Мы решили разобраться, сколько зарабатывают в России выпускники профильных экономических вузов. В беседе с радиостанцией «Говорит Москва», экономист-аудитор также обратил внимание на важную тенденцию последних десяти лет. Речь идет о росте числа россиян, которые зарабатывают более 100 тысяч рублей в месяц. Чтобы пролить свет на профессию, в этой статье мы расскажем, кто такой экономист, чем он занимается, что должен знать и уметь, сколько зарабатывает и как им стать. Чтобы пролить свет на профессию, в этой статье мы расскажем, кто такой экономист, чем он занимается, что должен знать и уметь, сколько зарабатывает и как им стать.
Почему экономистам платят больше, чем социологам?
По своим данным показатель рассчитывает также «СберИндекс», один из лидеров по количеству зарплатных клиентов. В Сбере посчитали, что медианная зарплата в России в декабре 2023 года составляет 57 271 рубль. Получается, что половина россиян получают меньше 57 тыс. Есть также третья метрика — модальная зарплата. Ее можно определять на разных уровнях: по стране, области, городу, компании. Это заработная плата, которая встречается в определенной выборке чаще всего. Проще говоря, модальная зарплата — самая распространенная. Этот показатель Росстат публикует выборочно. В последний раз опубликовал в апреле 2019 года. Тогда служба статистики называла цифру 23,5 тыс.
Если исходить из того же соотношения, то модальная зарплата за 2023 год составила 35 380,32 рубля, или 2,29 прожиточного минимума. Однако и это плохо отражает реальное положение с точки зрения конкретных регионов.
Повышенный — самый высокий показатель по окладам, актуален при привлечении топовых сотрудников по специальности в компанию. Средний рыночный — оптимальный уровень, который отражает требования большинства специалистов.
Сроки подбора сотрудников на должности со средним уровнем оклада, как правило, оптимальны. Минимальный — актуален при привлечении специалистов на низко квалифицированные должности, преимущественно без опыта работы. Такие вакансии рискуют длительное время оставаться незакрытыми, но для мотивации сотрудникам часто предлагаются дополнительные условия например, хороший социальный пакет, быстрый карьерный рост и т. Какие проблемы поможет решить обзор от кадрового агентства «КАУС»?
Ведь можно целенаправленно освоить несколько умений, которые потом использовать всю жизнь. Ведущий: Михаил Ханов, финансовый аналитик. Более 20 лет опыта на руководящих позициях в сфере финансов, страхования и телекоммуникаций. Лаб: все выпуски.
А теперь предположим, что университеты более отчаянно стремятся нанять экономистов, чем социологов. Это означало бы, например, что университет был бы готов заплатить больше за наем 6 новых преподавателей экономики, чем за наем 6 новых преподавателей социологии.
Это выглядело бы примерно так: х - количество специалистов, у - зп специалиста, Красная линия - предложение специалистов, зеленая - спрос на экономистов, синяя - спрос на социологов Почему университеты более отчаянно нуждаются в специалистах по экономике, чем в специалистах по социологии? Что ж, одной из причин может быть очень высокий спрос на курсы экономики со стороны старшекурсников. На бизнес-специальностях преподается много экономических дисциплин, а бизнес - более популярная специальность, чем все социальные науки вместе взятые: Если в университете недостаточно преподавателей экономики, чтобы обучать эту огромную орду бизнес-специальностей, у них могут возникнуть большие проблемы с точки зрения их способности набирать старшекурсников или, цинично, взимать с этих старшекурсников высокую плату за обучение. Принимая во внимание, что если у них не будет достаточного количества преподавателей социологии, у них могут возникнуть лишь небольшие проблемы. Таким образом, вполне вероятно, что они готовы платить больше, чтобы обеспечить свою квоту экономических специалистов, что позволяет экономическим специалистам взимать с них больше. На мой взгляд, это, вероятно, менее правдоподобно, чем история с предложением, просто потому, что она намного сложнее и требует больше предположений о том, чего хотят университеты.
