Турецкая компания KASTAMONU приняла решение о строительстве в ОЭЗ «Алабуга» второй очереди производства МДФ-панелей.
ОЭЗ «Алабуга» – 15 лет успеха
Запуск производственного процесса планируется выполнить в 4-м квартале 2018 г. Компания "Август" инвестирует в данный проект более 3-х млрд. Здесь планируется строительство двух цехов, которые будут специализироваться: на выпуске средств защиты растений; на производстве тары из полимеров. При разработке проекта завода продумана организация логистики на современном уровне. Предусматривается, что перемещение сотрудников внутри завода будет осуществляться по галереям надземного типа, при этом они не выходят на улицу.
На первом этапе проекта компания «Ростонер» планирует приобрести у немецкого концерна технологические установки и техническую документацию, на втором этапе - через 2 года после запуска производства — планируется импортировать технологии производства и полностью перейти на отечественное сырье.
Компания планирует производить широкую номенклатуру одно и двухкомпонентного монохромного тонера и картриджей для лазерных копиров и принтеров. Планируемые объемы продаж после выхода на полную мощность составляют 2,8 млн. С привлечением займа ФРП компания «Интерскол-Алабуга» создаёт в Елабуге производство нового поколения профессионального электроинструмента, компания «Кама Кристалл Технолоджи» создаёт в Набережных Челнах предприятие по выпуску особо чистого оксида алюминия, который используется для изготовления синтетического сапфира.
Согласно документу, ОЭЗ будет осуществлять приемку, хранение и отправку груженых 40-футовых контейнеров. Стороны подписали контракт на три месяца с возможностью пролонгации. По нему мы оказываем им услуги 3PL-логистики.
Важно, чтобы программы подготовки шли в ногу со временем и были востребованы в реальном секторе экономики. По окончанию обучения выпускник «Алабуга Политех» — профессионал с развитыми soft и hard skills, сертифицированный международным производителем оборудования, имеющий 2 года опыта непрерывной работы по специальности и гарантию трудоустройства на предприятиях ОЭЗ. Потому что работодатели дают возможность с первого года стажироваться на реальных производствах. Потому что за стажировку с первого курса выплачивается достойная стипендия. Потому что обучение идет на оборудовании мировых лидеров и по окончании выдается сертификат производителя. Потому что преподаватели — инженеры ведущих компаний. Потому что предоставляется жилье и наставничество. Партнер полного цикла Кроме того, сейчас «Алабуга» — это больше, чем просто промышленно-производственная площадка. Сейчас это инфраструктурный партнер полного цикла, где сильно развита также деловая, таможенная и социальная сфера. В «Алабуге» собственная электросетевая инфраструктура — 350МВт электрической мощности, обеспечение 1-й категорией надежности, бесплатное подключение к сетям снабжения энергоресурсов. Есть собственный водоканал: в 2020 году управляющая компания ОЭЗ продолжила реализацию ряда важных проектов по строительству производственных помещений и реконструкции системы водоснабжения г. Елабуга и ОЭЗ «Алабуга». Есть возможность строительства собственных локальных очистных сооружений под потребности резидентов. Удобное расположение «Алабуги», а также собственная логистическая инфраструктура, где есть сервис обработки грузов под ключ, контейнерная площадка более 60 тыс. Для топ-менеджмента предприятий в 10 минутах езды построен закрытый коттеджный поселок «Три медведя». Там же расположилась международная школа «Alabuga International school», где преподаватели — иностранцы, носители языка, что является важным фактором для иностранных инвесторов. Соглашение подразумевает создание и эффективное развитие новой особой экономической зоны на территории Новгородской области и наполнение ее резидентами с учетом специфики региона и наиболее конкурентоспособных отраслей его экономики, а также необходимости создания условий для усиления каждого из её секторов и получения синергетического эффекта от их взаимодействия.
На территории ОЭЗ "Алабуга" появились 20 новых резидентов
В реальности выяснить о талантах "директоров" нас можно было только передадут ли доступ к принятию решений своим подчинённым или нет. Все решения принимали сами сотрудники алабуги СЕО , а некоторые просто проводили авантюры, которые приводили к банкротствам или разрушении изначально обговорённой стратегии. Что именно они собирались узнать о талантах кандидатов в данных условиях большой вопрос. В процессе игры опытные ребята, сотрудники, для победы заявляли, что в определённый момент "всех кидаем"! На что некоторые из кандидатов воспротивились. Возникает вопрос, если об этом заявляют и требуют сотрудники Алабуги, кого они там себе взращивают? Девяностые прошли, к ним возвращаться дорого выйдет даже не в финансовом смысле. Стратегии гарантированного стабильного результата не рассматриваются в принципе. Я вылетел в самом начале, мне даже бюджет не выделили в пользу авантюры. Авантюра была провальной, что приятно в моём случае.
