При заключении договора гражданско-правового характера на период, не превышающий пяти рабочих дней в месяц, приостанавливается начисление пособия по безработице с последующим возобновлением и сохранением статуса безработного (п. 4 ст. 49 закона №. Постановление Правительства Российской Федерации от 14.11.2022 № 2046 "О размерах минимальной и максимальной величин пособия по безработице на 2023 год". Премьер-министр Михаил Мишустин установил максимальный размер пособия по безработице на 2023 год.
Новый закон о занятости населения в России с 2024 года: что изменилось
Отмечается, что служба занятости в большинстве случаев самостоятельно рассчитывает средний заработок для пособия по безработице на основе данных о выплатах по последнему месту работы, на которые были начислены страховые взносы. Но в некоторых случаях обратившимся необходимо предоставить справку о размере заработка с последнего места работы. Также в 2023 году правительство утвердило минимальный размер пособия по безработице — 1500 рублей, максимальный — 12 792 рублей в первые 3 месяца периода безработицы, и 5000 рублей в последующие 3 месяца периода безработицы гражданина. Просмотров: 468.
Если они впервые признаны безработными и впервые ищут работу, им назначат на полгода со дня регистрации выплату в размере среднемесячной заработной платы в соответствующем субъекте РФ. По окончанию полугода либо при достижении возраста 23 лет, они получат минимальное пособие с учетом размера районного коэффициента. Россияне предпенсионного возраста, которые уволены в течение 12 месяцев, предшествующих началу безработицы, состоявшие до этого в трудовых отношениях не менее 26 недель. При этом нельзя получать меньше 1611 рублей или выше 13 738,61 рублей. Если человек предпенсионного возраста отработал менее 26 недель, то он будет получать 1611 рублей. С учетом размера районного коэффициента.
Для этого нужно выполнить условие: в течение 12 месяцев до наступления безработицы они состояли в трудовых или служебных отношениях не менее 26 недель. Если эти условия не соблюдены, пособие не превысит минимальной величины. Минимальные выплаты ранее не работавшие люди, которые впервые ищут работу; люди, которые после длительного перерыва 1 год и более стремятся возобновить трудовую деятельность; лица, которые прекратили предпринимательскую деятельность; россияне, которые уволены за нарушение трудовой дисциплины или совершившие другие виновные действия, повлекшие за собой увольнение; россияне, которые были уволены по любым основаниям, и не успевшие отработать 26 недель; лица, которые направлены органами службы занятости на обучение и отчисленные с него; люди, которые вышли из членов крестьянского или фермерского хозяйства; лица, которые не предоставили справку о доходах за последние 3 месяца по последнему месту работы. Все эти категории будут получать минимальное пособие по безработице в размере 1611 рублей, увеличенное на размер районного коэффициента. Он применяется в определенным субъектах РФ, например, в Сибири, на Крайнем Севере и Дальнем Востоке Кто может получать пособие по безработице Чтобы получить статус безработного и претендовать впоследствии на получение выплат, необходимо соответствовать таким критериям: Возраст от 16 лет и более. Не иметь официального трудоустройства и заработка.
Соответственно, при исчислении оклада необходимо опираться на социально-экономическое положение в самом регионе, учитывая цены на базовые продукты питания, бытовую технику, одежду и прочее. Учитывая изложенное и факт того, что пособие по безработице является временным источником дохода для обеспечения гражданина и его семьи, величина пособия должна быть не ниже предполагаемого минимального оклада по региону и точно не меньше федерального МРОТ.
Согласно п. При этом причина увольнения может быть любая, даже уход «по статье», например, систематические прогулы. Кто претендует на максимальное пособие по безработице? Помимо прочего, правительство РФ несколько поменяло правила исчисления выплат по безработице в максимальном размере. В частности, речь идет о гражданах, которые работали в качестве индивидуальных предпринимателей либо уплачивали НПД, хотя на некоторые категории иных граждан закон тоже распространяется.
Напомним, что период получения пособия по безработице для граждан предпенсионного возраста длиннее, чем для прочих категорий безработных. Так, если предпенсионер был уволен по любому основанию, кроме виновных действий не более чем за 12 месяцев до постановки на учет в качестве безработного, то пособие ему выплачивается в течение 12 месяцев суммарно в течение полутора лет. А если страховой стаж безработного предпенсионера не менее 25 лет - для мужчин и 20 лет - для женщин, то период выплаты пособия увеличивается сверх установленных 12 месяцев еще на две недели за каждый год работы, превышающий вышеуказанный страховой стаж.
Пособие по безработице в 2023 году останется на прежнем уровне – не больше 12 792 рублей
Разовые или временные подработки без снятия с учета Новый закон о занятости населения в России предоставляет гражданам возможность с января 2025 года работать не более 5 дней в месяце по договору ГПХ. Раньше безработным нельзя было находить разовую или временную работу, при устройстве их сразу снимали с учета службы занятости и переставали платить пособие. С вступлением в силу нового закона о занятости населения гражданину нужно написать заявление, письменно уведомить ЦЗН о приостановке выплат. Пособие будет пересчитано и выплачено за те дни, когда безработный не подрабатывал. Общий доход от подработки не может превышать МРОТ.
Например, работодатель без достаточных на то оснований оформляет работника не по Трудовому кодексу, а по договору ГПХ или предлагает оформить самозанятость, чтобы не предоставлять трудовые гарантии. Для соблюдения законного оформления в регионах создадут профильные комиссии. С марта 2024 года такие комиссии смогут получать любые сведения, в том числе от налоговых инспекций и информацию, которая составляет налоговую тайну. Конкретный порядок работы комиссий определит правительство.
Что важно учесть в договоре ГПХ, чтобы проверяющие не посчитали отношения организации с исполнителем трудовыми: памятка от «Кадрового дела» Скачайте памятку полностью Трудоустройство инвалидов Новая редакция закона о занятости населения устанавливает новые правила расчета квот по инвалидам. Такой порядок начнет действовать с 1 сентября 2024 года.
