На самом деле существует 4 вида интровертов: 1. Социальные интроверты. В отличие от социальных людей, интроспективные интроверты не испытывают проблем с общением. На мой взгляд, интроверты не любят нарушения личного пространства в реале. В меру сил даже интроверту бывает полезно выйти в свет, ведь, как ни крути, человек — существо социальное, и никогда не знаешь, какие интересные встречи ждут нас. я бы была счастливее, наверное.
Что такое социальный интроверт? 12 Черты характера, которые определяют их
Поздравляем, вы интроверт, и в этом нет ничего плохого. Первым людей на экстравертов и интровертов разделил Карл Юнг. Однако со временем его коллеги, в частности профессор психологии Уэллсли Джонатан Чик, выделили четыре типа интровертов. А мы собрали для вас их основные черты, чтобы вы смогли определить, к какому типу вы относитесь Что такое интроверсия и кто такие интроверты Согласно определению, которое дал Карл Юнг, интроверсия — это тип поведения человека, который характеризуется направленностью всей жизни на субъективное психическое содержание. То есть для интровертов важнее их размышления и рассуждения о жизни, чем реальные события, происходящие в ней. Стоит отдельно отметить, что интровертность — это не патология, и ничего плохого в таком темпераменте нет Интроверт — это человек, который довольно замкнут, но не зациклен на себе. Что касается общения, то интровертам комфортно лишь в небольшом кругу близких людей. Но с близкими все типы интровертов общаются очень охотно и являются отличными собеседниками, если тема разговора им близка и интересна Как и любую группу людей, объединённую по одному признаку, интровертов можно разделить на подгруппы, отличающиеся некоторыми параметрами. И каждая из них имеет свои уникальные преимущества перед другими. А к какому типу интровертов вы бы отнесли себя Социальный интроверт Для этой категории интровертов характерна любовь к отдыху в одиночестве.
Социальный интроверт Такой индивид является тем интровертом, которого представляет себе стереотипное общество. Он избегает больших компаний, предпочитает не бывать в них, избегать их по возможности. У него нет социофобии, просто ему комфортно наедине с собой. Он веселой тусовке предпочтет чтение книги, что будет более занимательным для него, любопытным. Фото: Pixabay Мыслительный интроверт Такой интроверт может и не показаться им вовсе. Он будет активно общаться, будет взаимодействовать с окружающими. Даже в больших компаниях его можно будет увидеть.
Но такой человек часто будет погружаться в воспоминания, в размышления в сослагательном наклонении.
Как и другие представители категории интровертов, социальный интроверт часто должен тратить много энергии, чтобы функционировать в социальных ситуациях. После окончания общения они могут чувствовать себя истощенными, так проявляется их реакция на нагрузку социумом. Тем не менее, эти взаимодействия жизненно важны для их здоровья и счастья.
Так, например, происходит развитие личности на работе.
Это явление само по себе несет низкую мотивацию к социальному взаимодействию. Как показали исследования, ключевым элементом экстраверсии на самом деле является не общительность, а стремление к вознаграждению. Люди с такой чертой личности вынуждены много контактировать с окружающими, чтобы получить социальный статус или общественное внимание. Экстраверсия, по-видимому, подпитывается высвобождением дофамина в цепях вознаграждения мозга, что способствует большему социальному исследованию и вовлеченности. Интроверты же не получают сильного эффекта вознаграждения от такого социального опыта.
Исследования также показали, что экстраверты устают от общения, но им понадобится намного больше времени, чем интровертам, чтобы почувствовать себя истощенными от взаимодействия с окружающими. Независимо от природных личностных склонностей, развитие чувства гибкости и приспособляемости в своем поведении — способность повышать или понижать определенные качества для удовлетворения требований различных ситуаций.
Четыре типа интровертов
Почему современные психологи не используют термин «интроверсия» В социальном плане под интроверсией и экстраверсией имеют в виду поведение человека. Общительных людей называют экстравертами, а скрытных и замкнутых — интровертами. Однако интровертное поведение может быть вызвано разными причинами, а значит, сам ярлык «интроверт» не помогает нам понять, что с человеком происходит и почему он ведет себя определенным образом. Елизавета Муратова: «Поп-психология говорит о том, что следствие детерминируется причиной. Например, если женщина красит губы красной помадой, она хочет внимания. Однако в клинической практике мы всегда смотрим на то, какую задачу человек реализовывает таким действием. Мы называем кого-то интровертом, необщительным, замкнутым человеком, когда наблюдаем конкретное поведение. При этом причин такого поведения может быть очень много. Например, есть стереотип, что интроверты не любят людей. На самом деле коммуникация может быть сложным или болезненным процессом. Она также может быть настолько важна, что страшно ее начинать.
