Механизм страхования по старости в Китае в настоящее время состоит из фондов базового страхования для рабочих и служащих предприятий, программ дополнительных пенсионных накоплений для сотрудников частных предприятий и бюджетных учреждений. В Китае нет пенсионного фонда, а пенсии есть. Из-за этого пенсионный фонд Китая ежегодно недополучает миллиарды юаней.
Становление пенсионного обеспечения в Китае
Важным шагом стало «Решение Госсовета КНР по установлению единой системы базовой пенсии для работников предприятий», которое появилось в 1997 году. Впоследствии пенсионное покрытие расширялось. Сейчас системой социального страхования охвачены около 900 млн человек — сюда включены как пенсионеры, которые получают выплаты, так и те, кто пока только отчисляет взносы. По данным CEIC, среди граждан старше 60 лет, из 230,8 млн человек пенсию сейчас получают только 152,7 млн человек. За чей счёт пенсии? Содержать больше 150 млн человек только за счёт средств бюджета — безрассудная затея.
Поэтому власти изначально создавали пенсионную систему, основанную на индивидуальных трудовых договорах, в соответствии с которыми работодатели, а не государство, несли бы главную ответственность за выплату пенсий, безработицу, медицинское страхование, страхование от несчастных случаев на производстве и страхование по беременности и родам. В результате появился Закон о социальном страховании. Ключевым моментом пенсионной системы в отличие от других стала ориентация не на возраст, а на трудовую деятельность. По новым правилам устанавливалось, что все работники, включая сельских трудящихся и мигрантов должны быть охвачены системой социального страхования. Как работодатели, так и работники обязаны вносить взносы по различным ставкам в Пенсионный фонд, фонд страхования на случай безработицы и фонд медицинского страхования, а также фонд обеспечения жильем.
Работодатели, но не работники, также обязаны вносить свой вклад в фонды, связанные с производственными травмами и страхованием материнства. Тем не менее, многие граждане по-прежнему остаются не охваченными пенсионной системой. К тому же некоторые работодатели предпочитают платить «вчёрную» или по документам снижать зарплаты, чтобы делать меньше пенсионных отчислений. Сколько отчисляют на пенсии? Как работники, так и работодатели делают взносы в пенсионную систему.
Но существуют и льготы для работодателей и работников. Пониженные ставки взносов варьируются в зависимости от региона. Взносы работников перечисляются на личный счет. При выходе на пенсию остаток средств на счете, включая проценты, делится на 120 частичных платежей, выплачиваемых ежемесячно в течение десятилетнего периода. Накопленную таким образом часть пенсии можно передать по наследству.
В дополнение к пособиям, выплаченным из лицевого счета, работник также получает общие пенсионные выплаты, подлежащие выплате до смерти. Общие пенсионные выплаты определяются количеством лет работы, средней заработной платой в населенном пункте и ожидаемой продолжительностью жизни.
Еще раньше - к 2030 году - долг пенсионного фонда перед ними достигнет нескольких миллиардов долларов, это признано официально".
Так неизбежно ли повышение пенсионного возраста в КНР? Первые дискуссии начались около трех лет назад. Ходили слухи, что планку для всех жителей Поднебесной - как мужчин, так и женщин - поднимут до 65 лет.
Впрочем, многие эксперты полагают, что повышения не случится. Возраст выхода на пенсию в Китае решено оставить на уровне 1978 года. Мужчины и дальше будут получать деньги по достижении 60-летнего возраста.
Женщины уходят на пенсию в 50, на государственной службе и в госпредприятиях - в 55. Не надо забывать, что КНР в основном пока продолжает жить за счет экстенсивного развития рабочей силы. Если в Германии на одну единицу робототехники приходится 4-5 человек, то в Китае - 10 тысяч!
Но ситуация постепенно меняется, и по мере структурных реформ безработица может вырасти. С другой стороны, эти же реформы в экономике приведут к росту денег в пенсионном фонде страны и повышению пенсий". Так говорил Конфуций...
Учитель сказал: "В пятнадцать лет я обратил свои помыслы к учебе. В тридцать я обрел самостоятельность. В сорок лет я освободился от сомнений.
В пятьдесят лет я познал волю неба.