Так, установлено, что минимальный размер пособия по безработице в 2023 году составит 1500 рублей. А максимальные размеры пособия будут такими: - в первые три месяца — 12792 руб. Как и сейчас, для безработных граждан, достигших предпенсионного возраста, предусмотрен свой особенный порядок выплаты «безработного» пособия.
В первые три месяца выплаты гражданам, имеющим право на максимальное пособие, должны будут быть равны МРОТ на данный конкретный год.
Вторые три месяца - половине МРОТ на данный конкретный год. Ещё одно нововведение - расширение категорий безработных, имеющих право на максимальное пособие. По нынешним правилам индивидуальные предприниматели и самозанятые могут рассчитывать только на минимальное пособие. Законопроект же предлагает ИП, на момент потери работы не имевшим долгов по налогам и пеням, платить пособие в размере средней величины налоговых отчислений, но не выше максимального размера пособия, то есть МРОТ. А самозанятые, которые отвечают общим требованиям не менее 26 недель работы до её потери , смогут получать пособия исходя из среднего дохода за последний год, и тоже не выше МРОТ. Почему только МРОТ, который не компенсирует потерянный заработок значительному числу потерявших работу россиян?
По словам г-на Исаева, другой подход к определению размера выплат по безработице был бы возможен, если бы было принято решение о возврате к страхованию занятости, которое существовало в России до 2001 года. Несколько лет назад с инициативой вернуться к страхованию безработицы выступал и Минтруда, этот вариант обсуждался и в последние два года, но в итоге всё осталось как есть: «на страхование в первую очередь не согласны работодатели, хотя если бы было страхование, можно было бы платить более высокое пособие исходя из зарплаты, а при нынешних условиях не совсем справедливо было бы платить неработающему больше, чем мы платим части работающих в качестве зарплаты»,- объяснил г-н Исаев. В качестве дополнительных мер поддержки безработных им решено позволить короткие подработки во время пребывания на учете при сохранении пособий - пока подобное запрещено. Вступление в силу нового закона планируется на 1 января 2024 года, при этом прекратят действовать и «старый» закон о занятости, и ещё 63 федеральных закона полностью или частично. А чтобы всё прописанное в нём заработало, понадобится разработать и принять 14 постановлений правительства, 17 приказов Минтруда и один приказ Роструда. И ещё несколько других законов - например, о платформенной занятости, которая во внесенном в Госдуму тексте пока только упоминается и кратко определяется.
Так, если предпенсионер был уволен по любому основанию, кроме виновных действий не более чем за 12 месяцев до постановки на учет в качестве безработного, то пособие ему выплачивается в течение 12 месяцев суммарно в течение полутора лет. А если страховой стаж безработного предпенсионера не менее 25 лет - для мужчин и 20 лет - для женщин, то период выплаты пособия увеличивается сверх установленных 12 месяцев еще на две недели за каждый год работы, превышающий вышеуказанный страховой стаж. При этом увеличенный период выплаты не может превышать 24 месяца в суммарном исчислении в течение 36 месяцев.
Пособие по безработице: что это такое
- Максимальный размер пособия по безработице на 2023 год оставили без изменений
- «Перешли на кости!»: жители Башкирии возмущены подорожанием хлеба
- Пособие по безработице в 2023 году: что такое и как его получить
- Власти решились на реформу системы занятости населения
- Продолжительность выплат
Какое пособие по безработице положено в 2023 году
| Закон о занятости населения с 2024 года: комментарии, что учесть кадровикам | Необходимо, чтобы гражданин именно получил и сохранил к третьему месяцу статус безработного, это и будет тем исключительным случаем, о котором идет речь в законе. |
| Максимальный размер пособия по безработице на 2023 год оставили без изменений | Пособие по безработице — это социальная выплата, которая назначается в период поиска работы гражданину, признанному безработным в установленном Законом РФ «О занятости населения в Российской Федерации» порядке. |
| Совфед одобрил закон, уравнивающий размер пособия безработным предпенсионного возраста | Минимальное пособие по безработице останется прежним – всего 1500 рублей. |
Каким будет пособие по безработице в 2024 году
Условия выплаты пособия по безработице прописаны в законе «О занятости населения в Российской Федерации» от 19 апреля 1991 года N1032-1. Рассказываем, на какое пособие по безработице в 2024 году может рассчитывать человек, оказавшийся без основного источника дохода. Размер пособия по безработице строго не определен, на сумму выплат влияют разные факторы: например, трудовой стаж, уровень заработка и причина увольнения. Пособие по безработице — это социальная выплата, которая назначается в период поиска работы гражданину, признанному безработным в установленном Законом РФ «О занятости населения в Российской Федерации» порядке. Суммы ежегодной индексации пособий по безработице в новом законе о занятости населения РФ: максимальный и минимальный размеры. Приостановка выплаты пособия по безработице производится со дня, следующего за днем последней явки безработного на перерегистрацию.
Президент подписал новый закон о занятости: что меняется
Также в 2023 году правительство утвердило минимальный размер пособия по безработице – 1500 рублей, максимальный – 12 792 рублей в первые 3 месяца периода безработицы, и 5000 рублей в последующие 3 месяца периода безработицы гражданина. Согласно части 3 статьи 33 Федерального закона от 19.04.1991 № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации» размеры минимальной и максимальной величин пособия по безработице гражданам, признанным в установленном порядке безработными. Условия назначения и продолжительность выплаты пособия по безработице. Премьер-министр Михаил Мишустин установил максимальный размер пособия по безработице на 2023 год. Условия назначения и продолжительность выплаты пособия по безработице.