Но об этом все равно стоит упомянуть. Так какова же на самом деле правдивая история? Простые теории, которые я набросал выше, - это то, как большинство экономистов, вероятно, думают о разнице в заработной плате в академических областях. Социологи могут не согласиться с этим и использовать совершенно другую теоретическую базу с множеством различных предположений. Как бы мы определили, какой из них правильный? Теория может отличаться в социологии и экономике, но данные и статистические методы выглядят во многом одинаково.
В идеале мы могли бы протестировать конкурирующие теории разницы в заработной плате и посмотреть, какая из них может объяснить данные лучше и более экономно. На самом деле, это будет непростой задачей. Даже если бы мы знали, что правильная модель здесь - спрос и предложение, было бы трудно сопоставить теорию с данными. Помните, что кривые спроса и предложения являются чисто гипотетическими; единственное, что происходит на самом деле, - это та маленькая точка, где они пересекаются. Это все, что можно увидеть. Таким образом, в реальном мире определение кривых спроса и предложения требует множества допущений и, как правило, действительно сложно.
Конечно, вероятно, будет еще труднее получить чистую эмпирическую проверку социологических теорий, особенно теорий, которые написаны словами, а не уравнениями. Конечно, это не значит, что мы не должны пытаться. Существует множество инновационных способов, которые люди используют, чтобы попытаться оценить кривые спроса и предложения — естественные эксперименты, опросы, эксперименты с ценообразованием и так далее. И по мере того, как социология становится все более эмпирической , она также будет лучше конкретизировать и проверять свои теории.
Описание профессии экономист | Сколько зарабатывает экономист
предлагает вам вакансии по запросу "Экономист" в Москве. Заработная плата выпускников-экономистов МГИМО составляет в среднем 165 тыс. руб., за год она выросла на 15 тыс. руб. Сколько получают экономисты? Профессия экономист – где учиться, обязанности, плюсы и минусы, сколько получает. В Москве: Если рассматривать другие регионы России, зарплата значительно ниже, особенно в государственных учреждениях. Профессия Экономист в вузах России: где получить профессию Экономист, чем занимаются специалисты (обязанности), зарплаты, перспективы и многое другое о профессии Экономист.
Зарплаты экономистов
Самые высокие зарплаты получают экономисты, которые окончили МГИМО. Вместе с экспертом рассказываем, кто такой экономист, чем он занимается, какая у него зарплата, как им стать в 2024 году. Сколько зарабатывает экономист в Москве, зависит от специализации и должности, зарплата столичных работников варьируется от 30 тысяч рублей и до весомых пределов. Сколько получает экономист в России. Найдите работу "главный экономист в банк" В нашей базе бесплатно доступны 39 632 вакансии в Москве. Зарплата по профессии экономист в России варьируется в зависимости от образования, опыта работы, профессии, региона и компании-работодателя. Узнайте на каких предприятиях России самая высокая и самая низкие оплаты труда на позиции экономист.
Экономисты могут зарабатывать до 120 тыс. руб.
Вот мы взяли, не подумали и изменили цену на палочки. Или мы просто не можем контролировать все: у нас есть и кальмары, и фисташки, и кукурузные палочки, и цена на них тоже меняется. Нам сложно провести эксперимент, подобный эксперименту из второго уровня: меняются цены на очень много товаров, какие-то из них заменяют, какие-то — дополняют чипсы как пиво. И тогда перед нами стоит такой вопрос: «Что бы случилось с продажами чипсов на этой неделе, если бы мы не изменяли цены на пиво? Нужно помыслить себе параллельную реальность, в которой было так, и как-то сконструировать ее. Это вопрос третьего уровня: что было бы, если бы. Наша предсказательная модель не способна ответить на него, не способна сконструировать параллельную реальность. На этот вопрос зачастую нельзя ответить и с помощью экспериментов. Здесь как раз нужны экономисты: в течение последнего полувека они изучают поведение людей и задают как раз такие вопросы — «чтоб было бы, если бы этого не произошло». Пример такого вопроса: в 70-е годы XX века в Стране басков — регионе Испании — было сильное сепаратистское движение, происходило много терактов. Экономисты хотели оценить, что было бы со Страной басков — как бы она развивалась экономически — если бы этих терактов не было.