Коммуникации могут избегать люди, пережившие травму. Это могут быть люди с низкой потребностью в общении. Им просто не хочется взаимодействовать, они не видят в этом смысла. За интроверта можно принять человека с низко развитыми коммуникационными навыками. Чаще всего мы называем людей интровертами или экстравертами из-за их поведения, но нам неизвестны причины». В обществе сложилось мнение, что экстраверты лучше интровертов работают в команде. Но Елизавета Муратова отмечает, что дело не в типе личности, а в потребностях человека. Это вопрос здоровья, навыков, а не типа личности», — говорит Муратова. Экономика инноваций 16 типов личности: что это и стоит ли верить MBTI тесту Преимущества интровертов Если продолжать пользоваться терминами «интроверты» и «экстраверты», то у первых можно обнаружить некоторые преимущества несмотря на стереотип о том, что экстраверты лучше устроены в обществе. Чуткость Команда ученых Йельского университета утверждает , что интроверты понимают людей гораздо лучше экстравертов.
После опроса более тысячи добровольцев эксперты заявили, что интроверты — «прирожденные психологи». Интроверты, по результатам исследования, могут не так сильно любить общаться с людьми, как экстраверты, но будут лучше их понимать. Интроверты наблюдают и замечают незначительные детали. Они понимают психологию окружающих гораздо яснее, чем экстраверты. Они точны и в самоанализе, потому что у них меньше предубеждений», — рассказал психолог Йельского университета и соавтор исследования Антон Голлвитцер. Вдумчивость Исследование 2008 года показало , что интровертам требуется больше времени для обработки информации, чем экстравертам. Однако автор книги «Лидер-интроверт. Как преуспеть в обществе, где главенствуют экстраверты» Дженнифер Канвайлер говорит, что на самом деле это происходит из-за вдумчивости интровертов. Экономность в трате внутренней энергии Так как интроверты меньше общаются, они расходуют меньше внутренней энергии. Это позволило ученым из канадского университета Калгари предположить , что стереотипы о том, что открытые и общительные люди счастливее интровертов, неверны.
Другие ученые из Канады и Австралии подтверждают , что за экстраверсию приходится расплачиваться энергией и временем. Вместо того, чтобы тратить эти ресурсы на привлечение и удержание внимания других людей, интроверты направляют их на концентрацию и достижение целей. Безопасность Экстраверты более подвержены физическому риску, чем интроверты. Они с большей вероятностью попадут в беду, примкнут к преступной компании или будут арестованы. Другие преимущества интровертов легко справляются с рутинной, монотонной работой, учебой; доводят начатое до конца; соблюдают дисциплину и регулярность в делах; эффективно занимаются самообразованием; хорошо анализируют и глубоко погружаются в проблему; принимают взвешенные решения; бережно относятся к другим людям и их проблемам; имеют высокий уровень проницательности. Профессии для интровертов Усидчивость, терпение и аналитический подход к делу дают возможность интровертам работать в точных науках, считают ученые из Исландии и Америки. Интроверту подойдет профессия, которая не требует постоянного общения с людьми. Например: Специалист по информационной безопасности. ИТ-сфера — находка для интроверта. Вся работа в компьютере, у коллег тоже.
Любую проблему или неудобство тоже можно решить при помощи техники.
Это будет явное проявление его интроверсии. Тревожный интроверт Любое внимание к себе такой индивид будет болезненно воспринимать. Тревожный интроверт будет искать уединения, будет оставаться в одиночестве при любых обстоятельствах, которые будут к этому располагать.
Отличительной особенностью его является склонность к самобичеванию. Он будет мысленно возвращаться в прошлое, будет корить себя даже за те ошибки, которых могло и не быть в реальности. Сдержанный интроверт Нерешительность, медлительность будут наблюдаться за такой личностью. Сдержанный интроверт будет много думать перед принятием решений, будет переживать, все ли правильно он делает.
Он будет долго втягиваться в любой процесс, будет тормозить всех и все.
Еще один полезный совет для социализированного интроверта — это использовать технологии для поддержания социальных связей. Сегодня есть множество приложений и сайтов, которые помогают находить единомышленников и делать новые знакомства. В конечном итоге, быть социализированным интровертом — это не плохо или хорошо, а просто другой способ взаимодействия с миром.
