поскольку не все из них дают право на зачет периода службы в стаж работы для получения такой надбавки. Для вахтовиков, которые работают в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, в стаж включают: фактическое время, то есть календарные дни вахты в районах Крайнего Севера и местностях, приравненных к ним; фактические дни в пути, предусмотренные графиком работы на вахте, от места сбора нахождения организации — организатора работ до места проведения работ и обратно. Такие правила установили в статье 302 ТК. Как начислить надбавку за работу в районах Крайнего Севера Надбавку начисляйте со дня возникновения у сотрудника права на нее. Совместителям, работающим в организации, начисляйте процентные надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера так же, как и остальным сотрудникам ч. Надбавку начисляйте на фактический заработок сотрудника, в том числе на вознаграждения за выслугу лет и по итогам работы за год, которые предусмотрены системой оплаты труда. Не начисляйте надбавку: на районный коэффициент; выплаты по среднему заработку, например отпускные, оплату за время командировки и т. Например, премии к юбилеям, праздникам и т. Аналогичный подход есть в решениях Верховного суда от 01. Если выплачиваете премии за результаты работы за какой-либо период, сумму этой премии распределите по месяцам отчетного периода пропорционально отработанному времени. Если начисляете надбавку на сумму премии за квартал, полугодие и т. Применяйте тот размер надбавки, который установлен для месяца отчетного периода, к которому относится сумма премии.
Сотрудники моложе 30 лет, которые прожили в северном регионе больше года, имеют право на надбавку в повышенном размере п. Работникам старше 30 лет надбавку начисляют в общем порядке, а если младше 30 лет — в ускоренном порядке подп. Размер северной надбавки зависит от стажа работы на Севере. В него входят все периоды работы в северных регионах, которые перечислили в трудовой книжке работника или в сведениях о трудовой деятельности. Он суммируется независимо от количества и продолжительности перерывов в работе и причин расторжения трудового договора. Продолжительность стажа для процентной надбавки определяйте по трудовой книжке, сведениям о трудовой деятельности сотрудника и справкам от предыдущих работодателей ч. Такие правила установили в статье 317, части 1 статьи 423, пункте 1 постановления Правительства от 07. Аналогичный подход подтверждает судебная практика, смотрите обзор Верховного суда от 26. Для вахтовиков, которые работают в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, в стаж включают: фактическое время, то есть календарные дни вахты в районах Крайнего Севера и местностях, приравненных к ним; фактические дни в пути, предусмотренные графиком работы на вахте, от места сбора нахождения организации — организатора работ до места проведения работ и обратно. Такие правила установили в статье 302 ТК.
Не дают справку о северных надбавках.
Это можно сделать по данным из трудовой книжки. Также эту информацию можно увидеть в «Справке о северной надбавке», если сотрудник получил ее при увольнении с предыдущего места работы. Нажмите строку «Надбавка северная» и укажите значение. СБИС применит его при расчете доплаты. Размер надбавки будет автоматически меняться в соответствии со стажем работы в северных районах. В карточке сотрудника можно посмотреть даты, когда надбавка будет увеличиваться, и соответствующий стажу процент. Если прием на работу оформлен раньше, чем настроен учет зарплаты, то в кадровом документе не будет данных о надбавках.
Они выдадут соответствующую справку, так как располагают необходимыми сведениями. Можно также обратиться и в Фонд социального страхования. Они также располагают соответствующими сведениями. Заявление о получении справки северной надбавки Максимальный коэффициент используется в нефтегазовой промышленности, а минимальный — в непроизводственной сфере. Территории, для которых назначается фиксированный районный коэффициент, закреплены в Постановлении Минтруда от 11. Когда сотрудник увольняется, он может попросить работодателя выдать ему справку о северных надбавках, которые он получал. Обязанность по обязательной выдаче такой справки не прописана в законе, но работодатель может пойти навстречу своему сотруднику. Важно Конечно северные медведи! You are here Справка о северных надбавках — это документ, отображающий сумму, подлежащую прибавке к заработной плате лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего севера или приравненных к ним.