Новый закон о занятости населения в России с 2024 года: что изменилось
| Каким будет пособие по безработице в 2023 году | Чтобы работнику назначили пособие по безработице, работодатель выдавал справку о среднем заработке при запросе бывшего работника. |
| С 25 сентября работодателям не нужно считать средний заработок для пособия по безработице | Минтруда России от 17.02.2023 N 16-3/10/В-2308. |
| Каким будет пособие по безработице в 2023 году | Величина пособия по безработице зависит от ряда факторов: трудового стажа, среднего заработка за последние месяцы и причины, по которой гражданин остался без дохода. |
| Федеральный закон от 12.12.2023 N 565-ФЗ "О занятости населения в Российской Федерации" | для признанных в установленном порядке безработными граждан предпенсионного возраста, указанных в пунктах 1 и 2 статьи 34.2 Закона Российской Федерации "О занятости населения в Российской Федерации", минимальную величину пособия по безработице в размере 1500. |
Пособие по безработице в 2023 году: размеры и особенности выплаты
Для предпенсионеров, признанных безработными, увеличен период выплаты пособия по безработице. Также меняется подход при определении категории лиц, которые могут получать пособие по безработице в максимальном размере. Правительство увеличивает поддержку безработных – Михил Мишустин подписал распоряжение о дополнительной выдаче 35 миллиардов рублей для поддержки людей, оставшихся без работы.
Федеральный закон от 12.12.2023 N 565-ФЗ "О занятости населения в Российской Федерации"
Источник: Freepik Что такое пособие по безработице простыми словами Пособие по безработице — это материальная поддержка от государства тем, кто официально ищет работу. Человек получает выплату, если он имеет официальный статус безработного в центре занятости по месту своей прописки. Если у вас нет работы, но вы об этом не заявляете, финансовой помощи не будет. Размер пособия рассчитывается индивидуально, а получая его, важно соблюдать ряд условий. Кому положено пособие по безработице На пособие по безработице могут рассчитывать: трудоспособные граждане РФ старше 16 лет; уволившиеся по собственному желанию или по соглашению сторон; уволенные за нарушение трудовой дисциплины или за другие проступки; впервые ищущие работу; те, кто решил возобновить трудовую деятельность после долгого перерыва; индивидуальные предприниматели, закрывшие ИП в соответствии с требованием налоговой; дети-сироты старше 16 лет ; лица, имеющие статус предпенсионера.
Как рассчитывается размер пособия безработным гражданам На итоговую сумму выплаты влияет ряд разных факторов. Например, работал ли человек до постановки на учет, какой у него трудовой стаж и по какой причине он уволился. Максимальный и минимальный размер пособия Федеральным законом 1 определены максимальный и минимальный размер пособия, которые отныне будут ежегодно индексироваться. В 2024 году сумма выплат безработным не может превышать 13 751 рубля, но и не должна быть ниже 1 613 рублей.
В ряде регионов, где применяются районные коэффициенты из-за климата, труднодоступности и т. Пособие выплачивается каждый месяц, пока человек не найдет работу, но не более полугода. Максимальную сумму можно получать только в первые три месяца, потом выплаты сокращаются, а после шестого месяца прекращаются. Источник: Агентство «Москва» Пособие уволенным и уволившимся При формировании итоговой суммы пособия учитываются количество отработанных дней и официальный средний заработок человека.
Также эксперты составили алгоритм, как зарегистрироваться на портале «Работа в России», чтобы подавать отчеты в электронном виде. Сумма будет обновляться каждый год 1 февраля. Коэффициент повышения определит правительство. В федеральном законе о занятости населения закрепили максимальный и минимальный размер пособия. Безработные до 1 февраля 2024 года получают не менее 1500 рублей и не более 12 792 рублей. Первого февраля выплаты проиндексируют. По словам министра труда Антона Котякова, минимальное пособие составит 1 613 рублей, максимальное — 13 751 рублей. Итоговая сумма пособия напрямую зависит и от количества проработанных дней и времени, которое прошло с момента увольнения. Если у гражданина трудового стажа нет, ему назначают минимальный размер пособия. Максимальные выплаты можно получать, если в течение текущего года до момента увольнения отработать по трудовому договору не менее 26 недель.
Причем максимальное пособие безработный гражданин сможет получать только в течение первых трех месяца после постановки на учет в центр занятости населения в качестве безработного.
А на максимальное пособие смогут претендовать бывшие индивидуальные предприниматели, самозанятые и граждане, оставшиеся без работы по независящим от них причинам. Российские власти разработали очередной проект закона о занятости населения. В частности, представители Минтруда значительно изменили положения статьи 29 об исчислении размера пособия по безработице. К тому же теперь определять категорию граждан, претендующих на максимальные выплаты по безработице, тоже придется в соответствии с обновленными нормами. Основная часть текущих стандартов осталась практически неизменной, однако правила расчета непосредственного пособия несколько изменились. Для этого госорганы будут работать по новому принципу.
Поэтому руководство предприятия обязано обеспечить соответствующую оплату труда.
Пособие выплачивается каждый месяц, пока человек не найдет работу, но не более полугода. Максимальную сумму можно получать только в первые три месяца, потом выплаты сокращаются, а после шестого месяца прекращаются. Источник: Агентство «Москва» Пособие уволенным и уволившимся При формировании итоговой суммы пособия учитываются количество отработанных дней и официальный средний заработок человека. Важно иметь не менее 26 недель около полугода трудовых отношений в течение года до постановки на учет. Если стаж меньше — увы, сумма выплаты будет минимальной. Важно понимать, что за основу будут брать официальную оплату труда. Если работодатель платил «в конверте», то будет назначено минимальное пособие.
В случае если уволили за нарушение трудовой дисциплины или другие проступки, рассчитывать придется на минимальную сумму в течение трех месяцев. Пособие тем, кто ищет работу впервые Претендовать на официальный статус безработного можно только по достижении 16 лет. Тому, кто только начинает свой трудовой путь и впервые ищет работу, будет полагаться минимальное пособие — 1 613 рублей плюс районный коэффициент в течение трех месяцев. Точная сумма, напомним, зависит от конкретного региона. Пособие предпенсионерам Предпенсионерами считаются граждане, достигнувшие так называемого «старого» пенсионного возраста для мужчин это 60 лет, для женщин — 55. Соответствующую справку предоставляет Социальный фонд РФ 2.
Каким будет пособие по безработице в 2024 году
Коэффициент определит правительство. В законе закрепляются максимальный и минимальный размеры пособия. Но в 2024 году эти размеры будут действовать только месяц — январь. Итоговый размер выплат зависит от количества проработанных дней и времени, прошедшего с момента увольнения. Если у человека нет трудового стажа, ему назначат минимальное пособие. Максимальное можно получить, если в течение года до увольнения отработать по трудовому договору минимум 26 недель.
