сломали 2 головы (моя и мужа), не получится составить график работы для 4-х сотрудников.
Рассчитать график смен онлайн
Рассчитайте свою зарплату за каждый месяц, установив приложение! Показ часов работы, в течение месяца. Онлайн инструмент для создания графиков сменной работы с учётом ночных и других специфических смен на срок от одного месяца до трёх лет. Для работников, трудящихся по сменному графику, позволяет рассчитать график сменности на год и высчитать количество смен/выходных за месяц и год. В этом видео вы узнаете как сделать график работы в эксель! Рассчитать свой график до второго пришествия.
Рассчитать график смен онлайн
В этом видео вы узнаете как сделать график работы в эксель! Рассмотрим настройку графика работы в режиме неполного рабочего дня на примере графика 20-часовой рабочей недели по 4 часа работы в день. Бухгалтеру эти сведения помогут безошибочно и быстро начислить заработную плату, оплатить больничный лист, рассчитать отпуск, составить график работы. Быстро и удобно составляйте рабочий график, рассчитывайте сверхурочные часы, сумму больничных и отпускных.
В работе Вам помогут:
- Какие факторы влияют на график работы сотрудников
- Календарь работы и события
- Все комментарии (5)
- Составление идеального графика работы + образец
- Полезный блог
График 4 через 4 сколько рабочих дней
Рабочих часов в неделю на 1 сотрудника Виды сменной работы Двухсменная работа Выделяются две смены, обычно «дневная», «вечерняя» или «ночная» при 12 часовой работе , суммарное время которых обычно не превышает 16 часов. Часто применяется непрерывный график в две смены по 12 часов. Как правило - при 12 часовой смене работа происходит в две смены: 08:00 - 20:00 - дневная смена 20:00 - 08:00 - ночная смена Трёхсменная работа четырёхбригадный график Для непрерывных производств с большим количеством работников оптимальной считается схема работы «в четыре бригады».
Для подсчета необходимо для каждой смены указать размер оплаты, после чего можно отобразить заработанную сумму за произвольный период времени. Присутствует настраиваемый будильник, который активируется в назначенное для конкретной рабочей смены время.
Виджеты Для удобства пользователей и быстрого восприятия информации о сменах можно устанавливать на рабочий стол виджеты. В область виджета можно выводить информацию о предстоящих сменах, время ближайшего подъема и зарплатную статистику.
Три-четыре недели — оптимальный срок для ознакомления. С 2017 года разъяснение не действует, но, как указал Минтруд, само правило применяется, что следует из ст.
При составлении графика можете без учета мнения профсоюза и согласия работника поручить ему работу в праздничный день, если: — работы вызваны необходимостью обслуживания населения, неотложными ремонтными и погрузочно-разгрузочными работами ч. При этом такую работу все равно придется оплатить в повышенном размере согласно ст. Учтите, что вышеназванные обстоятельства не снимают запрет на привлечение к работе в праздники беременных и не освобождают от обязанности получать согласие на работу в праздничный день у инвалидов, женщин с детьми до трех лет, родителя-одиночки с ребенком до пяти лет, работника с ребенком-инвалидом или ухаживающего за больным членом семьи ст. Большинство остальных исключений, ввиду которых возможна работа в праздники, связаны с непредвиденными обстоятельствами, поэтому предусмотреть их в графике на этапе составления нельзя ст.
Исключение — праздничные дни с 1 по 8 января ч. Если приостановка работы в нерабочие праздничные дни невозможна по производственно-техническим и организационным условиям например, непрерывно действующее производство, ежедневное обслуживание населения и др. Исключение — непрерывно действующие организации или такие виды работ, где невозможно уменьшить время работы. При этом такая переработка компенсируется дополнительным временем отдыха или, с согласия работника, оплатой по нормам, установленным для сверхурочной работы ч.