Северная надбавка представляет собой процент, на который увеличивается доход наемного работника и предназначена для компенсации дополнительных затрат труда и расходов, обусловленных выполнением работы и проживанием на территориях с тяжелыми климатическими условиями. Размер северных надбавок, а также перечень регионов Крайнего севера и приравненных к ним территорий установлены нормативными актами Правительства Российской Федерации. Кроме того, согласно ст. Читайте также: Как взять больничный у терапевта если не болеешь Справка о северных надбавках составляется с целью перерасчета заработной платы на новом месте работы наемного работника, а также начисления пенсии в будущем и выдается по его требованию. Порядок, согласно которому рассчитывается трудовой стаж, необходимый для получения северной надбавки, утвержден Постановлением Правительства РФ от 07.
Также упрощенный порядок получения выплат будет действовать и в отношении надбавок к страховой пенсии лицам, проработавшим не менее 30 календарных лет в сельском хозяйстве, проживающим в сельской местности.
Северные надбавки должны начисляться всем работникам как бюджетных, так и коммерческих предприятий, независимо от того, работает ли человек постоянно, по совместительству, вахтовым методом и т.
Надбавки не применяются к выплатам, не относящимся к оплате труда — больничным, отпускным, матпомощи, оплате проезда, обедов и т. В каких случаях применяется? Оформленная согласно требованиям справка может понадобиться в следующих случаях: перемены места жительства с целью получения работы в другом регионе; при оформлении пенсионных выплат; получение льгот и оформление государственной помощи. Нормативное регулирование Территории, для которых назначается фиксированный районный коэффициент, закреплены в Постановлении Минтруда от 11. Когда сотрудник увольняется, он может попросить работодателя выдать ему справку о северных надбавках, которые он получал. Обязанность по обязательной выдаче такой справки не прописана в законе, но работодатель может пойти навстречу своему сотруднику. Эта справка будет необходима при трудоустройстве на новое место работы для того, чтобы «новый» кадровик точно знал стаж нового сотрудника в «северных» условиях. Исходя из данных, поданных кадровой службой, бухгалтерия будет делать начисления этому сотруднику.
Посчитать «северный» стаж можно и по записям в трудовой книжке — всегда указывается «Крайний Север». Но наличие справки «облегчает» жизнь кадровику и является доказательством в случае судебного разбирательства. Размер северных надбавок Коэффициенты по регионам россии Размер надбавок может составлять от 30 до 100 процентов. Он зависит не только от продолжительности стажа, но и от района, в котором трудился работник. Регионы, в которых применяются северные надбавки, могут менять свою категорию, либо вовсе исключаться из перечня районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей утв. Так, например, в числе последних изменений — два района Тюменской области, Березовский и Белоярский, которые были переведены в районы Крайнего Севера постановлением Правительства РФ от 03. Надбавки для военнослужащих Не только гражданские лица работают в районах Крайнего севера. Здесь также расположены и воинские части, в которых проходят как срочную службу, так и службу по контракту.
Военнослужащим также начисляется надбавка на довольствие. Размер этой надбавки указан в Постановлении Правительства от 30. Размер для молодых специалистов Граждане, работающие в районах Крайнего севера и в местностях, которые имеют аналогичный статус, и не достигшие возраста 30 лет, имеют право на получение северной надбавки в повышенном размере. Это связано с тем, что государство таким способом мотивирует молодых специалистов на трудовую деятельность в неблагоприятных климатических условиях.