Новые безработные автоматически получат максимальное пособие по безработице и допвыплату на детей на 3 месяца 10 April 2020 Минтрудом подготовлен проект постановления, позволяющий назначать максимальное пособие по безработице в размере 12130 рублей на три месяца на период с 1 апреля по 30 июня 2020 года для граждан, которые обратились в органы занятости с 1 марта 2020 годаи и потеряли работу после 1 марта , вне зависимости от их уровня дохода на предыдущем месте работы. Безработным гражданам, имеющим несовершеннолетних детей, в этот период будет назначаться повышенное пособие из расчета по 3 тысячи рублей на каждого несовершеннолетнего ребенка. Соответствующий проект постановления Правительства Российской Федерации подготовлен Минтрудом России. Если в семье безработного есть несовершеннолетние, то пособие будет назначено в увеличенном размере.
Если заявитель проигнорировал предложения по работе или обучению после обращения в ЦЗН, то ему точно откажут в регистрации.
Это же касается и попыток обмана при подаче документов. Если человек еще или уже нетрудоспособен, то признать его безработным нельзя. Это касается подростков до 16 лет, родителей в «декрете», пенсионеров и людей с серьезной инвалидностью. Юридические нюансы. Открыто ИП, хотя оно уже давно не приносит дохода?
Ничего не поделаешь, ЦЗН откажет в пособии и регистрации, потому что юридически человек занимается предпринимательской деятельностью. Заключен бессрочный договор ГПХ или его срок еще не истек? Та же ситуация, как и с открытым ИП. Переезд безработного без перерегистрации в новом районе. Жизненные обстоятельства — призыв в армию, поступление на очное отделение в университет, выход на пенсию, смерть.
Во всех этих случаях вы также лишаетесь статуса безработного. А если речь идет об обмане, Центр занятости может через суд потребовать вернуть все деньги, которые вы получили в качестве пособия. Кроме того, выплату пособия могут приостановить на срок до одного месяца. Такое возможно, например, когда вы: Отказываетесь от двух вариантов подходящей работы за один период безработицы. Если от вас отказывается работодатель, то это не засчитывается.
Отказываетесь участвовать в оплачиваемых общественных работах или от направления на обучение. Это затрагивает тех, кто стал безработным более месяца и при этом впервые ищет работу или хочет устроиться на работу после года перерыва. Приходите на перерегистрацию в нетрезвом виде. Нарушаете сроки перерегистрации. Самовольно прекращаете обучение по направлению ЦЗН.
Уволены с последнего места работы по статье. В этот месяц деньги вам не выплатят, но засчитают в период выплаты. Есть ряд случаев, когда и деньги не выплачивают, и в период выплаты эти месяцы не засчитывают: отпуск по беременности и родам; выезд из места регистрации в ЦЗН на обучение по вечерней и заочной форме; призыв на военные сборы и другие мероприятия, связанные с военными или государственными обязанностями. Частые вопросы Бессрочно, пока заявитель не найдет работу. Это при условии соблюдения всех правил: обязательной явке на собеседования по вакансиям от ЦНЗ, посещении мероприятий биржи труда и так далее.
Правда, это не значит, что все это время будут платить пособие по безработице. Обычно его платят не более полугода.
Как оформить пособие Что такое пособие по безработице Пособие по безработице — это мера социальной поддержки нетрудоустроенных людей, ищущих работу. Чтобы его получить, человеку нужно иметь статус безработного. Он может быть присвоен гражданину, лишившемуся места работы по разным причинам, например из-за сокращения штатной численности, прекращения деятельности ИП или ликвидации организации, увольнения по своему желанию. Зарегистрироваться как безработный и оформить пособие человек может в Центре занятости населения ЦЗН. В рамках программ Центра занятости, зарегистрированный в качестве безработного гражданин вправе пройти бесплатное обучение, повышение квалификации, или переквалификацию, а также принять участие в оплачиваемых общественных работах. ЦЗН содействуют трудоустройству граждан, предлагают подходящие для них вакансии. В 2023 году гражданин вправе получать пособие по безработице, если он: достиг возраста 16 лет; не имеет работы и заработной платы самозанятые не могут быть признаны безработными, так как они получают официальный доход ; не ведет свой бизнес; не состоит на военной службе; не находится в отпуске по уходу за ребенком.
На выплату не могут рассчитывать студенты очного отделения, пенсионеры, ИП, адвокаты и нотариусы, а также осужденные или отбывающие наказание лица исключение — условно осужденные , участники производственных кооперативов и фермерских хозяйств.
Что еще почитать
- До 27 тыс. рублей в месяц: как получить максимальное пособие по безработице | Банки.ру | Дзен
- Безработные. Новое в законодательстве | База НПА
- Президент подписал новый закон о занятости: что меняется
- Назначение пособия по безработице
В 2024 году пособие по безработице будут рассчитывать по новым правилам
Признание гражданина безработным и начисление пособия по безработице осуществляются центрами занятости населения непосредственно по месту жительства гражданина. Кто может получить пособие по безработице? После первого чтения проекта закона "О занятости населения" депутаты изъяли из документа привязку максимального размера пособия по безработице к МРОТ, рассказал "Парламентской газете" глава думского комитета по труду Ярослав Нилов. По закону на рассмотрение заявления на получение пособия по безработице отводится максимум 11 дней. Размер пособия по безработице строго не определен, на сумму выплат влияют разные факторы: например, трудовой стаж, уровень заработка и причина увольнения. «Как рассчитать и получить пособие по безработице» — Роман Шкут, директор Центра занятости населения «Моя работа».
Пособие по безработице в 2024 году: размер и порядок оформления выплаты
Правительство РФ утвердило новые правила расчета среднего заработка для пособия по безработице. Правила вступили в силу с 25 сентября 2021 года.