Единственным собеседованием у меня было с моим СЕО, как и у большинства. Так же можно было пообщаться с другими СЕО, но на них не написано кто есть кто, а процесс игры никто не отменял. Хочу отдать должное Директору Алабуга Девелоупмент, он всё время игры проводил очень скрупулёзные собеседования, он единственный специалист оставивший очень положительные впечатления как высококлассного профессионала. Вторым кто действительно был заинтересован в специалистах это представитель отдела курирующего дочернее предприятие Алабуга Девелоупмент. Он приехал после игры к нам в гостиницу и до пол первого ночи проводил собеседования в воскресенье. По итогу: Выясняется что всё решают две девочки молодые HR ответственные за оценку, с кем либо ещё связаться будет сложно. Обратная связь отсутствует от слова совсем. Многим из тех, кому обещали провести собеседования по конференц связи его так и не провели. Несколько десятков офферов было направлено кандидатам.
Об опыте работы АО «ОЭЗ ППТ «Алабуга» в области подготовки рабочих кадров рассказала Фомина Эльвира Михайловна - руководитель службы администрирования образовательного кластера "Алабуга Политех" и обратилась с просьбой об оказании содействия АО «ОЭЗ ППТ «Алабуга» во включении в сетевое партнерство образовательных организаций среднего профессионального образования Республики Татарстан, реализующих программы подготовки рабочих и специалистов для строительной отрасли, с целью совместной дуальной подготовки кадров на базе образовательного центра «Алабуга Политех», с началом взаимодействия с сентября 2024 года. РЕШИЛИ: - принять информацию по вопросам 1,2,3 к сведению - инициировать рассмотрение проблем подготовки рабочих кадров с участием заинтересованных республиканских органов на Координационном Совете объединений работодателей РТ; - инициировать включение строительной отрасли в перечень участников федеральной программы «Профессионалитет»; - выйти с предложением к Минстрою РТ об определении состава кластеров профтехобразования для строительной отрасли в Республике Татарстан; - инициировать рассмотрение вопросов подготовки рабочих кадров на заседаниях Общественных Советов Министерства строительства, архитектуры и ЖКХ РТ и Министерства образования и науки РТ; - совместно с КГАСУ создать систему профориентации в школах с массовым участием студентов высшего и среднего профобразования. Ризванов М. По окончании рассмотрения вопросов повестки дня были вручены награды Союза строителей РТ.
Запуск производства локализованных двигателей на собственном заводе в особой экономической зоне поможет нам увеличить количество баллов по СПИК. Это также позволит нам дальше развиваться в области двигателестроения, повысить конкурентоспособность, одновременно предложив рынку привлекательные условия на различные операции и услуги по механической обработке», прокомментировал президент и главный исполнительный директор «Соллерс Форд» Адиль Ширинов. Как отмечают в компании, технические и технологические решения, которые будут применяться на заводе, предполагают внедрение элементов «Индустрии 4.
Кто-то не успевает, кому-то не нравится. Ребята рассказали, что пару студентов отчислили за сон в обеденный перерыв, но есть подозрения, что спали они на территории производства, а это нарушение ТБ. Не оправдываю, но и критиковать не буду ввиду недостатка информации. Далее мы опять играли в СимСити для достижения поставленной задачи и проводились собеседования, но на этот раз их стало ещё меньше чем в первый день. На этом день и закончился. Он оказался ещё более неоднозначным чем первый. HR нам говорила, что отправляла всем РГП и РП руководитель группы проектов и руководитель проектов наши резюме, всем сообщала, что мы приедем. В реальности выяснить о талантах "директоров" нас можно было только передадут ли доступ к принятию решений своим подчинённым или нет. Все решения принимали сами сотрудники алабуги СЕО , а некоторые просто проводили авантюры, которые приводили к банкротствам или разрушении изначально обговорённой стратегии. Что именно они собирались узнать о талантах кандидатов в данных условиях большой вопрос. В процессе игры опытные ребята, сотрудники, для победы заявляли, что в определённый момент "всех кидаем"! На что некоторые из кандидатов воспротивились. Возникает вопрос, если об этом заявляют и требуют сотрудники Алабуги, кого они там себе взращивают? Девяностые прошли, к ним возвращаться дорого выйдет даже не в финансовом смысле. Стратегии гарантированного стабильного результата не рассматриваются в принципе. Я вылетел в самом начале, мне даже бюджет не выделили в пользу авантюры. Авантюра была провальной, что приятно в моём случае. Единственным собеседованием у меня было с моим СЕО, как и у большинства. Так же можно было пообщаться с другими СЕО, но на них не написано кто есть кто, а процесс игры никто не отменял.