Как экономисты это делают? Они строят параллельную реальность, в которой они строят воображаемую мирную Страну басков, и смотрят, как она развивается, какой в ней экономический рост. Тут мы можем понять, что именно такие вопросы экономиста задают уже давно, и они разработали много методов для ответа на такие вопросы. Именно этим они ценны бизнесу. Итак, мы попробовали объяснить, чем экономисты ценны бизнесу и как они отличаются от обычных data scientist-ов. Последний вопрос нашего вебинара: «Почему бизнесы будут нанимать все больше экономистов? Компании тратят огромные деньги на рекламу — онлайн и оффлайн. Если говорить в двух словах — на самом деле, никто не знает, как именно работает реклама. Статус-кво среди маркетологов — в том, что реклама работает. Вопрос «как именно работает реклама» — это как раз вопрос из 2-3 уровней лестницы причинно-следственных связей, и ответить на него хорошо с помощью предсказательных моделей невозможно.
Более конкретные примеры вопросов, которыми задаются бизнесы: «Что будет с продажами, если в следующем месяце потратить на рекламу в 2 раза больше? Но как понять потом, что новые продажи принесла именно реклама? Это могло произойти благодаря сезонным распродажам в том же месяце, или благодаря другой рекламной активности. У компании может быть много каналов рекламы, особенно у такой большой, как Zalando, и бюджеты могут меняться по многим из них. Допустим, мы хотим увеличить бюджет в одном из них и понять, что происходит с продажами — но как понять, что именно это изменение привело к дополнительным продажам? Что, если продажи отложенные — пользователь увидел рекламу, но покупку совершил только через месяц? Следующий вопрос: как отвечать на такие сложные вопросы при условии, что пользователи в Европе и в других странах все меньше и меньше готовы делиться своими данными — cookies и прочими? Бизнесам все сложнее отслеживать пользователей. Отслеживание пользователей за пределами вашего сайта на индивидуальном уровне невозможно в большинстве случаев; вы не можете знать, что пользователь делал на той платформе, где была ваша реклама — в Facebook или Instagram. Такими вопросами задаются бизнесы, и ради таких вопросов они нанимают экономистов.
В завершение разговора про экономистов в бизнесе я хочу рассказать одну итальянскую притчу. У владельца пиццерии было два сына, и он отправил их раздавать купоны на бесплатный кофе — просто чтобы привлечь больше покупателей в свою пиццерию. И он устроил соревнование между сыновьями. Сказал: я вам даю синие и красные купоны, чтобы различать, от кого пришел покупатель с купоном, и я куплю футбольный мяч тому, чьих купонов на кассе окажется больше. Один сын пошел на улицу раздавать купоны, чтобы привлечь посетителей. А другой сын остался в пиццерии и, пока отец готовил пиццу на кухне, стал раздавать купоны людям в очереди, которые уже собирались купить пиццу. Вопрос: кто же из этих сыновей победил? На самом деле, эта притча работает и в рекламном бизнесе. Тратит ли бизнес деньги на тех людей, которые все равно купили бы тот товар, который вы продаете? Или он тратит деньги на тех людей, которых он действительно привлечет с помощью рекламы, и которые в параллельной реальности, где нет рекламы, не купили бы ваш товар?
