Мое видение мировых трендов, рынка и профессий, которые будут востребованы в ближайшем вам нравится, как я снимаю, то обратите внимание на мои ф. В будущем могут исчезнуть профессии, связанные с ручным низкоквалифицированным трудом: грузчики, кассиры, дворники, работники заводов. Рассмотрим, какие навыки могут пригодиться в ближайшем будущем и на какие профессии стоит обратить внимание. Нужны будут педагоги, но в перечне профессий будущего «педагог» меняет свое название на «тьютера». Нейросеть ChatGPT назвала десять самых перспективных профессий будущего.
Профессии будущего и будущее сегодняшних профессий
Исследуем мнение ChatGPT и экспертов о профессиях будущего в связи с автоматизацией и развитием технологий. В этой статье мы расскажем, какие профессии будут популярны в России уже через. Нужны будут педагоги, но в перечне профессий будущего «педагог» меняет свое название на «тьютера». Путеводитель по миру профессий будущего. Рассказываем о новых профессиях, навыках ХХI века и помогаем строить карьерную траекторию. Нейросеть ChatGPT назвала десять самых перспективных профессий будущего. ChatGPT представил список из 10 профессий, которые будут востребованы в будущем.
Будущее рынка труда
| Профессии будущего: ТОП-20 новых и перспективных | В будущем могут исчезнуть профессии, связанные с ручным низкоквалифицированным трудом: грузчики, кассиры, дворники, работники заводов. |
| Профессии будущего: что ждет наши отрасли | Путеводитель по миру профессий будущего. Рассказываем о новых профессиях, навыках ХХI века и помогаем строить карьерную траекторию. |
| Профессии будущего: новые и перспективные на 20 лет вперед | В перечнях профессий будущего в сфере IT можно встретить такие варианты, как IT-архитектор и архитектор цифровых офисов, сборщик датасетов (примеров для обучения искусственного интеллекта), цифровой лингвист, специалист по верификации данных. |
| ПРОФЕССИИ БУДУЩЕГО | Конечно, многие профессии будущего носят технический характер. |
Какие профессии будут востребованы в ближайшие 10 лет
И средняя зарплата — 70 тысяч рублей. Юрий — наладчик роботов, которые, полируя турбинную лопатку, заменяют троих рабочих. Тем, кто еще не освоил технологию и полирует вручную, придется повышать квалификацию. На этом заводе строят вертолетные двигатели. Помимо высокой зарплаты — социальный пакет: медицинская страховка и 70 процентные скидки на абонементы в лучшие фитнес центры города. Но самое удивительное то, что Юрий по первой профессии — искусствовед. Работал реставратором часов, но рынок искусства разочаровал. Кардинальная смена профессии — примета времени. В центре социальной занятости много людей, одни ищут хоть любую работу, другие — новую профессию. Чаще приходят банковские служащие и продавцы. Но бывает, что, казалось бы, востребованный инженер переучивается на массажиста, говорит психолог Вероника Денисова.
Вероника Денисова,психолог Центра занятости населения Санкт-Петербурга: «Мир развивается очень быстрыми темпами, в каждой профессии нужно все время развиваться и учиться, получать знания и компетенции, много смежных профессий. В качестве примера могу привести программистов, которые экономическое образование получают, потому что в банках необходима работа с программами». С одним навыком уже сейчас приходится трудно, а в скором будущем рынок потребует, чтобы один человек совмещал в себе сразу несколько профессий. Ностальгист Необычная профессия будущего — ностальгист. Это дизайнер и историк, который разрабатывает проект квартиры или дома в стиле определенной эпохи.
Специалист по детской психологической безопасности. Профессионал данной сферы занимается оценкой одежды, игрушек и других предметов, с которыми контактирует ребенок. Если выявляются какие-либо нарушения, объект отправляется на доработку.
Управление собственным временем — навык, который необходим каждому. Менеджер данной сферы помогает людям оптимизировать свое время, занимается планированием бизнес-процессов и т. Если вам уже приглянулась данная специальность, для большего ее понимания советуем пройти нашу онлайн-программу «Лучшие техники тайм-менеджмента» , где вы научитесь самым современных техникам управления временем, планирования, совместной работы, которые на практике уже применяют известные люди и компании. Личный тьютор по эстетическому развитию. Специалист, который поможет разобраться в искусстве , исходя из индивидуальных предпочтений. Разработчик тур-навигаторов. Он создает программы, которые подбирают путешествие, исходя из личных характеристик заказчика: здоровье, вкус, бюджет. Например, программа даст знать, что сплав по горной реке не желателен по причине слабого здоровья.
