25 апреля 2024 г. состоялась Ярмарка вакансий в очном формате.
Будущие криминалисты и политики встретились на федеральной ярмарке вакансий
В Центре занятости населения (ЦЗН)Белинского района впервые прошла Всероссийская ярмарка трудоустройства «Работа России. «Ярмарка вакансий – уникальная возможность найти место для прохождения летней практики и место работы в будущем», – отметила студентка 2-ого курса НИУ ГСУ Виктория. На заседании обсудили готовность к проведению регионального этапа Всероссийской ярмарки трудоустройства «Работа России.
В Курске прошла ярмарка вакансий
| Для сосновцев прошла ярмарка вакансий | После ярмарки вакансий в Липецке новую работу за две недели нашли 150 человек. |
| Всероссийская ярмарка трудоустройства «Работа России. Время возможностей» | АО Завод "Чувашкабель" | Молодежная ярмарка вакансий прошла в окружной столице. |
| В районе прошла ярмарка вакансий | "Ярмарка вакансий собрала на одной площадке предприятия стройиндустрии Москвы и активных студентов. |
| В Москве прошла ярмарка вакансий для студентов столичных вузов родом из Башкирии | Напомним, что Всероссийская ярмарка трудоустройства проходит в рамках национального проекта «Демография». |
В Севастопольском центре занятости прошла ярмарка вакансий
Вниманию посетителей были предложены десятки вариантов трудоустройства. Всероссийская ярмарка трудоустройства 2023 "Россия - время возможностей", это одно из самых крупных мероприятий в сфере занятости. Более 80 работадателей предлагают соискателям более 500 рабочих мест у нас в Дагестане, помимо этого еще предоставили возможность работать и за пределами республики около 5000 рабочих мест.
Представители предприятий смогли увидеть, кто сегодня наиболее активен в поисках новой работы или профессии. А соискателям ярмарка дала понимание того, где они смогут работать, какой уровень заработной платы предлагает рынок. Главным акцентом Всероссийской ярмарки стало решение кадровых вопросов предприятий оборонно-промышленного комплекса, сообщил на пресс-конференции председатель Комитета по труду и занятости населения Санкт-Петербурга Дмитрий Чернейко. Другой важнейшей задачей было создание максимально комфортных условий для молодых людей, которые делают первый шаг в профессию. По словам главы комитета, в целом проблемы с трудоустройством в Петербурге на сегодня нет, но есть потребность оперативно обеспечить кадрами ключевые отрасли городской экономики. То есть это легальная занятость, такого ее уровня никогда не было. Если человек хочет работать, обладает определенной квалификацией и здоровьем, работу он точно найдет.
Однако нам надо не просто трудоустроить людей, но и обеспечить развитие приоритетных отраслей экономики, чтобы страна была максимально конкурентоспособной, - пояснил Дмитрий Чернейко. Кадры для лидеров На главной площадке ярмарки были представлены ведущие предприятия - лидеры в своих отраслях, современные высокотехнологичные производства Санкт-Петербурга. Со сцены, где проходили презентации работодателей, то и дело звучало: "Наша компания входит в число крупнейших производителей…" Свои вакансии представили АО "ОДК - Климов", "Силовые машины", "Заслон", "БТК групп", "Адмиралтейские верфи", Балтийский завод, "Армалит", машиностроительный завод "Арсенал" и другие предприятия. Практически все они динамично развиваются, расширяют производство - а значит, нуждаются в новых кадрах. Многие готовы брать и обучать выпускников школ. В разгар работы ярмарки никому из участников не пришлось скучать: у всех были посетители, а к некоторым даже выстраивались очереди. Порой мы даже не справлялись: пока общались с одними соискателями, другим приходилось ждать. Мы часто участвуем в ярмарках вакансий и благодаря им привлекаем примерно десять процентов персонала. Сейчас нам требуются как инженерные, так и рабочие кадры.
Активно набираем в ученики молодых людей без опыта работы: обучаем их, даем теорию и практику, а затем после подтверждения квалификации они выходят на производство.
Работодатели были представлены руководителями и сотрудниками кадровых подразделений, с которыми соискатели могли пообщаться и получить наиболее полные ответы по трудоустройству. По отзывам студентов такой формат взаимодействия им наиболее удобен и интересен.
