На них распространят действие программ «Земский доктор» и «Земский фельдшер». Подъемные по программе "Земский доктор" и "Земский фельдшер" теперь смогут получать выпускники медвузов, которые после получения образования вернулись работать в сельскую местность, поселки или. "Земский доктор": Минздрав предлагает разрешить сменить место работы один раз. РЕПОРТАЖ: программа «Земский доктор» решает проблему нехватки врачей.
Мониторинг новостей
- ZenFinansist
- Минздрав готовит изменения о повышении выплат по программе «Земский доктор» - МК
- В Ивановской области подвели итоги программ "Земский доктор" и "Земский фельдшер" за 2023 год
- Новости для специалиста организации здравоохранения
- Теперь навсегда: программа «Земский доктор» в Свердловской области стала бессрочной
Минздрав готовит изменения о повышении выплат по программе «Земский доктор»
Вновь проверка и перепроверка. Прошел 2019 год и десять месяцев 2020 года. И спустя год и десять месяцев после переезда в астраханскую глубинку земский доктор наконец получила заслуженные деньги. В Добрянке Пермской области двое врачей так и не получили выплаты по программе «Земский доктор», хотя приехали работать в центральную районную больницу не в конце года, а в январе, и не по своей прихоти, а по приглашению. Главный врач Добрянской ЦРБ предложил им поучаствовать в программе «Земский доктор», переехать в Добрянку и устроиться по той же специальности. Хирурги так и сделали. По условиям программы, при переезде они должны были получить по 1 млн рублей в течение 10 дней после утверждения их заявки.
Однако из-за того, что программа наполовину федеральная, наполовину — региональная, федеральный минздрав не утвердил заявку Добрянской ЦРБ. Поэтому двум переехавшим врачам и еще 11 докторам в участии в программе отказали. Практика программы «Земский доктор» оказалась еще и провокационной. Она привела главврача Забайкальской ЦРБ и двух его врачей к трем годам лишения свободы условно с испытательным сроком в три года. Руководитель ЦРБ оформил на двух врачей документы об увольнении с трудоустройством в Даурскую участковую больницу. Увольнение и трудоустройство были фиктивными.
Этот особый случай так и не стал предметом отдельного разбирательства: почему самые дорогостоящие специалисты оказались в такой дикой ситуации уголовного преследования и почему нельзя было по-другому наказать правонарушителей? Убежден — в изначальной концепции, не учитывающей огромную диспропорцию возможностей регионов по всестороннему обустройству прибывающих врачей. Ведь секрет успеха прост. Он зависит от того, что предлагают врачам местные власти помимо денег. Где-то — ничего не предлагают, а где-то — полный социальный пакет, возможность обучения в аспирантуре, жильё, земельный участок и даже автомобиль, стимулирующие региональные доплаты. И вторая проблема — это проблема самотёка.
Закон Мерфи гласит: предоставленные сами себе события имеют тенденцию развиваться от плохого к худшему. Ни Минздрав, ни Минсельхоз, ни профильные ведомства в регионах активный и целенаправленный поиск специалистов не вели и не ведут. Зато в отчетах и выступлениях докладывают так: привлечено столько-то врачей. Кто и как привлек-то? Только сейчас при медицинских вузах будут организовываются центры содействия трудоустройству для поиска вакансий и мониторинга трудоустройства. Пока же будущему сельскому целителю предлагают самому искать место своей будущей работы через справочные ресурсы сети интернет, региональные биржи труда, официальные сайты больниц или местных подразделений Минздрава.
Единого федерального портала наподобие «Земского учителя» нет. Подробную информацию о месте будущей работы и жительства в свободном поиске найти трудно. Тексты правоустанавливающих документов рассчитаны на прокурора, Счетную палату, бухгалтерию, но только не на самого соискателя.
Теперь их участниками могут стать выпускники медицинских вузов и колледжей, которые после окончания учебного заведения будут трудиться в родных населенных пунктах. Об этом на заседании правительства заявил премьер-министр РФ Михаил Мишустин.
Фельдшерам, акушеркам и медсестрам - от 500 до 750 тысяч рублей.
Раньше претендовать на выплату врачи могли только в случае переезда в сельскую местность, поселки или небольшие города. Также теперь в программе смогут принять участие специалисты, получившие медицинское образование по договору о целевом обучении. Размер подъемных составляет от 500 тысяч до 2 млн рублей.
