еще одного знакомого так же после учебы сразу в пфр пригласили, 5 лет работает, уже начальник какого-то отдела, уходить никуда не хочет. Зарплата работников пенсионного фонда в 2024 году вырастет на 15% – это стало очевидным еще в 2023 году, когда была обнародована сумма государственного бюджета. узнай зарплаты в Москве и СПБ. Пенсионный фонд России (ПФР) в этом году намерен провести оптимизацию. Это означает сокращение нескольких тысяч сотрудников.
персионный фонд россии
это лишь небольшая часть их зараб. Нужны отзывы клиентов о компании Пенсионный фонд России? Краткое описание: Наш сайт предлагает подробные отзывы и жалобы сотрудников Пенсионного Фонда России.
Счетная палата: сотрудники ПФР зарабатывают почти 100 000 в месяц
Штат сотрудников ПФР превышает численность шведской, наиболее эффективной пенсионной службы, в 122 раза. крупнейшая федеральная система оказания государственных услуг в области социального обеспечения в России. узнай зарплаты в Москве и СПБ. еще одного знакомого так же после учебы сразу в пфр пригласили, 5 лет работает, уже начальник какого-то отдела, уходить никуда не хочет. Отзывы о компании «ПФР №2» Всего: 5.
«Пенсионный фонд РФ» - отзывы сотрудников и клиентов
Мы-то держимся,господин Б. Надеюсь, скоро вы покинете пост начальника 10-ки и заберете с собой свою шайку из старух-маразматичек, тупых обозленных на всех баб. Очень обрадуюсь новости,что полетели ваши головы. И да,премии в других главках давали,как положенно. Ну, и скажите мне,кто ворует,а кто нет. Никому не рекомендую соваться в эту систему. Сплошная гниль. Опыт был крутой, сейчас бояться нечего,после такого кала.
Госпожа Л. Про госпожу Б. Берут на работу без комиссий,без всего. Жаль наших пенисонеров еще,ибо пенсия светит не всем. Плюсы в работе.
Трудовую сделала, чтобы устроиться на высокооплачиваемою работу. Устроилась, работаю хорошо, без замечаний,уже работаю там три года. Я сейчас беременная, собираюсь через месяц в декрет. Но вчера пришел запрос на фирму из пенсионного фонда по моего стажу с беременностью это не связано.
На пенсию потом не рассчитываю. Чем мне все это сейчас грозит и какие последствия? Могут же они зачесть только те даты, когда были отчисления в ПФР? Я на стаж не претендую.
Надо писать письма начальникам, а те пишут Вам о ответ отказ. То есть это политика. В реальности в ПФ РФ работают пенсионеры, люди за 50 и неконкурентоспособная молодежь — бухарики. Делать там нечего. Плохо, что делают запись в трудовую, но х… с ней. Я Вам, твари, устрою саботаж и сидячую забастовку за то, что Вы меня так обманули, а потом уволюсь. Кидал надо кидать самих, всем советую. Но вообще не идите работать в эту помойку под названием «Пенсионный фонд Российской Педерации».
Работа в пенсионном фонде: отзывы сотрудников
Не снимают трубки телефонов ни начальник, ни подчиненные, звонил в течении часа 17. Тамара 21:08 14. На просьбу представиться был дан резкий ответ, что это не моё дело, она спешит! Какой ужас!
Безобразное отношение к людям, а главное, хамское! Зачем вообще нужна такая сотрудница и такой офис?! За наши то вычеты, за наши отчисления?!
Лариса 16:47 12. У нас в июне умер папа. В августе пришли оформлять документы.
Моя дочь не дополучила по потери кормильца примерно 50,000 руб. Позвонили из форда в Ее день рождения 7 сентября и сказали, что пенсия назначена. Очень жаль!
Что такие люди работают на таких местах! Итак горе, которое не когда не заживет, так ещё не понятно, зачем так поступают!
Я Вам, твари, устрою саботаж и сидячую забастовку за то, что Вы меня так обманули, а потом уволюсь. Кидал надо кидать самих, всем советую. Но вообще не идите работать в эту помойку под названием «Пенсионный фонд Российской Педерации». И ни в коем случае, нигде, никогда и никому не отдавайте трудовую книжку до заключения трудового договора. Говорите: «Сначала я хочу увидеть договор и какая там прописана зарплата. После подписания мной договора получите мою трудовую».
А вообще лучше на первых порах работать по Договору и не отдавать работодателю книжку — вдруг не получится, а запись, что вы мало работали останется. А если серьезно, в современной России вообще нет смысла честно работать.
В итоге,начали меня отправлять в клиентские службы,якобы на помощь. Но всем уже понятно было,что это просто слив. Зп,кстати, в течение 3-4х месяцев я получала 15-17 тысяч. Ладно,съели меня там.