Ярмарка трудоустройства — это возможность быстро и из первых рук узнать информацию о предложениях предприятий, пройти быстрый отбор. Поэтому тем, кто сегодня находится в ситуации карьерного выбора, важно прийти на ярмарку, чтобы сопоставить свои ожидания и ситуацию на рынке труда в своем регионе, лично пообщаться с ключевыми работодателями, уточнить условия труда и социальные гарантии у компаний, которые сейчас ведут подбор сотрудников. На текущий день к участию в проекте "Работа России.
Время возможностей" подключились более 9,2 тысячи работодателей», — сказал глава Минтруда России Антон Котяков. Количество площадок различается в зависимости от запланированной программы. Рекордсмен по числу площадок — Алтайский край , где соискатели смогут прийти на 75 объектов.
В Красноярском крае соискателей ждут 74 площадки, в Краснодарском крае — 49, в Татарстане будет 41 площадка, в Кировской и Ростовской областях — по 37. В 20 регионах ярмарка пройдет на единой площадке.
В Центре занятости населения прошла ярмарка вакансий
20 апреля в СПбУТУиЭ прошла масштабная Ярмарка вакансий, в рамках которой состоялись универэкспо, мастер-классы, презентации компаний-партнеров, интерактивные лекции, тренинги, индивидуальные консультации карьерного консультанта. Сегодня, 22 июля, в конференц-зале Приморского центра занятости населения прошла ярмарка вакансий. Ярмарка трудоустройства — это возможность быстро и из первых рук узнать информацию о предложениях предприятий, пройти быстрый отбор. На площадках службы занятости города Москвы прошел региональный этап Всероссийской ярмарки трудоустройства.
На прошедшей ярмарке вакансий было предложено 2135 вакантных мест
Рассказываем подробнее про формат мероприятия и как лучше его организовать. Ярмарки проходят один или несколько дней и включают в себя несколько форматов: презентации открытых позиций и предложений конкретной компании для соискателей в рамках выступлений и информационных стендов; общение заинтересованных кандидатов с представителями организаций; образовательные события — лекции, семинары, мастер-классы, разборы кейсов, круглые столы; бизнес-игры, олимпиады, соревнования, воркшопы и другие активности, направленные на прокачивание навыков соискателей и знакомство с представленными работодателями; консультации специалистов с профконсультантами, психологами и юристами. Ярмарки популярны среди соискателей. Они могут пообщаться с представителями многих компаний и задать интересующие вопросы, оставить своё резюме, пройти собеседование и даже сразу получить приглашение на работу. Мероприятие посещают даже те, кто не ставит себе целью трудоустройство, — люди приходят послушать полезный семинар или поучаствовать в тренинге. И нередко те, кто хотел «только посмотреть», впоследствии устраиваются к одному из представленных на ярмарке работодателей.
Таким образом, за короткий срок работодатели и потенциальные работники успевают познакомиться и даже договориться о сотрудничестве. Однако трудоустройство — не единственный бонус от ярмарок вакансий. Зачем проводить ярмарку вакансий Мероприятие принесёт дивиденды как для компаний, так и для организаций, которые заинтересованы в устройстве специалистов на работу. Высшие и средние специальные учебные заведения: Повысят свой рейтинг и привлекательность на рынке образовательных услуг. Если ученики могут во время или после обучения сразу найти работу — для потенциальных студентов это залог того, что образовательные программы котируются на рынке труда; Привлекут внимание потенциальных студентов.
На мероприятии можно заявить о себе и анонсировать текущие программы; Приобретут большую известность.
Больше всего работодателей собрали в Югре - здесь на ярмарку заявились 120 работодателей. В Свердловской области в ярмарке участвуют 59 предприятий, в регионе открыто 52 тыс.
Наибольшее количество вакансий открыто в традиционных для региона приоритетных отраслях - обрабатывающая, металлургическая промышленность, требуются специалисты в бюджетную сферу - медики, педагоги, сообщили в департаменте по труду и занятости населения региона. Значительный рост вакансий отметили и в Челябинской области: на конец марта требовалось свыше 12,2 тыс. Например, ярмарки вакансий сегодня организуются не только для предприятий конкретной территории, а работодатели выезжают на площадки службы занятости населения практически по всей территории", - сказали в главном управлении по труду занятости населения региона.
