«Порядок проведения аттестации педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность» (ПРОЕКТ). «Порядок проведения аттестации педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность» (ПРОЕКТ). В указанных случаях аттестация педагогических работников является добровольной, проводится по заявлению работника.
«Многофункциональный центр обслуживания образовательных учреждений»
| Министерство просвещения и науки | Приказ Министерства образования, науки и мололежной политики Республики Коми от 5 апреля 2022 г. № 176-п " О некоторых вопросах организации проведения аттестации педагогических работников образовательных организаций Республики Коми. |
| Новости рубрики: Новости Центра аттестации педагогических работников | С 2011 года аттестация педагогических работников проводится в Институте развития образования Республики Башкортостан (ИРО РБ) по новому Порядку. |
| Министерство просвещения и науки | Вопрос аттестации является одним из важных для педагогических работников, т.к. помимо профессионального роста, от результатов аттестации зависят сохранение рабочего места, уровень заработной платы, конкурентоспособность работника. |
| Цопмкп рб аттестация педагогических работников - фото сборник | План-график работы по оптимизации процедуры аттестации педагогических работников Нижегородской области. |
| Аттестация педагогических работников | Центр повышения квалификации «Центр оценки профессионального мастерства и квалификации педагогов» по адресу Республика Башкортостан, Уфа, улица Мира, 14, +7 347 225 27 00. |
Новое в аттестации педагогических работников
1. Аттестация педагогических работников является добровольной, проводится по заявлению работника. Яковлева Н.А., руководитель Центра аттестации работников образования ГАУ РБ ЦОПМКП осветила вопрос актуализации и согласования показателей оценки профессиональной деятельности педагогических работников в условиях введения новой формы по аттестации. Аттестация педагогических работников проводится по. Презентация итоги аттестации педагогов в ДОУ.
Цопмкп рб аттестация педагогических работников
На этот раз всем участникам предлагается один из своих семейных вечеров посвятить совместному чтению книг. Что нужно сделать? По желанию можете рассказать, почему выбрали именно эту книгу. Для финального розыгрыша все задания можно выполнить до 29 марта.
Результаты аттестации заносятся в протокол, который подписывается председателем, заместителем председателя, секретарем и членами аттестационной комиссии, присутствовавшими на заседании. На педагогического работника, прошедшего аттестацию, не позднее двух рабочих дней со дня ее проведения секретарем комиссии составляется выписка из протокола. В этой выписке содержатся следующие сведения: ФИО работника; наименование его должности, по которой проводилась аттестация; дата заседания аттестационной комиссии; результаты голосования; принятое комиссией решение.
Педагогический работник должен быть ознакомлен под роспись с выпиской из протокола в течение трех рабочих дней после ее составления. Данная выписка хранится в личном деле работника. Кстати, по результатам аттестации комиссия дает рекомендации работодателю о возможности назначения на соответствующие должности педагогических работников лиц, не имеющих специальной подготовки или стажа работы, установленных в ЕКС утв. Приказом Минздравсоцразвития РФ от 26. Каковы сроки проведения аттестации педагогов По общему правилу аттестация педагогических работников в целях подтверждения соответствия занимаемой должности проводится 1 раз в 5 лет. Что делать, если не прошел аттестацию Работника, не прошедшего аттестацию для подтверждения соответствия занимаемой должности, работодатель вправе уволить, предварительно предложив этому работнику перевод на имеющиеся подходящие вакансии п.
В свою очередь, работник, которого не устроили результаты аттестации, может их обжаловать в суде. Когда аттестация будет обязательной Некоторые педагогические работники спрашивают: «Когда аттестация будет обязательной? Так вот, аттестация, проводимая для подтверждения соответствия занимаемой должности, является обязательной собственно, о такой аттестации мы и рассказали в нашей консультации.
Следующим этапом аттестации педагогических работников является непосредственно сама аттестация. Аттестация педагогических работников Аттестация проводится на заседании аттестационной комиссии с участием педагогического работника. Если работник, подлежащий аттестации, не может присутствовать на заседании по уважительным причинам, то его аттестация переносится на другую дату. В связи с этим в график аттестации нужно внести изменения. О переносе даты работника знакомят под подпись не менее чем за 30 календарных дней до новой даты его аттестации. Если же работник не явится на заседание аттестационной комиссии без уважительной причины, то эту комиссию проведут без него. На заседании комиссия рассматривает представление работодателя и дополнительные сведения, если такие сведения были представлены работником. По итогам голосования комиссия принимает: либо решение о том, что работник соответствует занимаемой должности; либо решение о том, что работник не соответствует занимаемой должности. Результаты аттестации заносятся в протокол, который подписывается председателем, заместителем председателя, секретарем и членами аттестационной комиссии, присутствовавшими на заседании. На педагогического работника, прошедшего аттестацию, не позднее двух рабочих дней со дня ее проведения секретарем комиссии составляется выписка из протокола. В этой выписке содержатся следующие сведения: ФИО работника; наименование его должности, по которой проводилась аттестация; дата заседания аттестационной комиссии; результаты голосования; принятое комиссией решение. Педагогический работник должен быть ознакомлен под роспись с выпиской из протокола в течение трех рабочих дней после ее составления.