Я решила остаться в клиентской службе,более-менее нормальной. Колелктив норм,приятный. Про премии отдельная история. Квартальные и к праздникам. Иной раз получишь 7т. Последний год 22-23, был мизер,тысяч 15-16 давали премии.
А еще, премии согласовываются с руководителями,которые высылают список сотрудников,которым премии "побольше", а которым "поменьше". Такие письма я видела сама,пока их не успели удалять из почты. То есть,если будешь подлизывать всем,то может быть, и премию дадут побольше.
Ничего подобного. Мы никто, низшее звено, как любит поговаривать высшее руководство ГУ 8. Несмотря на то, что мы выполняем работу наравне с теми же Отделами соцзащиты, госслужба нам не светит и никогда не светила. Вы скажете "сама дура, чо жаловаться валить надо было давно! Думайте сами, но я советую идти работать в ПФР только тем, кто совсем отчаялся, или тем, кто планирует детишек - декретные платят основательно, а остальным - обходите это место стороной.
отрицательный отзыв о компании Пенсионный фонд Российской Федерации
В итоге, получается, что обещания Правления ПФР так и остались обещаниями (по поводу внедрения новейших информационных технологий в работу ведомства), а сотрудникам, по-человечески, приходится тяжело, т.к. не справляются с обращениями. Отзывы сотрудников про "Пенсионный фонд Российской Федерации". в конечном счете сокращение штатов ПФР нанесет ущерб не только самим уволенным, но и их клиентам, для которых услуги Пенсионного фонда станут еще менее доступными.
про работу в налоговой и ПФР и их зарплата
В 1 отзывах сотрудников Пенсионный фонд российской федерации говорится о штрафах. Сотрудники компании Пенсионный фонд Российской Федерации оценивают работу руководства на 3.6 из 5, на основании 1 189 оценок. Отзывы сотрудников про "Пенсионный фонд Российской Федерации".
"Бомжеватая организация на рынке госуслуг": Кигим разъяснил подчиненным статус ПФР
А вы на их филиалы посмотрите, мебель, ремонт, сами здания... Думаете плохо бы жили, было бы так?
Начальника клиентского отдела - выставили! Зашли в другую дверь тоже самое. Сотрудников в кабинетах больше чем клиентов попросили отправить кого нибудь на помощь но... Сказали приходите работать к нам вас и посадим на первом этаже. Да что же за бред!
Ведь вина в не назначении индексации полностью на ПФР личный человеческий фактор или что то ещё. Зачем же хамить вместо того что бы исправить свой косяк.
Скорее всего, дело исключительно в планируемом объединении ПФР с Фондом социального страхования. Топилин был назначен на пост руководителя ПФР еще во времена премьера Медведева , в 2012 году. Теперь же Мишустин подобрал на эту должность нового человека. Правительство Мишустина делает ставку на укрупнение «институтов развития» — создание структуры, более понятной с точки зрения управленческой логики. ПФР будет встраиваться в более крупную систему, перед которой будут ставиться четко сформулированные задачи, увязанные с развитием страны.
Читайте также Нормальных пенсий россиянам не дождаться даже в выборный год Олигархи себе в карман залезть не дадут, а повышение пенсий «по-мироновски» попросту завалит российский бюджет Таким образом, отставку Топилина стоит рассматривать с точки зрения построения своего рода плановой экономики, идейным вдохновителем которой является первый заместитель председателя правительства Андрей Белоусов. Экономики, в которой государство — не просто контролер и наблюдатель, а субъект, который планирует и выполняет определенные задачи всероссийского масштаба. Судя по оценке директора Центра политологических исследований Финансового университета при правительстве РФ Павла Салина, процесс объединения фондов может быть продолжен под некую политическую фигуру. Потому что в закрытой фазе он идет с конца прошлого года. Слухи о том, что собираются объединять три социальных фонда, циркулируют уже года два. Тогда назывались разные фамилии людей, которые должны были освободить свою должность в рамках транзита. Именно это было «легендой» для создания «суперфонда».
Поэтому главный вопрос в том, под кого это делается, ведь объединенный фонд — колоссальный ресурс. Само же решение — чисто аппаратное. Какая разница кто будет администрировать финансовые потоки? Принципиальные подходы не изменятся. Пенсионная система.
Бывает выходят в выходные все в те же ежеквартальные отчеты. Я тоже бывало иногда задерживалась, но очень редко раза 4 в год может по паре дней. Еще от человека зависит, некоторые еле двигаются, много отвлекаются и ничего не успевают за день А бабки до меня пока почти не доходили, но тут от характера зависит. Некоторых вообще работа с людьми бесит, а кому-то все равно.