И вот, когда мы говорим об этих параллельных реальностях, когда нам нужно их помыслить и сконструировать, как раз здесь нам нужны экономисты. Поэтому бизнес их набирает. Я расскажу, что вам делать, если вы хотите больше знать об экономике. Я могу посоветовать книги и подкасты. Оттуда я сегодня взял пример о стоимости человеческой жизни. Вы можете в этой книге прочитать о мифах, которые существуют о том, что делают экономисты и как устроена экономика, и о развенчании этих мифов. Про то, почему одни страны богатые, а другие — нет, какой консенсус у экономистов и сколько работы они проделали, изучая историю стран, вы можете прочитать в книге «Why Nations Fail». Про более микроуровневые задачи, когда мы смотрим не на страны, а на поведение отдельных людей, и про то, чем экономисты отличаются от normal data scientists, которые занимаются задачами предсказания или классификации, вы можете прочитать в книге «Mostly Harmless Econometrics» — это про эконометрические методы, специальные статистические методы для изучения причинно-следственных связей. Книга «The Book of Why» также фокусируется на причинно-следственных связях, как раз оттуда я взял концепцию трехуровневой лестницы причинно-следованных связей; она отлично объясняет, почему бизнесам нужно все больше и больше экономистов. Также я хотел поделиться подкастами и лекциями.
На русском языке есть «Экономика на слух» — отличный подкаст от VTimes. Если вы хотите почитать или послушать на английском языке, то я могу для начала порекомендовать Freakonomics — это самый популярный подкаст по экономике, очень интересный. Как раз из него можно понять, насколько сумасшедшие вопросы готовы задавать экономисты — и отвечать на них с помощью хороших математических и эконометрических методов. У авторов подкаста также есть свой блог на их вебсайте и несколько хороших книг, которые я тоже рекомендую. На самом деле, для того, чтобы устроиться в Google экономистом, вам нужен PhD по экономике — Google может себе позволить выбирать только из PhD по экономике. Хотя это не значит, что вы совсем не можете заниматься экономическими вопросами в Google: вы можете заниматься ими, будучи data scientist-ом и сотрудничая с экономистами. Это мне известно от моих коллег, которые работают в Google. Это будет не так-то просто, но, я думаю, возможно.
Средняя зарплата экономистов представлена в виде трех уровней.
Повышенный — самый высокий показатель по окладам, актуален при привлечении топовых сотрудников по специальности в компанию. Средний рыночный — оптимальный уровень, который отражает требования большинства специалистов. Сроки подбора сотрудников на должности со средним уровнем оклада, как правило, оптимальны. Минимальный — актуален при привлечении специалистов на низко квалифицированные должности, преимущественно без опыта работы. Такие вакансии рискуют длительное время оставаться незакрытыми, но для мотивации сотрудникам часто предлагаются дополнительные условия например, хороший социальный пакет, быстрый карьерный рост и т.
Ведущий: Михаил Ханов, финансовый аналитик. Более 20 лет опыта на руководящих позициях в сфере финансов, страхования и телекоммуникаций. Лаб: все выпуски.