Введите суммированный учет рабочего времени При работе по скользящему графику количество отрабатываемых часов меняется от недели к неделе, то превышая норму, то недотягивая до нее. Чтобы компенсировать переработки в одном периоде недоработками в другом и прийти к норме времени работника, нужно установить суммированный учет рабочего времени ч. При этом норма времени в неделю у разных категорий работников отличается: 40 часов — у большинства; 36 часов — у вредников, 39 часов — у медицинских работников, 20 часов — у совместителей. Учетный период может составлять месяц, квартал, полугодие, год и т.
Для отдельных категорий работников есть ограничения по продолжительности учетного периода: три месяца для вредников. Если по причинам сезонного или технологического характера ограничение соблюсти невозможно, то отраслевым соглашением и коллективным договором может быть предусмотрено увеличение периода до года; один месяц для водителей. Учетный период может быть увеличен до трех месяцев по согласованию с выборным органом первички. На перевозках, связанных с обслуживанием сезонных работ, учетный период может устанавливаться до шести месяцев п.
Пример Работник трудится по 11,5 часа в день по графику «два через два». В 2018 году при годовом учетном периоде сверхурочная работа составит от 5 до 15,5 часа, при полугодовом учетном периоде за первое полугодие может быть как недоработка в размере 1,5 часа, так и 9 часов сверхурочной работы, при квартальном периоде — от 2,5 часа недоработки до 12 часов сверхурочной работы. Сумма часов работы при скользящем графике за учетный период должна быть равна норме времени за этот период ч. Нельзя разрабатывать график с заведомой недоработкой или переработкой рабочих часов.
Норма рабочего времени на определенные календарные периоды исчисляется по расчетному графику пятидневной рабочей недели с двумя выходными днями в субботу и воскресенье исходя из продолжительности ежедневной работы. Последнюю определяют, разделив количество часов рабочей недели на пять п. Пример При 40-часовой рабочей неделе норма рабочего времени в день — 8 часов, при 39-часовой неделе — 7,8 часа, при 36-часовой неделе — 7,2 часа. Порядок введения суммированного учета рабочего времени необходимо установить в ПВТР ч.
В этом случае толкование такого термина производится в соответствии с текстом Оферты. В случае отсутствия однозначного толкования термина в тексте Оферты следует руководствоваться толкованием термина, определенным: в первую очередь — законодательством РФ, затем - сложившимся общеупотребительным в сети Интернет. Правоиспользования предоставляются натестовыйпериод— 90 девяносто календарных дней с даты предоставления права использования ПО. Тестовый период использования ПО подразумевает под собой безвозмездное предоставление Лицензиату права использования конкретной конфигурации Программы с функционалом, определенным Лицензиаромв соответствии с п. Лицензиару принадлежат все интеллектуальные права интеллектуальная собственность , включая без всяких ограничений авторские и патентные права в отношении ПО, предоставляемого в пользование по Договору. Лицензиар гарантирует, что является правообладателем исключительного права на ПО и исполнение Договора не нарушает каких-либо прав третьих лиц, в том числе прав интеллектуальной собственности, авторских, смежных прав, и иных прав, предусмотренных действующим законодательством РФ.
Лицензия, предоставляемая Лицензиату по Договору, является простой неисключительной. За Лицензиаром сохраняется исключительное право на ПО в полном объеме, а также право выдачи лицензий другим лицам, и ничто в Договоре не может толковаться как согласие Лицензиара на передачу исключительного права на ПО Лицензиату. Во избежание сомнений Лицензиат является конечным пользователем ПО, несет все права и обязанности Лицензиата, предусмотренные ГК РФ, а также является лицом, ответственным за любые нарушения условий Договора и исключительных прав Лицензиара. Лицензиарпредоставляет право использования ПО Лицензиату без права предоставления третьим лицам права использования ПО сублицензирования. Лицензиар и Лицензиат признают, что консалтинговые услуги, инсталляция ПО, подготовка пользователей данного ПО Лицензиата не являются предметом настоящего Договора. Такие услуги могут быть оказаны только по отдельному договору, заключаемому между Лицензиаром и Лицензиатом.