Как получить справки о северном стаже и северных надбавках?
| Образец справки о северных надбавках: как выглядит и где взять | Что такое надбавка за работу в районах Крайнего Севера по ТК РФ: кому положена и на какие выплаты начисляется. |
| Северные надбавки будут платить с первого дня работы. Но пока не всем - Российская газета | 05 ноября 2018 Евгений З. ответил: К сожалению, МФЦ не занимается выдачей таких справок. |
| Северные надбавки: что это, кому положены и сколько необходимо доплачивать | Справка о северных надбавках — документ, подтверждающий стаж работы в районах Крайнего Севера, и процент выплачиваемой работнику доплаты. |
Справка о северных надбавках — образец 2021
Регламент, приведенный выше, распространяется только на тех работников, которые моложе 30 лет и прожили в РКС не менее одного года. Порядок расчета «северной» надбавки зависит от возраста сотрудника. Работникам старше 30 лет надбавку начисляйте в общем порядке, а если младше 30 лет — в ускоренном порядке подп. Размер процентной надбавки сотрудников моложе 30 лет зависит от того, сколько сотрудник прожил на «северной» территории. Если меньше года — применяйте общий порядок расчета, если больше года — ускоренный подп. Как рассчитать надбавку в ускоренном порядке для молодежи, которая прожила на северной территории больше года, смотрите в таблице. Проживание в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях лиц в возрасте до 30 лет учитывают независимо от того, когда это имело место.
В случае если сотрудник неоднократно проживал в этих местностях небольшую продолжительность, время проживания суммируется. Кроме того, особые правила расчета надбавки для сотрудников моложе 30 лет могут устанавливать отраслевые соглашения. Однако для коммерческих организаций они обязательны только в случае, если они к ним присоединились ст. Полный список действующих отраслевых соглашений смотрите в справочнике. Например, сотрудники угольной промышленности моложе 30 лет имеют право на льготный порядок начисления надбавки. Право на надбавку, в отличие от общего порядка, у них появляется с первого дня работы.
Для этого такие работники должны прожить в районах Крайнего Севера или приравненных к ним местностях не менее пяти лет п. Пример расчета северной надбавки для работника 30 лет Работник в 20 лет приехал в город Норильск и устроился на работу. Город относится к Крайнему Северу. В данном примере нужно применить сразу два правила расчета надбавки. Первое правило — расчет надбавки как для любых людей, которые не жили на Крайнем Севере. Второе — расчет надбавки для молодежи до 30 лет, которые прожили на Крайнем Севере не меньше года.
Расчет надбавки, пока не прошел год проживания на Севере Поскольку до приема на работу сотрудник не жил на Севере, надбавка начисляется в размере 10 процентов заработка по истечении первых шести месяцев работы с увеличением на 10 процентов за каждые последующие шесть месяцев работы. Надбавка составит: с 17. Расчет надбавки после года проживания на Севере Льготное исчисление стажа для молодежи начинается в данном примере через год работы, а именно с 17. Поэтому льготное исчисление надбавки начнется через полтора года с даты приема на работу сотрудника. В них сказано, что надбавка увеличивается на 20 процентов за каждые последующие шесть месяцев и по достижении 60 процентов надбавки — по 20 процентов за год работы. Поэтому через полтора года работы, а именно с 17.
При производстве расчетов суд исходил из того, что в представленной ответчиком справке от 25. Доводы о необходимости включения в заработную плату премии приняты не были по причине непредоставления соответствующих доказательств. Статьи, комментарии, ответы на вопросы Готовое решение: Какие документы и в какой срок нужно выдать работнику при увольнении КонсультантПлюс, 2024 Также, например, вы обязаны выдать справку о северной надбавке работнику при увольнении, если он обратится к вам с заявлением об этом. Такая справка может пригодиться лицам, работающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, при увольнении и последующем трудоустройстве в этих районах местностях.
Ее начисляют не только на заработок сотрудника, но на вознаграждение за выслугу лет и годовую премию. Северные надбавки не распространяются: на выплаты, рассчитываемые по среднему заработку; на материальную помощь; на выплаты, носящие разовый поощрительный характер и не обусловленные системой оплаты труда.
Также не начисляют надбавку на оплату дней отдыха между вахтами. Если сотруднику положена доплата в повышенном размере, нужно соблюдать ограничение по ее максимальному размеру.
Документ пока не принят и на стадии обсуждения. Следите за новостями. Материалы по теме: Дополнительный отпуск за вредные условия труда: кому положен и на какой срок.