Решено сделать два или три этапа повышения. Первыми, кого затронет сдвиг, будут преподаватели, социальные работники и медики. Создание нового резервного пенсионного фонда для страхования пенсионеров. Пересмотр необходимости городской прописки. Сельский житель Китая не имеет традиционной для городского жителя прописки, поэтому не претендует на высокие пенсионные выплаты.
Сегодня в Поднебесной ведутся разговоры об упрощении получения прописки для крестьян или об её полной отмене. Фото: psychlotherapist. Эксперты утверждают, что до 2040 года дефицит выплат пенсий в стране не возникнет, потому что правительство перекрывает расходы средствами Фонда национального благосостояния. Платежи в пенсионный фонд переводят работодатель и работник на протяжении всего трудового сотрудничества.
Чтобы побудить работодателей и работников к участию в этом, местные органы власти начали экспериментировать в своих регионах. Важной причиной появления проблем в пенсионной системе КНР являются грубые ошибки в демографической системе. Это связано с ограничением рождаемости, что привело к ограничению количества молодежи. Сейчас на каждого пенсионера в Китае приходится два работоспособных человека, что является не очень позитивным фактором для дальнейшего развития системы в целом. Чиновниками неоднократно рассматривался вопрос о повышении пенсионного возраста, причем средняя продолжительность жизни в КНР составляет 60 лет. Перспективы выхода на пенсию в Китае Примечательно, что страхования пенсии в Китае не предусмотрено — и это независимо от размера компенсации. У пожилых граждан здесь нет льгот для проезда в общественном транспорте. Все лекарства нужно покупать, медицина тоже платная. На первый взгляд кажется, что нет никаких привилегий. Но все-таки небольшие льготы, хотя бы немного облегчающие жизнь старикам, имеются: не нужно платить за коммунальные услуги или расчет ведется по сниженным ставкам; можно посещать ряд спортивных центров — там для пожилых организуют бесплатные занятия; можно рассчитывать на скидки в продуктовых магазинах — во многих они действуют на постоянной основе; допускается питание пенсионеров в городских столовых по очень низким расценкам. Как живут в Китае без пенсии Еще двадцать лет назад китайцы в старости могли рассчитывать только на помощь со стороны своих детей, сейчас же установлены минимальные пенсионные выплаты, которые не покрывают все возможные расходы граждан, а также в Китае есть пенсионеры, которые и вовсе не могут рассчитывать на выплаты со стороны государства. Китайцы в поисках лучшей жизни отправляются в другие провинции или на юг страны, где проживание обойдется дешевле, или в центральную часть Китая, где наблюдается сильное послабление налогов. Как правило, таких китайцев пенсионного возраста обеспечивают дети, которые имеют такую возможность. Традиционные ценности в Китае постепенно разрушаются, но взрослые дети все еще продолжают содержать родителей, особенно тех, которые не могут рассчитывать на пенсионные выплаты. Деньги, как правило, высылают в деревню, но также часто родителей забирают в города. Определенный процент старых китайцев проживает вместе со своими детьми или в съемной квартире неподалеку, но есть и граждане, которые живут в бедности и не могут себе позволить переехать. Действующие пенсионные программы Китая Главной проблемой является то, что здесь пенсия начисляется не всем, кому она положена по возрасту. В Китае действует 2 пенсионные программы: — для городского населения; — для сельских жителей. Ни для кого не секрет, что китайцы непревзойдённые фальсификаторы и «копировальщики». Они сами не в состоянии что либо придумать, а вот сделать копию и выдать, как своё, это всегда пожалуйста. Так что и пенсионные программы ни чем не отличаются от программ СССР, на ранних подступах к социализму. Чем всё закончилось в стране Советов мы уже знаем, а Китаю столкнуться с этим ещё предстоит в скором будущем, так как они наступают на те же грабли. Ранее в стране выплаты предназначались только для сотрудников бюджетных организаций и госслужащих. С 2014 года в эту категорию включили жителей городов. Городская пенсия по своему механизму напоминает выплаты по старости в России. В пересчете на рубли средняя выплата в городах доходит до 24 600 рублей. В деревне полагается минимальная пенсия в размере 1260 рублей. Хотя в России пенсии достигают 30 000 рублей и выше, а минимальная 8846 рублей. Точный уровень и специфику выплат определить довольно сложно из-за особенностей законодательства. К ним приравниваются и городские рабочие, которые переехали из деревни. Это составляет дополнительные трудности с подсчетом реальных выплат. Сегодня пенсионная система Китая находится в тяжелом положении, это в большой степени связано с некогда пропагандируемой политической доктриной, «в каждой семье — по 1 ребенку».