Специалист по преодолению экологических катастроф. Он собирает информацию об экологических системах, выявляет проблемы и предлагает способы их решения. Инфостилист и медиаполицейский. Инфостилист занимается подбором нужного контента без рекламы и спама. Медиаполицейский следит за порядком в онлайн-сети, ищет нарушения закона. Модератор платформ по общению с государственными органами. Сейчас решить многие социальные проблемы можно, просто отправив заявку через соответствующее приложение, но эта система еще далека от совершенства. Для лучшей коммуникации между гражданами и государством необходимы данные специалисты.
Конструктор новых металлов. Он занимается сплавом металлов, которые способны изменять свои характеристики, исходя из разных условий. Проектировщик интерфейсов беспилотников. Совсем скоро дроны заменят курьеров и будут использоваться в качестве системы контроля. Для их управления необходимы программы, разработкой которых займутся проектировщики. Такое разнообразие профессий ближайшего десятилетия заставляет задуматься, куда же лучше поступать, чтобы по окончанию учебного заведения быть востребованным? Рассмотрим этот вопрос далее. Куда поступать?
Да, перспективы рынка труда впечатляют, требования к работникам будут более высокими, поэтому стоит обратить внимание на уровень своего профессионализма прямо сейчас. Не расстраивайтесь, если ваше образование не соответствует тем профессиям будущего, о которых мы поговорили ранее. Помните, что важно не гоняться за трендами, а быть классным специалистом в своей области, постоянно развиваться и держать руку на пульсе последних изменений в своей отрасли. Физический труд человека постепенно заменят машины, поэтому стоит отдавать предпочтение специальностям, которые связаны с умственным трудом.
Кому не нужен хороший врач, особенно в нынешние времена? Кому не нужен хороший парикмахер, повар? Везде нужны профессионалы. Профессионалы рождаются благодаря способностям конкретного человека и его увлеченности, интересу к делу», — подчеркнула она. Однако есть профессии, которые находятся в зоне риска. В частности, это связано с автоматизацией рабочих процессов, с роботизацией. Например, под угрозой могут оказаться водители такси — из-за появления беспилотных автомобилей. Однако сейчас нельзя предугадать, когда именно они будут массово внедряться, и можно ли будет полностью отказаться от управления человеком. Огромное количество бизнесов с этим связано. И непонятно, насколько выгодно через сколько лет будет заменить весь транспорт на беспилотный»,— отметила Святицкая. Она добавила, что это вопрос не только технологий, но и эмоциональной готовности общества к таким изменениям. По мнению директора Центра научно-технологического прогнозирования Института статистических исследований и экономики знаний ИСИЭЗ НИУ ВШЭ Александра Чулока, чрезмерный интерес к IT, который сейчас наблюдается в России, без учета других глобальных трендов, облика будущего экономики и общества, может привести к «опасным» результатам. Я сейчас наблюдаю то же самое. Вот вы спросите, сколько сейчас работает по специальности юристов и экономистов? И то же самое может с IT произойти, при всей важности этой отрасли», — отметил он в беседе с «Газетой. Специальность — это как маркетинговое название, а навыки, требования к ней могут меняться. Если Цукерберг реализует свою метавселенную, и через 10 лет там будет миллиард пользователей, то нужны будут специалисты не только по кибербезопасности, но и по ментальной безопасности, владеющие как навыками работы с нейроинтерфейсами и другими перспективными технологиями, так и основами философии, психологии, этики.
На фундаментальную базу будет накладываться актуальный комплект soft и hard skills. На рынке труда сложился очень четкий тренд: скиллсет набор навыков профессионала должен постоянно меняться. По данным доклада аналитиков Мирового экономического форума The Future of Jobs Report 2020 , к 2025 году половине нынешних работников понадобится переобучение. Поэтому надо овладеть hard skills — базой профессии, и сделать это можно, получив классическое вузовское образование. Затем следить за трендами и получать дополнительные знания, чтобы соответствовать ожиданиям рынка труда.