Если оторваться от экрана, то вокруг будет полно народу, уткнувшегося в свои гаджеты.
И ситуации часто выглядят довольно нелепо: парень сидит с девушкой в кафе и одновременно в ленте инстаграма. Вечером он даже не вспомнит, что там было в ленте, но гораздо обиднее, что он не вспомнит того, что было на свидании. Залипание в телефоне перед сном портит сон, за рулем — может стать причиной аварии. И главное, что в получаемом контенте нет особой ценности. Бейджики, баннеры и прочие сигналы — тоже к черту!
Мне кажется странным позволять кому угодно и в любой момент иметь возможность оторвать меня от того, чем я занимаюсь. На постоянных переключениях внимания теряется много энергии, если вы хотите эффективно работать, нужно делать одно дело без отвлечений. Для обработки сообщений можно выделить периодичность или конкретное время. Спрятать их подальше.
Социально-тревожный человек vs. интроверт — как отличить?
я бы была счастливее, наверное. Сейчас мы расскажем о том, на какие типы подразделяют интровертов и в чем их особенности. Социальный интроверт. И хотя Австралия также обгоняет Канаду по средней годовой зарплате, по итогам Канаду все-таки признали наиболее подходящим местом для интровертов. Когда интроверт берёт на себя слишком много социальных обязательств, он подвергает себя сильному стрессу. Может ли вообще интроверт вести себя более «социально» и не впасть потом в депрессию?
4 типа интровертов: они бывают разные
В моей семье это было не принято. Считалось круто, если ты всего добился сам: поступил, нашёл работу, заработал повышение. Связи и полезные знакомства были чем-то постыдным. Я интроверт, поэтому у меня всегда было мало друзей. На разговоры офлайн я трачу невероятное количество ресурсов, а потом ещё пару дней восстанавливаюсь и подзаряжаю батарейки. Общаться письменно оказалось легче.
Есть время обдумать ответ, можно написать любому человеку. Если не ответят — не так страшно. Постепенно я обросла полезными знакомствами. Пока обрастала, вывела три основных правила нетворкинга в соцсетях. Вот они.
Отправляйте приветственные сообщения Однажды я постучалась в друзья и получила в ответ приветственное сообщение. В нём моя новая знакомая говорила, что рада познакомиться, рассказывала о себе и предлагала мне тоже представиться. После этого моя жизнь уже не была прежней. Я тоже начала отправлять такие сообщения всем, кто добавлялся ко мне в друзья или был мне интересен.
Главное не устраиваться на работу на радио, где ведущие говорят в прямом эфире круглые сутки. Интроверту будет проще, если будет возможность поставить голос в наушниках на паузу и передохнуть. Видео-, фоторедактор. Еще одна профессия, где работник наедине с материалом и задачами.
Тут также важна сосредоточенность и легкая форма перфекционизма, чтобы отдавать идеальные кадры. Интроверта эта работа успокаивает. Монотонный долгий процесс, который наверняка вывел бы из себя типичного экстраверта. Длительные поездки наедине со своими мыслями подойдут не каждому. Но эта профессия дает максимум возможностей подумать и насладиться одиночеством. Как интроверту стать лидером Психолог Елизавета Муратова отмечает, что в бизнес-практике часто применяют типирование личности. Елизавета Муратова: «Мы типируем людей, чтобы они занимали определенные должности. Личностная структура в течение жизни кардинально не меняется, но может несколько корректироваться.
Тип личности — это то, как человек видит мир, что для него важно, от чего он получает физиологическое удовольствие. Есть ярко параноидные люди. Их главная ценность — собственная безопасность. Они лучше проявляют себя в скрупулезной работе. Базовая личностная ценность человека гистрионного истерического типа — коммуникация и соблазнение. То, что мы называем качествами личности, по сути — навыки. Когда мы говорим о лидерских качествах, надо понимать, что это целый комплекс процессов. Например, у человека нарциссического типа лидерство исходит от самой структуры личности.