Есть ли пенсия в Китае? Возраст и размер обеспечения
Другие утверждают, что в Китае нет Пенсионного фонда, а пенсии — есть. Другие утверждают, что в Китае нет Пенсионного фонда, а пенсии — есть. Наличие отчислений в Пенсионный фонд Китая. Несмотря на дефицит ПФ, в Китае намечается тенденция, ориентированная на увеличение количества людей, которым будем выплачиваться пенсия из государственной казны.
Как устроена пенсионная система в современном Китае
она тоже живет в Китае, в Ханчжоу и Шанхае - говорит о проблемах китайской пенсионной системы на примере перечислений для селян. > В Китае не установлены минимальные размеры пенсионных отчислений, поскольку в стране работает неэффективная пенсионная реформа, требующая кардинальных изменений. Пенсионный фонд в Китае: существует ли он? Механизм страхования по старости в Китае в настоящее время состоит из фондов базового страхования для рабочих и служащих предприятий, программ дополнительных пенсионных накоплений для сотрудников частных предприятий и бюджетных учреждений.
Пенсия по старости в Китае: особенности оформления
В сёлах и деревнях предусмотрены минимальные пенсионные выплаты в размере 1260 рублей 127 юаней. В таких случаях пенсионеры могут рассчитывать лишь на помощь своих детей, что иногда оказывается невозможным. Нельзя сказать точный уровень и размер выплат, так как в Китае есть свои особенности в законодательстве. Кроме этого, к ним прибавляются люди, которые работали в городе, но переехали из деревни. Это ещё больше усложняет подсчет пенсионных выплат для каждой категории населения. Ежегодно пенсионные выплаты в Китае подвергаются индексации. И рассчитываются из учёта средней заработной платы в провинциях. Для общей картины можно привести пример минимального и максимального значения выплат пенсионерам. Например, в Пекине размер пенсии может доходить до 3,5 тысяч юаней 33609 рублей. Минимальная пенсия в деревнях и селах может находиться на грани всего 88 юаней 845 рублей.
Кризис пенсионной системы в Китае Основная причина пенсионного кризиса страны — быстрое старение нации, о котором уже упоминалось выше. Количество населения Китая, которое уже вышло на заслуженный отдых, намного больше чем все население России. Пенсионный фонд Китая формируется следующим образом: с заработной платы каждого молодого жителя страны идут отчисления в ПФ и распределяются на несколько пенсионеров. Еще одной серьёзной опасностью для пенсионной системы являются прогнозы китайских аналитиков. Они считают, что уже через пару десятилетий на одного пенсионера будет приходиться не более 2 жителей, способных к трудовой, активной деятельности. Но Компартия Китая не берет в свои планы повышение пенсионного возраста до 2045 года. Третья причина относится к личным предпочтения многих жителей.
Что при государственной политике «одна семья — один ребёнок» было достаточно затруднительно для молодёжи. Пенсионная система Сейчас пенсия китайца складывается из двух частей: базовой и накопительной. В 2018 году средняя ежемесячная пенсия в Китае составила 2500 юаней около 25 тысяч рублей. Но эта «средняя температура по больнице» весьма условна. В сельской местности выходящие на пенсию крестьяне получают в пересчёте на наши деньги 5000 — 6000 руб. А в городах вроде Шанхая и Пекина сумма эта может составлять 50 000 — 60 000 рублей. Миллионы, не имеющие права на пенсию Система китайской жизни такова, что работать и платить налоги ты можешь только по месту прописки. Если человек родился в глухой деревне и уехал работать в город, то зарплату он получает «чёрным налом», ничего в казну не приносит, работодатель не отчисляет за него никаких взносов.