Использование ПО регулируется настоящейОфертой, а также следующими документами, которые являются неотъемлемой частью настоящей Оферты: Условия и ограничения использования ПО , Соглашение об охране конфиденциальной информации и информации,составляющей коммерческую тайну. В случае несогласия Лицензиата с какими-либо из положений Соглашения Лицензиат не вправе использовать ПО. В случае если Лицензиаром были внесены какие-либо изменения в Оферту в порядке, предусмотренном пунктом 7. Акцепт Оферты, совершенный Лицензиатом, означает полное и безоговорочное согласие Лицензиатом с её условиями. Акцепт Оферты является подтверждением того, что: все и любые условия Оферты принимаются Лицензиатом целиком и полностью без каких-либо оговорок и ограничений; Лицензиат ознакомлен со всеми условиями предоставления доступа к Программе Лицензиаром и условиями настоящей Оферты; Лицензиату понятны все условия предоставления доступа к Программе Лицензиаром и условия Оферты; условия Оферты полностью соответствуют воле, потребностям и требованиям Лицензиата. Акцепт Оферты означает, что Оферта не содержит указанных в п.
Лицензиат понимает, что акцепт настоящей Оферты в порядке, установленном настоящей Офертой, равносилен заключению договора на условиях, изложенных в Оферте. Совершая действия по акцепту Оферты Лицензиат гарантирует, что он является право- и дееспособным лицом, а также имеет законные права вступать в договорные отношения с Лицензиаром. Лицензиат гарантирует, что отношения представительства, в случае их наличия, надлежащим образом оформлены. Лицензиат обязан сотрудничать с Лицензиаром при проведении подобных проверок и оказывать всевозможную помощь в их проведении, в том числе, по требованию Лицензиара, предоставлять в части, необходимой для осуществления контроля, доступ к компьютерам их жестким дискам, серверам и т. Временно приостановить предоставление права использования ПО по техническим, технологическим или иным причинам на время устранения таких причин, с предварительным уведомлением Лицензиата. Осуществлять ограничение отдельных действий Лицензиата, если такие действия создают угрозу для нормального функционирования ПО.
Удалить учетную запись аккаунт если применимо и все данные Лицензиата по истечении 1 одного месяца с момента прекращения действия Договора. Требовать соблюдения Лицензиаром сохранности, предоставленной Лицензиатом документации, конфиденциальности в отношении любой информации и документации, полученной от Лицензиата по Договору, а также ставшей известной в ходе исполнения обязательств по Договору. Отслеживать данные о количестве лицензий и сообщать об использовании ПО с иной целью, отличающейся от установленной в п. Проинформировать Лицензиара о сбоях в работе ПО. При этом Ответственность за организацию процедуры защиты информации и резервного копирования данных на случай сбоев или некорректной работы ПО или Оборудования Лицензиата, несёт Лицензиат. Обеспечивать конфиденциальность своих авторизационных данных логина и пароля.
График дежурств/смен онлайн
Если щелкнуть по красному дважды, то вернется в свое первоначальное состояние. Поменять номер бригады можно кнопками ниже. График на апрель 2024 г. Как составить график работы на 4 человека по 12 часов образец. составления графика отпусков и трудовой деятельности. Производственный календарь напомнит о перенесении рабочих дней в связи с «красными» датами 2024 года, а подробные комментарии объяснят нюансы размещенных в календаре сведений. Норма часов не привязана к графику работы.
Shift Work Calendar
Можно в Excel сделать график рабочих смен, выделив рабочие дни цветом ячеек и/или шрифта. График смен 4 4. График работы 3 человека по 2 в смену. Вам придется рассчитать график работы и в том случае, если у сотрудника ненормированный день или он трудится в гибком режиме с обязательной отработкой нужного количества часов в неделю. В этом видео вы узнаете как сделать график работы в эксель! Быстро и удобно составляйте рабочий график, рассчитывайте сверхурочные часы, сумму больничных и отпускных. берёшь график для 4 человек чтоб один был в смену и переписываешь его наоборот.