Ответственность Наличие факта выплаты проверяется инспекторами по расчетным листкам, отчетам в фонды и ФНС. Заработная плата, выплаченная без надбавки расценивается как неполная. Но работодателя накажут не только за невыплату, но и за отсутствие в трудовом договоре условия о процентной надбавке. Предусмотренное наказание по ст. Кроме того, работник, лишенный «северных», вправе потребовать через суд проценты за несвоевременность выплат и финансовую компенсацию морального вреда.
Избежать корпоративных споров, внеплановых проверок ГИТ и санкций ФСС при работе с наемным персоналом поможет наша инструкция. Остались вопросы по оформлению и выплате северных надбавок?
Где получить справку о северных надбавках при трудоустройстве: полезная информация
Губернатор Югры Наталья Комарова утвердила распоряжение правительства Югры о перечне наиболее востребованных должностей, профессий, которым в автономном округе северная надбавка устанавливается в полном размере с первого дня работы независимо от трудового. Образец справки о северной надбавке Скачать бесплатно. Образец справки о северных надбавках в 2023 годуСкачать. Минтруд России разработал проект надбавки к зарплате работникам Крайнего Севера в максимальном размере вне зависимости от стажа, которые заняты в федеральных государственных учреждениях. Справка о надбавках за работу в районах Крайнего Севера потребуется сотруднику при трудоустройстве на новое место работы или для правильно расчета пенсионных выплат с учетом северного стажа.
Северные надбавки
Когда работник принимается на работу он предоставляет такую справку. Ответ Ответ на вопрос: Стаж работы в районах Крайнего Севера для начисления надбавок в других организациях и получения льготной пенсии подтверждает трудовая книжка сотрудника п. Однако из трудовой книжки неясно, на каких условиях работал сотрудник, какую надбавку получал. C целью устранения таких неясностей работодатель при увольнении сотрудника оформляет ему также справку о работе в районах Крайнего Севера или приравненных к нему местностях. Не пропустите: главные изменения в кадровой работе За что ГИТ будет штрафовать кадровиков.
Порядок назначения северной надбавки для сотрудников моложе 30 лет в 2023 году Территориальная принадлежность Алгоритм назначения северной выплаты для работников до 30 лет Нормативное обоснование Условия актуальны для следующих районов Крайнего севера: территории бывшего Корякского автономного округа сейчас часть Камчатского края , Чукотский автономный округ, острова Северного Ледовитого океана и его морей за исключением островов Белого моря , Северо-Эвенский район Магаданской области, Алеутский район Камчатского края. Регламент, приведенный выше, распространяется только на тех работников, которые моложе 30 лет и прожили в РКС не менее одного года. Порядок расчета «северной» надбавки зависит от возраста сотрудника. Работникам старше 30 лет надбавку начисляйте в общем порядке, а если младше 30 лет — в ускоренном порядке подп. Размер процентной надбавки сотрудников моложе 30 лет зависит от того, сколько сотрудник прожил на «северной» территории.
Если меньше года — применяйте общий порядок расчета, если больше года — ускоренный подп. Как рассчитать надбавку в ускоренном порядке для молодежи, которая прожила на северной территории больше года, смотрите в таблице. Проживание в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях лиц в возрасте до 30 лет учитывают независимо от того, когда это имело место. В случае если сотрудник неоднократно проживал в этих местностях небольшую продолжительность, время проживания суммируется. Кроме того, особые правила расчета надбавки для сотрудников моложе 30 лет могут устанавливать отраслевые соглашения. Однако для коммерческих организаций они обязательны только в случае, если они к ним присоединились ст. Полный список действующих отраслевых соглашений смотрите в справочнике. Например, сотрудники угольной промышленности моложе 30 лет имеют право на льготный порядок начисления надбавки. Право на надбавку, в отличие от общего порядка, у них появляется с первого дня работы.