Сделать это можно не позднее чем за пять рабочих дней до аттестации п. Из нового порядка убрали условие о том, что педагог может подать заявление на аттестацию на высшую категорию только спустя два года после установления по этой должности первой категории. Новые квалификационные категории Теперь педагоги могут пройти аттестацию на новые квалификационные категории — «педагог-методист» или «педагог-наставник». Такую аттестацию проводят по желанию работника. На эти категории могут претендовать только те, кто имеет высшую квалификационную категорию п. Новую аттестацию проводят те же комиссии, что и на присвоение остальных квалификационных категорий п. Основание — заявление работника п. К заявлению надо приложить ходатайство работодателя. Также педагог вправе направить в комиссию дополнительные сведения не позже чем за пять дней до заседания п. Категорию присваивают по утвержденным показателям деятельности работника, которая не входит в должностные обязанности по его должности п. Иными словами, получить категорию «педагог-методист» или «педагог-наставник» могут только те педагоги, которые решают задачи сверх должностных. Подробности смотрите в таблице. Сделать это можно не раньше чем через год после отказа в установлении категории п. Внимание Квалификационные категории «педагог-методист» и «педагог-наставник» сохраняются при переходе в другую организацию Сохранятся эти категории даже в случае, если педагог перейдет в организацию в другом субъекте России. Если он не сообщает о намерении получать квалификационные категории, то должен проходить аттестацию на соответствие каждые пять лет.
АТТЕСТАЦИЯ 2023-2024 г.г.
Результаты аттестации педагогических работников организаций Республики Башкортостан, осуществляющих образовательную деятельность по итогам заседаний Аттестационной комиссии Министерства образования и науки Республики Башкортостан от 18 декабря 2020 года. -заявления педагогических работников о проведении аттестации рассматриваются аттестационными комиссиями в срок не более 30 календарных дней со дня их получения, в течение которого: а). Вопрос аттестации является одним из важных для педагогических работников, т.к. помимо профессионального роста, от результатов аттестации зависят сохранение рабочего места, уровень заработной платы, конкурентоспособность работника. Новый порядок аттестации педагогических работников образовательных организаций. По результатам он-лайн тестирования профессиональной деятельности педагогических работников экспертными группами будут подготовлены заключения.
Аттестация педагогических работников в 2024 г.: действующий порядок
| АТТЕСТАЦИЯ ПЕДАГОГОВ - МАУ ДО ИМЦ | Новости и СМИ. Обучение. |
| Государственные услуги | Министерства образования и науки Республики Башкортостан от 14 сентября 2022 года № 2272 "Об утверждении Административного регламента по предоставлению государственной услуги “Аттестация педагогических работников организаций, осуществляющих. |
| АТТЕСТАЦИЯ 2023-2024 г.г. | Результаты аттестации педагогических работников организаций Республики Башкортостан, осуществляющих образовательную деятельность по итогам заседаний Аттестационной комиссии Министерства образования и науки Республики Башкортостан от 18 декабря 2020 года. |
Предупреждение!!
В соответствии с Порядком проведения аттестации педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность приказ Минпросвещения России от 24. Предлагаем Вашему вниманию график-циклограмму основных этапов процедуры аттестации в целях получения квалификационной категории Период подачи заявления педагогическим работником на рассмотрение в АКМ Дата проведения заседания АКМ Рассматривается заявление, определяется конкретный срок проведения аттестации Примерный срок проведения экспертизы предоставленных материалов Дата проведения заседания АКМ Принимается решение по результатам проведенной экспертизы Примерный срок опубликования приказа об утверждении решения аттестационной комиссии 01.