Индустриальный парк "Алабуга" в Татарстане получит финансирование
| СИБУР отправил первые контейнеры через терминал ОЭЗ «Алабуга» | Московская компания «Альбатрос» стала резидентом ОЭЗ «Алабуга», они вложат в дроны миллиард рублей. |
| ВТБ и «Алабуга» профинансируют строительство логистического центра имени Дэн Сяопина - МК Чебоксары | До конца 2023 года Татарстану возместят свыше 1,2 миллиарда рублей по созданию и модернизации инфраструктуры индустриального парка «Алабуга». |
| Новые инвестпроекты реализуют три будущих резидента ОЭЗ «Алабуга» | Новости по тегу: Алабуга. ООО «П-д татнефть-алабуга стекловолокно» приняла активное участие в 15-Й международной специализированной выставке «Композит-экспо 2023». |
| Рай или золотая клетка? Вся правда об «Алабуга Политех» | Живая Кубань | По словам замдиректора «Алабуги», в первые два-три года работы СЭЗ будут привлечены порядка 20 резидентов, а инвестиции со стороны правительства Узбекистана в строительство. |
Возможности для участников ВИК от ОЭЗ «Алабуга»
На сегодняшний день общий объем частных инвестиций в ОЭЗ «Алабуга» составляет 162 млрд рублей, выручка резидентов за 2022 год составила 138 млрд рублей, создано более 12 тысяч рабочих мест. ОЭЗ «Алабуга» — инфраструктурная компания мирового уровня, партнеры полного цикла, предоставляющие лучшую инженерную, строительную, кадровую и социальную инфраструктуры для развития импортозамещающих производств в России.
Об этом сообщили в пресс-службе совета. Исполнителями станут компании «Ланит-агро», «Август-Алабуга», и «Рус-каландр». Целью компаний является получение резидентства в экономической зоне.
Для этого проекты будут рассмотрены на заседании экспертного совета при участии Минэкономразвития. Резидентство инвесторы получат только при одобрении данных проектов. Первая из компаний представит план по производству кормов для лошадей. Это будет комбинированная высококачественная витаминизированная смесь.
Сырьё для неё будут составлять горох, кукуруза, люцерна, овёс и ячмень. На начальном этапе производство кормов составит до 3 000 тонн в год. Предварительно он будет реализован в последнем квартале текущего года.
Минниханов поддержал перспективный план развития кадрового потенциала ОЭЗ «Алабуга». Раис Республики Татарстан, председатель совета директоров ОЭЗ «Алабуга» Рустам Минниханов провел наблюдательный совет по обеспечению кадрами в особой экономической зоне и посетил один из крупнейших в России образовательных центров по подготовке квалифицированных рабочих кадров «Алабуга Политех» целевой мощностью 10 тыс. Задача серьезная. Это персонал, который нам необходим.
Некоторые вопросы требуют решений в масштабах нашей республики, а некоторые необходимо решить на федеральном уровне. Уже сейчас очень многое сделано», — отметил Рустам Нургалиевич. При этом перспективным планом развития утверждена планируемая численность персонала в 2032 году в размере 24 700 человек. Это специалисты по BIM-проектированию, электромонтаж, экономика, юриспруденция, АСУ ТП, бизнес-информатика, микроэлектроника, лечебное дело, электроника, педагогика, водоканалоцентричная программа, программист микроконтроллеров, эксплуатация станков ЧПУ и управление качеством продукции по композитам, — перечислил Шагивалеев. Программа «100 лидеров» особой экономической зоны «Алабуга» победила в номинации «Сохранение и привлечение молодежного кадрового потенциала региона» на Всероссийском конкурсе лучших практик трудоустройства молодежи. Организатором конкурса выступило Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации. Как отметили организаторы, в этом году ими было получено 745 заявок от 72 регионов РФ.