Приказ министерства опубликован 11 марта на официальном интернет-портале правовой информации. Так, в обновленный список включили аллерголога-иммунолога, детского онколога-гематолога, врача-остеопата, сердечно-сосудистого хирурга, стоматолога-ортопеда, торакального хирурга, врача физической и реабилитационной медицины, эпидемиолога. Кроме того, выплаты будут получать участковые и процедурные медсестры и медбратья, а также медсестры и медбратья врачей общей практики.
Около 50 врачей приехали в Хабаровский край по проекту Президента «Земский доктор» в 2023 году
Для привлечения врачей и фельдшеров для работы в отдалённых и сельских территориях в Свердловской области реализуется ряд мер поддержки — это и предоставление жилья в формате выдачи жилищных сертификатов и компенсаций за найм, и финансовая поддержка в рамках программ «Земский доктор», «Земский фельдшер», выплата единовременного пособия в размере 35 тысяч рублей. За время реализации программы «Земский доктор» с 2012 года и «Земский фельдшер» с 2018 года в больницы региона привлечено 1198 медицинских работников. Ваше мнение?
Программы «Земский доктор» и «Земский фельдшер» распространят на новые регионы РФ 17 марта 2023 18:14 Программы «Земский доктор» и «Земский фельдшер» будут распространены на новые регионы России, заявил премьер-министр Михаил Мишустин.
Правительство выделит на эти цели почти 190 миллионов рублей.
Заявления 13 ноября 2023 Программы поддержки медработников «Земский доктор» и «Земский фельдшер» необходимо проиндексировать, чтобы стимулировать приток сотрудников в глубинку, заявил лидер партии и думской фракции «Справедливая Россия — За правду» Сергей Миронов. Комментируя ситуацию в отрасли, парламентарий обратил внимание на данные Высшей школы организации и управления здравоохранением, согласно которым в России на 40 тысяч фельдшерско-акушерских пунктов есть только 21 тысяча фельдшеров. Причина в низких зарплатах и слабой инфраструктуре, — констатировал политик. Может ли врач сегодня купить нормальную квартиру или дом за миллион, а фельдшер — за 500 тысяч?
Эльмира Абдуллаева, как и её супруг, стала участницей программы «Земский доктор». Молодые врачи получают поддержку от государства. Рамазану и Эльмире Абдуллаевым администрация Никифоровского района предоставила служебную двухкомнатную квартиру. В этом направлении министерством здравоохранения Тамбовской области ведётся активная работа, подчеркнул исполняющий обязанности министра здравоохранения Тамбовской области Алексей Овчинников. Государственная программа «Земский доктор» призвана решить проблему нехватки врачей в сельской местности.
Региональные новости
- Минздрав готовит изменения о повышении выплат по программе «Земский доктор» - МК
- Как медработнику получить 2 млн рублей за переезд | Банки.ру
- Программы «Земский доктор» и «Земский фельдшер» распространят на новые регионы // Новости НТВ
- Программа «Земский доктор» в 2024 году
- Сергей Миронов призвал проиндексировать программы «Земский доктор» и «Земский фельдшер»
По программам «Земский доктор» и «Земский фельдшер» в Первомайскую ЦРБ трудоустроились два медика
Цель программы «Земский доктор» — помочь врачам, решившим работать в отдаленных местностях Подмосковья. Программа “Земский доктор” во всех регионах содержит дополнительные требования, в частности по поводу гражданства. Программу «Земский доктор» на территории нашего региона реализуют уже на протяжении 11 лет.
Минздрав пояснил суть изменений в программе "Земский доктор"
Правительство выделит на эти цели почти 190 миллионов рублей. Он напомнил, что врачи, участвующие в программах, при переезде получают по миллиону рублей, а фельдшеры, акушерки и медсестры - по 500 тысяч.
Марина Ковтун, не дождавшись благосклонности центра, готова запустить программу своими силами. Затраты региона в течение 10 лет составят 1,2 млрд руб. В 2018 г. На самом деле такой суммы хватит на «подъемные» 70 врачам, а для 10 можно было бы купить квартиры. Цифры не стыкуются, а объяснения этому не прозвучало.