Норма часов при графике 2/2
Расчет смен выводится на календаре по дням и часам. Для удобства доступны готовые графики сменности сутки через двое, трое, двухсменный 2 через 2 и трехсменный графики дежурств.
Длительность сокращенного рабочего времени для основных категорий трудящихся измеряется в часах, отработанных за неделю, и также определена статьей 92 ТК РФ. Так, к примеру, продолжительность рабочего времени не должна превышать за неделю: для подростков младше 16 лет - 24 часов; для трудящихся 16-18 лет и инвалидов I и II групп - 35 часов; для работающих во вредной или опасной трудовой обстановке - 36 часов. В указанной статье приводятся предельно допустимые временные рамки сокращения. Наряду с сокращением трудовой недели в Трудовом кодексе установлены нормативы ежедневной продолжительности труда для особых категорий сотрудников ст. Например: для молодых трудящихся: подростки 15-16 лет - не более 5 часов; несовершеннолетние 16-18 лет - не более 7 часов; совмещающие рабочую деятельность и получение общего или среднего специального образования работники возраста 14-16 лет - не более 2,5 часов, 16-18 лет - не более 4 часов; для работающих во вредной или опасной обстановке: при 36-часовой неделе - не более 8 часов; при 30-часовой и более короткой неделе - не более 6 часов. При этом максимальный норматив ежедневной работы для таких сотрудников может быть увеличен: при 36 часах в неделю - до 12 часов; при 30-часовой и более короткой неделе - до 8 часов; предельная длительность каждодневной трудовой смены для инвалидов должна устанавливаться медицинским заключением.
По общему правилу специалисты, работающие в условиях сокращенного рабочего времени, получают полную зарплату. То есть сокращенное время - это и есть установленная норма времени для указанных категорий работников. Исключение из этого предписания - порядок оплаты труда несовершеннолетних сотрудников ст. Несовершеннолетний сотрудник, сочетающий работу с образовательными занятиями, получает зарплату в зависимости от фактически отработанного времени. Повременная оплата несовершеннолетнему работнику начисляется с учетом сокращения времени работы. Если оплата труда несовершеннолетнего работающего зависит от выработки, то нормы выработки пересчитываются с учетом сокращенного трудового времени. По сути, оплата труда несовершеннолетних работников производится по правилам, установленным для неполного, а не для сокращенного рабочего дня несмотря на то, что правила расчета соответствуют неполному рабочему времени, это сокращенное рабочее время, так как режим работы устанавливается законодательными актами.
Для всех категорий сотрудников, для которых законом установлено сокращенное рабочее время, время, отработанное сверх этого, считается сверхнормативным и оплачивается в соответствии с требованиями статьи 152 ТК РФ: за первые 2 часа работы не менее чем в полуторном размере, за последующие часы - не менее чем в двойном размере либо по желанию работника компенсируется предоставлением дополнительного времени отдыха. Настройка графиков работы в «1С:Зарплате и управлении персоналом 8» ред. Графики работы назначаются сотрудникам при приеме на работу, кадровом перемещении или при переводе сотрудника из одной организации, входящей в состав предприятия. Настраиваются Графики работы сотрудников в одноименном справочнике меню Настройка - Графики работы сотрудников по ссылке Изменить свойства графика рис. Настройка графика работы в «1С:Зарплате и управлении персоналом 8» ред. Как правило, для сокращенного рабочего времени флаг Неполное рабочее время не устанавливается, так как указанная в таблице Расписание работы продолжительность работы по дням недели в часах и есть полная рабочая норма времени по этому графику. В таблице Расписание работы в поле Явка следует установить с понедельника по пятницу норму времени по дням в часах.
Обратите внимание, что название поля Явка отображает соответствующий Вид времени, установленный флагом в таблице Виды времени. В поле Длительность рабочей недели автоматически подсчитывается продолжительность рабочей недели в часах. После подтверждения настройки кнопкой ОК график работы автоматически заполняется на весь год.
