"Актион Студенты" – это программа для студентов, в рамках которой доступны обучающие курсы для развития гибких и профессиональных компетенций (навыков) необходимых бизнесу. IX Всероссийская студенческая олимпиада – Актионада – флагманское мероприятие программы «Актион Студенты».
Стать партнёром
К участию в Актионаде приглашаются студенты по направлениям: педагогика, бухгалтерия, финансы, юриспруденция, управление персоналом, техносферная безопасность, менеджмент, IT. Призовой фонд для студентов — 1 010 000 рублей. Награждаются победители, занявшие 1, 2, 3-е места по каждому направлению.
На платформе доступны бесплатные обучающие курсы для развития гибких и профессиональных компетенций, которые создаются совместно с партнерами площадки — крупнейшими представителями бизнеса.
С платформой Актион Студенты работают уже более 4 тысяч организаций и 160 тысяч студентов по всей стране.
Все курсы сделаны совместно с партнерами-топовыми представителями бизнеса. Курсы подходят и для студентов с ограниченными возможностями здоровья. Актион Студенты сотрудничает с международным некоммерческим движением «Абилимпикс», целью которого является развитие в Российской Федерации системы конкурсов профессионального мастерства для людей с инвалидностью и ограниченными возможностями здоровья.
Студенты, прошедшие обучение на портале Актион Студенты получают: Возможность попасть на стажировку или найти работу с помощью программы Кадрового резерва; Доступ к онлайн-стажировкам от топовых российских и международных компаний; Навыки нужные бизнесу; Доступ к всероссийским онлайн-конференциям, мастер-майндам, хакатонам; Постоянно обновляемый профессиональный контент; Доступ к публикациям научных статей студентов в электронной версии журнала «Актион Студенты», а также возможность опубликовать собственные научные статьи; Доступ к профессиональным коммьюнити-сообществам в социальных сетях; Возможность сравнить свои достижения с успехами других студентов.
На онлайн-курсах прокачаете базовые навыки работы с кадровыми документами и процедурами, освоите инструменты HR-аналитики и секретные приемы подбора кандидатов на сложные позиции, разовьёте soft skills — от навыков деловой переписки до тайм-менеджмента и управлением репутации в сети. Курсы мы разработали вместе с HRD крупных компаний.
Учим только скиллам, которые бизнес ждет от молодых специалистов по управлению персоналом. Регистрируйтесь, начинайте проходить курсы, сдавайте тесты.
15 октября открывается регистрация на 8 Всероссийскую студенческую Актионаду
19 мая 2022 г. для студентов Северо-Западного филиала компания Актион Студенты провела практический семинар «Мягкие и профессиональные навыки в работе юриста». Медиагруппа «Актион-МЦФЭР» запустила практико-ориентированную платформу поддержки учащихся вузов экономических специальностей «Главбух Студенты». Платформа по прокачке навыков для бизнеса с выходом на крупнейших работодателей страны «ты» приглашает принять участие в масштабных онлайн-мероприятиях. Привет! Мы — Актион Студенты. Если хочешь построить крутую карьеру, тебе к на канале: Интервью с практиками Онлайн-конференции для студентов и. Актионада – это флагманское мероприятие проекта Актион Студенты, участниками которого в прошлом году стали 32 000 студентов из вузов и ссузов со всей России.
Прими участие в мероприятиях платформы «Актион.Студенты»
На сегодняшний день к проекту уже подключились более 900 студентов высших и средних учебных заведений города Ульяновска и Ульяновской области. В октябре стартует ежегодная студенческая Актионада, в которой студенты УлГАУ традиционно принимают участие. Приглашаем всех желающих присоединиться к проекту.
Получай базовые скиллы, которые сразу появятся в твоем резюме. Твое мастерство оценят потенциальные работодатели Вектор развития Профессиональные, гибкие, цифровые и кросс навыки сделают тебя востребованным специалистом. Наша платформа просчитает твой вектор развития как специалиста.