Эти оценки говорят, что цена человеческой жизни колеблется в диапазоне от 4 до 9 миллионов долларов. Такие оценки, конечно, нужно проецировать на Россию — мы должны измерить, как цена человеческой жизни отличается в странах, где люди меньше зарабатывают и приносят меньше ценности. Это очень грубый подсчет, но есть правила пересчета. И, как это ни грубо звучит, цена человеческой жизни в России меньше, чем в Америке, просто из-за того, что экономика в России менее производительна. Но, тем не менее, можно получить какие-то оценки и с помощью этого решать практические вопросы — например, сколько мы готовы тратить на улучшение безопасности на дорогах, чтобы терять меньше людей. Итак, надеюсь, примерно стало понятно: экономисты занимаются самыми разными вопросами, но общее в этих вопросах то, что мы везде изучаем не предметы материального мира как физики, например , а живых людей. Экономисты изучают стимулы людей — как устроены люди, какие решения они принимают. Где работают экономисты — помимо международных организаций, научных институтов, госорганизаций и банков? Экономисты работают в отраслевом консалтинге, в основном в разных консалтинговых фирмах. Все больше и больше работают в больших и не очень больших IT-компаниях. Просто чтобы назвать пример самых больших компаний — это Google, Amazon, Uber, Facebook; компания, в которой работаю я Zalando — это e-commerce-компания, у которой есть собственная команда экономистов для решения задач о поведении людей. Netflix — пример компании, не очень большой по штату сотрудников, которая при этом нанимает экономистов, которые решают очень интересные задачи. Рынок компаний, которые нанимают экономистов, не ограничивается этими примерами. Но большие компании, которые нанимают много людей в принципе, нанимают все больше и больше экономистов. Тогда вопрос: зачем IT-бизнесы нанимают экономистов? Односложный ответ — чтобы предложить клиенту ценность. То есть, мы исходим из того, что бизнесы хотят предложить клиенту ценность, и для этого они должны понять, как принимают решения клиенты если обобщить — как это делают люди. Это — то, чем экономисты занимаются на протяжении последних 100 лет, как минимум. Они изучают то, как люди принимают решения в самых разных ситуациях. Не только на классических рынках, о которых вы можете подумать из вводных курсов экономики, которые у вас были, но и на самых различных рынках и в самых разных ситуациях. Чтобы ответить более детально на вопрос «почему IT-фирмы набирают именно экономистов», разберем три пункта. Во-первых, почему экономисты исследуют, как принимают решения люди в самых разных ситуациях — как так получилось, что они этим занимаются и задают странные вопросы «какова ценность человеческой жизни? Во-вторых, мы разберем 4 вида задач, для которых бизнесу нужны экономисты. И, наконец, мы обсудим, почему бизнесу нужны именно экономисты, а не обычные data scientist-ы: в чем различия между ними. Пункт первый: почему экономисты отвечают на вопросы о поведении людей? Здесь не помешает немного истории. Они начали задавать вопросы: как устроены рынки, как формируется спрос, как устроено предложение. Они думали о классических рынках — давайте представим рынок хлопка или зерна, например. Это не было связано с такими «безумными» вопросами вроде ценности человеческой жизни. Однако в этих классических рынках равновесие — равновесная цена, количество проданных товаров — зависело от решений, принимаемых людьми, и от того, какими стимулами руководствуются люди при покупке и продаже товаров. Когда экономисты изучали рыночное равновесие, то для того, чтобы лучше давать ответы на возникающие вопросы, им приходилось разрабатывать достаточно продвинутые математические методы. К XX веку экономисты и математики разрабатывали математические методы для ответов на вопросы, связанные с рыночным равновесием. Может быть, вы смотрели фильм «Игры разума» — это отличный пример. Это фильм про Джона Нэша, математика, который получил Нобелевскую премию по экономике за свои статьи по теории игр. Она является исходно математическим концептом, но экономисты применяют очень активно наработки Нэша и других математиков — и вообще, очень продвинутую математику — в изучении рынка. Отчасти поэтому и получилось так, что экономисты способны решать сложные и странные вопросы. В начале XX века статистика абстрагировалась от изучения причинно-следственных связей. Статистика умышленно стала заботиться лишь о распределениях данных, об условных распределениях, о том, как устроены данные, о