Для этого такие работники должны прожить в районах Крайнего Севера или приравненных к ним местностях не менее пяти лет п. Пример расчета северной надбавки для работника 30 лет Работник в 20 лет приехал в город Норильск и устроился на работу. Город относится к Крайнему Северу. В данном примере нужно применить сразу два правила расчета надбавки. Первое правило — расчет надбавки как для любых людей, которые не жили на Крайнем Севере. Второе — расчет надбавки для молодежи до 30 лет, которые прожили на Крайнем Севере не меньше года. Расчет надбавки, пока не прошел год проживания на Севере Поскольку до приема на работу сотрудник не жил на Севере, надбавка начисляется в размере 10 процентов заработка по истечении первых шести месяцев работы с увеличением на 10 процентов за каждые последующие шесть месяцев работы. Надбавка составит: с 17. Расчет надбавки после года проживания на Севере Льготное исчисление стажа для молодежи начинается в данном примере через год работы, а именно с 17.
Поэтому льготное исчисление надбавки начнется через полтора года с даты приема на работу сотрудника. В них сказано, что надбавка увеличивается на 20 процентов за каждые последующие шесть месяцев и по достижении 60 процентов надбавки — по 20 процентов за год работы.
Эксперт по бухгалтерскому учету и налогообложению Актуально на 24 мая 2021 Одна из мер поддержки трудящихся в суровых климатических условиях районов Крайнего Севера РКС — надбавка к зарплате. Рассказываем все о справке о северных надбавках: кто выдает, для чего нужна, как правильно оформить. Законодательство о северных надбавках Северные надбавки — это доплаты к заработной плате тем, кто работает в суровых условиях на территориях Крайнего Севера и приравненным к ним.
Важно Конечно северные медведи! You are here Справка о северных надбавках — это документ, отображающий сумму, подлежащую прибавке к заработной плате лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего севера или приравненных к ним. Северная надбавка представляет собой процент, на который увеличивается доход наемного работника и предназначена для компенсации дополнительных затрат труда и расходов, обусловленных выполнением работы и проживанием на территориях с тяжелыми климатическими условиями.
Размер северных надбавок, а также перечень регионов Крайнего севера и приравненных к ним территорий установлены нормативными актами Правительства Российской Федерации. Кроме того, согласно ст. Читайте также: Как взять больничный у терапевта если не болеешь Справка о северных надбавках составляется с целью перерасчета заработной платы на новом месте работы наемного работника, а также начисления пенсии в будущем и выдается по его требованию. Порядок, согласно которому рассчитывается трудовой стаж, необходимый для получения северной надбавки, утвержден Постановлением Правительства РФ от 07. Унифицированной формы справки о северных надбавках не существует, она составляется в произвольной форме бухгалтером, сотрудником отдела кадров предприятия организации или руководителем на фирменном бланке или стандартном листе. Обязательными реквизитами, содержащимися в документе, являются: полное наименование организации; дата выдачи справки и ее регистрационный номер; фамилия, имя отчество лица, которому выдается справка; период его работы на данном предприятии; размер заработной платы наемного работника; размер надбавки, начисляемой ему к заработной плате; должность, фамилия, имя, отчество, подпись лица, составившего документ. Читать дальше Типовой договор купли продажи доли в квартире Трудовой стаж, который берется во внимание при начислении северной надбавки, согласно «Правилам ведение и хранения трудовых книжек», рассчитывается по трудовой книжке, в которой работодателем проставляется запись «район Крайнего севера». В случаях, когда трудовая книжка утеряна или запись в ней сделана неверно, подтверждением того, что наемный работник проживал и трудился в тяжелых климатических условиях, является справка о северных надбавках.
Крайний Север отличается тяжелыми климатическими условиями, что не может не сказываться на условиях труда. Поэтому еще с советских времен была разработана шкала поощрений для подобных работников, которая называется северной надбавкой. Когда требуется подтверждение подобной привилегии, необходима справка, оформленная по все правилам и согласно требованию законодательства, содержащая доказательства ее существования и точную сумму.