Профессия будущего и настоящего
Это дает нам шанс на качественную жизнь в зрелые годы. Но есть такие естественные физиологические процессы, с которыми пока еще ничего не придумали. О проблемах физического и психологического здоровья заботятся геронтологи. Для поддержания формы нужны физиотерапевты. Ветеринарные сиделки Это не для всех. Но по разным данным от 53 до 73 процентов россиян содержат домашних животных. Логично, что нужны специалисты, которые будут присматривать за питомцами. Потребность в профессиональных сиделках, нянях, специалистах по воспитанию домашних животных будет ощутимо расти в ближайшие 10 лет.
Специалисты по переработке Это самое перспективное поле для развития. Инженеры и биоэкологи , которые будут перерабатывать мусор и разрабатывать технологии переработки, получат все профессиональные бонусы. Россияне производят 70 миллионов тонн твердых коммунальных отходов каждый год. Какие профессии будут востребованы в будущем? Те, которые смогут избавить нас от мусора.
Изображение Midjourney Второе место досталось робототехникам, которым предстоит разрабатывать и проектировать роботов, интегрировать их в производственные процессы, а также диагностировать и ремонтировать их. Специалист по кибербезопасности занял третье место. Таким специалистам нужно будет защищать компьютерные системы и сети, заниматься анализом рисков и уязвимостей, а также разрабатывать меры по усилению безопасности.
Однако тенденция на подобные эксперименты сохранится. Предприятия продолжат цифровизацию и автоматизацию В прошлом году организаторы Всемирного экономического форума ВЭФ провели опрос среди 803 компаний по всему миру, в которых суммарно работают свыше 11,3 млн человек.
По словам авторов исследования, в ближайшие годы сократится порядка 83 млн рабочих мест, и основной причиной станет именно цифровизация производства. Аналитики Newedge Wealth и Goldman Sachs прогнозируют и вовсе сокращение 300 млн рабочих мест только из-за искусственного интеллекта. Справедливости ради отметим, что прогнозы экспертов сбываются далеко не всегда. Искусственный интеллект меняет рынок труда Термин ИИ впервые ввели в 1956 году во время летнего семинара в Дартмутском колледже. С тех пор это понятие приобрело огромную популярность — сейчас редко можно встретить кого-то, кто никогда не слышал об искусственном интеллекте. Он используется в смартфонах, системах «умного» дома, медицине, образовании, промышленности. Разработанная модель чат-бота способна выдавать содержательные ответы на заданные вопросы и команды. После фурора этой технологии словарь английского языка Collins English Dictionary назвал «искусственный интеллект» в оригинале — «AI» словом года. Такой же чести Институт русского языка удостоил «Нейронную сеть». Возможности новейших технологий позволяют экономить время, которое раньше тратилось на рутину при найме сотрудников.
В 2021 году более половины респондентов в исследовании Hrbazaar назвали этап поиска новых сотрудников самым сложным для HR-менеджеров. Какие навыки работника будут в приоритете? Проект «Атлас новых профессий» , анализирующий изменения на рынке труда в России, спрогнозировал, что в ближайшем будущем самыми востребованными станут так называемые soft skills — универсальные компетенции и личные качества. А именно: способность возглавить проект и процесс, так как организации всё больше уходят от прямой иерархии; межотраслевая коммуникация и широкая осведомлённость, так как растёт количество продуктов, создаваемых на стыке различных отраслей; работа в условиях многозадачности и постоянно меняющихся условий задач; мультиязычность. На первый план выйдут технологические и социально-эмоциональные скиллы. Специалисты с такими качествами, как критическое мышление, цифровая грамотность, умение работать в команде, а также способностью к программированию и защите своих данных в Интернете, будут пользоваться наибольшим спросом. После этого Burger King выпустил голосового робота, который проводил собеседования с соискателями по заранее прописанному сценарию. Если тот оказывался подходящим кандидатом на должность, виртуальный помощник связывал его с рекрутером и сохранял текстовую расшифровку разговора. А платформа Sever. AI научилась оценивать резюме, проводить телефонные собеседования и анализировать видеоинтервью с соискателем вакансии.
Искусственному интеллекту требуется всего 5 секунд для обработки анкеты, тогда как человеку нужно для этого не менее часа. Ну и конечно,ChatGPT. С 2023 года именно эта нейронная сеть активно используется для подбора и адаптации персонала. Искусственный интеллект составляет вакансии, схожие тому, что уже есть на рынке. Также с помощью «умного поиска» он может сам отыскать кандидата на различных ресурсах, проанализировать его резюме и тестовое задание и подготовить вопросы для дальнейшего интервью.