На мероприятии присутствовали работодатели: -Елена Викторовна Назарова, заместитель директора школы с. Каменское; - Оксана Николаевна Милованова, директор школы с. На фестивале студенты продемонстрировали хореографические, вокальные и инструментальные номера, художественное чтение. На мероприятии студенты узнали о формате «Стенд-ап» [... А Трубициной и Г. Абреимовой приняли участие в уборке в Комсомольском сквере.
Организаторы Актион Право Издательская группа «Актион Право» помогает решать юристам разных специализаций, консалтерам и инхаусам, задачи, с которыми они сталкиваются каждый день Журнал «Корпоративный Юрист» Ведущий российский журнал для руководителей юридических фирм и правовых департаментов крупных компаний. Пишет о людях профессии, об успехе коллег и взаимодействии с госорганами на высшем уровне. В статьях и интервью — все самое важное для топ-менеджера, у которого нет времени читать, но нужно быть в курсе событий LAW500 Для выдающихся людей.
Студентам — навыки, компаниям — стажёры: присоединяйтесь к Актион Студенты
Паспорт навыков разработан совместно с топ-менеджерами и HRD крупнейших компаний России. Он поможет студентам проще попасть на работу в ТОП-компанию.
В качестве альтернативного формата разработчики поисковика для бесплатных онлайн-курсов Class Central предлагают записывать скринкасты. А мы в «Актионе» делаем акцент на доступную и структурированную подачу материала. В наших курсах часто поднимаются вопросы законодательства и другие темы, потенциально сложные для восприятия — для того, чтобы у учеников не возникло проблем с их усвоением, мы разработали специальную систему: она охватывает и видеоконтент, и тексты, графики и схемы.
Как составляются учебные материалы? По всем нашим продуктам мы сотрудничаем с Максимом Ильяховым — редактором, копирайтером, автором популярной книги «Пиши, сокращай». Поэтому в основе подачи материалов лежит инфостиль, на нем построены все наши учебные материалы. Редакторы и эксперты при составлении программ придерживаются определенных композиционных и стилевых форм, чтобы ученики легче воспринимали информацию. Плохой UX вкупе с не интуитивным UI может отбить любое желание обучаться.
Фото Fabian Grohs Unsplash. Они обусловлены наиболее распространенными UX-паттернами для веба и мобильных приложений. Чем быстрее обучающиеся разберутся с интерфейсом, тем быстрее они перейдут к сути образовательного процесса. Он будет получать меньше вопросов, связанных с функциональностью сервиса, а высвободившееся время можно будет направить на улучшение контента. У нас есть свое мощное бюро с UX-специалистами, иногда мы привлекаем к работе сторонних разработчиков, поэтому продукты и решения постоянно совершенствуются и модернизируются.
Непрерывная работа ведется как с платными, так и с бесплатными сайтами. Их эффективность подтверждают исследования — геймификация помогает повысить качество обучения. Слушатели становятся более заинтересованными в обучении, что, в свою очередь, повышает завершаемость MOOC. В широком смысле термин UX характеризует ощущения пользователя от работы с онлайн-ресурсом. Под определение попадает не только взаимодействие с графическим интерфейсом, но и понятность всех инструкций.
Например, в 2013 году участники одного из курсов Coursera пожаловались на то, что площадка не предоставила подробные инструкции для заданий. Пользователей попросили объединиться в группы, но не объяснили, как это сделать. Форумы заполонили треды, где студенты пытались выяснить, что им делать дальше. Многие ученики назвали организацию курса «бардаком» a mess. Если пользователи не могут разобраться, как организован образовательный процесс, они забросят обучение.