Основными задачами проведения аттестации являются: - стимулирование целенаправленного, непрерывного повышения уровня квалификации педагогических работников, их методологической культуры, профессионального и личностного роста - определение необходимости дополнительного профессионального образования педагогических работников; - повышение эффективности и качества педагогической деятельности; - выявление перспектив использования потенциальных возможностей педагогических работников, в том числе в целях организации осуществления методической помощи поддержки и наставнической деятельности в образовательной организации; - учет требований федеральных государственных образовательных стандартов к кадровым условиям реализации образовательных программ при формировании кадрового состава организаций - обеспечение дифференциации оплаты труда педагогических работников с учетом установленных квалификационных категорий, объема их преподавательской педагогической работы либо дополнительной работы. Основными принципами проведения аттестации являются коллегиальность, гласность, открытость, обеспечивающие объективное отношение к педагогическим работникам, недопустимость дискриминации при проведении аттестации. Аттестация педагогических работников в целях подтверждения соответствия педагогических работников занимаемым ими должностям проводится один раз в пять лет на основе оценки их профессиональной деятельности аттестационными комиссиями, самостоятельно формируемыми организациями. Аттестация педагогических работников организаций в целях установления квалификационной категории, осуществляется аттестационной комиссией формируемыми МО Красноярского края. Аттестация педагогических работников в целях установления квалификационной категории "педагог-методист" или "педагог - наставник". Порядок аттестации педагогических работников для установления соответствия уровня их квалификации требованиям, предъявляемым к квалификационным категориям первой или высшей : Носит заявительный характер аттестации Может осуществляться по двум региональным формам аттестации Организуется аттестационная экспертиза на первую и высшую квалификационную категории по всем должностям Сохраняется процедура согласования заявлений Заявление форма-заявления загрузить здесь на аттестацию педагогический работник направляет в краевую аттестационную комиссию, в срок, определенный графиком аттестации.
Каковы этапы аттестации педагогических работников Сначала руководителем образовательной организации издается приказ об аттестации педагогических работников. Этот документ должен содержать: список работников, подлежащих аттестации; график проведения аттестации педагогических работников. С распорядительным документом о проведении аттестации необходимо под подпись ознакомить педагогических работников не менее чем за 30 календарных дней до дня проведения их аттестации в соответствии с графиком. Далее работодатель вносит в аттестационную комиссию представление на каждого работника, подлежащего аттестации. С предписанием также нужно под подспись ознакомить работника не позднее чем за 30 календарных дней до дня проведения аттестации. При желании работник может представить в аттестационную комиссию дополнительные сведения, характеризующие его профессиональную деятельность за период с даты предыдущей аттестации с даты поступления на работу, если работнику предстоит пройти первичную аттестацию , а также сведения о прохождении им независимой оценки квалификации. Если работник отказывается ознакомиться с представлением, то надо составить соответствующий акт. Акт подписывает руководитель, а также свидетели, в присутствии которых был составлен акт. Таких свидетелей должно быть как минимум двое. Следующим этапом аттестации педагогических работников является непосредственно сама аттестация. Аттестация педагогических работников Аттестация проводится на заседании аттестационной комиссии с участием педагогического работника. Если работник, подлежащий аттестации, не может присутствовать на заседании по уважительным причинам, то его аттестация переносится на другую дату.
Есть изменения в аттестации на СЗД и квалификационные категории. Также добавили новые категории — « педагог-методист» и «педагог-наставник ». Изменения в аттестации на СЗД В аттестационной комиссии детского сада теперь должно быть минимум пять работников п. По-прежнему среди них надо определить председателя комиссии, его заместителя и секретаря. Но руководитель детского сада в состав комиссии входить не должен п. Также обязательно надо включить представителя выборного органа первичной профсоюзной организации, если она есть. Если профсоюза нет — другого представительного органа работников п. Уточнили, что в представлении на аттестацию работника не надо писать оценку его профессиональных и деловых качеств. Достаточно указать только результаты его профессиональной деятельности п. Изменения в аттестации на категорию Теперь квалификационные категории будут бессрочными. А те категории, которые педагог получил до 1 сентября 2023 года, будут действовать в течение своего первоначального срока — пять лет. Заявление на аттестацию педагог теперь сможет направить через федеральный или региональный портал госуслуг п. При аттестации на квалификационную категорию работник также вправе направить в аттестационную комиссию дополнительные сведения, которые характеризуют его профессиональную деятельность. Сделать это можно не позднее чем за пять рабочих дней до аттестации п. Из нового порядка убрали условие о том, что педагог может подать заявление на аттестацию на высшую категорию только спустя два года после установления по этой должности первой категории.
АТТЕСТАЦИЯ 2023-2024 г.г.
