Где работают сметчики Сметчики могут найти занятость в различных организациях и на разных проектах. Прямой работодатель Agenda ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Сметчик-экономист. Инженер-сметчик. 27 Апр 2024. IT, интернет, телеком.
Путь из сметчика организации во фрилансера с увеличением дохода в 2 раза. (Академия Сметного Дела)
— Конкурс «Лучший сметчик» — это возможность окунуться в атмосферу праздника и хорошей дружеской состязательности, обменяться новостями, получить хороший заряд энергии, почувствовать себя частью прекрасного сообщества строителей. Узнайте все секреты успешной карьеры сметчика в 2023 году на странице ITAT. Подробные советы, актуальные тренды и возможности для профессионального роста. Найти похожие вакансии. Инженер-сметчик(Правительство Москвы). Базовая ставка помощника сметчика начинается от 25 000 рублей, а опытные специалисты могут рассчитывать на зарплату в 80 000 рублей.
Работа Сметчик Сочи
Вакансия Инженер-сметчик. Зарплата от 50000 Руб. в месяц, Работа вахтой в Москве и всей России. Ведущий Инженер-сметчик/инженер ПТО/руководитель ПТО. от 90 000 ₽. Подобрали для вас вакансии. Место работы Сметчик — это должность, необходимая в организациях, занимающихся строительством, проектными работами, оказывающих услуги подряда. Сметчик (с проживанием, Крым): вакансия в Воронеже на Авито. Сеть санаториев "Курорты Крыма" приглашает на круглогодичную работу в Крым инженера по проектно-сметной работе!
Вакансии сметчика в России вахтой
Поэтому самостоятельно что-то читаешь, разбираешь, слушаешь мнение других людей. Я, кстати, и у вас тоже учусь, есть очень достойные учителя, поэтому большое спасибо! Слушаю клиентов, партнёров и друзей. Это важно, когда ты находишься в «струе» этой, в теме каждый день. И сметчикам своим говорю, что естественно повышать квалификацию свою очень влияет на самоощущение в первую очередь, придает определённую уверенность. Я тоже много лет преподавал. Например, недавно в Екатеринбург к нам рядышком приезжала Подыниглазова Лилия Яковлевна, буду точно. В Оренбурге если выступает Горячкин Павел Владимирович, я тоже там.
Мне это интересно и приносит определённый профессиональный рост. Сколько раз надо повышать квалификацию, в течении какого времени повышать? Очень популярный вопрос, который нам часто задают — раз в 3 года, раз в 5 лет. Мы здесь говорим про точку роста и потолок, кому-то достаточно для работы так, мне недостаточно. Мне надо как минимум 2-3 раза в год для того, чтобы быть на волне. Но мы не учим на высокооплачиваемого сметчика. В стране, безусловно, есть такие курсы, но это не мы.
Мы учим на высокоэффективного сметчика, а уже вследствие твоей высокоэффективности, естественно, ценовые вознаграждения. У нас «Как потопаешь, так и полопаешь». Перейдём к этапу создания собственного бизнеса. Как и когда ты дозрела до создания бизнеса и с какими трудностями ты столкнулась? Я понимала, что клиенту нужно нечто большее, чем установить программный продукт и показать на какие кнопки нажимать, какие функции есть. Параллельно я уже закончила институт и случился очень знаковый момент в моей жизни — мы познакомились на одном из семинаров с моим супругом. В 2010 году я открыла компанию в Туле, и спустя год мы уже открыли компанию в Челябинске.
И вот это видение того, что необходимо клиенту, у нас как-то совместно сложилось. Скажем так, мы пришли к одному и тому же общему знаменателю, что мы должны дать в рамках своей компании нашим клиентам, заказчикам. И все консультации, которые они оказывали были только в рамках технической поддержки, настройки и установки программы. А мне хотелось бы в рамках компании видеть историю, когда со сметчиком «на ты». То есть, ты можешь прийти, установить, и при этом ответить на вопросы — какую расценку выбрать, как посчитать тот или иной объём, увидеть какие-то ошибки, недочёты в расчёте, который твой клиент сделал, если есть таковой запрос. И, естественно, этот спектр услуг немножечко расширить. У нас, я считаю, это очень успешно получилось.
При этом у многих дилеров был на тот момент опыт, когда есть в организации сметчик, который может ответить на вопрос по ценообразованию, но не может установить программу и качественно помочь по её функционалу. Либо история, наоборот, когда есть консультант технической поддержки, который может установить, но в сметном деле абсолютно не силён. Поэтому, это была своего рода наша стратегия. Я считаю, что она и по сей день работает и мы предоставляем нашим клиентам, пожалуй, какое-то уникальное обслуживание. Мы проводим вебинары, мастер-классы и ежегодные семинары. Плюс мы собираем ежегодные залы, там более 200 человек. Эти люди приходят, делятся опытом, получают знания, которые, возможно, в процессе текущей работы могли упустить.