Подводные камни Сегодня на Севере реализуется та же программа, что и в остальной стране. Но за все время действия «Земского доктора» в Мурманской области на вакантные места устроено всего 39 врачей. Переезд в сельскую местность не означает, что врачу автоматически выплатят обещанный миллион. Надо пройти всю цепочку согласований на месте и в региональном Минздраве. А прежде — убедиться, что твое рабочее место попадает в местные перечни, определяющие, кому выплачивать деньги, а в ком сельская медицина как бы не нуждается, хотя врачебная должность существует. В интернет-сообществе «Земский доктор» приводятся случаи, когда врач прибывает на место, ему предлагают сразу приступить к работе и лишь затем оформить документы для выплаты , но спустя месяцы из областного центра приходит отказ.
А от беременных часто требуют вернуть выплаты. Каждый клерк толкует правила и законы на свой лад. Юристы полагают, что с «Арктическим доктором» выйдет то же самое. Регионы и без программы оказывают поддержку приезжающим врачам кто какую может. Та же Мурманская область единовременно выплачивает 500 тыс. В Республике Коми врачам наиболее дефицитных специальностей выплачивают при трудоустройстве по 100 тыс.
В Мурманской области она одна из самых высоких на Северо-Западе — в среднем 72,7 тыс. Выше только в Петербурге и НАО. Всего через несколько месяцев работы 2 миллиона покажутся переехавшему в Мурманск врачу не слишком большой суммой: это 20—30 месячных зарплат, да и те в рассрочку. Врач со стажем и квалификационной категорией может заработать сравнимые деньги, не обременяя себя многолетними обязательствами. Это общий ход чиновной мысли: если улучшить условия жизни и работы трудно, так хоть деньгами привлечь. Фото: arctictime.
Но здесь не свели все к деньгам. Вероятно, они бы уехали, если б не зарплата.
Моя профессия многое для меня значит. С детства перед глазами был пример моего дяди — хирурга Федора Васильевича Тюрькина. Помню всегда с интересом слушал его рассказы о работе и восхищался его преданности своему делу», - рассказывает «земский доктор». Борис Гагин всегда стремился после учебы вернуться в родной район. Бывает и так, что в смену принимает по 50-60 пациентов.
Работы много, но молодой врач признается, что ему приятно помогать землякам.
Для тех, кто будет работать на удаленных и труднодоступных территориях, такие выплаты увеличены в полтора раза — до 1,5 млн и 750 тысяч.
Добровольная ссылка. Как живут врачи, за миллион рублей переехавшие в село
до 2 млн рублей, для фельдшеров - до миллиона. Программа «Земский доктор» — только одно из направлений в решении проблемы дефицита медицинских кадров. В этом году в Ковылкинском районе участником программы «Земский доктор» стал 26-летний врач травматолог-ортопед Борис Гагин. Программы "Земский доктор" и "Земский фельдшер" будут распространены на новые регионы России, заявил премьер-министр Михаил Мишустин.
Программы «Земский доктор» и «Земский фельдшер» стали бессрочными в Свердловской области
Для привлечения в небольшие населенные пункты квалифицированных медицинских специалистов разработана программа, известная как «Земский доктор». «Земский доктор» и «Земский фельдшер» Программы «Земский доктор» и «Земский фельдшер» позволяют молодым врачам при переезде в сельскую местность получить. Национальная программа «Земский доктор» реализуется в России с 2012 года и направлена на поддержку молодых специалистов в области здравоохранения. Всего за период с 2012 по 2023 год в рамках программ "Земский фельдшер" и "Земский доктор" в медучреждения пришли работать 65 тысяч медработников. Восполнить дефицит медицинских кадров в Никифоровской центральной районной больнице помогают программы «Земский доктор» и «Земский фельдшер».
Программы "Земский доктор" и "Земский фельдшер" распространят на новые регионы РФ
Где-то — ничего не предлагают, а где-то — полный социальный пакет, возможность обучения в аспирантуре, жильё, земельный участок и даже автомобиль, стимулирующие региональные доплаты. И вторая проблема — это проблема самотёка. Закон Мерфи гласит: предоставленные сами себе события имеют тенденцию развиваться от плохого к худшему. Ни Минздрав, ни Минсельхоз, ни профильные ведомства в регионах активный и целенаправленный поиск специалистов не вели и не ведут. Зато в отчетах и выступлениях докладывают так: привлечено столько-то врачей. Кто и как привлек-то? Только сейчас при медицинских вузах будут организовываются центры содействия трудоустройству для поиска вакансий и мониторинга трудоустройства. Пока же будущему сельскому целителю предлагают самому искать место своей будущей работы через справочные ресурсы сети интернет, региональные биржи труда, официальные сайты больниц или местных подразделений Минздрава. Единого федерального портала наподобие «Земского учителя» нет. Подробную информацию о месте будущей работы и жительства в свободном поиске найти трудно. Тексты правоустанавливающих документов рассчитаны на прокурора, Счетную палату, бухгалтерию, но только не на самого соискателя.