Согласно пояснительной записке, федеральное законодательство о занятости населения предлагается существенно изменить сразу по нескольким ключевым направлениям. Во-первых, впервые закрепляются понятия новых активно развивающихся форм занятости — самозанятость и платформенная занятость. Предусматривается, что связанные с ними вопросы будут урегулированы отдельным законом. Во-вторых, приводятся в порядок действующие нормы законодательства о занятости, а также устраняются противоречия, выявленные в результате анализа правоприменительной практики. Например, в результате консолидации отдельных норм в проекте появилась новая глава о мониторинге и прогнозировании рынка труда. Также вводится глава, посвященная взаимодействию органов службы занятости с органами и организациями системы образования. В-третьих, закрепляются и внедряются наиболее эффективные практики и меры поддержки различных категорий граждан, направленные на решение приоритетных задач госполитики.
Например, в целях поддержки молодежи предусмотрены меры по трудоустройству в свободное от учебы время, а также финансовая помощь работодателям.
Таким образом, сейчас выплаты по безработице индивидуальным предпринимателям или самозанятым плательщики НПД назначают в минимальном размере. Это связано с тем, что их заработок по факту являлся не платой за работу, а непосредственным доходом.
В то же время установление дифференцированного подхода при расчете величины пособия в зависимости от типа общественно-полезной деятельности, которую ИП либо самозанятый вел во время, предшествовавшее безработице, влечет разное обращение с людьми, находящимися фактически в одинаковой жизненной ситуации из-за утраты работы. Поэтому в новом законе власти предусмотрели возможность получения пособия для бывших ИП и самозанятых и в максимальном размере. Что касается бывших плательщиков НПД и индивидуальных предпринимателей, которые не имеют долгов ни перед одним ведомством, то они получат пособие в среднем размере налоговых отчислений.
Подпишитесь на нашу рассылку и получайте свежие подборки новостей и событий!
Органы службы занятости оказывают финансовую поддержку гражданам в период участия по направлению указанных органов в оплачиваемых работах временного характера или оплачиваемых общественных работах и или работодателям при организации таких работ в случаях и порядке, которые предусмотрены нормативными правовыми актами Российской Федерации и нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации. Меры государственной поддержки в сфере занятости населения, предусмотренные настоящим Федеральным законом, другими федеральными законами, законами, иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации и муниципальными правовыми актами, предоставляются гражданам Российской Федерации. Иностранным гражданам и лицам без гражданства предоставляются меры государственной поддержки в сфере занятости населения, предусмотренные пунктами 1 и 6 части 3 настоящей статьи.
Статья 29. Источники финансирования мер государственной поддержки в сфере занятости населения 1. Основные меры государственной поддержки в сфере занятости населения, материально-техническое и финансовое обеспечение деятельности исполнительных органов субъектов Российской Федерации, осуществляющих полномочия в сфере занятости населения, и государственных учреждений службы занятости являются расходными обязательствами субъектов Российской Федерации. Субъекты Российской Федерации вправе предусматривать в бюджетах субъектов Российской Федерации средства на предоставление дополнительных мер государственной поддержки в сфере занятости населения в субъектах Российской Федерации. Правительство Российской Федерации вправе предусматривать в порядке, установленном бюджетным законодательством, средства в федеральном бюджете на предоставление дополнительных мер государственной поддержки в сфере занятости населения.
Порядок предоставления и расходования средств федерального бюджета на предоставление дополнительных мер государственной поддержки в сфере занятости населения устанавливается Правительством Российской Федерации. Дополнительные средства для финансирования мер государственной поддержки в сфере занятости населения могут быть получены также из внебюджетных источников. Особенности предоставления отдельных мер государственной поддержки в сфере занятости населения Статья 30. Организация прохождения профессионального обучения, получения дополнительного профессионального образования 1. Граждане имеют право на содействие органов службы занятости в организации прохождения профессионального обучения, получения дополнительного профессионального образования в случаях и порядке, которые предусмотрены настоящим Федеральным законом, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации.
Безработный гражданин имеет право пройти профессиональное обучение, получить дополнительное профессиональное образование по направлению органа службы занятости в случае, если: 1 безработный гражданин не имеет квалификации; 2 невозможно подобрать подходящую работу в связи с отсутствием у безработного гражданина необходимой квалификации; 3 необходимо изменить профессию, специальность в связи с отсутствием работы, отвечающей имеющейся у безработного гражданина квалификации; 4 безработным гражданином утрачена способность к выполнению работы по прежней профессии, специальности. В период прохождения профессионального обучения, получения дополнительного профессионального образования по направлению органа службы занятости за безработным гражданином сохраняется право на получение пособия по безработице, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Федеральным законом. В указанный период содействие в поиске подходящей работы безработному гражданину приостанавливается. Безработному гражданину гарантируется бесплатное медицинское освидетельствование при направлении его органом службы занятости для прохождения профессионального обучения, получения дополнительного профессионального образования. Органы государственной власти субъектов Российской Федерации вправе организовывать прохождение профессионального обучения, получение дополнительного профессионального образования женщинами в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, незанятыми гражданами, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена страховая пенсия по старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельность.
Прохождение профессионального обучения, получение дополнительного профессионального образования осуществляются по направлению органов службы занятости при условии обращения указанных граждан в органы службы занятости по месту жительства или месту пребывания, а также при наличии в органах службы занятости документов и или сведений, необходимых для направления для прохождения профессионального обучения, получения дополнительного профессионального образования в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации. Прохождение профессионального обучения, получение дополнительного профессионального образования безработными гражданами, женщинами в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет и незанятыми гражданами, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена страховая пенсия по старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельность, по направлению органов службы занятости осуществляются в соответствии с перечнем востребованных на рынке труда профессий, специальностей, утверждаемым органом государственной власти субъекта Российской Федерации. При направлении органами службы занятости безработных граждан, женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет и незанятых граждан, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена страховая пенсия по старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельность, для прохождения профессионального обучения, получения дополнительного профессионального образования в другую местность им оказывается финансовая поддержка, включающая: 1 стоимость проезда к месту обучения и обратно; 2 суточные расходы за время следования к месту обучения и обратно; 3 стоимость найма жилого помещения на время обучения. Порядок предоставления финансовой поддержки безработным гражданам, женщинам в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет и незанятым гражданам, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена страховая пенсия по старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельность, направленным органами службы занятости для прохождения профессионального обучения, получения дополнительного профессионального образования в другую местность, а также размер указанной финансовой поддержки устанавливается органами государственной власти субъекта Российской Федерации. Правительство Российской Федерации, органы государственной власти субъектов Российской Федерации вправе организовать прохождение профессионального обучения, получение дополнительного профессионального образования иными категориями граждан, в том числе в рамках государственных программ Российской Федерации, субъектов Российской Федерации в сфере занятости населения.