В организации нужны в первую очередь монтажники и слесари-сборщики электроаппаратуры. Связанно это с тем, что люди нам нужны, объёмы увеличиваются и не все же смотрят резюме на всяких там ресурсах, а так живые люди приходят в центр занятости, а они уже отправляют их к нам. Такие мероприятия как сегодня, ярмарка вакансий: оно тоже очень полезно, — делится Константин Сметанин, заместитель генерального директора по персоналу и общим вопросам АО «ЦКБ Геофизика». Ежегодно в регионе дополнительная кадровая потребность составляет около шестидесяти тысяч человек. Как говорят специалисты центра занятости, на рынке труда сейчас острый дефицит рабочих кадров.
При этом, благодаря реализации крупных инвестпроектов, таких как «Енисейская Сибирь» потребность в них будет только возрастать. Поэтому местные работодатели занимаются поиском специалистов не только в Красноярском крае, но и в других регионах страны. Нашли ошибку в новости? Сообщите свою новость.
Планируется, что мероприятие смогут посетить около 300 тысяч человек. У каждого субъекта своя программа, которая разработана с учетом специфики локального рынка труда: соискателям будут представлены наиболее привлекательные вакансии, возможности переобучения и поддержки в переезде, посещения отдельных производственных объектов», — отметила вице-премьер Татьяна Голикова. По национальному проекту «Демография» модернизируют службы занятости. Так, они переходят на единые стандарты оказания услуг. Проводится переобучение специалистов, подготовка карьерных и кадровых консультантов.
Кроме того, сейчас уже обновлена инфраструктура почти 200 центров по всей стране, и этот процесс продолжается. И мы видим последовательный рост спроса на квалифицированных рабочих, на инженеров. Ярмарка трудоустройства — это возможность быстро и из первых рук узнать информацию о предложениях предприятий, пройти быстрый отбор.
«Весь штат выкосили»: как устроены ярмарки трудоустройства в Москве и стоит ли туда идти. Репортаж
Такие Ярмарки вакансий становятся регулярными, благодаря Соглашению о сотрудничестве Пермской краевой организации ВОИ и Центра занятости населения Пермского края. Ярмарка вакансий в Волгоградском ГАУ открыла свои двери для студентов, выпускников, работодателей и органов власти уже в 19-й раз. Ярмарка трудоустройства – это возможность быстро и из первых рук узнать информацию о предложениях предприятий, пройти быстрый отбор. Региональный этап Всероссийской ярмарки трудоустройства проходил с 14 по 21 апреля. В Курске прошла ярмарка вакансий для людей с ограниченными возможностями здоровья.
Свыше 300 работодателей представили свои вакансии на ярмарке трудоустройства в УрФО
Если работодатель видит, что в этом соискателе есть определенный потенциал, но не хватает какого-то навыка, то, обращаясь в центр будущего, этот предметный навык можно будет получить». Полезной ярмарка была и тем, кто хочет сменить профессию, но не знает, с чего начать. Для таких соискателей в городском центре «Профессии будущего» работает 75 коротких программ переобучения. Выбрать новое для себя направление можно было прямо на площадке центра.
Крупнейшая в регионе площадка, где встречаются, общаются, обмениваются контактами и мнениями, потенциальные работодатели, сотрудники и вуз, традиционно разворачивается в стенах Государственного морского университета имени адмирала Федора Федоровича Ушакова уже в шестой раз. Ушаковка вновь площадка для сотрудничества ведущих организаций отрасли, потенциальных работодателей и без пяти минут выпускников, готовых уже сегодня применить полученные в вузе знания на производстве. В стенах Ушаковки столь представительные делегации не только ради высококвалифицированных кадров, но и для того, чтобы обсудить основные тенденции на рынке труда и те компетенции, которыми должны обладать нынешние выпускники, чтобы быть конкурентоспособными, особенно с учетом нынешних условий. Возможность пообщаться была в рамках круглых столов, которых в вузе организовали около десятка.
Вот и в этот раз диалог получился весьма конструктивным. Вуз предложил работодателям организовать сотрудничество таким образом, чтобы информация об освободившихся вакансиях поступала непосредственно в университет, где целенаправленно подбирали бы кандидатов для собеседования.