Для участия в финальном этапе членами экспертного совета отобрано 93 заявки с лучшими практиками от представителей 35 субъектов страны. А это уже уровень! В лидерской программе «100 лидеров» могут участвовать специалисты со всех регионов России в возрасте от 19 до 27 лет со средним специальным или высшим образованием. Программа состоит из собеседований с менеджерами и руководителями отделов ОЭЗ «Алабуга», прохождения бизнес-симуляций, а также самостоятельной разработки и защиты итогового проекта. По окончании ассессмента лучшим кандидатам предлагается трудоустройство в «Алабуге». Если к началу 2023 года в ОЭЗ всего было создано 10,5 тысячи рабочих мест, то к концу уже более 16 тысяч. Молодые специалисты, в том числе без опыта, могут трудоустроиться в «Алабугу», а в дальнейшем проявить себя и достичь высоких успехов в карьере.
Для этого участникам необходимо подать анкету и пройти бизнес-симуляцию Business cats. После успешного прохождения кандидата приглашают на очный этап — недельный ассессмент, включающий в себя проживание и питание за счет компании. В Великом Новгороде в рамках реализации проекта университетского кампуса состоялось погружение первой сваи. В Великом Новгороде торжественно погрузили первую контрольную сваю для проведения испытаний грунтов и последующего устройства фундамента кампуса.
В настоящее время в ОЭЗ зарегистрировано 25 резидентов, 4 проекта находятся на рассмотрении. В 2020 году, согласно прогнозу, в ОЭЗ будут работать 60 компаний. Как сообщалось, в среду в "Алабуге" компанией Rockwool открыто шестое производство.
Экспертный совет ОЭЗ "Алабуга" одобрил проекты на 650 миллионов рублей
Завод будет размещен на готовых производственных площадях индустриального парка «Синергия 2» с перспективой выхода на собственный земельный участок на территории ОЭЗ «Алабуга». Проект компании «Аконит-Урал» планирует начать производство конвейерных роликов и металлоконструкций. Объем конвейерных роликов составит 720 тысяч единиц в год, а объем металлоконструкций — 6 тысяч тонн в год. На первом этапе реализации проекта компания разместит производственные мощности на арендованных площадях «Синергии 2». Второй этап будет реализован на участке территории ОЭЗ «Алабуга».
Запуск завода по производству декоративных облицовочных ПВХ пленок для мебельных фасадов от компании «Алкема» также запланирован на территории индустриального парка «Синергия 2».
На сегодняшний день промышленно-производственную деятельность ведут 33 резидентов, из них 30 осуществили запуск в период 2010 - 2019 гг. Объём осуществленных резидентами инвестиций на 01. Количество созданных рабочих мест на предприятиях резидентов на 01 января 2020 года: около 7 тыс. По состоянию на 1 января 2020 года объем выручки резидентов от произведенной продукции составил 481,8 млрд.
В мероприятии принял участие Раис Татарстана Рустам Минниханов. Общие инвестиции в проект составят 745 млн рублей. На заводе будет создано 200 новых рабочих мест.
Новый резидент ОЭЗ «Алабуга» планирует выпускать до 3 тыс. Это позволит устранить имеющийся дефицит на российском рынке.
Полковая, дом 3 строение 1, помещение I, этаж 2, комната 21.
Возможности для участников ВИК от ОЭЗ «Алабуга»
Действующие резиденты особой экономической зоны «Алабуга», отдел привлечения резидентов +7 (85557) 5-90-23. до 195, а частные инвестиции. Наблюдательный совет ОЭЗ «Алабуга» одобрил 6 проектов инвесторов и принял решение о присвоении компаниям статуса резидентов ОЭЗ.