Как начисляются северные надбавки в России в 2024 году
Обязательными реквизитами, содержащимися в документе, являются: полное наименование организации; дата выдачи справки и ее регистрационный номер; фамилия, имя отчество лица, которому выдается справка; период его работы на данном предприятии; размер заработной платы наемного работника; размер надбавки, начисляемой ему к заработной плате; должность, фамилия, имя, отчество, подпись лица, составившего документ. Трудовой стаж, который берется во внимание при начислении северной надбавки, согласно «Правилам ведение и хранения трудовых книжек», рассчитывается по трудовой книжке, в которой работодателем проставляется запись «район Крайнего севера». В случаях, когда трудовая книжка утеряна или запись в ней сделана неверно, подтверждением того, что наемный работник проживал и трудился в тяжелых климатических условиях, является справка о северных надбавках. Скачать документ.
Чтобы было понятно, насколько в Арктике востребованы специалисты, вот пример. В частных клиниках стоматологам, например, предлагают зарплату 400-450 тысяч рублей в месяц. Но и при этом вакансии заполняются далеко не сразу. Не каждый готов жить в условиях полярных дня и ночи, когда зимой столбик термометра опускается ниже 50 градусов. В государственных медучреждениях зарплата врачей может составлять 160-180 тысяч рублей. И если бы не северные, считай, была бы чуть ли не вполовину меньше. Конечно, и цены в Арктике "кусаются".
Если сравнивать, например, с московскими, то почти все продукты выйдут примерно в два раза дороже. Чтобы снять обычную "двушку" в Новом Уренгое, нужно выложить 75 тысяч рублей. Чтобы пообедать в кафе, придется раскошелиться не меньше чем на тысячу рублей. В частных клиниках на Ямале стоматологам, например, предлагают зарплату 400-450 тысяч рублей в месяц. Не каждый готов жить в условиях полярных дня и ночи Решение о выплате "полярки" с первого дня работы приняли с начала этого года и в соседнем с Ямалом регионе Югре. Здесь определили перечень из 162 самых необходимых округу специалистов. Прежде всего в таких сферах, как образование, здравоохранение, наука, культура, лесное хозяйство, строительство, IT.
Это строгий документ, который в точности определяет стаж работы. Спросите у работника с какой целью он заказывает справку и впишите в нее ту информацию, которая касается просьбы. Ничего лишнего писать не стоит. Указанный запрос мо-жет исполняться как в отношении заявителя, так и в установленном порядке вотношении других лиц. Главным условием для того, чтобы обладать законным правом на получение «северной» пенсии, является наличие необходимого страхового стажа. При этом стаж может различаться — требуется как стаж работы именно на территории Севера, так и общий страховой стаж. Например, мужчины, пенсионный возраст которых на Севере составляет 55 лет, должны обладать стажем 20 и 25 лет соответственно.
У женщин пенсионный возраст начинается в 50 лет, при этом им потребуется по 20 лет стажа для оформления повышенного размера пенсии. При наличии дополнительных условий, например, особой опасности при осуществлении трудовой деятельности, установленные требования снижаются еще на определенные единицы. В отношении северной пенсии, обе ее части подлежат законному увеличению. Фиксированный размер пенсионного обеспечения при этом будет зависеть от такого фактора, как наличие или отсутствие официальных иждивенцев у пенсионера. Например, при отсутствии иждивенца фиксированная выплата в 2018 году будет составлять 5800 рублей, а если он имеется — 7800 рублей для районов Крайнего Севера. Касаемо территорий, которые были приравнены к Крайнему Северу в соответствии с особыми климатическими условиями, здесь выплаты будут несколько меньше: при отсутствии иждивенцев фиксированная часть составит 5080 рублей, а при наличии — 6670 рублей. Для того чтобы рассчитать конечную сумму полагающегося регулярного пенсионного начисления, необходимо конкретную фиксированную сумму умножить на действующий коэффициент.