Не то чтобы как по электронной почте отправлять. А тут прямо сразу всё говорят тебе: детали, зарплата", - отметил Дмитрий Карташов, посетитель ярмарки. Пенсионерка Прасковья Павловна находится в поиске работы, поэтому такую ярмарку она никак не могла пропустить. Больше всего её заинтересовала вакансия продавца-кассира в местной пекарне.
Очень даже приятно. Сразу мне предложили, вечером сказали - мне позвонят.
Более 30 человек посетили это мероприятие. Такие Ярмарки вакансий становятся регулярными, благодаря Соглашению о сотрудничестве Пермской краевой организации ВОИ и Центра занятости населения Пермского края. В планах проводить подобные мероприятия на постоянной основе, с привлечением большего числа работодателей Перми и края.
В Центре занятости населения прошла ярмарка вакансий
На мероприятии присутствовали как потенциальные работодатели, так и потенциальные сотрудники, которые в настоящий момент находятся в поисках трудоустройства. С приветственным словом к представителям работодателей и пришедшим обратилась директор центра занятости населения Новосибирского района Рыжкова Н. На ярмарке соискателям была предоставлена возможность ознакомиться с предложениями работы предприятий химической, пищевой и легкой промышленности, сельского хозяйства и многих других. Посетители смогли найти подходящую работу, пройти собеседования с ведущими работодателями, получили информацию о карьерных возможностях предприятий.
В ходе обращения все граждане получили развернутые ответы на вопросы по трудоустройству, узнали о новых вакансиях, оставили свои контактные данные для связи с работодателями.
Студенты ознакомились с имеющимися в родной республике вакансиями, подходящими под их специальности, смогли пообщаться с работодателями, задать им интересующие вопросы, записаться на летнюю практику. Для нас очень важно, чтобы наши ребята после окончания московских университетов вернулись работать к себе на родину. Нам было важно показать, что для их самореализации в родной республике есть множество интересных достойных вакансий в крупнейших престижных компаниях с перспективой карьерного роста, — подчеркнул первый заместитель министра семьи, труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан Юрий Мельников. Участниками ярмарки стали студенты из Башкортостана, обучающиеся в Российском государственном университете нефти и газа им. Ломоносова, Российском национальном исследовательском медицинском университете им.
Москва ул. Он отметил, что с каждым годом Ярмарку посещает всё большее количество участников, как соискателей, так и работодателей.
В своём обращении Михаил Антонцев отметил, что обеспечение устойчивого экономического роста столицы возможно лишь за счёт повышения эффективности производства и конкурентоспособности выпускаемой продукции, а решение этой задачи невозможно без эффективного использования кадрового потенциала. В этом году в Ярмарке приняли участие более 30 организаций.
Всероссийская ярмарка трудоустройства в этом году проводится впервые. Цель мероприятия — объединить соискателей и работодателей из разных отраслей промышленности: от малого и среднего бизнеса до крупных корпораций. Для участников это возможность сразу пройти собеседование с несколькими работодателями, найти работу как внутри своего региона, так и за его пределами. По традиции местами для встречи работодателей и соискателей станут центры занятости, колледжи, вузы и другие площадки. Планируется, что мероприятие смогут посетить около 300 тысяч человек.
У каждого субъекта своя программа, которая разработана с учётом специфики локального рынка труда: соискателям будут представлены наиболее привлекательные вакансии, возможности переобучения и поддержки в переезде, посещения отдельных производственных объектов», — отметила вице-премьер Татьяна Голикова. На площадках региональных ярмарок карьерные и кадровые консультанты модернизированных центров занятости, а также независимые эксперты помогут соискателям наметить наиболее перспективные отрасли для дальнейшего трудоустройства.
Более 7 тыс. человек посетили Всероссийскую ярмарку трудоустройства в Москве
Напомним, что Всероссийская ярмарка трудоустройства проходит в рамках национального проекта «Демография». «Ярмарка вакансий – уникальная возможность найти место для прохождения летней практики и место работы в будущем», – отметила студентка 2-ого курса НИУ ГСУ Виктория. 17 ноября в выставочном центре администрации Губернатора Калужской области открылась ярмарка вакансий.