За переезд на село дают миллион рублей, но если оно окажется «на удалённых и труднодоступных территориях», то миллион вырастает на пятьсот тысяч рублей. И всё-таки — о каких населенных пунктах речь? Об Оймяконе, отдаленном на 960 км от Якутска и на 9000 км от Москвы? Или о Заокском поселке, что в Тульской области? От Москвы до Тулы 160 км. Поселок Заокский входит в перечень «удаленных и труднодоступных территорий» области, при переезде на работу в которые врачам представляются 1,5 млн рублей компенсационных выплат. В перечне еще 84 населенных пункта, в том числе многие райцентры. Заокский — административный центр одноименного района, расположенный в 63 км от Тулы и в 100 км от Москвы по отличной автотрассе в великолепном месте на берегу Оки. И тем не менее проблема с кадрами врачей не решается ни в Якутии, ни в Заокской центральной районной больнице Тульской области, которой сегодня требуются три врача, четыре фельдшера, 13 медсестер. Ольга Перегуд ИА Красная Весна Медсестра Огромный плохо востребованный резерв — обучающиеся по целевому набору студенты медвузов и колледжей.
Чтобы они «вернулись на родину», мало щелчка пальцев или — тем более — угроз. Нужно напрягаться, создавать условия, работать с каждым будущим врачом, а это мало кто хочет делать. Только-только губернаторами утверждены программы модернизации первичного звена здравоохранения. Это — огромные талмуды из текстов и таблиц. В Нижегородской области такая программа насчитывает 2100 страниц. Выборочный анализ планов программ, касающихся земляков, обучающихся по целевым направлениям, показал следующее. В Тульской области лишь 20 процентов «целевиков» трудоустраиваются в медучреждения области, однако по губернаторскому плану к 2025 году эта цифра подрастет только до 40 процентов.
Для этого предварительно регион должен включить должности акушерок и медсестер в Перечень вакантных должностей медработников, при замещении которых осуществляются единовременные компенсационные выплаты на очередной финансовый год, и оформить соответствующую заявку Все важные документы и новости о коронавирусе COVID-19 — в ежедневной рассылке Подписаться.
Михаил Мишустин: «В ближайшие восемь лет плановые проверки будут проводиться только в отношении тех контролируемых лиц, чьи объекты отнесены к категориям чрезвычайно высокого и высокого риска. Соответствующее постановление подписано». По словам премьера, эти решения являются частью реформы контрольно-надзорной деятельности и позволят сохранить в тренд на улучшение делового климата в стране. Кроме того, для граждан, награжденных знаком «Житель осажденного Сталинграда», с этого года устанавливаются те же привилегии и социальные гарантии, что и для ветеранов Великой Отечественной войны.
Анастасия Сафина ежедневно принимает до 30 человек. На вакантную ставку терапевта в сельской амбулатории Селихино приехала по программе «Земский доктор» из Башкирии. Ценного специалиста — а Анастасия по специализации ещё и уролог — обеспечили жильём и уже выплатили солидное вознаграждение — 2 миллиона рублей. Пять лет, а именно столько нужно отработать по программе, Анастасию не пугают. Коллеги встретили приветливо, амбулатория оснащена современным оборудованием. Анастасия Сафина, участковый терапевт амбулатории с. Селихино: «Оснащение хорошее — есть компьютеры, есть высокоскоростной интернет, есть лаборатория, есть педиатр, врач-узист, стоматолог — это всё у нас, можно сказать, в амбулатории, под рукой». Немаловажно и признание пациентов.
Минздрав пояснил суть изменений в программе "Земский доктор"
Почти 200 медработников в Подмосковье присоединились к программе «Земский доктор». Многим на ум приходит государственная программа под неофициальным названием «Земский доктор» (она же — «Земский фельдшер»). Программа «Земский доктор» направлена на восполнения дефицита медицинского персонала в сельской местности. За пять лет в Амурской области по программам «Земский доктор» и «Земский фельдшер» устроились работать 228 медиков — 165 врачей и 63 фельдшера. Участник программы «Земский доктор» / «Земский фельдшер» должен соответствовать следующим.