ИРО РБ: аттестация педагогических работников. Аттестация педагогических кадров. Документы по аттестации. По результатам он-лайн тестирования профессиональной деятельности педагогических работников экспертными группами будут подготовлены заключения. Педагогический работник имеет право отозвать свое заявление на любом этапе аттестации, о чем письменно уведомляет Комиссию.
Аттестация педагогических работников Чувашской Республики в 2023-2024 учебному году
Новости и СМИ. Обучение. Аттестация педагогических работников в целях установления квалификационной категории (первой, высшей). В указанных случаях аттестация педагогических работников является добровольной, проводится по заявлению работника. (п. 1.1.2 введен Приказом Минобрнауки РБ от 01.08.2023 N 1939).
Новости рубрики: Новости Центра аттестации педагогических работников
Аттестация этих работников допустима не ранее чем через два года после их выхода из отпуска по уходу; работникам, отсутствовавшим на рабочем месте более четырех месяцев подряд в связи с заболеванием. В отношении таких работников аттестацию можно проводить не ранее чем через год после их выхода на работу. Каковы этапы аттестации педагогических работников Сначала руководителем образовательной организации издается приказ об аттестации педагогических работников. Этот документ должен содержать: список работников, подлежащих аттестации; график проведения аттестации педагогических работников. С распорядительным документом о проведении аттестации необходимо под подпись ознакомить педагогических работников не менее чем за 30 календарных дней до дня проведения их аттестации в соответствии с графиком. Далее работодатель вносит в аттестационную комиссию представление на каждого работника, подлежащего аттестации. С предписанием также нужно под подспись ознакомить работника не позднее чем за 30 календарных дней до дня проведения аттестации. При желании работник может представить в аттестационную комиссию дополнительные сведения, характеризующие его профессиональную деятельность за период с даты предыдущей аттестации с даты поступления на работу, если работнику предстоит пройти первичную аттестацию , а также сведения о прохождении им независимой оценки квалификации.
Если работник отказывается ознакомиться с представлением, то надо составить соответствующий акт. Акт подписывает руководитель, а также свидетели, в присутствии которых был составлен акт. Таких свидетелей должно быть как минимум двое. Следующим этапом аттестации педагогических работников является непосредственно сама аттестация.
Достаточно указать только результаты его профессиональной деятельности п. Изменения в аттестации на категорию Теперь квалификационные категории будут бессрочными. А те категории, которые педагог получил до 1 сентября 2023 года, будут действовать в течение своего первоначального срока — пять лет. Заявление на аттестацию педагог теперь сможет направить через федеральный или региональный портал госуслуг п. При аттестации на квалификационную категорию работник также вправе направить в аттестационную комиссию дополнительные сведения, которые характеризуют его профессиональную деятельность. Сделать это можно не позднее чем за пять рабочих дней до аттестации п.
Из нового порядка убрали условие о том, что педагог может подать заявление на аттестацию на высшую категорию только спустя два года после установления по этой должности первой категории. Новые квалификационные категории Теперь педагоги могут пройти аттестацию на новые квалификационные категории — «педагог-методист» или «педагог-наставник». Такую аттестацию проводят по желанию работника. На эти категории могут претендовать только те, кто имеет высшую квалификационную категорию п. Новую аттестацию проводят те же комиссии, что и на присвоение остальных квалификационных категорий п. Основание — заявление работника п. К заявлению надо приложить ходатайство работодателя. Также педагог вправе направить в комиссию дополнительные сведения не позже чем за пять дней до заседания п. Категорию присваивают по утвержденным показателям деятельности работника, которая не входит в должностные обязанности по его должности п.
А те категории, которые педагог получил до 1 сентября 2023 года, будут действовать в течение своего первоначального срока — пять лет. Заявление на аттестацию педагог теперь сможет направить через федеральный или региональный портал госуслуг п. Работник также вправе направить в аттестационную комиссию дополнительные сведения, которые характеризуют его профессиональную деятельность. Сделать это можно не позднее чем за пять рабочих дней до аттестации п. Из нового порядка убрали условие о том, что педагог может подать заявление на аттестацию на высшую категорию только спустя два года после установления по этой должности первой категории.
Комиссия для аттестации на соответствие занимаемой должности состоит не менее чем из 5 человек и включает председателя, заместителя председателя, секретаря и членов аттестационной комиссии организации. Руководитель образовательной организации в состав аттестационной комиссии не входит. В комиссию для аттестации на первую и высшую квалификационные категории должно входить не менее 7 человек, включая представителя соответствующего профессионального союза и специалистов для осуществления всестороннего анализа профессиональной деятельности педагогических работников. Заявление на первую и высшую квалификационную категорию можно подать теперь через Госуслуги и региональные порталы государственных и муниципальных услуг. Уточнили информацию, которую нужно указать в заявлении. Теперь педагоги сообщают сведения об уровне образования квалификации , результатах профессиональной деятельности в организациях, об имеющихся квалификационных категориях, должности по которой желают пройти аттестацию. Изменился пункт 30.