Правительство Российской Федерации утверждает положение об организации органами службы занятости прохождения профессионального обучения, получения дополнительного профессионального образования безработными гражданами и иными категориями граждан. Положение об организации органами службы занятости прохождения профессионального обучения, получения дополнительного профессионального образования безработными гражданами и иными категориями граждан предусматривает: 1 особенности прохождения профессионального обучения, получения дополнительного профессионального образования безработными гражданами и иными категориями граждан по направлению органов службы занятости; 2 особенности порядка отбора организаций, осуществляющих образовательную деятельность, в целях прохождения профессионального обучения, получения дополнительного профессионального образования безработными гражданами и иными категориями граждан по направлению органов службы занятости; 3 порядок сбора и анализа информации о трудоустройстве и занятости граждан, завершивших профессиональное обучение, получивших дополнительное профессиональное образование по направлению органов службы занятости. При организации для иных категорий граждан в соответствии с частью 10 настоящей статьи прохождения профессионального обучения, получения дополнительного профессионального образования в другой местности органы службы занятости вправе оказывать таким гражданам финансовую поддержку в порядке и размере, которые установлены нормативными правовыми актами Российской Федерации и нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации. Статья 31. Содействие в переезде переселении в другую местность для трудоустройства по направлению органов службы занятости 1.
Граждане, ищущие работу, безработные граждане имеют право на содействие органов службы занятости: 1 в переезде в другую местность для временного трудоустройства по имеющимся у них профессии, специальности, направлению подготовки, квалификации; 2 в переселении совместно с членами их семей в другую местность на новое место жительства для трудоустройства по имеющимся у них профессии, специальности, направлению подготовки, квалификации. Органы службы занятости оказывают финансовую поддержку гражданам, ищущим работу, безработным гражданам при их переезде переселении в другую местность для трудоустройства по направлению органов службы занятости. Размер и порядок предоставления указанной финансовой поддержки устанавливаются нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации. Финансовая поддержка при переезде граждан, ищущих работу, безработных граждан для трудоустройства в другую местность по направлению органов службы занятости включает: 1 стоимость проезда к месту работы и обратно, за исключением случаев, если переезд граждан, ищущих работу, безработных граждан осуществляется за счет средств работодателей; 2 суточные расходы за время следования к месту работы и обратно; 3 стоимость найма жилого помещения на весь период временного трудоустройства, за исключением случаев, если работодатели предоставляют гражданам, ищущим работу, безработным гражданам жилые помещения; 4 иные меры поддержки, предусмотренные нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации. Финансовая поддержка при переселении граждан, ищущих работу, безработных граждан совместно с членами их семей для трудоустройства в другую местность по направлению органов службы занятости включает: 1 стоимость проезда и провоза имущества граждан, ищущих работу, безработных граждан и членов их семей к новому месту жительства, за исключением случаев, если переезд граждан, ищущих работу, безработных граждан осуществляется за счет средств работодателей; 2 суточные расходы за время следования к новому месту жительства; 3 единовременное пособие, размер которого устанавливается в зависимости от территории переселения; 4 иные меры поддержки, предусмотренные нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации.
Статья 32. Содействие началу осуществления предпринимательской деятельности безработными гражданами 1. Безработные граждане имеют право на содействие органов службы занятости началу осуществления предпринимательской деятельности. Размер и порядок предоставления единовременной финансовой помощи безработным гражданам при государственной регистрации в качестве индивидуального предпринимателя, государственной регистрации создаваемого юридического лица, государственной регистрации крестьянского фермерского хозяйства, постановке на учет физического лица в налоговом органе в качестве плательщика налога на профессиональный доход устанавливаются нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации. В целях содействия началу осуществления предпринимательской деятельности безработными гражданами органы службы занятости взаимодействуют с организациями, образующими инфраструктуру поддержки субъектов малого и среднего предпринимательства.
Статья 33. Содействие работодателям в привлечении трудовых ресурсов в рамках реализации региональных программ повышения мобильности трудовых ресурсов 1. Органы государственной власти субъектов Российской Федерации в сфере занятости населения оказывают работодателям содействие в привлечении трудовых ресурсов в рамках реализации региональных программ повышения мобильности трудовых ресурсов. Региональные программы повышения мобильности трудовых ресурсов утверждаются нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации. Региональные программы повышения мобильности трудовых ресурсов разрабатываются с учетом заключенных с работодателями, испытывающими потребность в привлечении трудовых ресурсов, соглашений об участии в таких программах, а также межрегиональных соглашений, заключаемых между субъектами Российской Федерации в целях содействия работодателям в привлечении трудовых ресурсов из двух и более субъектов Российской Федерации в случае заключения этих межрегиональных соглашений.
Работодатель, участвующий в региональной программе повышения мобильности трудовых ресурсов, заключает с работником, привлекаемым в рамках реализации такой программы, трудовой договор на неопределенный срок или срочный трудовой договор продолжительностью не менее двух лет. В трудовом договоре указываются меры финансовой поддержки, предоставляемые работодателем работнику, порядок и условия их предоставления. Правительство Российской Федерации вправе утверждать перечень субъектов Российской Федерации, привлечение трудовых ресурсов в которые является приоритетным, порядок включения в него и исключения из него субъектов Российской Федерации, а также особенности реализации региональных программ повышения мобильности трудовых ресурсов в таких субъектах Российской Федерации. Статья 34. Организация оплачиваемых общественных работ 1.