Все это привело к тому, что пенсионные фонды каждый год недополучают миллиарды денег. Проблема есть и в работе государственных структур, занимающихся вопросами пенсий, так как количество вышедших на пенсию в Китае неуклонно возрастает. Они не успевают справляться с таким количеством, поэтому в этом секторе власти тоже планируют провести реформирование. Поиск решения пенсионного кризиса Невзирая на трудности, категории престарелых граждан которые могут рассчитывать на финансовую поддержку существенно расширились. В планах властей Китая есть следующие планы для реализации в ближайшем будущем: устранение «хукоу» — эта система предполагает размер пенсии старику в зависимости от провинции, в которой проживает, даже если он работал в регионе с большим региональным окладом это поможет деревенским жителям бывших городскими работниками получать пенсию выше ; минимизировать и уравнять разницу между пенсионными бюджетами разных регионов страны, так как ныне она невероятно огромная; соединить городские и деревенские фонды по социальной защите граждан, а также увеличить количество фондов; устранить разницу между пенсиями для сотрудников государственных и частных предприятий; постараться создать максимально удобные условия для труда, таким образом, чтобы у работников была мотивация, как можно дольше оттягивать выход на пенсию; сделать начисления на персональный счет работников больше. А также была предпринята децентрализация, которая значительно уменьшила коррупцию в этой сфере. Теперь решения по начислению пенсий принимают местное самоуправление в каждой провинции, а не власти страны. Как считает, правительство, процесс будет длительным, но выравнивание выплат для городских пенсионеров и жителей деревенских территорий со временем приведет к стабилизации, так размер пенсии в Китае будет ровным без сильных разрывов, ведь для гражданина не будет большой разницы, где именно проживать и осуществлять трудовую деятельность. Несмотря на то, что очень многие в стране не получают пенсии, для них это больше привычно и живется им в некотором смысле легче, так как традиции в стране играют огромную роль и дети всегда максимально стараются поддержать своих престарелых родителей. С выходом на пенсию они чувствуют себя свободными и с чувством выполненного долга отдают себя полностью своим хобби, самосовершенствованию, кстати, очень любят танцевать в вечерний период.
В 1949 г. В 2019 г. Если учитывать только городское население, то здесь эта цифра превысила 80 лет. Очевидно, что современный Китай ждали демографические проблемы. Пожилое население страны за последние несколько лет выросло, а из-за ограничения на возможность завести только 1 ребенка в семье,численность рабочей силы сократилась. Пенсионные фонды не поспевали за процессом старения населения страны. По прогнозам аналитиков, к 2050 г. При этом, к 2030 г. На данный момент некоторые провинции уже не могут справиться с пенсионными выплатами. Очевидно, что проведение пенсионной реформы неизбежно, поскольку считается единственным вариантом решения проблемы.
Новая пенсионная компания Китая
| Как живут и сколько получают пенсионеры в Китае: выживают на рисе и воде | 23.08.2023 | NVL | В 1997 году была проведена пенсионная реформа, которая утвердила пенсию всем работникам государственных предприятий, но этого оказалось недостаточно, с учетом количества проживающих в Китае граждан. |
| Ответы : почему в Китае нет пенсий | В Китае также существуют частные пенсионные фонды, которые предлагают дополнительные возможности для накопления средств на пенсию. |
| Пенсионный возраст в Китае | Китай начал постепенное снижение пенсионного возраста в течение 10 лет, несмотря на дефолт пенсионных фондов в провинции. |
| Социальное страхование в Китае - пенсии, ОМС и так далее | Пикабу | Исследование Foreign Policy показывает, что существующая пенсионная система в Китае оставляет значительные неравенства и вызывает вопросы о финансовой устойчивости для некоторых групп граждан. |
Про пенсию в Китае
Например, крупнейшее немецкое академическое издательство Springer Nature было вынуждено заблокировать в Китае доступ как минимум к 1000 статьям, поддавшись ужесточающимся требованиям китайской цензуры. В Китае также существуют частные пенсионные фонды, которые предлагают дополнительные возможности для накопления средств на пенсию. Бюджет пенсионного фонда Китая формируется на основе взносов наемных сотрудников и непосредственно их работодателей. Есть ли в Китае пенсия по старости В Китае каждый регион устанавливает собственный возраст выхода граждан на пенсию. До конца 1990-х гг. в Китае не было единой пенсионной системы, так как предполагалось, что дети могут сами финансово обеспечивать своих родителей, но с течением времени.