Чтобы этого избежать, важно вовремя сориентировать их. Одна из возможных практик — предложить краткий демо-курс, который рассказывает о ключевых компонентах обучающей платформы. Наладить коммуникацию Коммуникацию на MOOC-платформах можно разделить на два типа: «пользователь-пользователи» и «пользователь-ментор». Онлайн-курсы для широкой аудитории не могут предоставить такой же уровень вовлеченности в учебный процесс, как, например, университет. Одной из причин эксперты называют отсутствие живого общения между студентами.
Решением проблемы становятся различные чаты и форумы, где учащиеся свободно обмениваются опытом, обсуждают задания и помогают друг другу. Из подобного живого общения извлекают выгоду и авторы курсов. Они получают возможность мониторить, что понравилось и не понравилось студентам, чтобы в перспективе модифицировать программу занятий и улучшить опыт пользователей. В некоторых случаях вовлекать студентов в онлайн-общение помогает процесс коллективной оценки работ. В результате учащиеся получают возможность дополнительно закрепить знания или самостоятельно найти ошибки в своем решении.
Однако в таком случае коммуникация «пользователь-ментор» может практически отсутствовать, и применяется этот формат обычно в рамках курсов, которые не подразумевают получение узкоспециальных, профессиональных навыков. У учащихся «Актиона» «уровень доступа» к менторам и тьюторам намного выше, чем у среднестатистического слушателя MOOC — по нашим оценкам, такой подход также серьезно повышает процент доходимости курсов: У нас активно развивается тьюторское направление и институт менторства.
Абреимовой приняли участие в уборке в Комсомольском сквере. Встреча с талантливым поэтом Сергеем Викторовичем Добриным Опубликовано: 16 апреля 2024 Сегодня в стенах института филологии и межкультурной коммуникации прошла встреча с талантливым поэтом, выпускником нашего университета Сергеем Викторовичем Добриным, который является также членом регионального союза писателей "Воинское Содружество". На мероприятии гость читал для аудиторию свои стихи о героизме и о тех, кто защищал и защищает нашу [... Опубликовано: 16 апреля 2024 16 апреля состоялась встреча с председателем территориальной избирательной комиссии города Ельца Родионовой О. На мероприятии студенты получили много полезной информации: узнали как вести себя на избирательных пунктах; как менять пункт голосования; что делать, если получен новый паспорт узнали, кто имеет право принять участие в голосовании, [...
Обзор программы конференции: Развитие на госслужбе:не просто чиновник, а современный лидер, Зори Гумашян Эффективное образование: как получить максимум от учебы в России и за рубежом Marques D. Anderson Инхаус VS консалтинг: битва титанов. На чьей стороне ты? Что происходит?
Студенты института прошли отборочный этап программы "Актион Студенты"
Кто организатор Саммита в Санкт-Петербурге: журнал «Корпоративный юрист», система Актион 360 и группа Актион Право при поддержке судей, чиновников. новый проект для работодателей Чтобы вам было проще ориентироваться среди большого числа специалистов, мы подготовили базу активных студентов. Плодотворное сотрудничество юридического факультета с проектом Актион студенты началось на Петербургском юридическом саммите и продолжается по сей день.
Конференция Актион Студенты
Пройди обучение и построй карьеру от новичка до топового руководителя Кадровый резерв HR-специалисты крупных компаний увидят страницу с твоими достижениями и будут присылать приглашения на собеседования. Получи оффер и начнешь работать в топовой компании 0.
С этого года в Актионаде участвуют студенты семи направлений. Победители и участники Актионады получат: — денежные призы за первое, второе и третье место для студентов и преподавателей, которые помогают им в подготовке. Для этого студенты должны успешно пройти первый этап Актионада, — сертификаты об участии для студентов и преподавателей.