Многие тысячелетия у людей не было возможности выбирать себе профессию.
Профессии обычно переходили по наследству. Работу воспринимали как судьбу и необходимость. Развитие науки и техники, разделение и специализация труда дали человеку возможность выбирать профессию. В современном развитом мире важна не только роль определённой трудовой деятельности в обществе, но и её значение лично для человека. Сегодня человек в силу своих личных способностей и интересов может получить и две, и три специальности. Характеристика выбранной профессии зависит прежде всего от того, какую роль она играет в жизни.
Перспективные профессии будущего: список на ближайшие 20 лет
| Видео: Профессии будущего - Российское Общество «Знание» | Перспективные профессии будущего – ТОП-10 по версии «Сколково». |
| Востребованные профессии на ближайшие 10 лет: в России и мире | В перечнях профессий будущего в сфере IT можно встретить такие варианты, как IT-архитектор и архитектор цифровых офисов, сборщик датасетов (примеров для обучения искусственного интеллекта), цифровой лингвист, специалист по верификации данных. |
Профессии будущего: список востребованных сфер и специальностей на ближайшие 10 лет
Расскажем о десяти наиболее интересных и перспективных профессиях будущего, по мнению экспертов. Престижная и очень доходная профессия ближайшего будущего — архитектор умных домов. 3-й раунд «Профессии настоящего» был посвящен профессиям, которые существуют сейчас и многие являются востребованными. 9 марта 2022 года состоялся вебинар из цикла «Методическая среда» на тему «Профессии будущего в практиках настоящего: профориентационные смены в новом формате».
Рынок труда: актуальные тренды и профессии будущего
| Профессия будущего и настоящего | Наш профессиональный киборг Евгений Черешнев рассказывает, какие новые интересные профессии появятся в ближайшем будущем. |
| Профессии будущего: какие специалисты будут востребованы в ближайшие 20 лет | Глава 1. Профессии будущего и устаревающие профессии настоящего. |
| 9:24 Профессии настоящего и будущего | Собрали топ наиболее быстрорастущих высокооплачиваемых профессий на ближайшие годы и цифровую оценку важных навыков, которыми должны владеть будущие кандидаты. |
| Профессии будущего в различных сферах деятельности | НИУ ВШЭ и Сбер составили «Атлас профессий будущего» – ближайшего, с 2022 по 2023 годы. |
Профессии будущего и будущее сегодняшних профессий
Перспективными также будут специальности, связанные с построением экосистем, климатическим моделированием, внедрением зеленых технологий, прогнозированием будущего. Когда речь заходит о перспективных профессиях, одна из первых ассоциаций — IT-сфера. И на нее действительно стоит обратить внимание, отметила в беседе с «Газетой. Ru» руководитель молодежного направления hh. По ее словам, наиболее популярное направление сейчас в IT — это программирование. По уровню дохода на первом месте также программирование: медианная зарплата по России в 2021 году составляет около 105 тыс. При этом чем больше человек будет знать языков программирования, тем более востребованным он будет. Однако есть много других специальностей, связанных с IT, подчеркнула Святицкая.
И все, что касается игр: геймдев разработка игр. Ru» и геймдизайн», — привела примеры эксперт. Геймдев и геймдизайн сейчас находятся на втором месте по уровню дохода после программистов: их медианная зарплата по России составляет около 104 тыс. На третьем месте — бизнес и управление в IT примерно 96 тыс. Далее — менеджмент в IT 82 тыс. Однако это средние зарплаты по стране: в Москве, например, они гораздо выше. Отдельно Ирина Святицкая обратила внимание на аналитику.
Может, сейчас заработные платы у них меньше, чем у разработчиков, но если мы говорим про крупные российские и международные компании, про сферу IT, то у аналитиков примерно одинаковые заработные платы с разработчиками, а иногда даже и выше. И за ними такие же очереди из работодателей», — рассказала она.
Юлия Синицына, Анастасия Чипчар, психолог 8 Юлия Синицына, Анастасия Чипчар, психолог 7 Юлия Синицына, Анастасия Чипчар, психолог 6 Юлия Синицына, Анастасия Чипчар, психолог 5 Юлия Синицына, Анастасия Чипчар, психолог 4 Дмитрий Булатов, доктор практической теологии 3 Дмитрий Булатов, доктор практической теологии 2 Дмитрий Булатов, доктор практической теологии 1 Описание програмы Скачать Вопросами профориентации задаются не только выпускники школ, но и люди более старшего возраста, перед которым встал вопрос смены профессии. Как определить, в какую сферу труда идти, на кого учиться, как выбрать такую профессию, чтобы не остаться без работы сегодня и в будущем?