ОЭЗ «Алабуга» пополнится шестью новыми резидентами
| ОЭЗ "Алабуга" запланировала инвестировать в проекты резидентов 200 млрд руб за 5 лет | Налогообложение резидентов "Алабуги" осуществляется в соответствии с российским законодательством об особых экономических зонах. |
| Резидент «Алабуги» направил мобилизованным сотрудникам выплаты по 150 тыс. рублей | Главная задача «Алабуга Политех» – подготовка квалифицированных специалистов для работы на предприятиях – резидентах ОЭЗ «Алабуга» и в управляющую компанию «Алабуги». |
Татарстану возместят 1,2 млрд на модернизацию инфраструктуры ОЭЗ «Алабуга»
Главная задача «Алабуга Политех» – подготовка квалифицированных специалистов для работы на предприятиях – резидентах ОЭЗ «Алабуга» и в управляющую компанию «Алабуги». На сегодняшний день общий объем частных инвестиций в ОЭЗ «Алабуга» составляет 162 млрд рублей, выручка резидентов за 2022 год составила 138 млрд рублей, создано более 12 тысяч. Совокупная выручка которых составляет 240 млрд. руб. Николай Ханков побывал на предприятиях резидентов Август-Алабуга, АйДжиЭсАгро и колледж Политех-Алабуга. Другие материалы рубрики. ОЭЗ «Алабуга» — это зона промышленно-производственного типа, расположенная в 10 километрах от Елабуги.
Как стать резидентом особой экономической зоны «Алабуга»?
Компания планирует ввести 38 рабочих мест, а затем производить 500 единиц техники в год. Также был рассмотрен проект по производству пленок для перерабатываемой упаковки компании Danaflex с объемом инвестиций 4,5 млрд рублей.
Компания «Ростонер» с привлечением займа планирует производство тонера и картриджей. Об этом сообщили РБК-Татарстан в пресс-службе президента республики «Компания «Ростонер» с привлечением займа ФРП в размере 299,6 млн рублей планирует трансфер технологий и производство тонера и картриджей для копировально-множительной техники», - сказали в пресс-службе. На первом этапе проекта компания «Ростонер» планирует приобрести у немецкого концерна технологические установки и техническую документацию, на втором этапе - через 2 года после запуска производства — планируется импортировать технологии производства и полностью перейти на отечественное сырье. Компания планирует производить широкую номенклатуру одно и двухкомпонентного монохромного тонера и картриджей для лазерных копиров и принтеров.
В запуске производств принял участие Президент Татарстана Рустам Минниханов. Все четыре новых предприятия располагаются на базе индустриального парка «Синергия» — комплекса готовых площадей, которые «Алабуга» предоставляет в аренду. В планах на этот год — открыть еще два предприятия, более крупных», — отметил Президент Татарстана. Компания «СТ Алабуга» занимается производством пассажирских микроавтобусов, грузового и спецтранспорта. Инвестор проекта — «СТ Нижегородец». В следующем году на территории ОЭЗ компания планирует выпустить 1 тыс.
Предприятие будет выпускать биоразлагаемые материалы полигидроксиалканоат , в том числе для производства экологичной упаковки. Она будет базироваться на переработке побочных продуктов от производства сахара из свеклы и в дальнейшем будет открыта вторая очередь такой же мощности", - отметил В. В качестве основного вида деятельности "2Био" указано производство пластмасс и синтетических смол в первичных формах, дополнительных - выпуск прочих пищевых продуктов, обработка вторичного неметаллического сырья и оптовая торговля пластмассами и резиной в первичных формах. Стоит отметить, что это не единственный проект по производству биопластиков, который может быть реализован в РТ.
В ОЭЗ «Алабуга» может появиться 5 новых резидентов
Особая экономическая зона "Алабуга" в Татарстане начала строительство крупнейшего в РФ логистического терминала с инвестициями на первом этапе 20 миллиардов РИА Новости. Бизнес Online. Бум беспилотников и лодки из композитов: кто принесет «Алабуге» 81 миллиард. Актуальные Новости Сегодня Ежедневный портал свежих новостей. Действующие резиденты особой экономической зоны «Алабуга», отдел привлечения резидентов +7 (85557) 5-90-23. Дания Уталиева: «Высокотехнологичные резиденты — это большая часть резидентов ОЭЗ „Алабуга“, их производство соответствует концепции Индустрия 4.0». Технологии. Социальная инфраструктура править Планы развития особой экономической зоны «Алабуга» включают строительство жилья для сотрудников компаний-резидентов.
Курсы валюты:
- Татарстану возместят 1,2 млрд на модернизацию инфраструктуры ОЭЗ «Алабуга»
- Четыре новых завода открыл в ОЭЗ «Алабуга» Рустам Минниханов
- ВТБ и «Алабуга» профинансируют строительство логистического центра имени Дэн Сяопина
- Российский электромагнитный комплекс "Алабуга" обнулит потенциал НАТО - Российская газета
- Резиденты ОЭЗ «Алабуга»