Современная формула китайской пенсии
- Какие пенсии в Китае в 2024 году?
- Китай запустит испытательную программу коммерческих пенсий
- Как устроена пенсионная система в Китае ｜Китай.Ру
- Особенности начисления пенсии в Китае
- Современная пенсионная система в Китае
- Судьба реформы: что на самом деле произойдет с пенсионным возрастом в Китае
Войти на сайт
Светлана Маева Знаток 466 , закрыт 10 лет назад Владимир Несуровый Высший разум 662883 10 лет назад Всеобщих пенсий в Китае нет до сих пор, так что повлияли явно не они. Материальное обеспечение старшего поколения возлагается на их родственников. Это закреплено Законом о защите прав пожилых людей в КНР, который обязывает всех граждан содержать надлежащим образом своих родителей, регулярно их навещать и оказывать им всяческое уважение. В основном старики полагаются на свои сбережения. По разным данным, от 150 до 200 млн человек заключили договор пенсионного страхования. Если считать, что из полуторамиллиардного Китая работает треть, т.
Бюджетные служащие могут не беспокоиться за свои отчисления, все отчисления производятся государством, а величина ежемесячной выплаты соотносится с зарплатой бюджетников. В отдельных регионах КНР размер пенсии формируется на предприятиях, где самими сотрудниками накапливаются сбережения на будущую старость. В дальнейшем организация выплачивает им пенсии из расчета суммы, что собралась за время работы. Кому полагается пенсия? Для того, чтобы получать пенсию в Китае, необходимо, чтобы были соблюдены несколько параметров: Соответствие по возрасту.
Рабочий стаж от 15 лет. Наличие отчислений в Пенсионный фонд Китая. В зависимости от пола и типа занятости, возрастной порог отличается: возраст пенсионера мужчины должен составлять от 60 лет; административные работницы имеют право на пенсию по достижении 55 лет; при занятости физическим трудом возраст женщин, уходящих на пенсию, снижен до 50 лет. Данные возрастные ограничения были установлены еще 50 лет назад и до сих пор не менялись. Учитывая, что средняя продолжительность жизни в Китае с того момента значительно увеличилась, увеличилось число пенсионеров, а у государства увеличилась финансовая нагрузка по социальному обеспечению своих стареющих граждан. Учитывая, что продолжительность жизни китайца достигла 75 лет для мужчин и 73 лет для женщин, назрело решение вопроса об увеличении порога пенсионного возраста. Минтруд КНР предпринимает шаги по внедрению программы поэтапного повышения срока выхода на пенсию. Данная программа рассчитана на 30 лет, по итогам в 2045 году ожидается установление пенсионного возраста на отметке в 65 лет. Для того, чтобы производить налоговые отчисления, работодатель не спрашивает разрешения у работника, а выполняет это самостоятельно и в одностороннем порядке.
Но ориентировочно на тот же 2018 год таких китайцев без пенсии было около 286 млн человек. О повышении пенсионного возраста На пенсию в Китае мужчины выходят в 60 лет, а женщины — в 50 госслужащие — в 55 лет. При гигантской численности населения количество пенсионеров ежегодно увеличивается на миллионы. Пенсионный фонд не так давно признал, что уже в ближайшие годы он будет должен китайским пенсионерам такую сумму, которой не обладает и обладать не будет. С одной стороны, это повод поднять пенсионный возраст, робкие разговоры на эту тему идут. Но, с другой стороны, Китай борется с безработицей. Ушедший на заслуженный отдых работник — это возможность дать рабочее место молодому новичку, например. Поэтому повышения пенсионного возраста в Китае в ближайшее время, скорее всего, не будет.
По его словам, власти также раздумывают над введением доплат за рождение второго и третьего ребенка. Да, подсмотрели у нас концепцию материнского капитала. Уже сейчас уменьшено налогообложение за содержание второго и третьего ребенка. Выплаты сильно разнятся, их суммы зависят от места проживания пенсионера и его прежнего места работы. Вдобавок, до 2009 года сельские жители не могли рассчитывать на пенсию вовсе. Сумма пенсии формируется из базовой и накопительной части. Базовая часть рассчитывается в зависимости от средней зарплаты в регионе, к ней добавляются пенсионные взносы, которые делал человек во время трудовой деятельности не менее 15 лет.