Бесплатно с мобильных и городских Бесплатный многоканальный телефон 8 800 505-91-11 Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 800 505-91-11 , юрист Вам поможет График работы в "нерабочие дни" банков, ПФР, МФЦ, "Почты России", больниц, поликлиник, судов с 28 октября по 7 ноября в регионах РФ Президент России Владимир Путин поддержал идею правительства о введении по всей стране дополнительных нерабочих дней с 30 октября по 7 ноября. Губернаторам регионов, в которых отмечается высокая заболеваемость коронавирусом, глава государства поручил оценить обстановку и ввести нерабочие График работы всех судов на майские праздники с 1 по 11 мая 2021 в регионах России: есть изменения В связи с нерабочими днями в период майских праздников меняется режим работы всех судов в регионах России. Как будут работать суды в майские праздники с 4 по 7 мая 2021 года в России Арбитражные суды российских регионов не будут работать в период с 4 по 7 мая. Об этом сообщается на График работы Сбербанка с 30 октября по 8 ноября 2021 года: кто точно будет работать и может ли компания изменить часы работы В связи с изменением графика ноября многие россияне интересуются, как в этот период будет работать Сбербанк. В компании заявили, что будут стараться максимально идти на встречу клиентам.
График «Сбербанка» с 30. Владимир Путин 20 октября График работы банков с 1 по 10 мая 2021 года. Работают ли банки с 1 по 10 мая из-за нового указа Путина? Изменен график работы банков с физическими и юридическими лицами на майские праздники 2021 года. С 4 по 7 мая банки не работают. Президент России Владимир Путин своим указом объявил дни между майскими праздниками 2021 года График работы на декабрь 2015 года с учетом рабочего времени: оценка и предложение изменений выходных дней Правильно ли я составила график работы на декабрь 2015 г. Итого за месяц - 183 часа. Правильно ли я предоставила выходные дни?
Или мне лучше сделать общим выходным воскресение, а в субботу ставить рабочей и предоставлять выходной среди недели? Читать 3 ответa График работы Почты России на Новый год и новогодние каникулы Измененный режим работы отделений представила Почта России на праздники. Впереди длинные новогодние каникулы, которые в этом году начнутся 31 декабря и закончатся 9 числа уже в Новом 2022 году. Почта России установила какой график приема клиентов на зимние каникулы в Москве, Санкт-Петербурге, График работы поликлиник и больниц во время майских праздников Представители Минздрава накануне, 29 апреля, рассказали о том, как на майские праздники - с 1 по 11 число - будут работать медицинские организации. График работы больниц и поликлиник на майских праздниках 2021 Итак, 1, 2, 3, 5, 9, 10 мая в поликлиниках - это выходные дни; 4 и 11 мая График работы 2 через 4 с двумя перерывами и оплата ночных часов: вопрос от Ирины Меня зовут Ирина. Хотела бы узнать может ли быть график работы 2 через 4, с 08 до 20 с двумя перерывами по 1 часу?
Нормальная продолжительность рабочего времени при 40-часовой рабочей неделе составляет 160 часов. Получается, что при сменном графике работник перерабатывает норму в среднем на 20 часов. Но такая схема не считается нарушением со стороны работодателя, так как допускается суммирование общего количества часов в течение отчетного периода. Подобный отчетный период может составлять месяц, квартал, год. Все зависит от того, какой вид работ выполняет сотрудник и на какой срок заключен трудовой контракт. Максимальное количество часов по производственному календарю 2020 Производственный календарь 2020 года уже утвержден Правительством РФ, и его текст доступен для свободного ознакомления. Общее количество рабочих часов составляет 1 979 в год. Все, что превышает этот показатель, — считается переработкой, которая должна оплачиваться отдельно. Для каждого квартала устанавливается своя продолжительность рабочих часов. Актуальные цифры: 1 квартал — 456.