Практический семинар «Мягкие и профессиональные навыки в работе юриста» от группы Актион Студенты 19 2022 Практический семинар «Мягкие и профессиональные навыки в работе юриста» от группы Актион Студенты 19 мая 2022 г. Спикерами выступили: Куценко Ирина Андреевна, руководитель направления спецпроекта Актион Студенты, Тверев Дмитрий Юрьевич, бизнес-тренер, член кассации спикеров Санкт-Петербурга, Чудаков Николай Михайлович, главный методолог образовательных проектов в сфере права и HR Группы Актион, координатор рабочей группы по разработке профстандарта «Юрист» Программа семинара включала в себя 2 части: Тренинг «Тайм-менеджмент: 1 Рассмотрение приоритетов: матрица Эйзенхауэра как эффективный инструмент расстановки приоритетов; постановка целей по системе SMART; 2 Распределение ресурсов: тайм-менеджмент и лидерская стратегия; основные ресурсы лидера; оптимизация рабочего процесса; работоспособность организма; Дискуссия о профессиональных навыках юриста: 1 «Анализ судебной практики для формирования правовой позиции»; 2 «Legal design» — пустой хайп или полезный рабочий инструмент Календарь событий.
Готов проверить свои знания, чтобы доказать свой профессионализм, а также подзаработать? Тогда скорее присоединяйся! Участие бесплатное!
Регистрация на Всероссийскую студенческую Актионаду по ссылке Каждый год проект Актион Студенты проводит это мероприятие, чтобы определить самых-самых и вручить сертификаты, подарки и денежные призы.
Программа «Актион студенты»
Это флагманское мероприятие проекта «Актион Студенты», которое в прошлом году объединило 27 000 студентов из вузов и ссузов со всей России. Актионада – флагманское мероприятие проекта Актион студенты, платформы по прокачке навыков для бизнеса с выходом на крупнейших работодателей страны. В главном корпусе Нижневартовского государственного университета состоялась встреча с руководителем проекта «Актион Студенты Образование». Актион Студенты – это платформа по прокачке навыков для работы с выходом на крупнейших работодателей страны.
Организаторы
26 апреля состоялась встреча руководства и студентов Алтайского филиала с руководителем проекта «Актион Студенты» по направлениям «Бухгалтерия» и «Финансы» Андреем. Тогда Актион Cтуденты — для Вас! Познакомим с практической стороной работы современного HR-а. С платформой Актион Студенты работают уже более 4 тысяч организаций и 160 тысяч студентов по всей стране. Студенты АнГТУ показали очень высокий результат, обойдя областные и центральные ВУЗы! "Актион Студенты" – это программа для студентов, в рамках которой доступны обучающие курсы для развития гибких и профессиональных компетенций (навыков) необходимых бизнесу.
Ваш бразуер устарел!
Олимпиада является частью программы поддержки образования и карьеры для студентов «Актион Студенты». Проект «Актион Студенты» создан, чтобы знакомить обучающихся с практической стороной работы через онлайн-курсы и стажировку.
Чтобы стать участником Актионады в этом году необходимо было зарегистрироваться на портале Актиона и пройти следующие этапы: 15 октября — 25 января. Тестовое задание первого этапа 10 — 15 февраля. Тестирование второго этапа 15 — 24 марта. Задания содержали актуальные вопросы с учетом изменений законодательства РФ в области бухгалтерского и налогового учета.
Паспорт навыков разработан совместно с топ-менеджерами и HRD крупнейших компаний России. Он поможет студентам проще попасть на работу в ТОП-компанию.
В этом году актионада включена в перечень олимпиад Минпросвещения России. Участие в состязании позволит студентам получить первые навыки в Цифровом паспорте. Паспорт навыков разработан совместно с топ-менеджерами и HRD крупнейших компаний России.
27-28 сентября Актион Студенты проводит международную конференцию для преподавателей и студентов
Студенты ВШ ЮиСТЭ под руководством преподавателя Анатолия Пономаренко принимают участие в программе поддержки образования и карьеры «Актион студенты». Если учитесь на эйчара или специалиста по кадровому делопроизводству — примите участие в весеннем Хакатоне от платформы Актион Студенты. Организатором мероприятия являлся образовательный проект «Актион-студенты».