Потому, что в течение года достаточно много выходит документов, согласись. У нас такая отрасль, нынче, одна из самых реформируемых. Естественно, очень тяжело отслеживать всё, что происходит. Иногда бывает, что сидишь за компьютером, и твоё «болото даже не булькает», только в определённой своей направленности. Они приходят, говорят: «Спасибо огромное! Даже просто встретить друга и попить кофе для них — это какой-то определённый своего рода праздник. Поэтому это тоже стало нашей такой фишкой.
Мы отмечали 10 лет компании, и делали некий срез по тем клиентам, которые с нами работают. Это так приятно, когда ты вчитываешься в названия организаций, знакомые фамилии, и понимаешь, спасибо вам огромное за доверие! Значит, ты делаешь всё правильно, в правильном направлении идёшь. Пользуясь случаем, те, кто ещё не наши клиенты, приглашаю! Будем очень рады и ответим, постараемся во всяком случае, ответить на все ваши вопросы и быть максимально полезными и эффективными! Понятно, что мы пересекаемся, бывают разные точки зрения и видения разных вопросов. Но, был один конкурс, я бы сказала очень знаковый на твой вопрос — на столе лежали два подноса без бортов, на каждом было по 3 шарика от пинг-понга, моя задача была обнести их вокруг стола и поставить назад не уронив ни один.
Вот это как работа с мужем — на баланс. То есть постоянно надо ловить баланс. Кстати, я ни один не уронила. Так что, могу сказать, что получается, сложилось. Я со своей стороны могу сказать, что моя супруга является нашим налоговым бухгалтером. У нас тоже есть такое определённое правило, что дома мы, дети, спорт, какие-то совместные увлечения, но только не разговоры о работе. То есть это тоже важно.
Получается, вы в своём регионе создали организацию, в которой владеете и предметной областью, и программным обеспечением, внедряемым в организации, закрываете нишу образования, проводите семинары на какие-то узкие, свежие, условно, темы. Как же конкуренты, присутствуют? Но, поскольку у нас сложилось своё уникальное видение, мы старались уйти от всех стереотипов. Например, сегодня интервью у меня берёшь ты, но я тоже тебе какие-то вопросы задаю, как коллеге по цеху. Ты много видел организаций, в которых генеральный директор ездит на квартальное обновление, устанавливает индексы, текущие цены? А я езжу. И это не из-за нехватки кадров, ты в гостях у нас, видишь офис, всех моих консультантов, у нас пять человек на технической поддержке.
Мне важно смотреть «эту кухню изнутри». Понимать, что действительно нужно в этот момент сметчику. При этом у меня замечательная, классная команда и она меня полностью поддерживает, и я её соответственно. Человеческий ресурс в этом вопросе колоссально важен, у нас нет «текучки», все 10 лет мы работаем плечом к плечу. Никто, никого не подсиживает, никто не уходит, и, естественно, здесь речь идёт именно о такой командной работе. Поэтому, что касается конкурентов, само собой они есть. И радует то, что есть какие-то отзывы и ты понимаешь, что они у тебя за спиной, а ты впереди.
Существуют, конечно, и курьёзные истории. Смеёмся над некоторыми из них, когда отмечали 5 лет компании, у нас были определённые листовки, где было это прописано. И эту листовку растиражировали наши конкуренты, которые втрое были старшие нас. То есть, они как бы помолодели, понимаешь. Некоторые к нам засылают шпионов в офис для получения каких-то коммерческих предложений. Конечно, это периодически улыбает и радует одновременно. Понимаешь, что ты топ и ты впереди.
И в тех людях, которые работают в нашей компании. Это уникальные люди, я так хочу сказать. Те, кто знаком с ними, кто сталкиваются, они наверняка чувствуют определённого рода готовность участвовать в любом вопросе, который бы они не задали. Мы не говорим о том, что продаём какой-то сторонний софт, мы говорим о том, что мы продаём программные продукты для составления сметных расчётов, оказываем полную техническую информационную поддержку специалисту сметчику по вопросам использования этого программного продукта. Условно, начиная от установки и заканчивая выпуском продукции на нём. Оказываем консультации по ценообразованию, сметному нормированию, обучаем с нуля и повышаем квалификацию, у нас есть курсы. И, естественно, составляем самостоятельно сметы.
Потому, что очень многие организации, у кого нет сметчика, либо по «сарафанному радио» приходят, и говорят: «Помогите! Они знают, что мы сделаем в лучшем виде. Вот наш перечень услуг.
Все участники прошли предварительное тестирование и творческий конкурс, поэтому у всех была готовность к дальнейшим этапам и настрой к честной борьбе. В первый конкурсный день необходимо было решить письменную задачу, а затем отвечать на вопросы строгих, но справедливых экспертов. Очень понравился подход в организации пространства, в котором проводились все мероприятия. Чувствовалась забота о каждом участнике. Отдельное спасибо организаторам за создание доброжелательной, творческой и познавательной атмосферы. К моему огромному сожалению, сильное волнение помешало мне собраться и выдать максимальный результат.