Аттестация педагогических кадров
Главная» Педагогу» Аттестация педагогических работников. Аттестация педагогических работников. 26.09.2022 Хочу такой сайт. Центр повышения квалификации «Центр оценки профессионального мастерства и квалификации педагогов» по адресу Республика Башкортостан, Уфа, улица Мира, 14, +7 347 225 27 00. Приказ Министерства образования и науки Республики Башкортостан от 29 января 2021 г. № 107 «О проведении аттестации педагогических работников в 2021 году». Приказом Министерства образования Республики Башкортостан утверждены требования к содержанию портфолио профессиональных достижений педагогических работников при аттестации у целью установления первой или высшей квалификационной категории. приказы об установлении педагогическим работникам квалификационной категории размещаются на сайте министерства образования и науки Самарской области в разделе Деятельность/Кадры системы образования/Аттестация педагогических работников.
Новый порядок аттестации педагогических работников: вызовы и механизмы реализации
| Аттестация педработников | В разделе «Документы, регламентирующие получение государственной услуги «Аттестация педагогических работников» размещены новые шаблоны документов. |
| ФГБНУ «Аналитический центр» - аттестация - приказы | 1. Аттестация педагогических работников является добровольной, проводится по заявлению работника. |
| Результаты аттестации | Новости и СМИ. Обучение. |
| Новый порядок аттестации педагогических работников: вызовы и механизмы реализации | Аттестация педагогических работников. |
| Цопмкп рб аттестация педагогических работников - фото сборник | ПРИКАЗ УОиН от 06.11.2014 №1165 «Об утверждении Условий привлечения специалистов для осуществления всестороннего анализа профессиональной деятельности педагогических работников при проведении аттестации в целях установления квалификационной категории». |
Аттестация педагогических работников
Не позднее двух месяцев с момента регистрации заявления, на основании результатов экспертизы аттестационных материалов на соответствие региональным требованиям к результатам профессиональной деятельности, аттестационная комиссия выносит решение о соответствии квалификации педагогического работника требованиям первой или высшей квалификационной категории. Запись семинара: Критерии оценки профессиональной деятельности педагогических работников и форматы ее описания. Практикум «Требования к оценке результатов профессиональной деятельности педагогических работников по должности «учитель». Процедура аттестации педагогических работников организована в дистанционном режиме при помощи автоматизированной системы «Педагог» далее — АСА , размещенной в сети Интернет. Специалистами краевого государственного казенного специализированного учреждения «Центр оценки качества образования» далее — ЦОКО обеспечивается функционирование АСА.
Утвержденные муниципальными органами управления образованием специалисты далее — муниципальные координаторы , размещают в АСА электронные версии аттестационных документов педагогов заявлений и описаний результатов профессиональной деятельности , направляемых в аттестационную комиссию.
Консультация по дистанционному обучению: ЦНППМПР - 8 347 216-81-80 О проведении вебинара по актуальным вопросам формирования аттестационных портфолио по категориям «Педагог-методист» и «Педагог-наставник» 25 декабря 2023 г. Целевой аудиторией стали педагогические работники, претендующие на категории «Педагог-методист» и «Педагог-наставник», а также специалисты органов управления образованием, отвечающие за аттестацию В ходе вебинара обсуждались вопросы содержания современного портфолио, проблемные вопросы и ошибки при формировании.
Предлагаем Вашему вниманию график-циклограмму основных этапов процедуры аттестации в целях получения квалификационной категории Период подачи заявления педагогическим работником на рассмотрение в АКМ Дата проведения заседания АКМ Рассматривается заявление, определяется конкретный срок проведения аттестации Примерный срок проведения экспертизы предоставленных материалов Дата проведения заседания АКМ Принимается решение по результатам проведенной экспертизы Примерный срок опубликования приказа об утверждении решения аттестационной комиссии 01.
Но руководитель детского сада в состав комиссии входить не должен п. Также обязательно надо включить представителя выборного органа первичной профсоюзной организации, если она есть. Если профсоюза нет — другого представительного органа работников п. Уточнили, что в представлении на аттестацию работника не надо писать оценку его профессиональных и деловых качеств. Достаточно указать только результаты его профессиональной деятельности п.