Граждане, ищущие работу, безработные граждане имеют право на содействие органов службы занятости в организации участия таких граждан в оплачиваемых общественных работах. Под оплачиваемыми общественными работами понимается трудовая деятельность, имеющая общественно полезную направленность и организуемая в качестве дополнительной социальной поддержки граждан, зарегистрированных в органах службы занятости в целях поиска подходящей работы. К оплачиваемым общественным работам не относится деятельность, связанная с необходимостью срочной ликвидации последствий аварий, стихийных бедствий, катастроф и других чрезвычайных ситуаций и или требующая специальной подготовки граждан. Преимущественным правом на участие в оплачиваемых общественных работах пользуются безработные граждане, не получающие пособие по безработице, безработные граждане, состоящие на учете в органах службы занятости более шести месяцев. Органы службы занятости вправе направить граждан, ищущих работу, безработных граждан на оплачиваемые общественные работы только с их согласия.
При направлении должны учитываться состояние здоровья, возрастные, профессиональные и другие индивидуальные особенности граждан. С гражданами, желающими участвовать в оплачиваемых общественных работах, заключается срочный трудовой договор. Срочный трудовой договор об участии гражданина в оплачиваемых общественных работах может быть расторгнут им досрочно при трудоустройстве на другую работу. В период участия безработных граждан в оплачиваемых общественных работах за ними сохраняется право на получение пособия по безработице в порядке и на условиях, которые предусмотрены настоящим Федеральным законом за исключением граждан, для которых оплачиваемые общественные работы являются подходящей работой. Финансирование оплачиваемых общественных работ производится за счет средств работодателей, у которых проводятся эти работы.
Оплата труда граждан, участвующих в оплачиваемых общественных работах, производится в соответствии с трудовым законодательством. Статья 35. Содействие приоритетному трудоустройству граждан, которые завершили прохождение военной службы 1. Граждане, которые завершили прохождение военной службы по мобилизации или военной службы по контракту, заключенному в соответствии с пунктом 7 статьи 38 Федерального закона от 28 марта 1998 года N 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе", либо у которых прекратилось действие заключенного ими контракта о пребывании в добровольческом формировании, предусмотренном Федеральным законом от 31 мая 1996 года N 61-ФЗ "Об обороне", а также граждане, относящиеся к членам их семей в соответствии с пунктами 5 и 51 статьи 2 Федерального закона от 27 мая 1998 года N 76-ФЗ "О статусе военнослужащих", имеют право на оказание органами службы занятости содействия приоритетному трудоустройству. Правительство Российской Федерации, органы государственной власти субъектов Российской Федерации вправе разрабатывать меры, направленные на содействие приоритетному трудоустройству граждан, указанных в части 1 настоящей статьи.
Статья 36. Содействие занятости молодежи 1. Правительство Российской Федерации утверждает программу содействия занятости молодежи, предусматривающую в том числе организацию прохождения профессионального обучения, получения дополнительного профессионального образования молодежью. Правительство Российской Федерации вправе разрабатывать иные меры, направленные на содействие занятости молодежи. Глава 7.
Содействие занятости инвалидов Статья 37. Специальные мероприятия по содействию занятости инвалидов 1. Инвалидам предоставляются меры государственной поддержки в сфере занятости населения, в том числе путем осуществления следующих специальных мероприятий: 1 установление в организациях независимо от организационно-правовых форм квоты для приема на работу инвалидов и количества специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов; 2 стимулирование создания работодателями дополнительных рабочих мест в том числе специальных для трудоустройства инвалидов; 3 создание инвалидам условий труда в соответствии с индивидуальными программами реабилитации или абилитации инвалидов; 4 сопровождение при содействии занятости инвалидов; 5 создание условий для осуществления инвалидами предпринимательской деятельности; 6 организация прохождения профессионального обучения, получения дополнительного профессионального образования инвалидами в соответствии с перечнем востребованных на рынке труда профессий, специальностей, утверждаемым органом государственной власти субъекта Российской Федерации. Порядок осуществления специальных мероприятий, предусмотренных частью 1 настоящей статьи, устанавливается нормативным правовым актом субъекта Российской Федерации в соответствии с методическими рекомендациями, утверждаемыми федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативноправовому регулированию в сфере занятости населения. Статья 38.
Установление квоты для приема на работу инвалидов 1. Работодателям, у которых численность работников превышает 35 человек, нормативным правовым актом субъекта Российской Федерации устанавливается квота для приема на работу инвалидов в размере от 2 до 4 процентов от среднесписочной численности работников в соответствии с методическими рекомендациями, утверждаемыми федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере занятости населения. Субъект Российской Федерации вправе дифференцировать размер квоты для приема на работу инвалидов для различных видов экономической деятельности, различных муниципальных образований субъекта Российской Федерации, работодателей с различной среднесписочной численностью работников в соответствии с методическими рекомендациями, утверждаемыми федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере занятости населения. Численность работников для целей исчисления квоты для приема на работу инвалидов определяется исходя из среднесписочной численности работников за предыдущий квартал без учета работников представительств и филиалов работодателя, расположенных в других субъектах Российской Федерации. Представительствам и филиалам работодателя устанавливается квота для приема на работу инвалидов в соответствии с законодательством субъектов Российской Федерации, на территориях которых они расположены, исходя из среднесписочной численности работников таких представительств и филиалов работодателя за предыдущий квартал.
При исчислении квоты для приема на работу инвалидов в среднесписочную численность работников не включаются работники, условия труда на рабочих местах которых отнесены к вредным и или опасным условиям труда по результатам специальной оценки условий труда. Выполнение работодателем установленной квоты для приема на работу инвалидов обеспечивается в соответствии с порядком, установленным Правительством Российской Федерации: 1 в случае заключения трудового договора с инвалидом на рабочее место непосредственно у работодателя; 2 в случае заключения трудового договора между инвалидом и иной организацией в соответствии с соглашением о трудоустройстве инвалидов, заключаемым между работодателем, которому установлена квота для приема на работу инвалидов, и иной организацией; 3 в иных случаях, установленных Правительством Российской Федерации. Трудоустройство инвалидов в соответствии с соглашением о трудоустройстве инвалидов, предусмотренным пунктом 2 части 6 настоящей статьи, должно осуществляться на территории субъекта Российской Федерации по месту нахождения работодателя его представительства, филиала. Порядок заключения соглашения о трудоустройстве инвалидов и его форма утверждаются Правительством Российской Федерации. В соглашении о трудоустройстве инвалидов определяются в том числе: 1 численность инвалидов, которые могут быть приняты на работу в иную организацию в счет квоты для приема на работу инвалидов, установленной работодателю; 2 условия финансирования работодателем расходов на оплату труда инвалидов, принятых на работу в иную организацию в счет квоты для приема на работу инвалидов, установленной работодателю.