Но люди других типов также заинтересованы в лидерстве и способны его проявлять». Почему интроверты могут быть хорошими руководителями Считается, что люди склонны выбирать в лидеры уверенных в себе, харизматичных людей. Но исследование команды Йельского университета говорит , что интроверт в кризисных ситуациях превосходит экстраверта на руководящей позиции. Способность глубоко анализировать происходящее и рефлексировать после значимых событий позволяет интроверту детальнее понимать ситуацию. Несколько часов в тишине, наедине со своими мыслями, позволят лидеру-интроверту разобраться в происходящем и найти наиболее эффективное решение. По результатам исследования Университета Бригама Янга Штат Юта, США , студенты ценят в работе лидера отслеживание сроков, обеспечение обратной связи и координацию командной работы. Гораздо реже упоминали красноречие и харизму. Советы интровертам, которые хотят стать лидерами Тем интровертам, кому интересны лидерские позиции, американские ученые рекомендуют: Больше говорить о своих идеях, решениях, достижениях.
Интроверты часто остаются в тени, даже если работа выполнена идеально. Для этого типа личности важнее результат, а не количество привлеченного внимания к процессу и исполнителю. Помимо этого интроверты, как правило, недостаточно мотивированы, они не видят глобальной цели в том, чтобы привлекать внимание окружающих. Преодолевать замкнутость, но не отказываться от одиночества. Более активное участие в планерках и мозговых штурмах и даже походы на обед с коллегами могут дать хороший толчок в карьерном росте. Вдохновиться целью. Понимание, для чего нужно начать заводить разговор и инициировать встречи, поможет не бояться и действовать. Так, профессор Кембриджского университета Брайан Литтл стал вести себя как экстраверт: «Я интроверт, но мой главный проект — преподавание.
Я профессор и обожаю своих студентов и работу. Я с нетерпением жду, чтобы рассказать им что-то новое и захватывающее. И я веду себя как экстраверт, потому что в восемь утра студентам необходимо немного юмора, немного совместной работы — так пережить напряженный учебный день гораздо проще». Использовать свои сильные стороны. Одно из исследований говорит , что лучшими лидерами становятся те, кто умеет планировать и работать на опережение. У интровертов хорошо развита осознанность, они готовы слушать и сопереживать, помогать решить проблему.
Социальная тревожность Это приобретенная черта, которая формируется благодаря окружению и жизненному опыту. Люди, страдающие от социальной тревожности, испытывают сильный дискомфорт и тревогу, находясь в одиночестве. Они боятся оценки окружающих, боятся сделать что-то не так, поэтому избегают общества. Разница Еще одно важное отличие между интровертами и социально-тревожными — это их отношение к мнению окружающих. Интроверты, как правило, не обращают внимания на мнение других людей. Они следуют своим внутренним убеждениям и предпочтениям. Для них важно быть собой, независимо от того, что думают о них другие.
Некоторым может показаться, что такие интроверты летают в облаках, хотя на самом деле они анализируют ситуации, находят лучшие варианты и всегда готовы поделиться своими наблюдениями. Интроверт Тревожный интроверт: Тревожный интроверт — это человек, который испытывает настоящие трудности при общении с людьми, что может граничить с социопатией. Такой человек отказывается от приглашений на мероприятия не потому, что предпочитает собственную компанию, а потому, что понимает какое состояние тревоги вызовет у него присутствие других людей. Когнитивно — поведенческая терапия может в значительной степени помочь избавиться от этих негативных установок. Сдержанный интроверт: Сдержанный тип немного менее известен, но на самом деле встречается довольно часто. Большинство интровертов этого типа любит знакомиться с новыми людьми, но они обычно очень избирательны в выборе человека для прочных и долгих отношений.
Интроверт или экстраверт: как улучшить продуктивность
Интроверты вполне уверены в своих социальных навыках и могут «включать» их, когда нужно. О сервисе Прессе Авторские права Связаться с нами Авторам Рекламодателям Разработчикам. 6. Интроверт не слишком активен в социальных сетях, он не будет выставлять 100500 селфи, фотографий семьи, снимков с мероприятий. Забавно наблюдать за тем, как нынче люди соблюдают дистанцию, дабы не заразиться опасной хворью – Самые лучшие и интересные новости по теме: COVID-19, Приколы, дистанция на.
социализированный интроверт
Сегодня поговорим про: интровертов в мире экстравертов; в чем плюсы интровертов; в чем слабости интровертов; для чего интроверту общаться с людьми. Социальные интроверты могут быть болтливыми, заливисто хохотать на вечеринках, но толпа все равно не очень им нравится, а. Исследователи из Новой Зеландии выяснили, что интровертам не стоит увлекаться социальными сетями. Вкратце – продуктивность интровертов и экстравертов зависит от того, в какой среде они находятся.