том, как, зная одну переменную, предсказать другую то есть сказать, какова вероятность того, что случится одно событие при наблюдении другого события. Статистика абстрагировалась от таких вопросов, как «как влияет наличие демократических институтов на экономический рост в стране в следующие 100 лет? Экономистам пришлось разрабатывать собственные методы — эконометрические методы — для ответов именно на вопросы причины и следствие, а не простые вопросы о корреляциях или условных вероятностях. Это произошло в начале XX века. Мы перематываем в последнюю четверть века и понимаем, что экономисты, начиная с XVIII века, разрабатывали математические методы, строгую математику; экономисты, начиная как минимум с XX века, разрабатывали сложные статистические методы, которые помогают более уверенно ответить на вопросы причины и следствия. И мы понимаем, что экономика — это та наука, которая помогает ответить на вопросы о поведении людей, и сделать это максимально строго — используя максимально высокие стандарты установления причинно-следственной связи. Чем особенно поведение людей и его изучение? Дело в том, что здесь мы не можем поставить эксперимент. Мы не можем клонировать человека и проверить, что бы случилось с точно таким же человеком, который поступил бы в другой университет, например, и получил менее качественное образование — как бы это повлияло на его заработок в будущем. Поэтому экономистам пришлось разрабатывать математические и статистические методы, чтобы понять, как именно решения людей влияют на их будущее и на то, что с ними произойдет. Это подводит нас к тому, почему IT-компании нанимают экономистов. Я выделил 4 большие области, где работают экономисты в IT-компаниях; это не полный список — экономисты занимаются и другими вещами, но эти области уже сформировались. Первая область — оценка спроса на товары или услуги. Здесь можно подумать о многих бизнесах, но я приведу самые яркие примеры. Amazon — один из крупнейших онлайн-магазинов не могу сказать, кто самый крупный — Amazon или Alibaba , огромная компания с огромным штатом, которой очень важно оценивать спрос: сколько товаров будет продано, как изменение цен повлияет на продажи. Uber — рай для экономистов, потому что у него очень много данных: можно оценивать спрос на такси, можно отвечать на вопросы типа «как установить цены на Uber в час пик в центре Манхэттена, как эти цены должны отличаться от цен в другое время в этом же месте; как сделать так, чтобы Uber получил выручку, и при этом люди могли заказать такси и такси к ним приехало». То есть, мы видим, что здесь много людей, и у них разные стимулы: у клиента — стимул как можно быстрее и дешевле поехать на такси, Uber и таксист — хотят заработать денег. Второй пример задачи — это аукционы. Здесь самые яркие примеры — это Google и Yandex, рынки онлайн-рекламы. Каждый раз, когда вы вбиваете в поиск что-либо, проводится маленький аукцион, и кто-то платит за то, чтобы показать вам рекламу. Экономисты работают над тем, как спроектировать эти аукционы таким образом, чтобы бизнесы не тратили на рекламу лишние деньги, а пользователи получали релевантную рекламу. Все эти стимулы учитываются в проектировании аукционов экономистами.
Профессия Экономист. Сколько получает и чем занимается — Video
Сколько надо зарабатывать, чтобы обеспечить себе комфортный уровень жизни? По данным Росстата, средняя зарплата в России в 2020 году составила 36 000 рублей. Спрос на IT-аналитиков, экономистов и системных администраторов на рынке труда в марте вырос примерно на 20% по сравнению с аналогичным периодом прошедших двух лет. Инженеры, дизайнеры, маркетологи, экономисты, финансисты — люди из разных сфер и отраслей начинают разбираться в тонкостях этой профессии и берутся ее осваивать.
Профессия экономист: что сдавать и кем работать
Рейтинг возглавил МГИМО, выпускники-экономисты которого получают в среднем 165 тысяч рублей, за год их зарплата увеличилась на 15 тысяч рублей. Сколько получают экономисты. Где получить высшее экономическое образование. Согласно данным, средняя зарплата экономиста в России составляет чуть более 51 000 рублей в месяц, а в Москве — свыше 92 000 рублей в месяц. Экономист отвечает за финансовые потоки, поэтому при сбоях, трудностях, в первую очередь остается виноватым и получает недовольство начальства. Сколько получают экономисты. Где получить высшее экономическое образование. 933 Открытых вакансии на работу Экономист в Москве Уровень зарплаты до 285 000. руб Лучшие предложения на Профессия экономист – обзор.