Очень радостно за тех участников, для которых волнение не стало препятствием и у них все получилось. Тем, кто прошел в первую десятку, пришлось принять участие в нестандартных и очень креативных испытаниях. Остальные участники, группа поддержки и родственники за них болели, переживали и поддерживали. Хочется поздравить победителей и пожелать не останавливаться на достигнутом — учится и развиваться в своей профессии. Несомненно, эти дни организаторам удалось превратить в чудесный, красивый, познавательный и прекрасный праздник. Надеюсь, у каждого из организаторов и участников мероприятия в душе останутся только приятные воспоминания и добрые эмоции". Здорово, что в нашем коллективе — по-настоящему целеустремленные, безотказные Специалисты, искренне любящие свою профессию, готовые не только развиваться дальше, но и всегда, во всём помогать тем, кто каждый день об этом просит. Гештальт обязательно закроется! Юлия Зарубаева, консультант-сметчик, самый молодой специалист компании «Галактика ИТ» Ярославль : "Конкурс сопровождался насыщенной программой, от знакомства участников накануне проведения 3-го заключительного тура до награждения.
Задание в виде пояснительной записки. Требовалось указать, в каком абзаце предоставлена неверная информация. Устное тестирование перед комиссией, состоящей из 12 экспертов с вытягиванием 2х билетов. Я считаю, что у опытных сметчиков не должно было возникнуть каких-либо трудностей при решении задания. Устное тестирование — это довольно волнительно, но доброжелательность экспертов очень даже подбадривала. По отзывам коллег она была очень увлекательной. Наиболее запоминающимся моментом был ужин в ресторане с развлекательной программой "Сабантуй". Не в первый раз оказалась в г.
Обязанности: Работа с проектной документацией, чтение чертежей Составление сметы Контракта и внесение изменения в неё в соответствии с Приказом Минстроя России от 23. Требования: Опыт работы в аналогичной должности от 5 лет Образование высшее Организованность, внимательность, умение работать на результат, умение работать в команде Условия: Работа в динамично развивающейся организации Правительства Москвы Стабильная заработная плата.
Инженер-сметчик Обязанности Взаимодействие с проектным институтом в части входного контроля полученных локальных, сводных и прочих сметных расчетов далее - смет ; Подготовка, проверка, согласование, анализ и сравнение представленных Подрядчиком смет; Подготовка ежемесячных смет по представленным ведомостям объемов работ на проведение работ хозяйственным способом; Проверка КС-6, КС-6а, КС2 и КС-3; Подготовка обоснований по представленным сметам на заключение договор и дополнительных соглашений к договорам; Подготовка разделительных ведомостей по материалам согласно сметам; Деловая переписка.
«Мммм, инженер-сметчик!»
Карьерный портал Вакансии Расширенный поиск Инженер-сметчик. Чаще в вакансиях инженеру-сметчику предлагают зарплату в регионах от 50 000 рублей, в крупных городах — от 100 000 рублей. 10 финалистов конкурса «Лучший сметчик-2023», прошли в Игровое телевизионное шоу (2 день).
Итоги X Ежегодного конкурса профессионального мастерства «Лучший сметчик 2023»
Инженер-сметчик Обязанности Взаимодействие с проектным институтом в части входного контроля полученных локальных, сводных и прочих сметных расчетов далее - смет ; Подготовка, проверка, согласование, анализ и сравнение представленных Подрядчиком смет; Подготовка ежемесячных смет по представленным ведомостям объемов работ на проведение работ хозяйственным способом; Проверка КС-6, КС-6а, КС2 и КС-3; Подготовка обоснований по представленным сметам на заключение договор и дополнительных соглашений к договорам; Подготовка разделительных ведомостей по материалам согласно сметам; Деловая переписка.
Более 6 лет Компания "Правительство Москвы" Работа в Правительстве Москвы — это возможность делать наш город современнее и удобнее. Если ты тоже неравнодушен к Москве, хочешь развивать ее и развиваться сам, присоединяйся к нашей команде!
Образование ndash; высшее техническое Инженер. Опыт работы в Электроэнергетике обязате Rabota. Удокан, Забайкальский край Rabota.
Автозаводская Обязанности:Инженер конструктор, Инженер-проектировщик, Сметчик.
Хотя иногда такие клиенты, что лучше сразу отшить.. Небольшой аванс, отдавать смету только после оплаты.
Ну это еще смотрите по самой смете. Бывает смета тяп-ляп и готово, даже если что сорвется обидно, но терпимо, а бывает что на нее затратить нужно хренову тучу часов, а тебе потом скажут, извините мы дешевле нашли.