Точный размер районного коэффициента будет зависеть от многочисленных нюансов, включая суровый климат и трудные климатические условия. Помимо этого, все коэффициенты подлежат регулярным изменениям, в соответствии с текущим состоянием экономики в государстве, а также иными нюансами. Например, в следующих местностях устанавливаются такие коэффициенты: коэффициент 2,0 действует на территории островов Северного Ледовитого океана, Сахалинской области, Курильском и Южно-Курильском районах, на некоторых территориях Камчатского края; коэффициент 1,8 действует в г. Норильске, в Мурманской области и в некоторых районах республики Якутия; коэффициент 1,7 действует на всей территории Магаданской области, а также в некоторых районах Мурманска; коэффициент 1,6 действует в некоторых районах республики Коми и Якутии, а также в Красноярском крае и Охотском районе Хабаровской области; коэффициент 1,5 действует в некоторых районах республики Коми, республиках Тыва и Саха, а также по всей территории Ненецкого автономного округа; коэффициент 1,4 действует на территории Приморского и Хабаровского края, а также в Архангельской и Мурманской области; коэффициент 1,3 действует на территории республик Бурятия и Карелия, а также в республике Коми, некоторых районах Мурманской области, в Амурском районе и в Забайкальском крае; коэффициент 1,2 действует в республике Бурятия, в некоторых районах Приморского и Хабаровского края, а также в Пермском районе; коэффициент 1,1 действует практически по всей территории республики Карелия. Вторая, так называемая «страховая» часть пенсии, тоже подлежит увеличению в случае применения определенного коэффициента, действующего на конкретной территории нашего государства. Важным фактом при этом будет выступать то обстоятельство, что страховая часть пенсии уже не зависит от места фактического проживания пенсионера. Минимальный размер пенсионного обеспечения также неразрывно связан с действующим на территории размером прожиточного минимума.
Если после произведения всех необходимых расчетов получилась сумма пенсии, ниже установленной минимальной отметки, уполномоченный орган должен принять решение об установлении определенной суммы доплаты. Точный размер доплаты должен составлять определенную сумму рублей, которой не хватало до достижения прожиточного минимума. Государство также устанавливает и определенные ограничения в отношении максимального размера страховой части пенсии. Согласно действующим нормам, этот размер не должен превышать трехразового эквивалента размера прожиточного минимума, действующего на определенной территории государства. Если, в соответствии с решением Правительства РФ, на данной территории увеличивается размер текущего прожиточного минимума — подлежат увеличению и суммы всех доплат, которые устанавливались в отношении тех или иных пенсионеров. Вместе с заявлением уполномоченному органу необходимо будет предъявить и пакет требуемых документов. Их точный список лучше узнать прямо на месте, так как в разных районах нашей страны он может немного различаться.
Сейчас, чтобы указать максимальный процент надбавки независимо от стажа, в кадровом документе о приеме или переводе сотрудника нужно включить переключатель Процент надбавки уже не меняется — Северная надбавка в 1C 8. Тогда мы расскажем об этом в отдельной статье. Подписывайтесь на наши YouTube и Telegram чтобы не пропустить важные изменения 1С и законодательства Помогла статья? Получите еще секретный бонус и полный доступ к справочной системе БухЭксперт8 на 8 дней бесплатно E-mail Пароль будет выслан на указанный email Похожие публикации.
Северная надбавка: что это такое и кому она устанавливается
Северные надбавки в 2023 году — кому положены, в каких регионах платят. Вопрос о возвращении полных "северных надбавок" к зарплате для тех, кто родился на Дальнем Востоке, обсуждается в правительстве, сообщил президент России Владимир Путин. Справка о северной надбавке, образец которой мы предлагаем, унифицированной формы не имеет.
Надбавки северным работникам будут платить вне зависимости от стажа с 2024
Однако, чтобы получить справку о северных надбавках, необходимо обратиться в отдел кадров вашего предприятия. Право на северную надбавку имеют сотрудники, которые работают в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях и иных территориях с особыми климатическими условиями. Справка о северных надбавках – это документ, который отражает сумму, надлежащей прибавки к заработку лиц, трудящихся и проживающих в районах Крайнего.