Бизнес-тренер, коуч, психолог Руслан Ларин рассказывает о основных направлениях массовых профессий, на которые стоит обратить внимание Ведущий: Руслан Ларин, коуч, бизнес-тренер, психолог Массовые профессии настоящего и будущегоMP4 720p.
В 2021 году более половины респондентов в исследовании Hrbazaar назвали этап поиска новых сотрудников самым сложным для HR-менеджеров. Какие навыки работника будут в приоритете? Проект «Атлас новых профессий» , анализирующий изменения на рынке труда в России, спрогнозировал, что в ближайшем будущем самыми востребованными станут так называемые soft skills — универсальные компетенции и личные качества. А именно: способность возглавить проект и процесс, так как организации всё больше уходят от прямой иерархии; межотраслевая коммуникация и широкая осведомлённость, так как растёт количество продуктов, создаваемых на стыке различных отраслей; работа в условиях многозадачности и постоянно меняющихся условий задач; мультиязычность. На первый план выйдут технологические и социально-эмоциональные скиллы. Специалисты с такими качествами, как критическое мышление, цифровая грамотность, умение работать в команде, а также способностью к программированию и защите своих данных в Интернете, будут пользоваться наибольшим спросом. После этого Burger King выпустил голосового робота, который проводил собеседования с соискателями по заранее прописанному сценарию. Если тот оказывался подходящим кандидатом на должность, виртуальный помощник связывал его с рекрутером и сохранял текстовую расшифровку разговора. А платформа Sever. AI научилась оценивать резюме, проводить телефонные собеседования и анализировать видеоинтервью с соискателем вакансии. Искусственному интеллекту требуется всего 5 секунд для обработки анкеты, тогда как человеку нужно для этого не менее часа. Ну и конечно,ChatGPT. С 2023 года именно эта нейронная сеть активно используется для подбора и адаптации персонала. Искусственный интеллект составляет вакансии, схожие тому, что уже есть на рынке. Также с помощью «умного поиска» он может сам отыскать кандидата на различных ресурсах, проанализировать его резюме и тестовое задание и подготовить вопросы для дальнейшего интервью. Фактически мы видим, как сегодня рекрутеры передали часть своих обязанностей нейросети — но до полной замены людей машинным трудом ещё далеко, считает Надежда, ведущий менеджер по персоналу: «ИИ — хорошее подспорье для разных задач. Скажем, подготовить текст вакансии. Но без участия человека тут не обойтись. Как минимум нужно правильно составить запрос и оценить полученный ответ. Что же касается попыток полностью делегировать ИИ проведение собеседований или поиск нужного сотрудника — на мой взгляд, это пока невозможно. Люди не готовы общаться с роботами, а компании — полностью доверять результатам от ИИ. Многое зависит не только от навыков кандидата, но и, к примеру, от его ценностей. Вовлечённый руководитель или эйчар лучше сообразят, совпадают ли ценности сотрудника с ценностями компании или нет». Какие профессии могут исчезнуть в ближайшем будущем Для ответа на этот вопрос мы воспользовались «Атласом новых профессий» — сборником будущих отраслей и профессий, которые, как ожидается, будут востребованы в ближайшие 15-20 лет. Вот несколько базовых специальностей, которые могут исчезнуть к 2030 году, если верить авторам проекта: Купить рекламу Отключить Переводчик Уже сейчас существуют программы, способные качественно переводить научные и официальные тексты. Однако перевод произведений искусства, таких как стихи, пьесы и фильмы, требует в буквальном смысле более человеческого подхода. Учёные-лингвисты работают над «очеловечиванием» искусственного интеллекта, и определённые результаты уже есть.
ПРОФЕССИИ НАСТОЯЩЕГО И БУДУЩЕГО
14:10 15.04.20Тренды настоящего и профессии будущего: как пандемия влияет на рынок труда. Технологии проникают во все сферы нашей жизни, на какие профессии в IT стоит уже сейчас обратить внимание? Нужны будут педагоги, но в перечне профессий будущего «педагог» меняет свое название на «тьютера».