Размер такого финансирования в месяц не может быть меньше минимального размера оплаты труда и начисляемых за трудоустроенного инвалида страховых взносов в соответствии с федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования; 3 условия оборудования рабочих мест инвалидов, принятых на работу в иную организацию в счет квоты для приема на работу инвалидов, установленной работодателю, и или условия компенсации работодателем иной организации расходов на оборудование таких рабочих мест. Работодатели освобождаются от выполнения установленной квоты для приема на работу инвалидов: 1 в случае, если работодатели являются общественными объединениями инвалидов; 2 в иных случаях, установленных Правительством Российской Федерации. Статья 39. Специальные рабочие места для трудоустройства инвалидов 1. Специальные рабочие места для трудоустройства инвалидов - рабочие места, требующие дополнительных мер по организации труда, включая адаптацию основного и вспомогательного оборудования, технического и организационного оснащения, дополнительного оснащения и обеспечения техническими приспособлениями с учетом индивидуальных возможностей инвалидов.
Специальные рабочие места для трудоустройства инвалидов оснащаются оборудуются работодателями с учетом нарушенных функций инвалидов и ограничений их жизнедеятельности в соответствии с основными требованиями к такому оснащению оборудованию указанных рабочих мест, определенными федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере занятости населения. Количество специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов устанавливается исполнительными органами субъектов Российской Федерации для каждого работодателя в пределах установленной квоты для приема на работу инвалидов. Статья 40. Условия труда инвалидов Работодатели обязаны создавать инвалидам, принятым на работу, необходимые условия труда в соответствии с индивидуальной программой реабилитации или абилитации инвалида. Статья 41.
Сопровождение при содействии занятости инвалидов 1. Под сопровождением при содействии занятости инвалида понимаются оказание индивидуальной помощи инвалиду, ищущему работу, при его трудоустройстве, сопровождение инвалида на рабочем месте, в том числе создание условий для ускорения его профессиональной адаптации на рабочем месте, а также формирование пути его передвижения до места работы и обратно и по территории работодателя. Органы службы занятости оказывают индивидуальную помощь инвалиду, ищущему работу, при его трудоустройстве с учетом рекомендаций, содержащихся в индивидуальной программе реабилитации или абилитации инвалида, об имеющихся у него ограничениях жизнедеятельности. Органы службы занятости в целях организации сопровождения при содействии занятости инвалида, ищущего работу, осуществляют обмен сведениями с федеральными государственными учреждениями медико-социальной экспертизы в порядке, по форме и в сроки, которые установлены федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере занятости населения. При осуществлении работодателем сопровождения инвалида на рабочем месте в том числе путем создания условий для осуществления инвалидом трудовой деятельности и ускорения его профессиональной адаптации на рабочем месте и при необходимости формирования пути его передвижения по территории работодателя работодатель вправе обратиться в орган службы занятости за содействием в формировании плана мероприятий, рекомендуемых при сопровождении инвалида на рабочем месте.
Глава 8. Общие положения Статья 42. Виды социальных выплат безработным гражданам и иным категориям граждан В случаях и порядке, которые установлены настоящим Федеральным законом, гражданам Российской Федерации осуществляются следующие социальные выплаты: 1 пособие по безработице; 2 пенсия, назначаемая безработному гражданину по предложению государственного учреждения службы занятости на период до наступления возраста, дающего право на страховую пенсию по старости, в том числе назначаемую досрочно; 3 ежемесячная доплата детям-сиротам, детям, оставшимся без попечения родителей, лицам из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей. Статья 43. Обеспечение размещения информации о назначении социальных выплат безработным гражданам и иным категориям граждан Информация о назначении социальных выплат безработным гражданам и иным категориям граждан в соответствии с настоящим Федеральным законом размещается в государственной информационной системе "Единая централизованная цифровая платформа в социальной сфере".
Размещение и получение указанной информации в государственной информационной системе "Единая централизованная цифровая платформа в социальной сфере" осуществляются в соответствии с Федеральным законом от 17 июля 1999 года N 178-ФЗ "О государственной социальной помощи". Пособие по безработице Статья 44. Размеры минимальной и максимальной величин пособия по безработице 1.
Стать безработным станет сложнее: новый вариант закона о занятости принят во втором чтении
| Участники СВО получат право на приоритетное трудоустройство. Что известно о новом законе | На 2023 год установлены такие размеры пособия по безработице (постановление Правительства РФ от 14.11.2022 № 2046): максимальное пособие за первые 3 месяца без работы составит 12 792 рубля; максимальное пособие за следующие три месяца — 5000. |
| Совфед уравнял пособия безработным предпенсионного возраста - 14.12.2022, ПРАЙМ | для признанных в установленном порядке безработными граждан предпенсионного возраста, указанных в пунктах 1 и 2 статьи 34_2 Закона Российской Федерации "О занятости населения в Российской Федерации", минимальную величину пособия по безработице в размере 1500. |
| Минтруда России от 30.06.2023 N 16-3/10/В-10098 | Минтруд предложил отказаться от повышения минимального и максимального размеров пособия по безработице в 2023 году. |
| Минимальное и максимальное пособие по безработице в 2024 году | В России кабмин утвердил постановлением новые правила исчисления пособий по безработице. |
Новости партнеров
- До 27 тыс. рублей в месяц: как получить максимальное пособие по безработице | Банки.ру | Дзен
- Каким будет пособие по безработице в 2024 году — Росбалт
- Больше по теме
- Совфед уравнял пособия безработным предпенсионного возраста - 14.12.2022, ПРАЙМ
- «Зайдите в кадры!»
- Новый Закон о занятости населения с 2024 года в России